公司規(guī)章制度體系框架_第1頁(yè)
公司規(guī)章制度體系框架_第2頁(yè)
公司規(guī)章制度體系框架_第3頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩7頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、附件1.XX公司規(guī)章制度體系框架附件2.XX公司規(guī)章制度體系框架目錄(2011年版)模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注決策 管理 制度決策管理1XX公司股東大會(huì)議事規(guī)則股東會(huì)文件2XX公司董事會(huì)議事規(guī)則股東會(huì)文件3XX公司“三重一大”決策管理規(guī)定新增4XX公司重大財(cái)金決策管理辦法司財(cái)2010109號(hào)5XX公司總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則神綜2009182號(hào)戰(zhàn)略 管理 制度戰(zhàn)略管理6XX公司戰(zhàn)略管理規(guī)定新增規(guī)劃與計(jì)劃7XX公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理辦法新增8XX公司工作令管理辦法司計(jì)201036號(hào)9XX公司月度綜合計(jì)劃管理辦法司綜201146號(hào)市場(chǎng) 與產(chǎn)營(yíng)銷與開發(fā)10XX公司市場(chǎng)營(yíng)銷與開發(fā)管理辦法新增11XX公

2、司營(yíng)銷管理辦法新增模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注品開 發(fā)營(yíng) 銷制 度客戶與 售后服務(wù)12XX公司產(chǎn)品售后服務(wù)管理辦法新增技術(shù)創(chuàng)新13XX公司研發(fā)項(xiàng)目管理辦法新增知識(shí)產(chǎn)權(quán)14XX公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定神發(fā)200635號(hào)與神發(fā)200636號(hào)合并15XX公司科技成果管理辦法新增產(chǎn)品 制造 制度生丿制造 與質(zhì)量管理16XX公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系體系文件17XX公司承攬零星加工任務(wù)管理辦法司計(jì)201035號(hào)供應(yīng)鏈管理18XX公司供應(yīng)商管理辦法體系文件19XX公司物資采購(gòu)管理辦法體系文件20XX公司庫(kù)房管理辦法司計(jì)201048號(hào)增加成品庫(kù)房管理內(nèi)容財(cái)務(wù) 與資 產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)制 度財(cái)務(wù)管理21XX公司財(cái)金管理規(guī)

3、定司財(cái)2010107號(hào)22XX公司全面預(yù)算管理實(shí)施細(xì)則司財(cái)201047號(hào)23XX公司資產(chǎn)減值準(zhǔn)備會(huì)計(jì)核算實(shí)施細(xì)則司財(cái)2010106號(hào)24XX公司財(cái)務(wù)收支審批管理實(shí)施細(xì)則司財(cái)201067號(hào)更名為“管理辦法”25XX公司日常費(fèi)用報(bào)銷管理辦法司財(cái)201046號(hào)26XX公司成本核算辦法神財(cái)2007150號(hào)27工程材料認(rèn)價(jià)管理辦法神財(cái)200642號(hào)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)28XX公司資產(chǎn)管理辦法新增模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注29XX公司建設(shè)工程暫行管理辦法神財(cái)200643號(hào)30XX公司招投標(biāo)管理辦法新增31XX公司國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理實(shí)施細(xì)則神財(cái)2007126號(hào)32XX維修事業(yè)部管理實(shí)施細(xì)則司計(jì)201097號(hào)33

4、XX公司廢舊閑置物品處理辦法司計(jì)201018號(hào)人力 資源 制度組織機(jī)構(gòu)34XX公司組織機(jī)構(gòu)與職能管理辦法(2009年 版)神人2009148號(hào)35XX公司員工配置管理辦法司人2010170號(hào)薪酬及員工 管理36XX公司中高層管理人員管理規(guī)定神人2009151號(hào)與神綜2009171號(hào)、司辦 201043號(hào)合并37XX公司員工管理辦法神綜200867號(hào)與神綜200867號(hào)、神綜 2008138 號(hào)、司人2010192 號(hào)、 司人2009233 號(hào)、神人200991 號(hào)、司人2010177號(hào)合并38XX公司榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)管理實(shí)施細(xì)則司人2009247號(hào)39勞動(dòng)合同管理辦法新增40XX公司薪酬管理辦法司人2

5、010157號(hào)41XX公司績(jī)效管理辦法司人2010158號(hào)與神綜200867號(hào)合并培訓(xùn)與 開發(fā)管理42XX公司人力資源培訓(xùn)與開發(fā)管理辦法神人2009195號(hào)安全生產(chǎn)43職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)體系體系文件模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注基礎(chǔ) 保障 制度環(huán)境保護(hù)44XX公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理實(shí)施辦法神安200934號(hào)45XX公司安全管理考核實(shí)施細(xì)則司基201030號(hào)46XX公司防暑降溫、保健津貼管理辦法司制201113號(hào)信息檔案47XX公司檔案工作管理規(guī)定司綜2010175號(hào)保衛(wèi)保密48XX公司保衛(wèi)工作管理辦法神綜2007132號(hào)49XX公司商業(yè)秘密保護(hù)管理辦法神發(fā)200634號(hào)基礎(chǔ)設(shè)施50XX

6、公司車輛管理辦法司辦201040號(hào)51XX公司空調(diào)使用維護(hù)管理辦法司辦201042號(hào)52XX公司通訊工具及通訊費(fèi)管理辦法司辦201039號(hào)53XX公司傳真管理辦法司辦201044號(hào)54XX公司辦公用計(jì)算機(jī)設(shè)備及耗材管理辦法司綜2010153號(hào)55XX公司辦公用品管理辦法神綜2009101號(hào)56XX公司能源管理辦法新增57四川神坤裝備股份有儀器設(shè)備管理辦法新增公文會(huì)議 與商務(wù)接待58XX公司公文處理實(shí)施細(xì)則司辦201041號(hào)59XX公司印章管理辦法司辦201038號(hào)60XX公司商務(wù)接待管理辦法新增模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注61XX公司會(huì)議管理辦法新增總務(wù)管理62XX公司食堂管理辦法新增

7、63XX公司職工宿舍管理辦法新增監(jiān)控 管理 制度法律事務(wù) 管理64XX公司規(guī)章制度管理規(guī)定司基2009250號(hào)65XX公司合同管理辦法司基201012號(hào)66四川神坤裝備股份公司法律事務(wù)管理辦法新增監(jiān)督體系 建設(shè)67XX公司監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則新增68XX公司效能監(jiān)察實(shí)施細(xì)則司監(jiān)201031號(hào)69領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)監(jiān)督管理辦法黨發(fā)2008145號(hào)與黨發(fā)2008146號(hào)合并70XX公司紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)和案件檢查實(shí)施 工作細(xì)則黨發(fā)2008147號(hào)71XX公司比價(jià)采購(gòu)管理辦法司監(jiān)2009249號(hào)黨群 工作 制度黨的建設(shè)72XX公司宣傳管理辦法新增73XX公司黨委參與重大決策管理辦法新增74XX公司信訪與維穩(wěn)工

8、作管理辦法新增群團(tuán)工作75XX公司職工代表大會(huì)議事規(guī)則新增76XX公司合理化建議管理辦法司工2009248號(hào)77XX公司班組建設(shè)管理辦法新增模塊類別序號(hào)規(guī)章制度計(jì)劃名稱文號(hào)備注78XX公司慰問(wèn)管理辦法司工201032號(hào)企業(yè)文化79XX員工行為規(guī)范神人2009153號(hào)80XX公司文化建設(shè)管理辦法新增附件3.XX公司2011年規(guī)章制度制定計(jì)劃序號(hào)制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間備注1XX公司“三重一大”決策管理規(guī)定紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIII2011年8月2XX公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理辦法綜合管理部XXXIII2011年9月3XX公司市場(chǎng)營(yíng)銷與開發(fā)管理辦法市場(chǎng)與產(chǎn)品開發(fā) 部XXXIII2011年9月4XX公司營(yíng)銷

9、管理辦法綜合管理部XXXIII2011年6月5XX公司研發(fā)項(xiàng)目管理辦法科技質(zhì)量部XXXIII2011年6月6XX公司科技成果管理辦法科技質(zhì)量部XXXIII2011年8月7XX公司資產(chǎn)管理辦法財(cái)務(wù)部XXXIII2011年10月序號(hào)制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間備注8XX公司招投標(biāo)管理辦法綜合管理部XXXIII2011年7月9XX公司勞動(dòng)合同管理辦法綜合管理部XXXIII2011年8月10XX公司能源管理辦法制造部XXXIII2011年9月11XX公司儀器設(shè)備管理辦法制造部XXXIII2011年7月12XX公司商務(wù)接待管理辦法綜合管理部XXXIII2011年7月13XX公司會(huì)議管理辦法綜合管理部X

10、XXIII2011年7月14XX公司食堂管理辦法綜合管理部XXXIII2011年8月15XX公司職工宿舍管理辦法綜合管理部XXXIII2011年8月16XX公司法律事務(wù)管理辦法紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIII2011年9月17XX公司宣傳管理辦法黨群工作部XXXIII2011年7月18XX公司黨委參與重大決策管理辦法黨群工作部XXXIII2011年10月19XX公司信訪與維穩(wěn)工作管理辦法黨群工作部XXXIII2011年7月序號(hào)制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間備注20XX公司職工代表大會(huì)議事規(guī)則黨群工作部XXXIII2011年9月21XX公司班組建設(shè)管理辦法黨群工作部XXXIII2011年8月22XX公司文

11、化建設(shè)管理辦法黨群工作部XXXIII2011年10月附件4.XX公司2011年規(guī)章制度修訂計(jì)劃序 號(hào)現(xiàn)制度名稱修訂后制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間1XX公司總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則(神綜2009182 號(hào))XX公司總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī) 則綜合管理部XXXIII2011年10月2XX公司工作令管理辦法(司計(jì)201036號(hào))XX公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理辦法綜合管理部XXXIII2011年9月3XX公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定(神發(fā)200635 號(hào))XX公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦法科技質(zhì)量部XXXIII2011年7月4XX公司承攬零星加工任務(wù)管理辦法(司計(jì)201035 號(hào))XX公司零星加工任務(wù)承攬管 理辦法綜合管理部XXXIII

12、2011年8月5XX公司庫(kù)房管理辦法(司計(jì)201048號(hào))XX公司庫(kù)房管理辦法物資配套部XXXIII2011年7月序 號(hào)現(xiàn)制度名稱修訂后制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間6XX公司廢舊閑置物品處理辦法(司計(jì)201018 號(hào))XX公司廢舊閑置物資處理辦 法綜合管理部XXXIII2011年7月7XX公司組織機(jī)構(gòu)與職能管理辦法(神人2009148 號(hào))XX公司組織機(jī)構(gòu)與職能管理 辦法綜合管理部XXXIII2011年9月8XX公司員工配置管理辦法(司人2010170 號(hào))XX公司員工配置管理辦法綜合管理部XXXIII2011年8月9XX公司中高層管理人員管理規(guī)定(2009年版.神人2009151號(hào))XX公

13、司中高層管理人員管理 辦法綜合管理部XXXIII2011年9月XX公司領(lǐng)導(dǎo)干部外出報(bào)告管理實(shí)施細(xì)則(司辦201043 號(hào))川神坤裝備股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)值班制度(神綜2009171 號(hào))10XX公司勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法(神綜2008138 號(hào))XX公司員工管理辦法綜合管理部XXXIII XXXIII XXXIII XXXIII XXXIII XXXIII2011年10月XX公司員工待崗管理辦法(神綜200867 號(hào))XX公司崗位管理辦法(司人2010192號(hào))XX公司員工手冊(cè)(司人2009233號(hào))XX公司員工離職管理辦法(神人200991 號(hào))11XX公司員員工休假管理辦法(司人2010177 號(hào))

14、12XX公司榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)管理實(shí)施細(xì)則(司人2009247 號(hào))XX公司員工獎(jiǎng)懲管理辦法綜合管理部XXXIII2011年10月序 號(hào)現(xiàn)制度名稱修訂后制度名稱責(zé)任部門責(zé)任人完成時(shí)間13XX公司薪酬管理辦法(司人2010157號(hào))XX公司薪酬管理辦法綜合管理部XXXIII2011年7月14XX公司績(jī)效管理辦法(司人2010158號(hào))XX公司績(jī)效管理辦法綜合管理部XXXIIIXXXIII2011年8月XX公司員工月度目標(biāo)管理與績(jī)效考核操作 手冊(cè)(司人2009217號(hào))15XX公司人力資源培訓(xùn)與開發(fā)管理辦法(神 人2009195 號(hào))XX公司人力資源培訓(xùn)與開發(fā) 管理辦法綜合管理部門XXXIII2011年9月

15、16XX公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理實(shí)施辦法(神安200934 號(hào))XX公司安全生產(chǎn)費(fèi)用管理實(shí) 施辦法制造部XXXIII2011年8月17XX公司月度大安全管理考核實(shí)施細(xì)則(司 基201030 號(hào))XX公司安全管理考核實(shí)施細(xì) 則制造部XXXIII2011年8月18XX公司商業(yè)秘密保護(hù)細(xì)則(神發(fā)200634 號(hào))XX公司商業(yè)秘密保護(hù)管理辦 法綜合管理部門XXXIII2011年8月19XX公司合同管理辦法(司基201012號(hào))XX公司合同管理辦法紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIII2011年6月20XX公司規(guī)章制度管理規(guī)定(司基2009250 號(hào))XX公司規(guī)章制度管理規(guī)定紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIII2011年7月21XX公司

16、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定(黨發(fā)2008145 號(hào))XX公司中高層管理人員監(jiān)督 管理規(guī)定紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIIIXXXIII2011年8月XX公司領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理規(guī)定(黨發(fā)2008146 號(hào))22XX公司比價(jià)采購(gòu)管理辦法(司監(jiān)2009249 號(hào))XX公司比價(jià)采購(gòu)管理辦法紀(jì)檢監(jiān)察部XXXIII2011年7月23XX公司中咼層管理人員行為規(guī)范(神人2009153 號(hào))XX公司員工行為規(guī)范綜合管理部XXXIII2011年10月附件5.XX公司2011年規(guī)章制度宣貫計(jì)劃序號(hào)宣貫規(guī)章制度名稱宣貫形式宣貫時(shí)間宣貫對(duì)象或范圍承辦部門備注1XX公司檔案工作管理規(guī)定4月各部門綜合管理部已完成2XX公司規(guī)章制度管理規(guī)定7月各部門紀(jì)檢監(jiān)察部3XX公司總經(jīng)理辦公會(huì)議事規(guī)則會(huì)議8月公司領(lǐng)導(dǎo)綜合管理部4X

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論