畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書應屆

1、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書應屆導讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書應屆的內(nèi) 容，具體內(nèi)容：在法律意義上，協(xié)議書若要具有法律效力，它就要具備合 同（或契約）的性質和特征。因此就業(yè)協(xié)議收應是人（畢業(yè)生、用人單位）之 間確立聘用關系，明確權利、義務的協(xié)議。那么你知道怎么寫的嗎？下面 是小.在法律意義上，協(xié)議書若要具有法律效力，它就要具備合同（或契約）的 性質和特征。因此就業(yè)協(xié)議收應是人（畢業(yè)生、用人單位）之間確立聘用關 系，明確權利、義務的協(xié)議。那么你知道怎么寫的嗎？下面是我為你整理 的，希望對你有用！篇1畢業(yè)生：用人單位：培養(yǎng)單位：簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第一條本就業(yè)協(xié)議書適用于參加初次就

2、業(yè)的普通高校（含研究生培 養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事 業(yè)單位；國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機 構。第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。第四條就業(yè)協(xié)議書如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反 國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲 譽及合法權益。第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就 業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應當 在協(xié)議書中約定，核準

3、后就業(yè)協(xié)議成立。第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登 記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校 各一份。雙方協(xié)議的主要條款用人單位 用人單位名稱:主管部門:通訊地址:郵政編碼:聯(lián)系人及電話:單位性質:檔案:接收單位 名稱:郵政編碼：詳細地址:畢業(yè)生姓名:性別:民族:出生年月：學院:專業(yè):政治面貌:學位類別:學歷:培養(yǎng)方式:生源地:婚姻狀況:聯(lián)系方式:雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：第一條畢業(yè)生工作的地點：第二條畢業(yè)生的工作崗位是：第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址：用人單位每月支付的勞動報酬是：畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是：畢業(yè)生到用人單

4、位報到后是否簽訂：合同。本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立雙方商定按下列步驟解決爭議：一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工 作部門申請調(diào)解。三、調(diào)解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。一方違約向另一方承擔違約責任的方式 O約定支付違約 金的，違約金額最高不超過2000元。違約方應征得另一方的同意，另一 方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。其他約定：畢業(yè)生意見：用人單位意見：簽字：簽字：年 月 日 年 月 日用人單位主管部門意見：簽字、蓋章：年 月 日篇2畢業(yè)生：用人單位：學校名稱：按普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定的要求

5、，為維護國家就業(yè) 計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的 權利和義務，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議：一、畢業(yè)生應按國家有關規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實介紹自己的情況， 了解單位的使用意圖，表明H己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位 報到，若遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位的同意。二、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意 圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學 習成績?yōu)橛商岢鲞`約；未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無效。三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單 位同意錄用后，經(jīng)學校

6、審核列人建議就業(yè)計劃，報教育廳批準，學校負責 辦理派遣手續(xù)。四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對 畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢，否則， 以學校體檢為準。五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并 視為本協(xié)議的一部分。六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學校鑒證登記后 作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份，復印無效。甲方（用人單位蓋章）：年 月 日簽訂地點乙方（院方蓋章）：年 月 日簽訂地點丙方（學生簽字）：年 月 日簽訂地點篇3甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守

7、誠實、信用的原則, 在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：一、甲方愿意錄（聘）用乙方；二、乙方同意到甲方工作；三、甲方負責辦理錄（聘）用乙方所需的有關手續(xù)，乙方予以積極配合；四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險），提供相 關的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品；五、甲方對乙方體檢的特殊要求（如無，則填無）：六、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附 件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件；七、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責，乙方

8、所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責；八、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除：1、甲方被 撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公 務員或參加國家及地方志愿服務項目；3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;4、 乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其 他情況；九、甲乙雙方應全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約 責任，并要求其賠償相關損失；十、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議；十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請 備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟；十二、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定 的由甲