U8培訓(xùn)資料--計件工資概要_第1頁
U8培訓(xùn)資料--計件工資概要_第2頁
U8培訓(xùn)資料--計件工資概要_第3頁
U8培訓(xùn)資料--計件工資概要_第4頁
U8培訓(xùn)資料--計件工資概要_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、2007 UFOA Software CorporatorUFIDA用反傾修總體課程安排U8產(chǎn)品培訓(xùn)“計件工資用友軟件股份有限公司UFIDA用屆皈件Unit 1概述Unit 2課程1-個人計件UFIDA用屆歐件Unit 3課程2-班組計件13概述主要特性1、新增班組計件功能,支持在班組成員之間按工種、級別、 系數(shù).出勤工時等因素分配計件工資.»核算濮式:按日核算、按月核算A分配方案:預(yù)置多種計件工資分配方案允許自定義班組收入 分配方案»員工可同時在多個班組中計件.2、個人計件該進(jìn):主要解決易用性及效率問題注意事項A計件工資不能單獨使用,必須啟用薪資管理模塊»錄入的

2、原始計件數(shù)據(jù),必須審核才能匯總計算工資UFIDA用反傾修»班組計件分配的結(jié)果,必須審核才能匯總計件工資2007 UFOA Software Corporatlor13課程1個人計件新增功能工價設(shè)置:批量導(dǎo)入工價表.批量修改工價»計件錄入:批量生成計件數(shù)據(jù)改進(jìn)功能錄入計件數(shù)據(jù)可根據(jù)產(chǎn)品過濾工序»車間數(shù)據(jù)接口:可直接定義數(shù)據(jù)項之間的取數(shù) 關(guān)系,從工時記錄單獲取數(shù)據(jù)增加開關(guān):控制計件數(shù)據(jù)錄入時是否允許修改 工價»增加開關(guān):錄入計件數(shù)據(jù)是否實時計算,提高 錄入效率2007 UFOA Software CorporatorUFIDA用反傾修I課程1個人計件如何從工

3、時記錄單獲取計件數(shù)據(jù)HQE33曰賜 nAm oi越嚴(yán)盯.ooojoococn01W»ll人工序生f p1 i-c&fi«A»2QF 長"WIT4Q(上 a< i ijQ |Io cocu2工代優(yōu)如"浮4CM4KO.tvcai心M)0X1X0X01帆coco工價>O GOODIQ OODDK& 00T人計3 OU<t«-r2 OOOO 10O (M2 OCK1D重置:淸空界面以便導(dǎo)入下一 批數(shù)據(jù)敦入:根據(jù)設(shè)置的條件從車間 工時記錄單獲取數(shù)據(jù)2007 UFlOA Software CorporatiorQ

4、 課程2 (班組計件)一業(yè)務(wù)流程UFIDA用斥歐仃計件工安匯總UFIDA用應(yīng)衣徉13課程2收入分配方案簡介新員工+班長提成+簡單平均1>匯總班組總收入2、計算新員工工資(支持從班組收入中扣除,也可由公 司補(bǔ)貼)3. 計算班長提成(支持從班組收入中扣除,也可由公司 補(bǔ)貼)4、計算平均工資5. 計算所有員工工資(包括班長.普通員工)說明金K新員工按固定日薪支付工資2、從總收入中抽取一定比例作為班長津貼(補(bǔ)助)3、其他員工按出勤工時平均分配2009 UFOA Sottw>r冃收入分配方宴! a班松橈吒-fn購平Q;a皈長捋戍ic耳灼;巴Mf&H嚴(yán)擦七干灼»-a w平均c

5、玄工數(shù)、*») iawp溝(爐工??;曰特箱工神計鯨me平均;曰婷弊工仟利見汁簡干均:已 恂*工種"殆*4»合平均;-B #員_1>磁快現(xiàn)硯+DMX平均 FB 員工圾上俺存平均 丨匕*員工股&先成忖釀工轉(zhuǎn)創(chuàng)品“ I卜a莊路工+班戒申婷工沖神恥" :a孫員工班去軌如1工種“卜:f-a褐硯。録金干炊厲練臺平均(夯工嫩.舎松分, 白孑日宏乂方瓦l-a毓員工十班枚n成+藺厚平畑 CorporMlorZ- 'i '齊 1 > UFIDA.用反$K徉Q課程2收入分配方案簡介新員工+班長提成+簡單平均蠱工給丄 » 01不即«工 金配權(quán) 均霧加滋畠工事SEfiST)曰工農(nóng),«£3»£俎總炊入滬1*成 定的比侃件力班K的?»» . WKXttWX < TCJ&WBX &

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論