鑫泰調(diào)度室制度匯編

1、鄭宏鑫泰（新密）煤業(yè)有限公司調(diào)度室制度匯編編制單位_編 制 人_編制時(shí)間_目錄1、 礦領(lǐng)導(dǎo)值班制度.3-42、 生產(chǎn)調(diào)度室管理制度5-63、 調(diào)度室交接班制度.74、 監(jiān)控人員管理制度.85、 煤礦事故上報(bào)制度.9-106、 重大隱患及時(shí)撤人制度.11-127、 人員識(shí)別卡領(lǐng)取管理制度.13-148、 監(jiān)測(cè)監(jiān)控通訊設(shè)備制度159、 井下交接班制度1610、 安全儀表計(jì)量檢驗(yàn)制度1711、 通訊系統(tǒng)交接班制度1812、 調(diào)度室主任崗位責(zé)任制.19-2013、 調(diào)度室副主任崗位責(zé)任制2114、 調(diào)度員崗位責(zé)任制.22-2315、 監(jiān)控員崗位責(zé)任制2416、 監(jiān)控維修工崗位責(zé)任制25礦領(lǐng)導(dǎo)值班制度

2、為了進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)值班紀(jì)律,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)值班的責(zé)任心, 確保全礦安全生產(chǎn)，特制定鑫泰煤礦“礦長(zhǎng)值班管理制度”。 （一）、礦領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定 1、值班人員實(shí)行24小時(shí)不間斷值班，值班時(shí)間為早17：30到次日早17：30時(shí)（夏季提前30分鐘）。 2、值班人員下井、吃飯實(shí)行組內(nèi)交替制，吃飯時(shí)間不得超過半小時(shí)；下井檢查要分組，井上不得缺人，否則按脫崗處理，每人次罰款50元。 3、值班組要定出一名組長(zhǎng)，安排當(dāng)日有一人必須在調(diào)度臺(tái)值班，否則罰組長(zhǎng)50元，值班領(lǐng)導(dǎo)50元，座臺(tái)人員脫崗一次罰50元。 4、值班期間凡出現(xiàn)安全生產(chǎn)方面的重大問題，值班領(lǐng)導(dǎo)必須有人親臨現(xiàn)場(chǎng)組織指揮處理，確保安全生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 5、值班人員

3、一般情況不得離開礦區(qū)，因故離開礦區(qū)或辦公室時(shí)，必須向調(diào)度室講清自己所在位置及聯(lián)系方式，以便及時(shí)聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)私自離礦者罰款100元。6、值班人員按表安排的值班，不得替代，特殊情況向調(diào)度室說明，否則發(fā)現(xiàn)一次替代，罰責(zé)任人各100元。 7、當(dāng)日值班人員因故不能值班時(shí)，值班名單上排列的對(duì)應(yīng)位置人員應(yīng)上補(bǔ)下位，不得空崗，否則按脫崗處理，罰責(zé)任人每次100元。 8、值班人員實(shí)行交接班、簽到考勤制度，負(fù)責(zé)填寫當(dāng)日值班記錄，通報(bào)值班情況，不得在家值班，不執(zhí)行以上制度罰責(zé)任人100元。 9、值班表中值班人員主要負(fù)責(zé)“一通三防”及監(jiān)測(cè)監(jiān)控工作。 10、值班人員要愛護(hù)值班設(shè)施，協(xié)同衛(wèi)生人員搞好室內(nèi)衛(wèi)生。 11、調(diào)度室

4、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)日值班人員的考核落實(shí)工作，堅(jiān)持每日對(duì)值班人員不定時(shí)查崗不少于兩次，并有記錄。 （二）、雙休日領(lǐng)導(dǎo)值班規(guī)定 1、業(yè)務(wù)科室領(lǐng)導(dǎo)由調(diào)度室分組進(jìn)行雙休日值班。 2、值班當(dāng)日必須堅(jiān)持到調(diào)度室上、下午兩次檢查，并堅(jiān)持半日下井，半日在調(diào)度室或辦公室負(fù)責(zé)處理本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作。如不在調(diào)度室，一次罰款5元。 3、雙休日值班領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)科室八點(diǎn)下井，安全部門四點(diǎn)下井，礦領(lǐng)導(dǎo)值班零點(diǎn)下井。如雙休日值班與礦領(lǐng)導(dǎo)值班重復(fù)，以領(lǐng)導(dǎo)值班為主。 4、臨時(shí)離開崗位必須向調(diào)度室和安監(jiān)處同時(shí)請(qǐng)假。 5、井上值班，查崗由安監(jiān)科考核，并把查崗情況以書面形式交安監(jiān)科，在次日調(diào)度會(huì)通報(bào)，下井由安監(jiān)科考核在次日調(diào)度會(huì)通報(bào)。 6、無故缺

5、崗，脫崗或不下井，一次罰款10元。生產(chǎn)調(diào)度室管理制度一、生產(chǎn)調(diào)度指揮制度1、生產(chǎn)調(diào)度必須堅(jiān)持“安全第一”的方針，不違章指揮，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。2、各生產(chǎn)隊(duì)必須在班前2小時(shí)跟班隊(duì)長(zhǎng)報(bào)本班出勤人數(shù)和職工名單，調(diào)度根據(jù)出勤情況安排具體工作，需要檢修時(shí)間報(bào)調(diào)度室，一次不報(bào)者，罰班隊(duì)長(zhǎng)10-20元。3、每天17：30分，各單位負(fù)責(zé)人參加安全調(diào)度會(huì)，要求參加人員不得缺席，并能夠接受和處理調(diào)度會(huì)上安排的一切工作，且做好記錄，不帶記錄本者罰款5元。4、對(duì)在調(diào)度會(huì)上，礦領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)度室主任安排的各項(xiàng)工作，有異議和有困難的可以提出，但經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度室復(fù)議平衡后，各單位必須無條件接受，并按時(shí)保質(zhì)、保量完成，如完不成

6、者罰款50-100元。5、對(duì)拒不接受任務(wù)或不能按時(shí)完成任務(wù)時(shí)，對(duì)責(zé)任人罰款20100元，情節(jié)特別嚴(yán)重的可建議停職。6、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)，調(diào)度室主任當(dāng)天布置落實(shí)，少落實(shí)一項(xiàng)罰款10元。7、凡平地、井下機(jī)械設(shè)備影響生產(chǎn)超過40分鐘以上者，由主管科室組織分析，調(diào)度室參加，一次不分析罰主管科室負(fù)責(zé)人10元。各有關(guān)單位無條件參加，如不參加罰責(zé)任人10元。8、如井下影響生產(chǎn)超過半個(gè)小時(shí)的，平地值班隊(duì)長(zhǎng)必須下井，一次不下井罰款50元，超過4小時(shí)系統(tǒng)科長(zhǎng)必須下井，不下井罰款50元。9、值班的科、隊(duì)長(zhǎng)外出離開值班崗位的，必須給調(diào)度室主任請(qǐng)假，一次不請(qǐng)假對(duì)離崗者罰款10元。情節(jié)嚴(yán)重予以重處。10、如井下發(fā)

7、生事故，調(diào)度室有權(quán)調(diào)動(dòng)一切人、物、力進(jìn)行事故處理，對(duì)不服從指揮者罰款50100元。二、現(xiàn)場(chǎng)辦公制度1、當(dāng)工作地點(diǎn)遇到特殊情況或需要多部門共同解決時(shí)，參加現(xiàn)場(chǎng)辦公人員必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，遲到者罰款10元，中途掉隊(duì)一直沒歸隊(duì)的罰50元，不參加不及時(shí)隨領(lǐng)導(dǎo)下井者罰款50-100元。2、凡現(xiàn)場(chǎng)辦公確定的工作必須按時(shí)完成，完不成者罰單位責(zé)任人100元。調(diào)度室交接班制度一、每班提前5-10分鐘到崗，開始和上一班交班人員交接班。二、接班人員認(rèn)真檢查上一班的各項(xiàng)報(bào)表填寫和井下的信息記錄，反饋內(nèi)容以便熟練掌握本班基本要領(lǐng)和各項(xiàng)工作的詳細(xì)情況。三、交班人員要對(duì)接班人員細(xì)致地交待本班出現(xiàn)的問題和應(yīng)注意防范的事項(xiàng)，

8、并認(rèn)真填報(bào)臺(tái)賬等。四、交接班仔細(xì)檢查各臺(tái)監(jiān)控設(shè)備的性能和顯示的數(shù)據(jù)是否一致。五、交接班時(shí)要把崗位內(nèi)的衛(wèi)生區(qū)打掃干凈，著裝干凈整齊、儀表端莊、講話和氣禮貌，面帶微笑。監(jiān)控人員管理制度一、認(rèn)真遵守本礦制定的各種規(guī)章制度：堅(jiān)持八小時(shí)工作制，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，上下班施行簽到制度。二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期參加崗位培訓(xùn)，持證上崗，認(rèn)真觀察監(jiān)測(cè)裝置變化運(yùn)行情況，出現(xiàn)瓦斯超限立即向調(diào)度回報(bào)，若出現(xiàn)故障立即通知檢測(cè)電工進(jìn)行處理，并認(rèn)真做好記錄。三、上班期間精神集中，隨時(shí)觀察井下個(gè)地點(diǎn)瓦斯情況。四、認(rèn)真執(zhí)行瓦斯預(yù)警制度，采區(qū)工作面或掘進(jìn)工作面瓦斯?jié)舛冗_(dá)到0.75%，立即向調(diào)度室匯報(bào)。五、嚴(yán)格聽從主管領(lǐng)導(dǎo)、

9、班長(zhǎng)、調(diào)度室及值班人員的指揮，服從工作安排，嚴(yán)禁私自調(diào)班、換班，否則當(dāng)班人員無工。六、認(rèn)真填寫有關(guān)記錄，字跡要工整清晰、準(zhǔn)確、無誤。七、室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi)。否則當(dāng)班人員無工。八、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，當(dāng)班出現(xiàn)問題必須在交接班前交清驗(yàn)明（包括設(shè)備運(yùn)行完好情況設(shè)備故意損壞者，照價(jià)賠償）。煤礦事故上報(bào)制度一、事故發(fā)生的單位，應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)（最長(zhǎng)不超過2分鐘）聯(lián)絡(luò)或派人通知調(diào)度室，并組織人員（以最近、技術(shù)過硬的人員）進(jìn)行施救。本單位的第一責(zé)任人（隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)）負(fù)責(zé)組織施救，若延誤搶救、延誤向調(diào)度室匯報(bào)的最佳時(shí)機(jī)，要給以嚴(yán)厲處罰，或追究其責(zé)任。二、當(dāng)接到匯報(bào)工作地點(diǎn)發(fā)生工傷事故時(shí)，要迅速問清傷員

10、單位、姓名、事故的性質(zhì)、事故危害程度，通知各輔助單位做好應(yīng)急準(zhǔn)備，并匯報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)。三、調(diào)度室值班人員必須在接到事故匯報(bào)一分鐘內(nèi)通知值班礦長(zhǎng)和井下有可能受到威脅的人員，并說明撤退路線和安全地點(diǎn)。帶班礦長(zhǎng)、值班礦長(zhǎng)和調(diào)度室主任不得超過十分鐘到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，組成一線指揮。組織緊急救援協(xié)調(diào)施救，把事故損失降到最低。四、調(diào)度室由調(diào)度員或副主任、礦長(zhǎng)、總工在20分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，并組建指揮機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)指揮、分析、安排、上報(bào)等任務(wù)，指揮各部門緊急救援，分析事故事態(tài)發(fā)展，安排各個(gè)輔助單位做好應(yīng)急準(zhǔn)備并把事故詳細(xì)情況，上報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)部門。上報(bào)時(shí)間最長(zhǎng)不得超過 小時(shí)。五、事故處理完畢后由一線負(fù)責(zé)人配合，值班礦

11、長(zhǎng)、調(diào)度室、帶班礦長(zhǎng)做好事故的善后處理，和恢復(fù)生產(chǎn)工作，并詳細(xì)匯報(bào)事故的原因，事故搶救過程，及采取的措施和結(jié)果。六、調(diào)度室負(fù)責(zé)召集，由礦長(zhǎng)、總工負(fù)責(zé)召開安全生產(chǎn)事故分析會(huì)議，按照“四不放過”的原則對(duì)人身事故、僥幸事故、責(zé)任事故、機(jī)電運(yùn)輸事故等各類事故進(jìn)行認(rèn)真分析、追查。并做好詳細(xì)記錄，對(duì)責(zé)任人要給與應(yīng)有處罰，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)嚴(yán)懲，使職工得到應(yīng)有的教育。重大隱患及時(shí)撤人制度 為了建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理及預(yù)防機(jī)制，完善分級(jí)管理制度，強(qiáng)化企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，有效防范事故，保障人民群眾生命安全，根據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法等有關(guān)法律、行政法規(guī)，制定本制度： 一、概念：一般事故隱患是指

12、危險(xiǎn)性不大、發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改消除的隱患。重大事故隱患是指危險(xiǎn)性較大、發(fā)現(xiàn)后一時(shí)難以整改、需要列入治理計(jì)劃或局部停產(chǎn)治理以及依靠企業(yè)自身力量難以完成整改消除的隱患。 二、搶險(xiǎn)救災(zāi)組織機(jī)構(gòu)： 總指揮：礦長(zhǎng) 副總指揮：值班礦長(zhǎng) 總工程師 工會(huì)主席 成員單位：地測(cè)科 調(diào)度室 安監(jiān)處等有關(guān)科室 三、救災(zāi)撤人程序： 1、當(dāng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)重大隱患預(yù)兆時(shí)，必須立即停止作業(yè)，及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)，并發(fā)出報(bào)警或通知，按避災(zāi)路線撤離。 2、調(diào)度室接到匯報(bào)后，通知程序如下： 值班領(lǐng)導(dǎo)礦長(zhǎng),礦調(diào)度室,總工,副礦長(zhǎng),有關(guān)副總,有關(guān)科室,公司調(diào)度.3、值班領(lǐng)導(dǎo)在接到電話后必須在10分鐘內(nèi)到達(dá)調(diào)度室，并電話通知所有受災(zāi)害威脅地點(diǎn)

13、的全部人員，撤出人員根據(jù)實(shí)際情況，按鄭宏鑫泰（新密）煤業(yè)有限公司礦井重大災(zāi)害預(yù)防措施及處理計(jì)劃中規(guī)定的避災(zāi)路線撤離，或者按工作面避災(zāi)路線、盤區(qū)避災(zāi)路線撤離。當(dāng)發(fā)生火災(zāi)、瓦斯超限或主扇無計(jì)劃停風(fēng)時(shí)，應(yīng)切斷作業(yè)地點(diǎn)的電源，并佩帶自救器撤離。 4、礦長(zhǎng)、礦總工程師、有關(guān)副礦長(zhǎng)、有關(guān)科室負(fù)責(zé)人在接到調(diào)度通知后必須在10分鐘內(nèi)到達(dá)，建立搶險(xiǎn)指揮部，組織搶險(xiǎn)工作。在公司總經(jīng)理、公司總工程師和礦山救護(hù)隊(duì)的協(xié)助下制定救災(zāi)計(jì)劃。 5、調(diào)度室負(fù)責(zé)保持與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和人員的聯(lián)系，對(duì)救災(zāi)發(fā)揮其指揮協(xié)調(diào)職能，并作好記錄；安監(jiān)處負(fù)責(zé)查清撤退上井人員以及沒有上井人員名單并匯報(bào)救災(zāi)指揮部；運(yùn)輸科負(fù)責(zé)將遇險(xiǎn)人員及時(shí)運(yùn)送上井；

14、醫(yī)院負(fù)責(zé)受傷人員的急救工作，做好傷員轉(zhuǎn)運(yùn)和住院期間的治療工作，以及有關(guān)科室負(fù)責(zé)電、物質(zhì)、保衛(wèi)、 通訊、測(cè)量等工作。 6、將搶救過程和結(jié)果匯總報(bào)公司調(diào)度。 人員識(shí)別卡領(lǐng)取使用管理制度一、識(shí)別卡的申請(qǐng)人員識(shí)別卡申請(qǐng)領(lǐng)取人員必須具備以下條件：1、必須是參加培訓(xùn)中心72小時(shí)的培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后、有記錄、有檔案。2、出具由培訓(xùn)中心頒發(fā)的上崗證件及身份證復(fù)印件到安全監(jiān)察科申請(qǐng)，簽字蓋章后再到監(jiān)控中心備案領(lǐng)取。3、申請(qǐng)人到監(jiān)控中心帶入井證件和身份證復(fù)印件及填寫人員定位識(shí)別卡領(lǐng)取申請(qǐng)表。4、區(qū)隊(duì)出具證明，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，人員定位系統(tǒng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核。二、由人員定位系統(tǒng)值班人員按申請(qǐng)表批示意見，對(duì)待發(fā)放卡進(jìn)行信息登

15、錄，登錄時(shí)必須認(rèn)真核對(duì)區(qū)隊(duì)、工種、姓名，身份證號(hào)碼等重要信息。確定發(fā)卡信息無誤后，即可按指定人員進(jìn)行發(fā)放。三、識(shí)別卡的更換、掛失、解掛失和注銷1、在卡的使用過程由于卡的其他或零部件因素等需要更換時(shí)，必須認(rèn)真填寫人員識(shí)別卡更換申請(qǐng)，待逐級(jí)審核同意后，連原卡一起交給人員定位系統(tǒng)管理員方可辦理。2、當(dāng)卡需要暫停使用，可提出申請(qǐng)由系統(tǒng)操作人員對(duì)識(shí)別卡進(jìn)行掛失，暫停使用。待重新使用時(shí)，可重新申請(qǐng)使用”。3、人員識(shí)別卡丟失后，可提出申請(qǐng)，由系統(tǒng)管理員首先對(duì)該識(shí)別卡進(jìn)行掛失，掛失后一個(gè)月進(jìn)行注銷，如丟失后找出可恢復(fù)使用。確認(rèn)該卡無法再次使用，可選定卡號(hào),進(jìn)行永久刪除。對(duì)該卡使用人給與賠償（500元）包括損壞

16、。如果是自然災(zāi)害造成的待研究后決定。四、人員識(shí)別卡的報(bào)廢符合下列情況之一者，可以報(bào)廢：1、識(shí)別卡出現(xiàn)故障不能正常顯示人員動(dòng)態(tài)情況或信號(hào)傳輸不準(zhǔn)無法進(jìn)行修復(fù)的。2、系統(tǒng)升級(jí)后識(shí)別卡不能使用或超過規(guī)定使用年限的。3、通過修理雖能恢復(fù)性能及技術(shù)指標(biāo)，但一次修理費(fèi)用超過設(shè)備原值80%以上的。4、失爆不能修復(fù)的。5、受意外災(zāi)害、損壞嚴(yán)重，無法修復(fù)的。6、不符合國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的；7、國(guó)家或有關(guān)部門規(guī)定應(yīng)淘汰的。監(jiān)測(cè)監(jiān)控、通訊設(shè)備管理制度為了延長(zhǎng)監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊設(shè)備的使用壽命，保持監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊設(shè)備完好暢通，確保安全生產(chǎn)，保證職工的綠色生命通道，特制定以下管理制度。一、井下、井上各生產(chǎn)主要地點(diǎn)都設(shè)有監(jiān)測(cè)監(jiān)控

17、、電話等通訊設(shè)備，由各區(qū)隊(duì)、各班固定人員（兼職）負(fù)責(zé)、監(jiān)管使用，維護(hù)設(shè)備保持設(shè)備衛(wèi)生。二、監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊使用線路均為專用線路，不經(jīng)允許不得隨意調(diào)動(dòng)路線，改變方向、移動(dòng)位置，使用和調(diào)整其設(shè)備時(shí)必須有專人負(fù)責(zé)，不得敲擊摔打，要輕按、輕掛、輕拿、輕放。三、井下、井上監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊設(shè)備不經(jīng)允許不得隨意拆卸移動(dòng)，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障要及時(shí)匯報(bào)，由專人拆卸安裝，非專業(yè)工作人員不得私自打開修理。如果發(fā)現(xiàn)設(shè)備屬不正常損壞，對(duì)固定人員（兼職）和區(qū)域負(fù)責(zé)人給予設(shè)備的兩倍價(jià)格罰款。四、監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊設(shè)備要保持一定的備用量，損壞后要及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門及時(shí)更換，超過4個(gè)小時(shí)不報(bào)，罰區(qū)域負(fù)責(zé)人2050元，有關(guān)部門接到通知后沒有及時(shí)

18、解決的，對(duì)此部門負(fù)責(zé)人2050元罰款（特殊情況例外）。五、監(jiān)測(cè)監(jiān)控和通訊設(shè)備是煤礦職工的一條綠色生命線，對(duì)此線路人人要愛護(hù)，處處要保護(hù)。如果在巷道維修過程中，沒有保護(hù)好，沒按措施保護(hù)，造成線路中斷，對(duì)該區(qū)域負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人50500元罰款，對(duì)此項(xiàng)問題作為事故分析處理、通報(bào)教育。井下交接班制度1、交接雙方必須在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行認(rèn)真地交接班。2、交接雙方必須按規(guī)定時(shí)間并在工作崗位進(jìn)行交接，做到接班人不到位，交班人不離開工作崗位。3、交接時(shí)，交班人必須把本班的情況向接班人交代清楚，并認(rèn)真填寫交接班記錄，交接雙方簽字后交接人方可上崗或離崗。4、在交接時(shí)，如果設(shè)備在運(yùn)行中存在有不安全隱患尚未進(jìn)行處理或沒有處理完畢

19、，接班后繼續(xù)處理。如果交班人提前離崗，或沒按交接班制度進(jìn)行交接，接班人有權(quán)拒絕接班并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)處理。5、交接班人員如發(fā)現(xiàn)接班人有醉酒或精神不正常時(shí)，有權(quán)拒絕交班，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理。6、接班人按交接班程序要求接班后，發(fā)生的問題由當(dāng)班人負(fù)責(zé)。7、交辦工作要認(rèn)真向礦調(diào)度室匯報(bào)，對(duì)重大隱患問題要及時(shí)填寫隱患檔案，及處理隱患的負(fù)責(zé)人。安全儀表計(jì)量檢驗(yàn)制度根據(jù)煤礦安全規(guī)程第一佰五十七條：“煤礦企業(yè)應(yīng)建立安全儀表計(jì)量檢驗(yàn)制度”的規(guī)定，現(xiàn)針對(duì)監(jiān)控儀器特制定儀表計(jì)量檢驗(yàn)制度：一、監(jiān)控儀器必須定期進(jìn)行計(jì)量檢驗(yàn)，每月至少一次。二、井下監(jiān)控儀器誤差超出允許范圍時(shí)，應(yīng)在8h內(nèi)對(duì)其進(jìn)行計(jì)量檢驗(yàn)。三、對(duì)監(jiān)控儀器

20、計(jì)量檢驗(yàn)時(shí)，必須使用標(biāo)準(zhǔn)氣樣和空氣樣。四、監(jiān)控儀器的催化元件最好每半年更換一次，以保證計(jì)量的準(zhǔn)確性與靈敏度。五、應(yīng)根據(jù)使用場(chǎng)所的含塵量大小，定期進(jìn)行清掃和電路復(fù)測(cè)。通信系統(tǒng)交接班制度一、每班提前15-20分鐘到崗，開始和上一班交班人員交接班。二、接班人員認(rèn)真檢查上一班的各項(xiàng)報(bào)表填寫和井下的信息記錄，反饋內(nèi)容以便熟練掌握本班基本要領(lǐng)和各項(xiàng)工作的詳細(xì)情況。三、交班人員要對(duì)接班人員細(xì)致地交待本班出現(xiàn)的問題和應(yīng)注意防范的事項(xiàng)，并認(rèn)真查看，填報(bào)臺(tái)賬記錄等。四、交接班仔細(xì)檢查各臺(tái)設(shè)備的性能和顯示的數(shù)據(jù)是否與記錄一致。五、交接班時(shí)要把崗位內(nèi)的衛(wèi)生區(qū)打掃干凈，著裝干凈整齊、儀表端莊、講話和氣禮貌，面帶微笑。不

21、得有過激言語(yǔ)。調(diào)度室主任崗位責(zé)任制一、崗位標(biāo)準(zhǔn)：本崗位要具有熱愛煤礦事業(yè)，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，以人為本”的正確思想，對(duì)工作積極認(rèn)真。愛崗敬業(yè)的精神。積極配合生產(chǎn)礦長(zhǎng)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作，穩(wěn)步提升企業(yè)管理水平和運(yùn)行質(zhì)效，全面促進(jìn)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作健康有序地開展。盡快適應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)代礦井生產(chǎn)的需要，使調(diào)度工作進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化，制度化，正規(guī)化，科學(xué)化。二、工作內(nèi)容：在生產(chǎn)礦長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)調(diào)度業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全管理和生產(chǎn)安全工作。及時(shí)掌握礦井開拓的布局變化，監(jiān)督各采、掘區(qū)隊(duì)的工程質(zhì)量和安全技能。對(duì)安全技術(shù)措施和季度性工程質(zhì)量要積極組織有關(guān)人員定期檢查，巡視，做出預(yù)見性估量。 掌握礦井災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃，礦井應(yīng)急

22、預(yù)案，井下避災(zāi)路線，負(fù)責(zé)和了解礦井重大安全隱患處理情況。發(fā)生大的事故時(shí)協(xié)助礦長(zhǎng)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好事故善后處理。做好臨時(shí)性工作的安排的實(shí)施，監(jiān)督，落實(shí)，的閉合式管理方針。認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)調(diào)度管理和日常安全管理工作，做好調(diào)度工作人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和安全知識(shí)培訓(xùn)。督促工作人員認(rèn)真填寫好各項(xiàng)記錄和各項(xiàng)信息的及時(shí)反饋，準(zhǔn)時(shí)掌握第一手資料。為下一步的工作安排打下良好基礎(chǔ)。三、崗位責(zé)任制認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和各級(jí)行業(yè)管理部門領(lǐng)導(dǎo)制定的安全方針政策、法律、法規(guī)和適應(yīng)本礦制定的一系列規(guī)章制度措施制訂和實(shí)施。認(rèn)真履行調(diào)度室的職責(zé)，加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)和各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的良好運(yùn)用。 調(diào)度室主任負(fù)責(zé)通知安排

23、本礦的各項(xiàng)調(diào)度會(huì)議和安全生產(chǎn)辦公會(huì)議，認(rèn)真記錄會(huì)議的內(nèi)容和各項(xiàng)工作的安排。負(fù)責(zé)監(jiān)督監(jiān)察各項(xiàng)工程的進(jìn)度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全設(shè)施的應(yīng)用。調(diào)度室主任負(fù)責(zé)安排本礦職工入井人員、井口會(huì)議的召開和監(jiān)督井口會(huì)議的點(diǎn)名制度，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)礦內(nèi)的秩序。負(fù)責(zé)本礦調(diào)度室內(nèi)的監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行、完好，使系統(tǒng)運(yùn)行的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、可靠性。本衛(wèi)生區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生要打掃干凈。本職責(zé)有權(quán)查處全礦內(nèi)各個(gè)崗位的工作情況和各項(xiàng)記錄情況是否真實(shí)，工作人員的著裝是否整齊、端莊，工作崗位區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生，安全設(shè)施是否干凈完好。井下工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)反饋給安全部門，并配合有關(guān)部門進(jìn)行安全隱患的排查，消除。本礦出現(xiàn)的突發(fā)事故，緊急組織調(diào)動(dòng)安全搶險(xiǎn)人員并到現(xiàn)場(chǎng)指

24、揮，協(xié)調(diào)各單位積極對(duì)災(zāi)情應(yīng)急救援，把災(zāi)情的危害程度降到最低點(diǎn)。調(diào)度室副主任崗位責(zé)任制一、在調(diào)度室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任組織本室全體人員共同完成所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù)。按照主任的安排，搞好分管工作，同時(shí)要搞好分工合作。二、認(rèn)真組織安排各個(gè)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)任務(wù)，采取有效措施，保證完成全礦作業(yè)計(jì)劃制定的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。三、隨時(shí)掌握全礦生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，解決生產(chǎn)中存在的問題，詳細(xì)了解分管工作的進(jìn)展情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。四、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格按照三大規(guī)程組織指揮生產(chǎn)。當(dāng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)和工作地點(diǎn)發(fā)生事故時(shí)，要立即協(xié)助主任調(diào)動(dòng)人力、物力迅速組織搶救，盡快恢復(fù)生產(chǎn)。五、根據(jù)生產(chǎn)需要，有權(quán)協(xié)助主任召開全礦各部門參加的調(diào)度

25、會(huì)議，研究、布署生產(chǎn)任務(wù)和解決安全生產(chǎn)中存在的問題。六、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究，做到對(duì)生產(chǎn)情況明、指揮準(zhǔn)、處理問題果斷及時(shí)。七、協(xié)助主任抓好本室工作人員的思想教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)等工作。主任不在時(shí)擔(dān)負(fù)起全室各項(xiàng)工作的安排、組織、協(xié)調(diào)。八、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。調(diào)度員崗位責(zé)任制一、凡是本單位人員要努力工作，團(tuán)結(jié)同志，熱愛本職工作，牢固樹立，安全第一，以人為本的思想。認(rèn)真填寫各項(xiàng)記錄各工作面的動(dòng)態(tài)變化，搞好個(gè)人衛(wèi)生和工作環(huán)境衛(wèi)生。二、調(diào)度室值班期間要認(rèn)真對(duì)全礦礦井的安全生產(chǎn)負(fù)有一定的安全責(zé)任，負(fù)責(zé)通知、通報(bào)、上報(bào)下達(dá)、并全權(quán)處理值班期間的安全生產(chǎn)，每班的交接和當(dāng)班的問題及各項(xiàng)記錄要認(rèn)真填

26、寫以備查閱。三、值班人員必須準(zhǔn)時(shí)參加班前會(huì)，根據(jù)匯報(bào)的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)存在的問題進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致記錄、綜合、要具有針對(duì)性的安排并對(duì)井下的安全信息內(nèi)容綜合分析，強(qiáng)調(diào)各科，區(qū)隊(duì)注意的問題要做到安排、落實(shí)、驗(yàn)收的監(jiān)督檢查，以便利于安全生產(chǎn)工作的順利推進(jìn)。四、調(diào)度室是全天24小時(shí)值班，最少不低于二人堅(jiān)守調(diào)度室，指揮監(jiān)督井下的安全生產(chǎn)情況，嚴(yán)禁脫離工作崗位。值班期間不得大聲喧嘩，不得上網(wǎng)看電視和工作無關(guān)的事情，禁止吸煙危害他人，嚴(yán)禁班中飲酒和醉酒上崗，否則罰款50100元，有較大影響者可開除離礦。五、調(diào)度室值班人員凡在值班期間井下發(fā)生的意外工傷事故，必須由本人配合安全監(jiān)察等部門調(diào)查，分析其事故的原因、結(jié)果，認(rèn)真記錄并按照四不放過的原則進(jìn)行認(rèn)真記錄，分析，備案，使職工得到良好的教育和教訓(xùn)。六、值班人員因其他原因無法工作時(shí)必須向調(diào)度室主任請(qǐng)假并說明原因，并由其他同志代替（必須同一級(jí)別）。否則按曠工罰款2050元。當(dāng)班人員依照本規(guī)定熟練掌握井下人員工作情況，不得幫助他人弄虛作假，