辦公室崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé).doc_第1頁
辦公室崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé).doc_第2頁
辦公室崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé).doc_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

辦公室崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé)撰寫人：_日 期：_辦公室崗位職責(zé)和安全生產(chǎn)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)管理體系在項(xiàng)目部內(nèi)貫徹實(shí)施，落實(shí)相關(guān)的目標(biāo)、指標(biāo)，協(xié)調(diào)行政各部門之間的工作。2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部內(nèi)、外與質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康有關(guān)的綜合性文件的歸口管理，并妥善保管及有效利用。3.負(fù)責(zé)有關(guān)信息、資料的收集與處理，為相關(guān)方提供服務(wù)。4.做好項(xiàng)目部文書、會(huì)務(wù)及日常接待工作。及時(shí)準(zhǔn)確地做好宣傳報(bào)道。5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部辦公設(shè)施歸口管理及辦公用品、辦公環(huán)境的管理。6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部小車的管理、調(diào)度、安全健康使用。7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源配置、員工培訓(xùn)、勞動(dòng)工資、勞動(dòng)保障、職業(yè)病、勞動(dòng)合同的歸口管理。8.對從事可能產(chǎn)生重大環(huán)境影響及職業(yè)安全健康的工作人員和外來人員進(jìn)行培訓(xùn)和全員勞動(dòng)安全健康教育。9.對特種作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)、和鑒定，確保關(guān)鍵崗位人員持證上崗。10.完成項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 第 3 頁 共 3 頁 范文僅供參考 感謝瀏覽

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論