版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、個(gè)人所得稅自查報(bào)告范文進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對納稅工作特別是個(gè)人所得稅交納工作的督促檢查,狠抓各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定的落實(shí),確保我們的納稅工 作合理、穩(wěn)步推進(jìn),下面是為大家收集的個(gè)人所得稅自查報(bào)告,供大4 G W豕參考。個(gè)人所得稅自查報(bào)告范文(一)一、工資、薪金方面1、有否未按照居民納稅人和非居民納稅人確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定確認(rèn)應(yīng)代扣代繳稅款的行為,少扣繳個(gè)人所得稅。2、有否扣繳義務(wù)人對工資、薪金、獎金、實(shí)物、有價(jià)證券等發(fā)放已達(dá)到應(yīng)納稅標(biāo)準(zhǔn)的未按規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅款。3、有否扣繳義務(wù)人未如實(shí)填寫扣繳個(gè)人所得稅報(bào)告表,未按 時(shí)申報(bào)或未按時(shí)解繳所代扣的稅款。4、有否有將工資、薪金所得與勞務(wù)報(bào)酬所得相混淆
2、,少扣繳個(gè) 人所得稅5、有否有從盈余公積、利潤分配賬戶中提取獎金,直接支付給對生產(chǎn)、經(jīng)營有突出貢獻(xiàn)的員工,而不通過應(yīng)付工資賬戶核算少扣繳 個(gè)人所得稅。6、有否有通過應(yīng)付福利費(fèi)賬戶發(fā)放實(shí)物和現(xiàn)金,而不通過應(yīng)付 工資賬戶核算少扣繳個(gè)人所得稅。7、有否將其他業(yè)務(wù)收入(如租金)或營業(yè)外收入計(jì)入其他應(yīng)付款等 往來賬戶貸方,然后再通過該賬戶給企業(yè)職工發(fā)放實(shí)物或現(xiàn)金, 而不 通過應(yīng)付工資賬戶核算少扣繳個(gè)人所得稅。&有否對個(gè)人一次取得的數(shù)月獎金、年終加薪或勞動分紅,不 按單獨(dú)作為一個(gè)月的工資、薪金所得計(jì)算扣繳稅款,而按全年月份分 攤計(jì)算少繳個(gè)人所得稅。9、有否企業(yè)供銷人員取得推銷產(chǎn)品提成收入,未按規(guī)定
3、扣繳個(gè) 人所得稅。10、有否企業(yè)代職工買保險(xiǎn),保險(xiǎn)公司一次性返還保金,未按規(guī) 定扣繳個(gè)人所得稅二、承包(租)經(jīng)營所得方面1、沒有營業(yè)執(zhí)照掛靠建筑單位施工的,有否發(fā)包的建筑單位未 代扣代繳個(gè)人所得稅。2、對企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理內(nèi)部承包施工取得的個(gè)人所得,有否發(fā)包單 位未代扣代繳個(gè)人所得稅。三、利息、股息、紅利所得方面1、企業(yè)向職工或其他個(gè)人集資,有否對支付的利息未按規(guī)定代 扣代繳個(gè)人所得稅。有否對企業(yè)將應(yīng)支付未支付的利息直接增加借款 本金的業(yè)務(wù),未按規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅。?2、有否對企業(yè)向參股的職工或者其他個(gè)人支付的股息、紅利收 入未全額扣繳個(gè)人所得稅。?3、有否對單位為個(gè)人負(fù)擔(dān)的個(gè)人所得稅,計(jì)算應(yīng)納
4、稅額時(shí),未 將支付額換算成含稅收入后計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅。個(gè)人所得稅自查報(bào)告范文(二)根據(jù)貴單位稅務(wù)通知書要求,我們高度重視,組織勞資、財(cái)務(wù)及有關(guān)管理人員進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、分析與討論,并專門召開會議,針對需要求整改的問題和關(guān)注的事項(xiàng)逐項(xiàng)研究, 認(rèn)真部署整改措施,嚴(yán)格自查自糾,強(qiáng)化督促整改。現(xiàn)將自查整改落實(shí)情況報(bào)告如下:一、統(tǒng)一認(rèn)識,端正態(tài)度,抓住整改關(guān)鍵環(huán)節(jié)我們一致認(rèn)為,稅務(wù)通知書反饋的問題是中肯、務(wù)實(shí)的,對 我們隊(duì)伍建設(shè)和有關(guān)業(yè)務(wù)工作是一個(gè)很好的促進(jìn), 一定要虛心、誠心、 真心實(shí)意地接受批評建議,認(rèn)真加強(qiáng)整改。一是要強(qiáng)調(diào)整改工作一把 手親自抓,同時(shí)堅(jiān)持誰主管、誰負(fù)責(zé)原則,一級抓一級,層層抓落實(shí)。
5、二是要認(rèn)真分解整改內(nèi)容,明確整改措施、責(zé)任部門、責(zé)任人員和整 改時(shí)限。對于整改措施不落實(shí)、不到位的,加大追究有關(guān)責(zé)任人和單 位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。三是要進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對納稅工作特別是 個(gè)人所得稅交納工作的督促檢查,狠抓各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定的落實(shí), 確保我們的納稅工作合理、穩(wěn)步推進(jìn)。二、針對問題,嚴(yán)格措施,有關(guān)問題逐項(xiàng)落實(shí)這次整改工作,我們加大整改力度,把稅務(wù)通知書的有關(guān)要求逐項(xiàng)列出整改措施,落實(shí)到單位和個(gè)人,認(rèn)真解決。(一)責(zé)成財(cái)務(wù)部門按照規(guī)定期限,及時(shí)補(bǔ)繳個(gè)人所得稅款XXXX元;(二)懇請充分考慮XX工作和個(gè)人所得稅繳納情況的特殊性, 不再 補(bǔ)繳XX年度個(gè)人所得稅。XXXX年,正我們的XX工
6、作異常繁重。全體人員放棄休假,加班 加點(diǎn),連續(xù)超負(fù)荷工作,付出了異常艱辛的努力。為鼓舞士氣,激勵 斗志,我們?yōu)樗麄儼l(fā)放了誤餐補(bǔ)貼和補(bǔ)助。此前,在稅務(wù)部門個(gè)人所 得稅軟件計(jì)算系統(tǒng)使用之前,由于工作人員對稅法學(xué)習(xí)、理解、把握 不夠全面,業(yè)務(wù)不夠熟練,存在計(jì)算個(gè)稅難特別是介于稅率臨界點(diǎn)上 把握不準(zhǔn)的問題,存在著不夠起征點(diǎn)或高于起征點(diǎn)都按一個(gè)稅率 (5%) 計(jì)算的問題,但對數(shù)額較大、重點(diǎn)納稅人員,我們嚴(yán)格把握標(biāo)準(zhǔn),按 稅法規(guī)定按章納稅,對按可以免征個(gè)稅的誤餐補(bǔ)貼也扣繳了個(gè)稅。鑒于此,我們認(rèn)為:盡管在個(gè)稅扣繳上存在部分人員計(jì)算不準(zhǔn)確 的情況,但總體說來,XXXX年我單位上繳個(gè)稅總額并不少,建議不再 補(bǔ)繳
7、。三、加強(qiáng)教育引導(dǎo),建立合法繳稅的長效機(jī)制一是加強(qiáng)引導(dǎo),進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。我們將采取積極措施,提 高干部特別是勞資、財(cái)務(wù)、稅管干部對合法繳稅工作重要性的認(rèn)識,教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部和全體民警樹立正確的思想認(rèn)識,特別是繼續(xù)加強(qiáng)對有關(guān)錯(cuò)誤思想的整治,做到常抓不懈。二是加強(qiáng)稅法學(xué)習(xí),全面提 高干部隊(duì)伍素質(zhì)。針對這次暴露出來的問題,我們將加大對干部的教 育培訓(xùn)力度,特別是要加強(qiáng)對稅法等有關(guān)法律的學(xué)習(xí),建設(shè)一支政治 堅(jiān)定、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的公安民警隊(duì)伍和稅務(wù)繳納管理干部隊(duì)伍。感謝稅務(wù)部門對我們工作的關(guān)心、 支持和批評指導(dǎo),我們將以次 為動力,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅務(wù)繳納工作,并繼續(xù)依法履行職責(zé),充 分發(fā)揮職能
8、作用,為構(gòu)建和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)。個(gè)人所得稅自查報(bào)告范文(三)1、 我單位 已(未)按規(guī)定按月進(jìn)行了全員全額明細(xì)申報(bào), 有(無) 漏報(bào)人員或少報(bào)收入的現(xiàn)象。(漏報(bào)XX人,少報(bào)XX人。)2、明細(xì)申報(bào)數(shù)據(jù)中納稅人的姓名、身份證號碼填報(bào)正確 (有誤)。(錯(cuò)誤的信息具體是XXXXX )3、xx年扣繳義務(wù)人的基礎(chǔ)信息有(沒有)發(fā)生變更,發(fā)生變更的 已及時(shí)更改(XX基礎(chǔ)信息尚未更改)。4、xx年(稅款所屬期為xx年12月至xx年11月)個(gè)人所得稅實(shí)際入庫數(shù)據(jù)與明細(xì)申報(bào)數(shù)據(jù)核對全部一致(XX月不一致)。5、xx年(稅款所屬期為xx年12月至xx年11月)單位發(fā)放收入總 人次XX人(每月發(fā)放收入人數(shù)之和),已申報(bào)總?cè)舜蝀X人(每月申報(bào) 人數(shù)之和)。6、我單位已知道要于xx年1月1日至1月10日之間申報(bào)xx年 度印花稅。7、我單位已知道xx年1月1日至1月31日之間向管理員報(bào)送 北京市地方稅務(wù)局綜合申報(bào)表(申報(bào)期為xx年度1月到12月)&我單
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二四前期物業(yè)服務(wù)協(xié)議及社區(qū)文化活動服務(wù)合同3篇
- 2024年高端紅酒代理銷售合同協(xié)議
- 2025年度市場調(diào)研服務(wù)外包合同4篇
- 二零二四年個(gè)性化嬰兒護(hù)理服務(wù)與月嫂雇傭協(xié)議3篇
- 2025年茶店加盟管理合同范本簡易4篇
- 專業(yè)蝦苗供應(yīng)協(xié)議模板2024年適用版A版
- 2025年度航空器材產(chǎn)品定制采購服務(wù)協(xié)議4篇
- 2025年度城市地下綜合管廊建設(shè)施工合同9篇
- 2025年茶樓茶葉采購與營銷推廣合同范本4篇
- 2024門店承包與區(qū)域市場拓展合同范本3篇
- 《庖丁解?!帆@獎?wù)n件(省級公開課一等獎)-完美版PPT
- 化工園區(qū)危險(xiǎn)品運(yùn)輸車輛停車場建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
- 6月大學(xué)英語四級真題(CET4)及答案解析
- 氣排球競賽規(guī)則
- 電梯維修保養(yǎng)報(bào)價(jià)書模板
- 危險(xiǎn)化學(xué)品目錄2023
- FZ/T 81024-2022機(jī)織披風(fēng)
- GB/T 33141-2016鎂鋰合金鑄錠
- JJF 1069-2012 法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)考核規(guī)范(培訓(xùn)講稿)
- 綜合管廊工程施工技術(shù)概述課件
- 公積金提取單身聲明
評論
0/150
提交評論