教育培訓(xùn)合伙人責(zé)任確定協(xié)議

1、合伙人責(zé)任確定協(xié)議甲方：，公民身份號(hào)碼乙方：，公民身份號(hào)碼丙方：，公民身份號(hào)碼根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法及其它相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在公平、公正、自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)三方友好協(xié)商合伙經(jīng)營(yíng)一事達(dá)成協(xié)議以下合伙協(xié)議：經(jīng)三人共同商定：由甲方 擔(dān)任店長(zhǎng)一職，由乙方 負(fù)責(zé)公司對(duì)外事務(wù)， 由丙方 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)，為確保公司事務(wù)及管理順利開(kāi)展，特簽訂此協(xié)議。(一)店長(zhǎng)職責(zé)及權(quán)限1、教師及因公司所需招聘人員(如前臺(tái))的招聘：(1)熟知每一位教師的個(gè)人檔案并向公司遞交詳細(xì)資料；(2)如因部分情況需要獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰需向公司提交書(shū)面說(shuō)(個(gè)別特殊情況由店長(zhǎng)自行處理，過(guò)后需提交書(shū)面說(shuō)明)；(3)店長(zhǎng)可自行處理每一位工

2、作人員的招聘，如若超出預(yù)定崗位數(shù)量需向公司說(shuō)明，經(jīng)公司協(xié)商后決定處理辦法；(4)如需組織活動(dòng)，需提前統(tǒng)計(jì)能到位人員，活動(dòng)期間合理分配人員及物資確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。補(bǔ)充：2、 店面管理：（ 1） 確保每天在規(guī)定時(shí)間前到崗，暫定周一至周五每天 _ 至 ， 周六、周天至 ，節(jié)假期間另行協(xié)商開(kāi)店時(shí)間；（ 2） 確保店面衛(wèi)生，由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)調(diào)配人員打掃， 如若教室 衛(wèi)生未打掃店長(zhǎng)有權(quán)進(jìn)行處罰；（ 3） 如 需添置樂(lè)器、裝飾、辦公用品及店內(nèi)包裝，店長(zhǎng)需列清單遞交公司，由公司撥款，由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)采辦；（ 4） 店 內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)及教學(xué)用品和售賣(mài)品的保養(yǎng)和統(tǒng)計(jì)由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)；（ 5） 店內(nèi)所有物品的擺放及規(guī)整由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)， 售賣(mài)

3、品的進(jìn)貨價(jià)不得留存于前臺(tái)電腦，需遞交公司存根。3、 課程安排：（ 1） 合理化安排、分配課時(shí)；（ 2） 所有的課程安排店長(zhǎng)需有記錄，并列表以明細(xì)化；（ 3 ）試聽(tīng)課程安排由店長(zhǎng)自行分配，如遇特殊情況可由前臺(tái)或其他相關(guān)工作人員根據(jù)以安排的課程時(shí)間外進(jìn)行安排；（ 4 ）如有請(qǐng)假或曠課的學(xué)員，需由教師提前通知到店長(zhǎng)（課程項(xiàng)目、學(xué)員姓名、原定上課時(shí)間），由店長(zhǎng)或任課教師在簽到表上標(biāo)注；（ 5） 教師如有事需請(qǐng)假，需由教師和店長(zhǎng)先行商議處理辦法，再和學(xué)員（家長(zhǎng)）進(jìn)行溝通處理；6）補(bǔ)充： 4、教師的管理：（ 1） 關(guān)于店內(nèi)重大決策需要通知給教師的所有內(nèi)容，經(jīng)三位合伙人商定具體內(nèi)容后梳理?xiàng)l目并記錄， 由店長(zhǎng)

4、負(fù)責(zé)通知給教師；（ 2） 教師的課時(shí)費(fèi)（即工資）的發(fā)放時(shí)間定為每個(gè)月 _ 日，店長(zhǎng)需在發(fā)放日前統(tǒng)計(jì)教師上個(gè)月工資遞交至公司， 日常的教師管理及課時(shí)安排由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)， 如有意外情況需先和店長(zhǎng) 溝通后由店長(zhǎng)出面解決或由店長(zhǎng)委托相關(guān)工作人員進(jìn)行解決（此情況下的相關(guān)責(zé)任由店長(zhǎng)承擔(dān)）（ 3）補(bǔ)充： （二）乙方職責(zé)及權(quán)限1、行政部門(mén)的溝通：城管、工商、稅務(wù)、物業(yè)等本公司所需溝通辦理的部門(mén)由乙方負(fù)責(zé)， 需將結(jié)果及相關(guān)證明以書(shū)面 形式遞交公司存根；2、對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)項(xiàng)目：與其他公司或店面的聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目協(xié)商;活動(dòng)需如公司需在小區(qū)、街道、廣場(chǎng)、商場(chǎng)等場(chǎng)地開(kāi)展表演性質(zhì)的由三位合伙人共同商定具體項(xiàng)目，由乙方負(fù)責(zé)與地方負(fù)責(zé)單位

5、溝通；3、公司內(nèi)部硬件裝修：如公司需改造、加建的設(shè)施需由三位合伙人商定后由乙方負(fù)責(zé)聯(lián)系工人到店進(jìn)行裝修；4、乙方有權(quán)隨時(shí)查看公司所有相關(guān)資料、賬目、合同、員工資料,考察店長(zhǎng)的工作開(kāi)展情況并進(jìn)行評(píng)估；5、補(bǔ)充：（三）丙方的職責(zé)及權(quán)限1公司內(nèi)部財(cái)務(wù)的相關(guān)明細(xì)及統(tǒng)計(jì)報(bào)表由丙方負(fù)責(zé)整理，后遞交公司存根；2、和財(cái)務(wù)公司的對(duì)接及相關(guān)條目的整理；3、每次分紅的計(jì)算、明細(xì)需整理后遞交公司存根；4、補(bǔ)充：（四）其他1鑒于乙方和丙方的特殊性，可根據(jù)時(shí)間安排無(wú)償?shù)降陞f(xié)助店長(zhǎng)開(kāi)展工作（不參與管理事務(wù)）；2、所有店內(nèi)重大事項(xiàng)，（如：薪資變動(dòng)、提成、員工福利等）需由三位合伙人共同商定，如若未經(jīng)商議則視作個(gè)人行 為，與公司無(wú)關(guān)；3、鑒于占股比例，乙方擁有一票否決權(quán)4、補(bǔ)充：本協(xié)議旨在