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1、本文格式為Word版,下載可任意編輯工作總結(jié),年度工作總結(jié),年度工作總結(jié)個人 年度工作總結(jié) 年度工作總結(jié)個人 xx 年彈指間已過一年??偨Y(jié)我這一年來的工作,只能說是勞碌而充實。一年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷下,在同事們的關(guān)心和親切協(xié)作下,我的工作取得了肯定進步,為了總結(jié)閱歷,吸取教訓(xùn),更好地前行,現(xiàn)將我這一年的工作總結(jié)如下: 一、端正態(tài)度,喜愛本職工作 態(tài)度打算一切,不能用正確的態(tài)度對待工作,就不能在工作中盡職盡責。既然轉(zhuǎn)變不了環(huán)境,那就轉(zhuǎn)變自己,盡到自己本份,盡力完成應(yīng)當做的事情。 只有喜愛自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種樂觀的態(tài)度,本著對工作樂觀、仔細、負責的態(tài)度,踏實的干好本
2、職工作。 二、培育團隊意識,端正合作態(tài)度 在工作中,每個人都有自己的特長和優(yōu)點。培育自己的團隊意識和合作態(tài)度,相互協(xié)作,互補不足。工作才能更順當?shù)倪M行。僅靠個人的力氣是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計較個人得失,這樣才能把工作圓滿完成。 三、存在不足 工作有成果,也存在不足。主要是加強業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習和克服自身的缺點,今后要仔細總結(jié)閱歷,克服不足,把工作干好。 (一)、強化自制力。 工作中無論你做什么事,都要對自己的工作負責,要加強自我克 制和容忍,加強團隊意識,理智的處理問題,不給大家和談對造成麻煩,培育大局意識 (二)、加強溝通。 同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。
3、我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消退誤會,增進了解融洽關(guān)系,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是由于沒有準時溝通引起的,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強溝通。 (三)、加強自身學(xué)習,提高自身素養(yǎng)。 積累工作閱歷,改進工作方法,向四周同志學(xué)習,注意別人優(yōu)點,學(xué)習他們處理問題的方法,查找不足,提高自己。 最終還是感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和關(guān)心,我深知自己還存在許多缺點和不足,工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)學(xué)問不夠全面等等,在今后的工作中,我要積累閱歷教訓(xùn),努力克服缺點,在工作中磨練自己,盡職盡責的做好各項工作! 年度工作總結(jié)年度工作總結(jié)個人 過去的九個月里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、
4、同事的關(guān)懷、自我全身心的投入下,較好地完成了每次推介會的工作,為了在 xx 年里,把工作做得更好,現(xiàn)將-年度推廣部工作總結(jié)如下: 推廣部的工作大致可分為三大點:會前、會中、會后。會前的工作是策劃預(yù)備工作;會中的工作是幫忙銷售工作;會后的工作是總結(jié)當天會議的得失利弊,摸索閱歷,避開下次會議消失同樣的錯誤。xx年的工作缺乏創(chuàng)新,不注意細節(jié),時間久了就變得機械化了,不足的地方總結(jié)有以下幾大點: 一、主題不鮮亮:主題是一場活動的中心靈魂,而這個主題必需是能夠推動銷售的,同時一切的操作都圍繞主題綻開,不一樣的主題則在操作方式上有所不一樣。許多的時候主題只是開場白一帶而過,接下來的流程與主題并沒多大聯(lián)系,
5、水機專場與睡眠專場也不明確,水機專場也講睡眠系統(tǒng)、睡眠專場也講水機。 二、因循守舊缺少創(chuàng)新:每次活動的程序都差不多,不外乎就是講座、試驗、拍手歌、搶凳子,就連方案也是在原版上改時間、地點,而沒有過多的討論主題。藉口就是以前一向都是這樣的!也曾想過轉(zhuǎn)變流程、轉(zhuǎn)變講座形式有些想法還未嘗試就被豐富閱歷的人士夭折了,自我也怕失敗,干脆也就放棄了。每場活動就像機械人似的重復(fù)著相同的動作,總覺得工作很忙,但卻不知在忙些什么!就連抽獎券也要花一個午時的時間來預(yù)備,不懂得去尋求方法解決。 三、缺乏與顧客溝通:我們應(yīng)對的客戶人群大部份是中老年人,會場上講的話及節(jié)目都要是他們喜愛的,首先我們要了解他們的想法、需求
6、,才能有目的地講些他們都愛聽的話、唱些他們都熟識的歌,從而引起共鳴,營造現(xiàn)場氣氛。也可事先了解顧客的寵愛,提前支配預(yù)備,也可請一些專業(yè)演員現(xiàn)場表演,提高消遣節(jié)目質(zhì)量。老年人掛在嘴邊的話就是以前,愛回憶往事,我們多把動人的往事搬到舞臺上重映;老年人追求的就是健康長壽,我們可在會場上教唱歌、跳舞,動作要簡潔,引導(dǎo)健康理念??傊?,讓顧客來到會場上,全身心放松,沒壓力,盡情投入! 四、模板講解吸引力不大:大大小小的每場活動幾乎都有模板講 解,形式資料也不變,時間也掌握得不好,太長。模板資料沒有準時更新,講解時沒分重點,時間一長,顧客就不情愿原下去,不但沒有到達效果,反而使顧客覺得會場氣氛悶。模板的講解
7、當然重要,要顧客了解我們的產(chǎn)品是必定的,但不能以講課的方式強加給他們,在今后的活動中,模板的講解時間可縮短時間,掌握在 10 分鐘以內(nèi),講解人的話語要通俗易懂、生動。今后也可用生活中真實的短片、圖片代替模板講解: 、到老顧客家時,采訪他們使用產(chǎn)品的效果; 、公司員工處理顧客投訴的過程; 、貧困家庭與公司產(chǎn)品的動人畫面; 、對新顧客進行追蹤報導(dǎo) 五、工作不注意細節(jié):推廣部的工作很瑣碎,有些事不做的話,好像不會有很大的影響,例如簽到、洗手間批示、臺詞的預(yù)備、白大褂白手套是否潔凈、音響燈光不夠?qū)I(yè)這些細節(jié)的地方,很有可能就會影響到整場活動的效果,百分之一的服務(wù)缺陷,就會導(dǎo)致用戶百分之百的不滿足。 x
8、x 年的工作方案重點如下: 一、會前預(yù)備工作必需要策劃周密,環(huán)環(huán)相扣,活動的細節(jié)要盡善盡美,給顧客高科技公司的深刻印象。 二、按事先支配好的程序進行,挨次必需不能顛倒。但每場活動的挨次不能都一樣,以免使老顧客厭煩。會場的節(jié)目、嬉戲要設(shè)法烘托氣氛,招數(shù)要常變常新。 三、主持人的臺詞必需要告知大家我們是為大家服務(wù)的,公司供應(yīng)的是健康和服務(wù),而不僅僅是產(chǎn)品。會中資料要精練,圍繞主題有目的綻開工作,節(jié)目支配短小精悍、點到為止,讓顧客感覺意猶未盡。 四、策劃時要因時、因地、因人結(jié)合當?shù)夭灰粯拥娘L土人情做策劃,主題要鮮亮,資料要以情動人。 五、會中多與顧客溝通溝通,會后總結(jié)。詳細做法是最少一個月進行一次調(diào)
9、查,在會場上派發(fā)調(diào)查表。 六、會中多與顧客互動,把生活中最真實的東西搬上舞臺。 我深知 xx 年的工作將會更加的艱難,但只要我們心中永存信念,努力做好推廣部工作、營造好的工作氛圍、促進銷售,靠著一顆火熱的心全身心投入工作,不怕失敗挫折,勇往直前! 年度工作總結(jié)年度工作總結(jié)個人 在過去的一年里,銷售部在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的親密協(xié)作下,基本完成了年的工作任務(wù)。部門的工作也漸漸步入成熟。在這一年里我們詳細工作內(nèi)容如下: 一、對外銷售與接待工作 首先銷售部經(jīng)過了這一年的磨合與進展,已經(jīng)逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到限度為
10、酒店制造經(jīng)濟效益。依據(jù)年初的工作方案仔細的落實每一項,xx 年銷售部的工作重點放在商務(wù)散客和會議的銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務(wù)客人的銷售力度,訪問重 要公司簽署商務(wù)協(xié)議,同時依據(jù)季節(jié)的不同制定不同的銷售方案,有針對性的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社仔細的回訪與溝通,12 月份至 1 月份大部分摩托車會議召開,我們準時的與經(jīng)銷商聯(lián)系。為旺季的酒店整體銷售量做好鋪墊。平常在整理客戶檔案時,分類定期的回訪,同時不斷的開發(fā)新客戶,截止年底共簽署協(xié)議 454 份。 xx 年 9 月份我到酒店擔當銷售部經(jīng)理, xx 年 10
11、 份酒店正式掛牌三星,這對銷售部供應(yīng)對外宣揚籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。 隨著網(wǎng)絡(luò)的高速進展,網(wǎng)絡(luò)的宣揚不僅僅提高了酒店的知名度,而且通過網(wǎng)絡(luò)公司提高酒店整體的入住率。截止年底共與 54 家網(wǎng)絡(luò)訂房公司簽定了網(wǎng)絡(luò)合作協(xié)議。我們對重要的網(wǎng)絡(luò)公司提高傭金比例,利用其宣揚能夠讓更多客人通過網(wǎng)絡(luò)具體了解商大酒店,比如攜程、藝龍、恒中偉業(yè)等幾家網(wǎng)絡(luò)公司; 同時在這一年里我們接待了長江宗申蛟龍恒運多家摩托車公司,科龍電器,偉俊公司蒙牛乳業(yè)中醫(yī)藥高校,鐵道與環(huán)球國旅等三十多個大中小型會議,對于每個會議的接待,全部部門都能夠仔細的協(xié)作銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作賜予了確定。在這里由衷的感謝各個部門的領(lǐng)導(dǎo)及員工對我們銷售部工作的支持。 二、對內(nèi)管理 酒店擁有自己的網(wǎng)站,由銷售部負責網(wǎng)站的維護和網(wǎng)頁內(nèi)容的更新,通過網(wǎng)絡(luò)進行宣揚擴大影響力,并準時精確的把酒店的動態(tài)、新 聞發(fā)布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網(wǎng)站建設(shè)方案,這為今后酒店網(wǎng)站的進展奠
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