路橋公司財(cái)務(wù)人員XX年度述職報(bào)告_第1頁(yè)
路橋公司財(cái)務(wù)人員XX年度述職報(bào)告_第2頁(yè)
路橋公司財(cái)務(wù)人員XX年度述職報(bào)告_第3頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、路橋公司財(cái)務(wù)人員 XX年度述職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好! XX年是我項(xiàng)目部完成任務(wù)的攻堅(jiān)之年,也是我自身加強(qiáng)學(xué)習(xí)、規(guī)范管理的一年。一年來(lái)我圍繞項(xiàng)目整體工 作部署,按照相關(guān)規(guī)章制度,逐步加強(qiáng)和完善了各項(xiàng)工作, 現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況作如下述職,請(qǐng)大家評(píng)議。一、 主要工作回顧1、加強(qiáng)交流學(xué)習(xí),規(guī)范財(cái)務(wù)核算XX年元月初,我參加了路橋公司財(cái)務(wù)人員交流座談會(huì), 對(duì)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作、會(huì)計(jì)工作組織以及會(huì)計(jì)核算等方面有了 全面的認(rèn)識(shí),也發(fā)現(xiàn)了工作中存在的缺陷。在XX部長(zhǎng)的指導(dǎo)下,對(duì)會(huì)計(jì)科目的設(shè)置及賬務(wù)處理進(jìn)行了調(diào)整,規(guī)范會(huì)計(jì) 核算。今年自己也加大了與路橋其他財(cái)務(wù)人員的交流學(xué)習(xí), 遇到問(wèn)題后多溝通,工作效

2、率與成果有了明顯的提高。2、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作我嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,對(duì)項(xiàng)目部發(fā)生的每一筆 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報(bào)表中,以備 隨時(shí)查閱。從原始憑證審核、記賬憑證錄入,到會(huì)計(jì)報(bào)表編 制;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提及資金的及時(shí)入賬與支付等,都達(dá)到 正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。今年對(duì)項(xiàng)目部員工進(jìn)行了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)輔 導(dǎo),對(duì)日常借款、費(fèi)用報(bào)銷、審核等工作程序作了詳實(shí)的解 釋,加強(qiáng)了日常的會(huì)計(jì)核算和管理。定期對(duì)會(huì)計(jì)帳簿記錄的 有關(guān)數(shù)據(jù)與庫(kù)存實(shí)物、貨幣資金、往來(lái)單位或個(gè)人等進(jìn)行相 互核對(duì),保證帳證相符、帳實(shí)相符、帳表相符。由于我項(xiàng)目架梁鋪軌任務(wù)由兩個(gè)分公司承擔(dān),在成本核 算上結(jié)合我項(xiàng)目部特點(diǎn),將架梁分部和鋪軌分

3、部成本進(jìn)行分 別核算,在進(jìn)行成本分析時(shí)能夠一目了然;在工資核算上采 用月薪制,核算到天;在材料核算上嚴(yán)格按照今年新下發(fā)的 核算辦法執(zhí)行,對(duì)賬務(wù)處理進(jìn)行了更改,與物資部門協(xié)調(diào)配 合,合理反映材料的消耗情況,并加強(qiáng)了與物資對(duì)賬工作, 發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。3、開(kāi)展全面預(yù)算管理工作自公司文件下發(fā)后,牽頭部門落實(shí)到合財(cái)部,我協(xié)調(diào)各 部門編制了成立預(yù)算管理工作小組文件,進(jìn)行了整體工作部 署。結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際,完成了架梁分部全面預(yù)算的編制工作, 并分解總預(yù)算,每月編制項(xiàng)目目標(biāo)成本,通過(guò)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng) 分析控制預(yù)算的執(zhí)行。在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中關(guān)注了對(duì)存在的問(wèn) 題和預(yù)算偏差的分析,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋情況,制定改進(jìn)措 施。4、

4、定期召開(kāi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析每月定期牽頭組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,以全面預(yù)算為基礎(chǔ), 各部門按照分工填列相關(guān)數(shù)據(jù),最后由我匯總出經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分 析報(bào)表。通過(guò)會(huì)議對(duì)項(xiàng)目的基本情況、經(jīng)營(yíng)情況、收入情況、 責(zé)任成本控制、資金狀況等方面進(jìn)行了深入分析,查找項(xiàng)目 施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題,制定整改措施責(zé)任落實(shí)到 人。在其他部門的配合下形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告上報(bào)財(cái)務(wù)科 和項(xiàng)管部。5、員工工資發(fā)放及三金的收繳工作5月份社保部下發(fā)了新的三金繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),在規(guī)定的時(shí)間 內(nèi)調(diào)整了各項(xiàng)社保費(fèi)用,保障職工個(gè)人切身利益。今年我項(xiàng) 目人員變動(dòng)大,做到了及時(shí)與對(duì)方財(cái)務(wù)進(jìn)行工資關(guān)系的轉(zhuǎn)接 工作,保障員工工資的發(fā)放與三金的繳納。工資基本上按月 發(fā)放,但是由于資金緊缺,向公司繳納三金的工作不能按時(shí) 進(jìn)行,這就要求加大與局指的溝通,確保三金工作的順利進(jìn) 行。6、配合天職會(huì)計(jì)師事務(wù)所做好審計(jì)工作今年業(yè)主委托該公司兩次對(duì)我項(xiàng)目進(jìn)行了全面審計(jì),從 財(cái)務(wù)核算與管理、合同管理、勞務(wù)隊(duì)管理、物資采購(gòu)等多方 面進(jìn)行了審核和查閱,我作為審計(jì)聯(lián)系人,負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)工 作,確保審計(jì)工作無(wú)大問(wèn)題出現(xiàn)。審計(jì)報(bào)告提出一條審計(jì)問(wèn) 題,使用的咸陽(yáng)卓遠(yuǎn)人力資源管理有限公司無(wú)勞務(wù)資質(zhì)。該 公司現(xiàn)已取得勞務(wù)資質(zhì),并及時(shí)向業(yè)主進(jìn)行了反饋。另外做 到了不定期的從審計(jì)角度去自查自糾,對(duì)自查出的問(wèn)題進(jìn)行 了及時(shí)的整改。7、開(kāi)展清欠工作在思想上我能夠充分重視清欠工作,加大清欠力度,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論