初一數(shù)學下冊第一章單元測試卷及答案

1、貴陽市普通中學20092010學年度第二學期測評與監(jiān)控試題七年級數(shù)學第一章 整式的運算班級 230 姓名 學號 評價等級 一、 選擇題1. 下面說法中，正確的是（ ）（A）x的系數(shù)為0 （B）x的次數(shù)為0 （C）的系數(shù)為1 （D） 的次數(shù)為12. 下列合并同類項正確的個數(shù)是（ ）；（A） （B） （C） （D）3. 下列計算正確的是（ ）（A） （B） （C） （D）a24a25a24. 在下列多項式乘法中，不能用平方差公式計算的是（ ）. （A） （B） （C） （D）5計算的結果是（ ）.（A） （B）（C） （D）6如圖，有長方形面積的四種表示法： 其中（ ）（A）只有正確 （B）只有正

2、確 （C）有正確 （D）四個都正確7. 計算3· （）的結果是（ ）（A） 2 （B） （C） 9 （D） 8. 某天數(shù)學課上老師講了整式的加減運算，小穎回到家后拿出自己的課堂筆記，認真地復習老師在課堂上所講的內(nèi)容，她突然發(fā)現(xiàn)一道題目：= ，空格的地方被墨水弄臟了，請問空格中的一項是（ ）（A）+2 （B）+3 （C）+4 （D）-9如下圖，用黑白兩種顏色的正方形紙片，按黑色紙片數(shù)逐漸加1的規(guī)律拼成一列圖案，那么，第n個圖案中有白色紙片（ ）張。（A）3n （B）3n+1 （C）3n1 （D）3（n+1）10若三角形的一邊長為，這邊上的高為，則此三角形的面積是（ ）.（A） （B）

3、（C） （D）二、 填空題11整式3x，ab，t+1，0.12h+b中，單項式有_，多項式有_12一個十位數(shù)字是a，個位數(shù)字是b的兩位數(shù)表示為10ab，交換這個兩位數(shù)的十位數(shù)字和個位數(shù)字，又得一個新的兩位數(shù)，前后兩個數(shù)的差是 。13一個籃球需要元，買一個排球需要元，則買3個籃球和5個排球共需要_ _元14如圖，在邊長為的正方形中剪去一個邊長為的小正方形（），把剩下的部分拼成一個梯形，分別計算兩個圖形陰影部分的面積，驗證了公式_ 。15某同學計算“15+2ab”的值時，把中間的運算符號“+”看成“”，從而得出其值為7，那么，它的正確值應為_.三、 解答題16計算：（1）5(a2b3ab2)2(a

4、2b7ab2). （2） （3） （4）（5）÷ （6）17先化簡，再求值：，其中=2，=318每個周末，冬冬都要到城郊爺爺家的花圃里去玩。有一次，爺爺給冬冬出了道數(shù)學題，爺爺家的花圃呈長方形，長比寬2m，如果花圃的長和寬分別增加3m，那么這個花圃的面積將增加39m2，你能算出花圃原來的長和寬各是多少米嗎？毛mnmnmnmn(1)(2)19圖（1）是一個長為2、寬為2的長方形，沿圖中虛線用剪刀均分成四個小長方形，然后按圖（2）的形狀拼成一個正方形.（1）你認為圖(2)中陰影部分的正方形的邊長等于多少?_;（2）請用兩種不同的方法求圖(2)中陰影部分面 方法一:_;方法二:_;（3）觀

5、察圖(2)，你能寫出下列三個代數(shù)式之間的等量關系嗎？ 代數(shù)式:，._;（4）根據(jù)（3）題中的等量關系，解決如下問題: 若，求的值.20有一個長方體形狀的物品，長、寬、高分別為a、b、c，(abc0)，有三種不同的捆扎方法，如圖所示，哪種方法用繩最少？哪種方法用繩最多？參考答案一、 選擇題1-10. D C D D B D C A B D二、 填空題11.、；、 12. 13. 14. 15.23 三、 解答題16. (1) (2) (3) (4) (5) (6)17 ，1 18設原來的寬為m。 。所以長為6m，寬為4m.19（1） （2）； （3）= （4）2920第一種用繩= 、第二種用繩=

6、、第三種用繩=； 所以，第一種用繩最少，第三種用繩最多。 1一 月二 月三 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計合 計合 計四 月五 月六 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計合 計合 計 1一 月二 月三 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計合 計合 計四 月五 月六 月產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤產(chǎn)品名稱數(shù)量金額利潤合 計合 計合 計下午13：0017：00度。全體員工都必須自覺遵守工作時間，實行不定時工作制的員工不必打卡。3.1.2.2打卡次數(shù)：一日兩次，即早上上班打卡一次，下午下

7、班打卡一次。3.1.2.3打卡時間：打卡時間為上班到崗時間和下班離崗時間； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡應填寫外勤登記表,注明外出日期、事由、外勤起止時間。因公外出需事先申請，如因特殊情況不能事先申請，應在事畢到崗當日完成申請、審批手續(xù)，否則按曠工處理。因停電、卡鐘（工卡）故障未打卡的員工，上班前、下班后要及時到部門考勤員處填寫未打卡補簽申請表，由直接主管簽字證明當日的出勤狀況，報部門經(jīng)理、人力資源部批準后，月底由部門考勤員據(jù)此上報考勤。上述情況考勤由各部門或分公司和項目文員協(xié)助人力資源部進行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申請：由于工作性質(zhì)，員工無

8、法正常打卡（如外圍人員、出差），可由各部門提出人員名單，經(jīng)主管副總批準后，報人力資源部審批備案。3.1.2.7參與手工考勤的員工，需由其主管部門的部門考勤員(文員)或部門指定人員進行考勤管理，并于每月26日前向人力資源部遞交考勤報表。3.1.2.8參與手工考勤的員工如有請假情況發(fā)生，應遵守相關請、休假制度，如實填報相關表單。3.1.2.9 外派員工在外派工作期間的考勤,需在外派公司打卡記錄;如遇中途出差,持出差證明,出差期間的考勤在出差地所在公司打卡記錄;3.2加班管理3.2.1定義加班是指員工在節(jié)假日或公司規(guī)定的休息日仍照常工作的情況。A現(xiàn)場管理人員和勞務人員的加班應嚴格控制，各部門應按月工

9、時標準，合理安排工作班次。部門經(jīng)理要嚴格審批員工排班表，保證員工有效工時達到要求。凡是達到月工時標準的，應扣減員工本人的存休或工資；對超出月工時標準的，應說明理由，報主管副總和人力資源部審批。 B因員工月薪工資中的補貼已包括延時工作補貼，所以延時工作在4小時（不含）以下的，不再另計加班工資。因工作需要，一般員工延時工作4小時至8小時可申報加班半天，超過8小時可申報加班1天。對主管(含)以上管理人員，一般情況下延時工作不計加班，因特殊情況經(jīng)總經(jīng)理以上領導批準的延時工作，可按以上標準計加班。3.2.2.2員工加班應提前申請，事先填寫加班申請表，因無法確定加班工時的，應在本次加班完成后3個工作日內(nèi)補

10、填加班申請表。加班申請表經(jīng)部門經(jīng)理同意，主管副總經(jīng)理審核報總經(jīng)理批準后有效。加班申請表必須事前當月內(nèi)上報有效，如遇特殊情況，也必須在一周內(nèi)上報至總經(jīng)理批準。如未履行上述程序，視為乙方自愿加班。3.2.2.3員工加班，也應按規(guī)定打卡，沒有打卡記錄的加班，公司不予承認；有打卡記錄但無公司總經(jīng)理批準的加班，公司不予承認加班。3.2.2.4原則上，參加公司組織的各種培訓、集體活動不計加班。3.2.2.5加班工資的補償：員工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排補休。原則上，員工加班以倒休形式補休的，公司將根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排在春節(jié)前后補休。加班可按1：1的比例沖抵病、事假。3.2.3加班的申請、審批、確認流程3.2.3.1加班申請表在各部門文員處領取，加班統(tǒng)計周期為上月26日至本月25日。3.2.3.2員工加班也要按規(guī)定打卡，沒有打卡記錄的加班，公司不予承認。各部門的考勤員(文員)負責加班申請表的保管及加班申報。員工加班應提前申