事跡材料辦公室先進個人事跡材料

1、辦公室先進個人事跡材料辦公室先進個人事跡材料一經(jīng)理辦里人事勞開工資的工作繁瑣又枯燥.每天要對公司的考勤記錄檢查, 公司140多位員工的每月的工資、獎金、住房公積金、勞保、醫(yī)保等等方方面面 的事情都牽扯到他,他總是不厭其煩、井井有條的處理著,經(jīng)常為了某個職工的 勞動合同或者其他事情到市人才交流市場奔波,有時候一件事情要跑好幾次,但 他都沒有怨言.我們曾經(jīng)問他,這樣的工作是不是很煩啊他樂呵呵的說：“這 些都是大家切身利益的事情,我是公司做人事勞資的,哪能不做好呢.多么樸 實的一句話,反映了同志熱忱的對待同事和一絲不茍的工作態(tài)度.20*年7月的一天,經(jīng)理辦領導忽然接到的短信,說身體不適可能要住院.

2、第二天公司工會和部門領導去醫(yī)院看望他的時候,才知道他那天的生病的情況是 非常兇險的,但同志躺在病床上還是不放心手頭的工作,公司領導朱書記說讓他 不要擔憂,出院后多休息幾天再上班,可表示過2天出院了就去公司把耽誤的工作完成,蒼白的臉上露出深深的歉意.果然,2天后一出院就直接到公司里加班,把之前的工作全部整理好才離開公司.要知道,這天是雙休日?。∵@種敬業(yè) 精神很值得我們大家學習.還是個公司集體活動的積極組織者和參與者.無論是各種會議還是工會活 動,都會看到他忙碌的身影,在他的影響下,公司里有了各種活動,都有一個主 動參與籌備和籌劃的小團隊,把各項準備工作都做好做足,還積極參與了總部、 區(qū)域在南京召

3、開的會議接待工作,受到了大家的好評.工作中是個優(yōu)秀員工,生活中他也是個孝順的兒子和溫良的丈夫.由于住在 江北,每天上下班他都要接送母親和妻子.雖然工作壓力和生活壓力都很大,但 他都保持著一顆積極而感恩的心生活和工作著.由于他優(yōu)秀的個人品質(zhì),同志連續(xù)獲得數(shù)年的公司先進個人稱號,我們希望 他珍惜榮譽,繼續(xù)加油努力,在今后的工作中取得更大成績.辦公室先進個人事跡材料二陳xx于*年7月1日畢業(yè)于x學院,共青團員,8月1日到x縣,x鄉(xiāng)人民 政府辦公室.他甘于奉獻,認真履行工作責任,勤勉好學,注重個人水平的培 養(yǎng),思想積極向上,熱忱的投身于志愿效勞中,熱心公益事業(yè),效勞群眾,奉獻 社會.在此將個人事跡材料

4、如下：一、克服畏難情況,盡快熟悉鄉(xiāng)情,轉(zhuǎn)變工作角色9月1日他抱著歡喜和期待來到效勞崗地寬坪鄉(xiāng)人民政府.眼前看到的一切 與他想象的工作環(huán)境,生活條件相差甚遠,無心工作,情緒很低落,有反家的念 頭,領導門看出了他的心思做了很多思想工作,講了很多道理,才明白他是一名 志愿者,不要也環(huán)境定結(jié)論,在堅難中學習,在堅苦中成長,在實踐中求生存, 不要怕苦,不要怕累,一定要留下.就這樣,情緒兩天過去了,他開始認真搜集 鄉(xiāng)里相關信息,盡快熟悉鄉(xiāng)情.并在辦公室認真做好接待,通訊,收發(fā) ,打 掃衛(wèi)生、草擬辦辦室根本公文資料.幾個月下來,通過平時的積累,他熟悉了辦 公室的日常事處理,進入了工作角色,深刻體會到了在基層

5、工作的樂趣.二、合作醫(yī)療工作*在黨委書記,鄉(xiāng)長的安排指導下到鄉(xiāng)合醫(yī)站,他的主要任務是負責全鄉(xiāng)從年10月至今所有住院,門診統(tǒng)籌,家庭帳戶的病人姓名、就醫(yī)機構(gòu)、門診診斷、 合作醫(yī)療證號、補償金額等等輸入合作醫(yī)療系統(tǒng)和存檔.他服從領導,團結(jié)同志,在一年多的工作中,能夠做到與同志們密切合作、相互幫助.領導布置的工作總是盡力去做,從不推諉.在平時,樂于助人,能夠 幫助別人解決的問題就盡量解決,工作中對不懂的業(yè)務虛心向其他同志請教,對 自己懂的也是毫無保存,不存一絲私心.三、農(nóng)村低保在鄉(xiāng)民政辦需要幫助的時候,他到了完成了高橋村6個組175戶一類、二類、三類、四類、五類和五保戶等的低保核實、輸機工作,糾正后

6、輸入電腦上交 民政辦公室主任統(tǒng)一抱縣民政局.四、林權(quán)制度改革內(nèi)業(yè)微機錄入茶苗移栽完,他又幫助林業(yè)站搞林改內(nèi)業(yè)工作,把全鄉(xiāng)的五個大村26個組18000多畝2540戶,姓名、林種、宗地內(nèi)業(yè)號、外業(yè)號、面積、林權(quán)方案等等林 業(yè)所有數(shù)據(jù)通通輸入電腦再作效正傳到縣林業(yè)局考核,批示,頒發(fā)林權(quán)證書.五、茶產(chǎn)業(yè)工作在做好辦公室工作的同時,他與鄉(xiāng)茶產(chǎn)業(yè)組負責廬山村的茶葉產(chǎn)業(yè)開展工作,為做好這項工作,他屢次到該村萬家溝茶葉規(guī)劃點去開群眾會,動援群眾種植茶的積極性,丈量土地,面積 398.1畝,茶苗和肥料的運輸,發(fā)放茶苗1393350株和肥料790包,記得有一次他去丈量土地就是整整六天沒有回鄉(xiāng)政府與農(nóng)戶同吃同住共同

7、量土地,正是由于這些負出,激發(fā)了老百姓開展茶產(chǎn)業(yè)的積 極性,保證了在11月底全鄉(xiāng)茶園建設順利完成移栽工作.辦公室先進個人事跡材料三辦公室作為一個綜合辦事機構(gòu),在上級黨委的正確領導和所領導班子的帶著 下,部門人員密切配合、齊心協(xié)力.緊緊圍繞和效勞中央工作,不斷深化效勞意 識,改進效勞方式方法,進一步發(fā)揮了參謀助手、催促檢查、協(xié)調(diào)綜合、后勤保 障作用,牢固樹立了效勞、效率意識,使 *年的工作得以順利開展,并取得了一定 的成績,推動了工作的開展.一、全面增強自身建設,適應新的形勢開展.一直以來,辦公室始終堅持把建設一支政治過硬、業(yè)務精通、作風扎實、廉 潔奉公的隊伍作為主要任務來抓,為了提升思想道德素

8、質(zhì),辦公室嚴格堅持每月 兩次的學習制度,組織全體人員學習黨的方針政策、單位的各項制度和規(guī)定,領 會精神,從細微處著手建立工作標準,明確分工,落實責任,進而實現(xiàn)工作的有 序開展.通過學習,增強了全體人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力,以及政治敏銳性、政治 果斷性和政治鑒別力.為能更好地參與政務、治理事務、搞好效勞,辦公室以建設學習型部門為目 標,創(chuàng)新學習工作化、工作學習化的理念,屢次派人參加業(yè)務知識培訓,鼓勵人 員在職教育.目前,已有兩人在參加函授學習本科,大大提升了自身的素 質(zhì).在領導班子的大力支持下,訂閱了報刊雜志,選購了上萬元的圖書資料,不 斷充實閱覽室,為全辦上下營造了一種積極向上、健康有為的學習氣氛

9、.同時辦 公室還在全體人員中積極倡導“團結(jié)、向上、和諧、活潑的優(yōu)良作風,大力弘 揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,努力做到科學辦事、依法行政、勤政廉政,緊扣工作中央,決策貼近實際,協(xié)調(diào)表達重點,效勞面向 社會,為領導班子當好了參謀和助手.二、完善規(guī)章制度,促進工作標準化.俗話說：“無規(guī)矩不成方圓.作為一個綜合辦事機構(gòu),沒有一整套科學、 嚴謹、高效、標準的治理制度,很難談得上提供優(yōu)質(zhì)效勞.為進一步提升工作水 平和工作效率,辦公室始終堅持按規(guī)矩辦事、按章理事,以制訂和完善制度為著 眼點,在勞動紀律、政務和事務治理方面下功夫,先后制定并完善了?橋隧所考 勤治理方法?、?xx所職工千

10、分制考評細那么?、?xx所職工月度考核方法?、 ?平安生產(chǎn)實施細那么?、?橋梁隧道交通平安應急預案?等一系列規(guī)章制度,為 各項工作的開展提供了有力的制度保證.在充分考慮辦公室工作特點和人員結(jié)構(gòu)的根底上,進一步嚴明了紀律,標準 了運作.紀律方面,完善了?崗位責任制?、?考勤制度?和?保密制度?,明 確了辦公室成員的責任,增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時間觀 念,為辦公室工作的有序運轉(zhuǎn)奠定了根底.三、著眼標準有序,進一步強化內(nèi)部治理.為能標準、優(yōu)質(zhì)、高效地搞好政務效勞和事務效勞,辦公室重點抓了以下幾 方面工作.一是實行了目標治理責任制.年初辦公室根據(jù)各項工作的特點,本著 能量化就量化、不能量化就具體的方針,明確了工作目標和工作任務.辦公室工 作做到定期匯報,年終實施考評,調(diào)動了全體人員的工作積極性.一是高效運轉(zhuǎn) 機制.根據(jù)“人員少而精、工作簡而明、治理嚴而實的要求,崗位人員精選慎 配,工作責任理順關系,辦公條件配全設施,實行辦文辦事限時制,大大提升了 工作效率.二是嚴格監(jiān)督機制.辦公室各人員定期不定期相互抽查工作,凡未按時間、未按程序、未按標準完成任務的,所務會通報批評.三是獎懲鼓勵機制 辦公室主任在公開、公平、公正的原那么下對全辦工作人員進行考核,并將考核結(jié) 果與年度評優(yōu)評先結(jié)合起來,對完成任務的給予通報表揚,對完不成任務的給予