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文檔簡介

1、二、任職條件及崗位職責(zé)1、經(jīng)理任職條件(1具有大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、三年以上大型零售同等職位企劃管理經(jīng)驗。(2具有全程整合企業(yè)CIS體系的推廣、實施和后續(xù)完善的實施經(jīng)驗。(3具有較強的資料收集、分析和處理問題的能力。(4善于思考、敢于創(chuàng)新、樂于奉獻,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和社交能力。(5文學(xué)修養(yǎng)好、文字功底深、方案知識豐富,心理素質(zhì)好,掌握靈活的傳播技巧和營銷知識方法。(6熟悉國內(nèi)外廣告業(yè)的最新發(fā)展趨勢及主要廣告媒體的動作程序。崗位職責(zé)(1全面負責(zé)組織公司企劃部的日常工作。(2負責(zé)全程整合企業(yè)CIS體系的設(shè)計、推廣、實施及監(jiān)督。(3負責(zé)全程導(dǎo)向企業(yè)品牌的推廣、宣傳及維護工作。(4組織企業(yè)

2、對內(nèi)對外公益關(guān)愛的策劃推行以及促進對外交流。通過有效的企劃,增強企業(yè)美譽度,弘揚企業(yè)文化和精神。凝聚各部力量,崇尚奉獻。(5根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)統(tǒng)籌開展新店選址的市場調(diào)研工作。(6負責(zé)配合營運部門實效、創(chuàng)新,搞好促銷工作,令營業(yè)額能穩(wěn)步提升。(7負責(zé)各分店企劃部日常工作指導(dǎo),監(jiān)督和管理。(8分析研究零售同行的商場布置情況,并適時做出整改方案。(9負責(zé)對外聯(lián)系、組織參與社會公益活動。(10企劃部內(nèi)部管理,批核內(nèi)部文件、報表,內(nèi)部人員的考核。日常工作1、每日工作(1檢查企劃部人員到崗情況。(2安排下屬各部門的工作。(3組織市調(diào),搜集市場信息,分析主要競爭對手策略的調(diào)整變化,擬定可行性方案。(4根

3、據(jù)不同節(jié)慶和季令變化擬定相應(yīng)的促銷方案。(5洽談公司燈箱廣告業(yè)務(wù),對賣場氣氛進行日常監(jiān)督和管理。(6對各媒體進行溝通與聯(lián)絡(luò),組織公司參與社會公益事業(yè)活動。(7跟蹤下屬各部門的工作執(zhí)行落實情況。2、每周工作(1每周將本周工作情況匯總并上報分管總監(jiān)。(2每周二下午召開本部門員工會議,總結(jié)上周工作,安排本周工作。(3每周組織做好對周邊同行賣場裝飾的市調(diào)工作,并匯集反饋信息進行研究分析。3、每月工作(1每月向分管總監(jiān)提交工作總結(jié)報告。(2每月召集本部門員工召開工作會議,總結(jié)上月工作的成績及存在的問題,并部署下月工作。(3每月組織好公司對外聯(lián)誼活動及其他公益活動。(4針對不同節(jié)慶和季令的主題,分析周邊市

4、場做出相對應(yīng)的促銷方案與賣場裝飾方案。2、調(diào)研員任職條件(1具有中專以上學(xué)歷,中文或營銷相關(guān)專業(yè)。(2熟悉東莞地形,具有東莞外聯(lián)業(yè)務(wù)或銷售經(jīng)驗。(3具有較強的信息收集,分析能力及談判能力,善于溝通,語言表達能力強。崗位職責(zé)(1協(xié)助經(jīng)理對外宣傳工作。(2負責(zé)公司各分店市場調(diào)研工作,掌握數(shù)據(jù)化資料,并提供可行性的建議。(3負責(zé)公司各分店戶外廣告工作。(4定期對其它商場進行市調(diào)工作。吸取同行較好的措施方案,制定市調(diào)報告,提出對本公司不完善處的修整方案,跟蹤方案的實施,調(diào)查方案實施后的效果。(5負責(zé)新店選址前期的商圈狀況、地理位置、人口狀態(tài)、交通情況等數(shù)據(jù)資料。進行系統(tǒng)化、綜合化分析,并提出相關(guān)性建議

5、。日常工作1、每日工作(1根據(jù)公司安排,按照經(jīng)理指示,完成指定工作。(2對各分店進行調(diào)研分析,并提出可行性建議。(3對競爭對手進行調(diào)研、結(jié)合我公司的經(jīng)營狀態(tài),提出合理化建議。(4進行周邊市區(qū)、鎮(zhèn)區(qū)商圈的調(diào)查,采集資料,分析、提出新店選址的方案。2、每周工作(1定期對各分店戶外廣告檢查,檢查結(jié)果及時上報經(jīng)理。(2定期對本市各商場進行調(diào)查分析,結(jié)合各分店實際情況進行優(yōu)劣對比,協(xié)同制定有效改善措施。(3對各分店商圈調(diào)查進行周總結(jié),并上報部門經(jīng)理。(4制定新店選址周計劃,并上報部門經(jīng)理。3、每月工作(1根據(jù)各分店上報的物料申請表,及時對已購物料進行調(diào)撥。(2定期對各分店所用裝飾材料進行記錄、統(tǒng)計及質(zhì)量

6、問題反饋,并協(xié)同采購部進行好材料申購。(3協(xié)同廣告客戶對已簽定合同的廣告、燈箱片進行實地安裝跟蹤。(4新店開業(yè)前期的商圈狀況、地理位置、人口狀態(tài)、交通情況等前期工作,制定市調(diào)報告,上呈部門經(jīng)理。(5總結(jié)新店選址市場調(diào)查,收集相關(guān)資料,進行月總結(jié)及制定下月計劃。3、文案策劃任職條件(1具中專以上學(xué)歷,中文、營銷相關(guān)專業(yè)。(2具2年以上商場或廣告公司文案策劃經(jīng)驗。(3文字功底深厚,思維活躍,有創(chuàng)新精神。(4能夠負責(zé)活動的策劃文案安排、執(zhí)行、總結(jié)工作,并對活動效果進行有效評估。(5具有較強的信息收集、分析和整理能力。(6愛崗敬業(yè),樂于奉獻,具有集體意識和較強的協(xié)調(diào)能力。崗位職責(zé)(1根據(jù)不同節(jié)慶和季令

7、,負責(zé)完成各項促銷活動方案及促銷活動的安排、宣傳、執(zhí)行與總結(jié)。(2負責(zé)同各部門溝通,聯(lián)系促銷活動的獎品及宣傳用品的準(zhǔn)備、發(fā)放與統(tǒng)計總結(jié)工作。(3負責(zé)部門各類文件、資料、信息的整理、分類、分析,并提出有效建議。(4負責(zé)整理與制定推廣企業(yè)CIS系統(tǒng)的文字資料。(5負責(zé)企劃部各類流程與各類文件的文字完善工作。(6負責(zé)公司企業(yè)文化與企業(yè)各類公益活動的宣傳組織工作,以及員工業(yè)余生活活動的組織策劃工作。(7負責(zé)對競爭店進行市場調(diào)查,并對競爭店的促銷活動與競爭策略,加以整理與分析,并擬出相關(guān)應(yīng)對方案。(8負責(zé)向媒體提供公司的宣傳文字,宣傳企業(yè)文化。日常工作1、每日工作(1完成經(jīng)理當(dāng)日安排的各項工作。(2擬定

8、促銷活動方案和安排促銷活動的實施。提供各類有新意、有吸引力、有沖擊力和有趣味性的促銷活動方案提綱。(3擬定各類宣傳海報、條幅、噴畫的宣傳文字與形象宣傳文字。(4檢查促銷活動的安排實施情況與活動效果情況。(5對競爭店的促銷活動與競爭策略進行調(diào)查,搜集相關(guān)的資料與信息,并進行分析研究,針對現(xiàn)行情況采取相應(yīng)的應(yīng)對措施。(6檢查與整理企業(yè)CI的文字材料,作出修整與完善。2、每周工作(1檢查促銷活動的費用開支與效果,進行總結(jié)與交流,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。(2檢查各店的CIS系統(tǒng)的開展與實施情況,并做相應(yīng)的紀錄,將存在的問題向經(jīng)理匯報,及時采取解決與改進措施。(3調(diào)查競爭店的促銷活動情況與競爭策略以及各種宣傳

9、廣告策略并匯報。結(jié)合我們的各項策略進行比較分析,并制定相關(guān)的應(yīng)變措施。3、每月工作(1每月對各店舉行的促銷活動進行匯總,總結(jié)各項活動的費用與開展效果。(2每月分析本月的CIS導(dǎo)入與實施狀況,并擬出下月的實施計劃。(3分析本月競爭店的各種促銷活動與實施力度與效果,結(jié)合我公司的活動進行比較,根據(jù)本月的不同節(jié)慶與季令以及公司相關(guān)情況初步制定本月的活動方案。(4擬定本月相關(guān)的內(nèi)部員工活動。大力進行企業(yè)文化的宣傳,提高員工的凝聚力。4、平面設(shè)計員任職條件(1具有大專以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(2審美能力強,富有創(chuàng)意、有較強的信息收集、分析和處理能力。(3了解工藝裝璜知識,能設(shè)計各式物體模型及其它商場裝

10、飾物的效果。(4善于思考、敢于創(chuàng)新、樂于奉獻,具有較強的協(xié)調(diào)能力。(5精通各平面設(shè)計軟件操作。崗位職責(zé)(1全面負責(zé)公司的各店的各項設(shè)計稿。(2負責(zé)公司CIS體系的設(shè)計、制作及運用。(3負責(zé)同各部門溝通,認真完成經(jīng)理及上級下達的各項任務(wù)。(4負責(zé)企劃部各類流程設(shè)計工作。日常工作1、每日工作(1完成經(jīng)理當(dāng)日安排的各項工作。(2籌備一些有關(guān)節(jié)日氣氛裝飾的設(shè)計方案效果圖,設(shè)計各類有新意、有吸引力的海報或吊旗。(3負責(zé)設(shè)計各類宣傳海報、條幅、噴畫。2、每周工作(1將本周的工作情況匯總并上報部門經(jīng)理。(2了解各店的CIS系統(tǒng)的實施情況,將存在的問題向部門經(jīng)理匯報,及時采取解決與改進措施。(3設(shè)計各分店新需

11、要各類平面效果圖,并予以相應(yīng)的噴繪。3、每月工作(1每月對各店的設(shè)計事務(wù)進行匯總,總結(jié)設(shè)計方面宣傳的力度及效果。(2分析本月競爭店的各種促銷活動與實施力度與效果,結(jié)合公司的活動進行比較。根據(jù)本月的不同節(jié)慶與季令,設(shè)計相關(guān)的節(jié)日氣氛,增強宣傳力度及效果。(3擬定本月相關(guān)的設(shè)計方案。5、3D設(shè)計師任職條件(1具大專以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(2了解工藝裝璜知識,能設(shè)計各類物體模型及商場裝飾效果圖。(3精通三維設(shè)計軟件3D-MAX、各類平面設(shè)計軟件。(4審美能力強,設(shè)計富有創(chuàng)意,有吸引力,有視覺沖擊力。崗位職責(zé)(1全面負責(zé)公司各店的裝飾設(shè)計稿及各類展示柜、展示臺設(shè)計稿。(2負責(zé)公司新店外觀立面效果

12、圖設(shè)計。(3負責(zé)公司形象宣傳廣告的設(shè)計與制作。(4負責(zé)賣場內(nèi)部各類裝飾效果圖的設(shè)計制作。(5負責(zé)公司新店開張商品布局圖的設(shè)計。日常工作1、每日工作(1完成經(jīng)理當(dāng)日安排的各項工作。(2設(shè)計各類賣場裝飾效果圖及公司形象廣告。(3設(shè)計賣場內(nèi)服務(wù)臺及各類展示臺展示柜效果圖制作。2、每周工作(1將本周工作情況匯總并上報部門經(jīng)理。(2收集與了解各類裝飾、裝修設(shè)計方案,并結(jié)合公司實際情況作出建設(shè)性的改進方案。(3了解調(diào)查競爭店的各類裝飾、裝修方案。3、每月工作(1將每月各項工作的完成狀況進行匯部,進行分析與總結(jié),向經(jīng)理匯報。(2分析與總結(jié)競爭店各類裝飾方案的完成實施狀況,結(jié)合公司進行比較,并進行設(shè)計、提交改

13、造方案。6、主持人任職條件(1中專以上學(xué)歷,表演等相關(guān)專業(yè),二年以上主持節(jié)目經(jīng)驗。(2形象好,口才佳,文學(xué)功底深。(3具有較強的舞臺主持組織能力、應(yīng)變能力。(4具有較好的社交協(xié)調(diào)能力。崗位職責(zé)(1負責(zé)公司公眾的主持工作。(2負責(zé)文藝演員節(jié)目編排,各分店舞臺節(jié)目的安排。(3負責(zé)文藝演員日常排練安排工作。(4負責(zé)文藝演員節(jié)目表演所需要用的道具、服飾。日常工作1、每日工作(1檢查文藝演員到崗情況。(2安排文藝演員節(jié)目的排練。(3安排晚上舞臺演出準(zhǔn)備工作。(4組織晚上舞臺節(jié)目、以及主持節(jié)目。(5與分店部門溝通、協(xié)調(diào)、準(zhǔn)備晚上所需的一些贈品。(6與顧客溝通,開發(fā)一些新的節(jié)目及游戲。2、每周工作(1每周一

14、上午向部門匯報上周工作及本周工作計劃。(2合理安排文藝演員一周在分店演出工作。(3每周安排文藝演員排練12個新節(jié)目。(4每周安排文藝演員到競爭店調(diào)查舞臺活動情況,進行交流與分析,做出新的應(yīng)對策略。3、每月工作(1安排每月的文藝演出計劃,對節(jié)慶日做特別安排。(2檢查每月舞臺活動效果情況,檢查音箱及舞臺設(shè)備的完好情況,將本月出現(xiàn)的問題匯總,并匯報部門經(jīng)理。(3統(tǒng)計每月贈品發(fā)放情況、服裝申報情況、歌碟準(zhǔn)備情況,并向上級匯報。7、文藝演員任職條件(1中專以上學(xué)歷,表演等相關(guān)專業(yè),有表演經(jīng)驗。(2形象好,活潑外向,能歌善舞,有一定的語言組織能力。(3具有編舞、創(chuàng)新的能力。(1負責(zé)公司舞臺活動的文藝節(jié)目演

15、出。(2用文藝節(jié)目吸引顧客,宣傳公司品牌與企業(yè)文化。(3負責(zé)舞臺設(shè)備、表演服裝道具的使用、維護。(4負責(zé)促銷活動時贈品的發(fā)放與統(tǒng)計。日常工作1、每日工作(1每日組織編排文藝表演節(jié)目并進排練。(2每日的文藝節(jié)目演出。(3了解公司企業(yè)文化與促銷活動消最新消息并在文藝演出時進行宣傳。(4與顧客溝通,宣傳公司企業(yè)文化。2、每周工作(1每周進行舞臺節(jié)目演出交流與溝通,提出新節(jié)目建議。(2每周排練12個新節(jié)目。(3每周到競爭店調(diào)查舞臺活動情況,并進行交流與分析,提供可行性、針對性措施。3、每月工作(1總結(jié)每月贈品發(fā)放情況、促銷活動效果、觀眾熱情度,并向上級匯報。(2每月檢查舞臺設(shè)備狀況,并對歌碟、服裝等舞

16、臺用具進行盤點。(3每月對個人工作進行總結(jié)分析,并匯報上級。8、編輯任職條件(1具有大專以上學(xué)歷,中文專業(yè),一年以上報刊雜志采編或同等職位經(jīng)驗。(2有文章發(fā)表于各大報刊或雜志,有記者證。(3文字功底深厚,熟悉媒體廣告聯(lián)系與發(fā)布業(yè)務(wù)。(4能夠獨立負責(zé)報刊的稿件采編與排版發(fā)行工作。(5愛崗敬業(yè),品德優(yōu)良,無不良嗜好。(1負責(zé)報刊組稿、新聞采寫、排版發(fā)行工作。對公司的重大活動與事件進行特報導(dǎo)與宣傳。(2負責(zé)企業(yè)文化宣傳欄的布置,負責(zé)企業(yè)文化的展示與宣傳。(3負責(zé)擬定員工業(yè)余活動的宣傳與組織。(4負責(zé)與外界企業(yè)與公司的友好往來與交流,加強報刊宣傳力度。(5負責(zé)媒體廣告發(fā)布與各類公司廣告宣傳業(yè)務(wù)。(6公

17、司通訊員組織、培訓(xùn)、管理。日常工作1、每日工作(1新聞采寫與約稿、組稿。(2媒體廣告宣傳業(yè)務(wù)的開展與投放。(3報刊版面版式的安排、排版、發(fā)行。(4企業(yè)文化宣傳欄的設(shè)置與企業(yè)文化宣傳工作安排。(5通訊員的聯(lián)系與工作開展。(6員工業(yè)余活動的豐富與宣傳,與外界公司與企業(yè)的友好交流。2、每周工作(1檢查每周新聞采寫、約稿、組稿情況。(2檢查媒體廣告宣傳業(yè)務(wù)開展與投放情況。(3檢查通訊員的工作安排情況。(4檢查員工業(yè)余活動的豐富與宣傳情況及企業(yè)文化宣傳情況。3、每月工作(1總結(jié)一個月內(nèi)工作的安排與實行情況,并向經(jīng)理匯報。(2每月一期報刊的發(fā)行工作,分析總結(jié)報刊內(nèi)容與版面的安排是否合理與得當(dāng),并進行改進。

18、(3每月組織一次通訊員學(xué)習(xí)交流活動(4總結(jié)媒體廣告投放與發(fā)布工作情況,并向經(jīng)理匯報。(5擬定下月企業(yè)文化宣傳活動的安排。9、分店副主管任職條件(1具中專以上學(xué)歷,美術(shù)、工藝或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(2兩年以上大型商場或酒店企劃工作經(jīng)驗。(3審美能力強,富有創(chuàng)意、有較強的住處收集、分析和處理能力。(4了解工藝裝璜知識,手工巧妙,能設(shè)計、制作各式物體模型及其它商場裝飾物。(5善于溝通,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力及臨場應(yīng)變能力(6熟悉平面設(shè)計軟件,文字割繪操作。崗位職責(zé)(1負責(zé)完成賣場特價POP牌及各式海報體的設(shè)計和書寫工作。(2負責(zé)賣場氣氛布置和營造方案的提出,并予以實施。(3組織分店完成各項促銷活動方案的宣

19、傳、準(zhǔn)備、執(zhí)行和總結(jié)工作。(4組織分店員工開展業(yè)余文化活動和顧客交流活動。(5協(xié)調(diào)組織分店舉行各類文體演藝及社區(qū)公益活動。日常工作1、氣氛維護工作(1對賣場每日特價POP牌進行設(shè)計、書寫、制作和懸掛。(2設(shè)計、制作、發(fā)布各類海報及其它信息宣傳物。(3根據(jù)節(jié)慶和季令變化,按本店實際擬定賣場氣氛裝飾方案交總部設(shè)計部,并注明裝飾方位、效果圖尺寸、色彩及裝飾材料等信息。(4根據(jù)不現(xiàn)節(jié)慶和季令的活動主題,按照設(shè)計部提供的各店賣場裝飾效果圖、效果圖裝飾方位(實地照片、裝飾制作成品的編號規(guī)類,協(xié)同制作。美工對將裝飾制作品按要求逐一進行實地裝飾布置。(5檢查各類廣告燈箱片的燈光效果是否正常,如有異常應(yīng)及時聯(lián)系

20、電工維修。(6檢查各供應(yīng)商是否有亂陳列、亂張貼等現(xiàn)象,對違規(guī)者應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定予以處罰。(7定期對其所用裝飾制作材料進行記錄統(tǒng)計,并對每次企劃活動中所需的材料、器具、道具及其它物品進行申請、跟蹤購買和質(zhì)量驗收。(8定期對本市大型商場的賣場布置進行觀察分析,并結(jié)合分店實際提出賣場布置和裝飾方案。2、促銷活動(1根據(jù)總部企劃部組織促銷活動安排同分店企劃完成促銷活動的海報宣傳、條幅懸掛、場景布置及其它各項準(zhǔn)備工作。(2根據(jù)每次促銷活動安排,做好活動所需的商品調(diào)撥、物品申購、人員借調(diào)及其它活動前的準(zhǔn)備工作。(3協(xié)助音響師及俱樂部管理員做好音響、燈光等設(shè)備的裝卸和搬運。(4協(xié)同制作美工組織招待每項促銷活動

21、,妥善靈活地應(yīng)對活動中出現(xiàn)的各各突發(fā)事件。(5組織人員做好每次促銷活動后所剩獎品、贈品、器具等物品的退還、交接工作。(6負責(zé)各分店的供應(yīng)商促銷展位的管理。(7對每次促銷活動后作一總結(jié),提出意見和建議交文案策劃,供日后參考。3、廣告宣傳(1協(xié)同廣告客戶對已簽合同的廣告燈箱片進行實地安裝。(2定期對賣場內(nèi)外廣告燈箱進行巡查,對違規(guī)發(fā)布或影響商場氣氛、形象的廣告應(yīng)及時通知相關(guān)人員進行修正。(3定期對賣場燈箱片進行統(tǒng)計、核對,對租期已滿或廣告產(chǎn)品已撤場的廣告,應(yīng)及時上報公司企劃部。(4檢查各類POP、海報、橫幅及其它裝飾物的規(guī)范,并負責(zé)及時羋和維護。4、其它工作(1組織好其本店員工業(yè)余文體活動(2組織

22、好分店舉辦的文化演出及各項社區(qū)公益活動(43組織好分店每次顧客座談會及其對外聯(lián)誼活動。10、美工任職條件(1具有中專以上學(xué)歷,美術(shù)、工藝或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(2一年以上商場美工工作經(jīng)驗。(3熟練使用多種書寫字體,并具有一定的書法和繪畫功底。(4了解工藝和裝璜知識,手工巧妙,能設(shè)計、制作各式物體模型及其它商場裝飾物。(5審美能力強,富有創(chuàng)意,有較強的信息收集、分析和處理力。(6愛崗敬業(yè),樂于奉獻,具有集體意識和較強的協(xié)調(diào)能力。崗位職責(zé)(1完成主管布置的制作和裝飾方面的日常工作。(2做好每次促銷活動的信息發(fā)布、活動宣傳、現(xiàn)場氣氛布置及活動組織等工作。(3負責(zé)每次促銷活動的賣場氣氛布置所需材料、道具、物

23、品申購及獎品準(zhǔn)備。(4負責(zé)對賣場氣氛進行日常監(jiān)督和維護。(5分析研究零售同行的商場布置情況,并適時提出賣場氣氛整改方案。(6組織好公司所舉行的各類文體演藝活動及其它社會公益活動。(7組織員工開展業(yè)余文化活動及對外聯(lián)誼活動。日常工作1、氣氛維護工作(1根據(jù)不同節(jié)慶和時令的活動主題,按照主管提供的賣場裝飾效果圖和效果圖裝飾方位(實地照片,在主管的組織下按效果圖要求,選擇合適的工具、裝飾材料、裝飾色彩進行制作并懸掛到位。(2定期對所用裝飾制作材料進行記錄、統(tǒng)計,并對每次企劃活動中的美工制作和氣氛裝飾中所需的材料、器具、道具、及其它物品進行申請、跟蹤購買和質(zhì)量驗收。(3定期對本市大型商場的賣場布置進行觀察分析,并結(jié)合實際提出賣場布置的新思路及賣場裝飾物的新式制作方法,并與主管進行溝通和交流。(4檢查各類POP、燈箱、海報、橫幅、及其它裝飾物的內(nèi)容、效果及方位是否規(guī)范,并負責(zé)及時更正和維護。(5檢查各專柜是否有亂陳列、亂張貼等現(xiàn)象,對違規(guī)者應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定予以處罰。(6完成每天賣

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