服務(wù)型公司企業(yè)文化

1、服務(wù)型公司企業(yè)文化【篇一：服務(wù)型公司企業(yè)文化標(biāo)語】公司宗旨經(jīng)營宗旨服務(wù)宗旨質(zhì)量宗旨企業(yè)精神企業(yè)目標(biāo)營銷戰(zhàn)略企業(yè)作風(fēng)企業(yè)道德經(jīng)營理念人本理念以人為本，誠信務(wù)實，創(chuàng)新進取，回報社會。信譽至上，用戶第一，質(zhì)量滿意，交貨準(zhǔn)時，愿與您真誠合作、攜手發(fā)展。熱情接待新老客戶，確切了解顧客需求；嚴(yán)格質(zhì)量過程控制，確保合同交貨周期；及時進行質(zhì)量跟蹤，迅速處理質(zhì)量異議。以優(yōu)于國內(nèi)、國際標(biāo)準(zhǔn)的廠控標(biāo)準(zhǔn)，滿足顧客對產(chǎn)品實物質(zhì)量的期望和要求。譽滿中華，名揚世界。創(chuàng)中國名牌，出世界精品。品種獨特、質(zhì)量優(yōu)良、價格適中、交貨及時、策略靈活、服務(wù)優(yōu)質(zhì)。經(jīng)濟講效益，管理講制度，辦事講原則，工作講效率。誠實守信人無我有，人有我優(yōu)，

2、人優(yōu)我特，人特我精。思想領(lǐng)先，以人為本。戰(zhàn)略愿景：做全球鋼鐵的強者（用10-15年）組織使命：真心打造百年棟梁企業(yè)宗旨：以專長造福顧客和社會企業(yè)精神：學(xué)習(xí)創(chuàng)新，審視實干核心價值取向：以市場為營運導(dǎo)向、以質(zhì)量為競爭前提、以人才為管理核心系列價值觀用人觀：德為首，智為本，成為準(zhǔn)團隊觀：合力互動爭第一員工意識：煉鐵成鋼，人人爭做棟梁領(lǐng)導(dǎo)意識：公心為高，團隊成長我成功營銷觀：持續(xù)雙贏，用心服務(wù)運作觀：寬深有度，優(yōu)化整合行動觀：反映快捷，趁熱打鐵新剛企業(yè)精神：創(chuàng)新奉獻超越制廠方針：改革活廠從嚴(yán)治廠科技興廠文明塑廠企業(yè)宗旨提升電子商務(wù)品質(zhì)，以最佳價格為顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)企業(yè)愿景創(chuàng)建中國最大的鋼鐵電子交易

3、市場企業(yè)使命產(chǎn)業(yè)報國創(chuàng)造價值服務(wù)社會貢獻人類價值觀在奉獻中實現(xiàn)企業(yè)與員工的價值在提高經(jīng)營效益，促進企業(yè)發(fā)展的同時，回報社會企業(yè)精神創(chuàng)新敬業(yè)追求卓越經(jīng)營理念顧客是上帝以人為本精誠團結(jié)誠信合作精益求精多邊共贏經(jīng)營策略公平公正公開安全便捷高效誠信中立規(guī)范實施企業(yè)名牌戰(zhàn)略企業(yè)與員工共同成長培育企業(yè)核心競爭力資源優(yōu)化配置，發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，提高企業(yè)應(yīng)變能力與合作伙伴通力協(xié)作，創(chuàng)造新的價值和市場構(gòu)筑與顧客的信賴關(guān)系，實現(xiàn)顧客利益最大化目標(biāo)企業(yè)道德永遠保持對社會的責(zé)任心遵守國家法律法規(guī)和社會道德規(guī)范為股東、員工、顧客和社會創(chuàng)造效益尊重人權(quán)和環(huán)境，努力實現(xiàn)企業(yè)與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展遵崇科學(xué)、愛崗敬業(yè)、恪盡

4、職守、誠實守信、穩(wěn)健經(jīng)營企業(yè)作風(fēng)明天的事情今天做，保持企業(yè)的靈活機動性員工格言創(chuàng)造名牌，步步是臺階，天天是起點優(yōu)質(zhì)服務(wù)，于細微處聽驚雷有了顧客的成功，才有我們的成功有了員工的成功，才有企業(yè)的成功人際關(guān)系和諧化、組織紀(jì)律軍事化、學(xué)習(xí)工作制度化、電子商務(wù)現(xiàn)代化企業(yè)文化：誠信、踏實、優(yōu)質(zhì)、一流！經(jīng)營理念：追求卓越無止境、與時俱進創(chuàng)未來！價值觀念：追求價值是我們工作的起點、創(chuàng)造價值是我們?nèi)松膭恿?、實現(xiàn)價值是我們恒久的追求！創(chuàng)業(yè)激情：人生追求沒句號、自古愛拼才會贏！創(chuàng)業(yè)動力：用愛心做事業(yè)、用感恩的心做人！工作目標(biāo)：深挖客戶資源是工作的基礎(chǔ)，合作、互動是我們工作的過程；節(jié)約成本、利潤最大化、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與

5、時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結(jié)果。團隊理念目標(biāo)同向，負重領(lǐng)先，默契信任，風(fēng)險共擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團隊精神。創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)是臨鋼人共同的目標(biāo)。在實現(xiàn)這一目標(biāo)進程中，每一個人都要忠誠自己的團隊，勇挑重擔(dān)，發(fā)揮潛能，用心做事，在團隊中爭做領(lǐng)頭雁”;要彼此信任，默契配合，甘于奉獻，眾志成城，在激烈的市場競爭中搏風(fēng)擊浪，攻堅克難，最終在實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時實現(xiàn)自己的人生價值。創(chuàng)新理念：持續(xù)創(chuàng)新寬容失敗持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的源泉和動力，創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)，必須營造濃厚的創(chuàng)新氛圍，始終支持職工創(chuàng)新，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新環(huán)境；對創(chuàng)新工作中出現(xiàn)的失敗

6、，要理解、寬容，更要鼓勵，使創(chuàng)新成為一種品質(zhì)、一種精神、一種風(fēng)尚。人才理念：人適其位位適其人只要愿意并能夠為企業(yè)努力工作、積極奉獻，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，使兩者達到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個職工的專長和能力。質(zhì)量理念：高標(biāo)準(zhǔn)精細化零缺陷高標(biāo)準(zhǔn)，精細化，零缺陷，是企業(yè)對職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。營銷理念：為用戶創(chuàng)造價值，為企業(yè)贏得朋友21世紀(jì)的營銷，“為用戶創(chuàng)造價值”倡導(dǎo)的已不是簡單的買賣內(nèi)涵，而是要在工作中努力為用戶創(chuàng)造在其他供戶那里沒有或得不到的價值，

7、使他們成為企業(yè)的回頭客，最終成為企業(yè)的朋友。安全理念生命無價，安全為天生命對于每個人只有一次，我們應(yīng)該尊重生命、珍愛生命。安全第一，預(yù)防為主；安全是生產(chǎn)經(jīng)營的本質(zhì)需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到切實保證、設(shè)備設(shè)施正常運行得以保障的情況下，企業(yè)才能持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。廉政理念修身、立德、守廉、留名修身就是通過不斷學(xué)習(xí)各種文化知識、專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì)；立德就是加強自身修養(yǎng)，樹立良好道德風(fēng)尚；守廉就是要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和企業(yè)各項規(guī)章制度，廉潔自律，經(jīng)得起誘惑，為人處事清清白白，在群眾中有良好口碑。篇二：企業(yè)文化標(biāo)語公司宗旨：以人為本，誠實務(wù)實，創(chuàng)新進取，匯報社會經(jīng)營宗旨：信譽至

8、上，用戶第一，質(zhì)量滿意，交貨準(zhǔn)時，愿與您真誠合作、攜手發(fā)展。服務(wù)宗旨：熱情接待新老客戶，確切了解顧客需求；嚴(yán)格質(zhì)量過程控制，確保合同交貨周期；及時進行質(zhì)量跟蹤，迅速處理質(zhì)量異議。質(zhì)量宗旨：以優(yōu)于國內(nèi)、國際標(biāo)準(zhǔn)的廠控標(biāo)準(zhǔn)，顧客對產(chǎn)品實物質(zhì)量的期望和要求。企業(yè)精神：譽滿中華，名揚世界企業(yè)目標(biāo)：創(chuàng)中國名牌，出世界精品營銷戰(zhàn)略：品質(zhì)獨特、質(zhì)量優(yōu)良、價格適中、交貨及時、策略靈活、服務(wù)優(yōu)質(zhì)企業(yè)風(fēng)格：經(jīng)濟講效益，管理講制度，辦事講原則，工作講效率企業(yè)道德：誠實守信經(jīng)營理念：人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，人特我精人本理念：思想領(lǐng)先，以人為本戰(zhàn)略愿景：做全球鋼鐵的強者組織使命：真心打造百年棟梁企業(yè)宗旨：以專長造

9、福顧客和社會企業(yè)精神：學(xué)習(xí)創(chuàng)新，審視實干核心價值取向：以市場為營運導(dǎo)向、以質(zhì)量為競爭前提、以人才為管理核心系列價值觀用人觀：德為首、智為本、成為準(zhǔn)團隊觀：合力互動爭第一員工意識：煉鐵成鋼，人人爭做棟梁領(lǐng)導(dǎo)意識：公心為高，團隊成長我成功營銷觀：持續(xù)雙贏，用心服務(wù)運作觀：寬深有度，優(yōu)化整合行動觀：反映快捷，趁熱打鐵企業(yè)精神：創(chuàng)新奉獻超越制廠方針：改革活廠從嚴(yán)治廠科技興廠文明塑廠企業(yè)宗旨：提升電子商務(wù)品質(zhì)，以最佳價格為顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)企業(yè)使命：產(chǎn)業(yè)報國創(chuàng)造價值服務(wù)社會貢獻人類價值觀：在奉獻中實現(xiàn)企業(yè)與員工的價值在提高經(jīng)營效益，促進企業(yè)發(fā)展的同時，回報社會企業(yè)精神：創(chuàng)新敬業(yè)追求卓越經(jīng)營理念：顧客是

10、上帝以人為本精誠團結(jié)誠信合作精益求精多邊共贏經(jīng)營策略：公平公正公開安全便捷高效誠信中立規(guī)范實施企業(yè)名牌戰(zhàn)略企業(yè)與員工共同成長培育企業(yè)核心競爭力資源優(yōu)化配置，發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，提高企業(yè)應(yīng)變能力與合作伙伴通力協(xié)作，創(chuàng)造新的價值和市場構(gòu)筑與顧客的信賴關(guān)系，實現(xiàn)顧客利益最大化目標(biāo)企業(yè)道德永遠保持對社會的責(zé)任心遵守國家法律法規(guī)和社會道德規(guī)范為股東、員工、顧客和社會創(chuàng)造效益尊重人權(quán)和環(huán)境，努力實現(xiàn)企業(yè)與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展遵崇科學(xué)、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、誠實守信、穩(wěn)健經(jīng)營企業(yè)作風(fēng)明天的事情今天做，保持企業(yè)的靈活機動性感謝社會和顧客，迅速解決顧客的問題，與顧客一道實現(xiàn)夢想員工格言創(chuàng)造名牌，步步是臺階，天天

11、是起點優(yōu)質(zhì)服務(wù)，于細微處聽驚雷有了顧客的成功，才有我們的成功有了員工的成功，才有企業(yè)的成功人際關(guān)系和諧化、組織紀(jì)律軍事化、學(xué)校工作制度化、電子商務(wù)現(xiàn)代化企業(yè)文化：誠信、踏實、優(yōu)質(zhì)、一流經(jīng)營理念：追求卓越無止境、與時俱進創(chuàng)未來價值觀念：追求價值是我們工作的起點、創(chuàng)造價值是我們?nèi)松膭恿?、實現(xiàn)價值是我們恒久的追求創(chuàng)業(yè)激情：人生追求沒句號、自古愛拼才會贏創(chuàng)業(yè)動力：用愛心做事業(yè)、用感恩的心做人工作目標(biāo)：深挖客戶資源是工作的基礎(chǔ)，合作、互動是我們工作的過程；節(jié)約成本、利潤最大化、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結(jié)果團隊理念目標(biāo)同向，負重領(lǐng)先，默契信任，風(fēng)險公擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團隊精神。

12、創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)是興鶴人共同的目標(biāo)。在實現(xiàn)這一目標(biāo)進程中，每一個人都要忠誠自己的團隊，勇挑重擔(dān)，發(fā)揮潛能，用心做事，在團隊中爭做領(lǐng)頭雁”;要彼此信任，默契配合，甘于奉獻，眾志成城，在激烈的市場競爭中搏風(fēng)擊浪，攻堅克難，最終在實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時實現(xiàn)自己的人生價值。創(chuàng)新理念：持續(xù)創(chuàng)新寬容失敗持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的源泉和動力，創(chuàng)建最具競爭力中厚板精品企業(yè)，必須營造濃厚的創(chuàng)新氛圍，始終支持職工創(chuàng)新，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新環(huán)境；對創(chuàng)新工作中出現(xiàn)的失敗，要理解、寬容、更要鼓勵，使創(chuàng)新成為一種品質(zhì)、一種精神、一種風(fēng)尚。人才理念：人適其位位適其人只要愿意并能夠為企業(yè)努力工

13、作、積極奉獻，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，使兩者達到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個職工的專長和能力。質(zhì)量理念：高標(biāo)準(zhǔn)精細化零缺陷高標(biāo)準(zhǔn)，精細化，零缺陷，是企業(yè)對職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。經(jīng)營理念：為用戶創(chuàng)造價值，為企業(yè)贏得朋友21世紀(jì)的營銷，“為用戶創(chuàng)造價值”倡導(dǎo)的已不是簡單的買賣內(nèi)涵，而是要在工作中努力為用戶創(chuàng)造在其他供戶那里沒有或得不到的價值，使他們成為企業(yè)的回頭客，最終成為企業(yè)的朋友。安全理念：生命無價，安全是天生命對于每個人只有一天，我們應(yīng)該尊重生命、珍愛

14、生命。安全第一，預(yù)防為主；安全是生產(chǎn)經(jīng)營的本質(zhì)需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到切實保證、設(shè)備設(shè)施正常運行得以保障的情況下，企業(yè)才能持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。廉政理念修身、立德、守廉、留名修身就是通過不斷學(xué)習(xí)各種文化知識、專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì)；立德就是加強自身修養(yǎng)，樹立良好道德風(fēng)尚；守廉就是要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和企業(yè)各項規(guī)章制度，廉潔自【篇二：服務(wù)型企業(yè)文化的定】服務(wù)型企業(yè)文化的定位、構(gòu)建和管理以xxx企業(yè)為例一、企業(yè)文化的定位（一）企業(yè)文化定位的方向和基礎(chǔ)（二）如何定位企業(yè)文化（三）企業(yè)文化定位后的作用以及對今后公司發(fā)展的影響。二、企業(yè)文化的構(gòu)建（一）構(gòu)建企業(yè)文化所需的條件（二）構(gòu)

15、建企業(yè)文化所需的環(huán)境（三）企業(yè)文化構(gòu)建的方案設(shè)計三、企業(yè)文化的管理（一）如何有效管理企業(yè)文化（二）企業(yè)文化對公司發(fā)展的有效性分析（三）企業(yè)文化在管理中可能遇見的問題分析四企業(yè)文化的作用以及企業(yè)文化可能出現(xiàn)轉(zhuǎn)變等問題的分析和預(yù)測（一）企業(yè)文化的作用（二）企業(yè)文化發(fā)展趨勢分析和可能面臨的問題（三）客戶對企業(yè)文化的認識和理解的重要性（四）面對企業(yè)文化轉(zhuǎn)變的對策利弊分析【篇三：服務(wù)型企業(yè)文化標(biāo)語】公司宗旨經(jīng)營宗旨服務(wù)宗旨質(zhì)量宗旨企業(yè)精神企業(yè)目標(biāo)營銷戰(zhàn)略企業(yè)作風(fēng)企業(yè)道德經(jīng)營理念人本理念以人為本，誠信務(wù)實，創(chuàng)新進取，回報社會。信譽至上，用戶第一,質(zhì)量滿意，交貨準(zhǔn)時，愿與您真誠合作、攜手發(fā)展。熱情接待新老客

16、戶，確切了解顧客需求；嚴(yán)格質(zhì)量過程控制，確保合同交貨周期；及時進行質(zhì)量跟蹤，迅速處理質(zhì)量異議。以優(yōu)于國內(nèi)、國際標(biāo)準(zhǔn)的廠控標(biāo)準(zhǔn)，滿足顧客對產(chǎn)品實物質(zhì)量的期望和要求。譽滿中華，名揚世界。創(chuàng)中國名牌，出世界精品。品種獨特、質(zhì)量優(yōu)良、價格適中、交貨及時、策略靈活、服務(wù)優(yōu)質(zhì)。經(jīng)濟講效益，管理講制度，辦事講原則，工作講效率。誠實守信人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我特，人特我精。思想領(lǐng)先，以人為本。戰(zhàn)略愿景：做全球鋼鐵的強者（用10-15年）組織使命：真心打造百年棟梁企業(yè)宗旨：以專長造福顧客和社會企業(yè)精神：學(xué)習(xí)創(chuàng)新，審視實干核心價值取向：以市場為營運導(dǎo)向、以質(zhì)量為競爭前提、以人才為管理核心系列價值觀用人觀：德為首

17、，智為本，成為準(zhǔn)團隊觀：合力互動爭第一員工意識：煉鐵成鋼，人人爭做棟梁領(lǐng)導(dǎo)意識：公心為高，團隊成長我成功營銷觀：持續(xù)雙贏，用心服務(wù)運作觀：寬深有度，優(yōu)化整合行動觀：反映快捷，趁熱打鐵新剛企業(yè)精神：創(chuàng)新奉獻超越制廠方針：改革活廠從嚴(yán)治廠科技興廠文明塑廠企業(yè)宗旨提升電子商務(wù)品質(zhì)，以最佳價格為顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)企業(yè)愿景創(chuàng)建中國最大的鋼鐵電子交易市場企業(yè)使命產(chǎn)業(yè)報國創(chuàng)造價值服務(wù)社會貢獻人類價值觀在奉獻中實現(xiàn)企業(yè)與員工的價值在提高經(jīng)營效益，促進企業(yè)發(fā)展的同時，回報社會企業(yè)精神創(chuàng)新敬業(yè)追求卓越經(jīng)營理念顧客是上帝以人為本精誠團結(jié)誠信合作精益求精多邊共贏經(jīng)營策略公平公正公開安全便捷高效誠信中立規(guī)范實施企業(yè)名

18、牌戰(zhàn)略企業(yè)與員工共同成長培育企業(yè)核心競爭力資源優(yōu)化配置，發(fā)展規(guī)模經(jīng)濟創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，提高企業(yè)應(yīng)變能力與合作伙伴通力協(xié)作，創(chuàng)造新的價值和市場構(gòu)筑與顧客的信賴關(guān)系，實現(xiàn)顧客利益最大化目標(biāo)企業(yè)道德永遠保持對社會的責(zé)任心遵守國家法律法規(guī)和社會道德規(guī)范為股東、員工、顧客和社會創(chuàng)造效益尊重人權(quán)和環(huán)境，努力實現(xiàn)企業(yè)與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展遵崇科學(xué)、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、誠實守信、穩(wěn)健經(jīng)營企業(yè)作風(fēng)明天的事情今天做，保持企業(yè)的靈活機動性感謝社會和顧客，迅速解決顧客的問題，與顧客一道實現(xiàn)夢想員工格言創(chuàng)造名牌，步步是臺階，天天是起點優(yōu)質(zhì)服務(wù)，于細微處聽驚雷有了顧客的成功，才有我們的成功有了員工的成功，才有企業(yè)的成功人際關(guān)系和

19、諧化、組織紀(jì)律軍事化、學(xué)習(xí)工作制度化、電子商務(wù)現(xiàn)代化企業(yè)文化：誠信、踏實、優(yōu)質(zhì)、一流！經(jīng)營理念：追求卓越無止境、與時俱進創(chuàng)未來！價值觀念：追求價值是我們工作的起點、創(chuàng)造價值是我們?nèi)松膭恿?、實現(xiàn)價值是我們恒久的追求！創(chuàng)業(yè)激情：人生追求沒句號、自古愛拼才會贏！創(chuàng)業(yè)動力：用愛心做事業(yè)、用感恩的心做人！工作目標(biāo)：深挖客戶資源是工作的基礎(chǔ)，合作、互動是我們工作的過程；節(jié)約成本、利潤最大化、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結(jié)果。團隊理念目標(biāo)同向，負重領(lǐng)先，默契信任，風(fēng)險共擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團隊精神。創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)是臨鋼人共同的目標(biāo)。在實現(xiàn)這一目標(biāo)進程中，每一個人都要忠誠

20、自己的團隊，勇挑重擔(dān)，發(fā)揮潛能，用心做事，在團隊中爭做“領(lǐng)頭雁”；要彼此信任，默契配合，甘于奉獻，眾志成城，在激烈的市場競爭中搏風(fēng)擊浪，攻堅克難，最終在實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時實現(xiàn)自己的人生價值。創(chuàng)新理念：持續(xù)創(chuàng)新寬容失敗持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的源泉和動力，創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)，必須營造濃厚的創(chuàng)新氛圍，始終支持職工創(chuàng)新，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新環(huán)境；對創(chuàng)新工作中出現(xiàn)的失敗，要理解、寬容，更要鼓勵，使創(chuàng)新成為一種品質(zhì)、一種精神、一種風(fēng)尚。人才理念：人適其位位適其人只要愿意并能夠為企業(yè)努力工作、積極奉獻，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，

21、使兩者達到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個職工的專長和能力。質(zhì)量理念：高標(biāo)準(zhǔn)精細化零缺陷高標(biāo)準(zhǔn)，精細化，零缺陷，是企業(yè)對職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。營銷理念：為用戶創(chuàng)造價值，為企業(yè)贏得朋友21世紀(jì)的營銷，“為用戶創(chuàng)造價值”倡導(dǎo)的已不是簡單的買賣內(nèi)涵，而是要在工作中努力為用戶創(chuàng)造在其他供戶那里沒有或得不到的價值，使他們成為企業(yè)的回頭客，最終成為企業(yè)的朋友。安全理念生命無價，安全為天生命對于每個人只有一次，我們應(yīng)該尊重生命、珍愛生命。安全第一，預(yù)防為主；安全是生產(chǎn)經(jīng)營的本質(zhì)需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到

22、切實保證、設(shè)備設(shè)施正常運行得以保障的情況下，企業(yè)才能持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。廉政理念修身、立德、守廉、留名修身就是通過不斷學(xué)習(xí)各種文化知識、專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì)；立德就是加強自身修養(yǎng)，樹立良好道德風(fēng)尚；守廉就是要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和企業(yè)各項規(guī)章制度，廉潔自律，經(jīng)得起誘惑，為人處事清清白白，在群眾中有良好口碑。篇二：企業(yè)文化標(biāo)語大全企業(yè)文化標(biāo)語大全企業(yè)文化標(biāo)語大全【范例一】企業(yè)文化：誠信、踏實、優(yōu)質(zhì)、一流!經(jīng)營理念：追求卓越無止境、與時俱進創(chuàng)未來!價值觀念：追求價值是我們工作的起點、創(chuàng)造價值是我們?nèi)松膭恿?、實現(xiàn)價值是我們恒久的追求!創(chuàng)業(yè)激情：人生追求沒句號、自古愛拼才會贏!創(chuàng)業(yè)動力：用愛

23、心做事業(yè)、用感恩的心做人!工作目標(biāo)：深挖客戶資源是工作的基礎(chǔ)，合作、互動是我們工作的過程;節(jié)約成本、利潤最大化、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時俱進是我們工作的重心，三贏是我們工作的結(jié)果。團隊理念目標(biāo)同向，負重領(lǐng)先，默契信任，風(fēng)險共擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團隊精神。創(chuàng)建最具競爭力的中厚板精品企業(yè)是臨鋼人共同的目標(biāo)。在實現(xiàn)這一目標(biāo)進程中，每一個人都要忠誠自己的團隊，勇挑重擔(dān)，發(fā)揮潛能，用心做事，在團隊中爭做領(lǐng)頭雁;要彼此信任，默契配合，甘于奉獻，眾志成城，在激烈的市場競爭中搏風(fēng)擊浪，攻堅克難，最終在實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時實現(xiàn)自己的人生價值。創(chuàng)新理念：持續(xù)創(chuàng)新寬容失敗持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的源泉和動力，創(chuàng)建最具競爭力

24、的中厚板精品企業(yè)，必須營造濃厚的創(chuàng)新氛圍，始終支持職工創(chuàng)新，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新環(huán)境;對創(chuàng)新工作中出現(xiàn)的失敗，要理解、寬容，更要鼓勵，使創(chuàng)新成為一種品質(zhì)、一種精神、一種風(fēng)尚。人才理念：人適其位位適其人只要愿意并能夠為企業(yè)努力工作、積極奉獻，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識技能和崗位需要，使兩者達到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個職工的專長和能力。質(zhì)量理念：高標(biāo)準(zhǔn)精細化零缺陷高標(biāo)準(zhǔn)，精細化，零缺陷，是企業(yè)對職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細化是基本要求，零缺陷是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。營銷理念：為用戶創(chuàng)造價值，為企業(yè)贏得朋友2

25、1世紀(jì)的營銷，為用戶創(chuàng)造價值倡導(dǎo)的已不是簡單的買賣內(nèi)涵，而是要在工作中努力為用戶創(chuàng)造在其他供戶那里沒有或得不到的價值，使他們成為企業(yè)的回頭客，最終成為企業(yè)的朋友。安全理念生命無價，安全為天生命對于每個人只有一次，我們應(yīng)該尊重生命、珍愛生命。安全第一，預(yù)防為主;安全是生產(chǎn)經(jīng)營的本質(zhì)需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到切實保證、設(shè)備設(shè)施正常運行得以保障的情況下，企業(yè)才能持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。廉政理念修身、立德、守廉、留名修身就是通過不斷學(xué)習(xí)各種文化知識、專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì);立德就是加強自身修養(yǎng)，樹立良好道德風(fēng)尚;守廉就是要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和企業(yè)各項規(guī)章制度，廉潔自律，經(jīng)得起誘惑，為人處事清清白白，在群眾中有良好口碑?！痉独抗咀谥家匀藶楸?，誠信務(wù)實，創(chuàng)新進取，回報社會。經(jīng)營宗旨信譽至上