下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
編號版本A文件名稱品質(zhì)部主管職責生效日期頁數(shù)2-11組織架構品質(zhì)部IQCIPQCLQCQA2品質(zhì)部主管21權限在本部門享有最高行政和執(zhí)行權力,向上對總經(jīng)理負責,向下統(tǒng)籌指揮和領導部門職員以最高效率開展工作,有權合理調(diào)配本部門員工的工作,有權對優(yōu)秀員工進行相應的獎勵和提拔,有權對違紀員工進行相應的處罰警告甚至開除。22責任對本部門發(fā)生的一切事情承擔領導責任。23職責231督促本部門嚴格按照質(zhì)量管理體系執(zhí)行,并定期對此進行不斷完善; 232制定科學的考核方案,對直接下屬的工作質(zhì)量每月進行評估; 233對客戶投訴的質(zhì)量問題進行跟蹤處理;并積極配合其他部門的工作。234對有嚴重、特殊質(zhì)量問題進行原因分析并以“品質(zhì)報告”的形式呈報給經(jīng)理;235協(xié)助技術部制定相關的檢驗標準; 236負責各生產(chǎn)班組不良返修品的審核和生產(chǎn)、返修不良材料的交換確認;237負責月份過程檢驗合格率和的統(tǒng)計; 238負責月份在制品返修率和廢品的統(tǒng)計;239負責公司所有檢測設備的管理、校驗;2310負責樣品的確認;2311參與公司的內(nèi)部質(zhì)量體系審核工作;2312參與采購新供應商的質(zhì)量評價并考核確認;批準審核制訂編號版本A文件名稱品質(zhì)部主管崗位職責生效日期頁數(shù)2-22313參與不合格供應商的質(zhì)量評估,淘汰確認;2314委托加工產(chǎn)品質(zhì)量檢驗;2315品質(zhì)異常情況的會同處理;2316負責成品各項功能的測驗及檢驗記錄
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 基礎會計課件
- 單位管理制度展示合集員工管理十篇
- 單位管理制度展示大全人事管理篇
- 電子行業(yè)年度策略報告:科技自立AI具能
- 單位管理制度品讀選集【人力資源管理篇】
- 2024年江蘇工程職業(yè)技術學院單招職業(yè)技能測試題庫附答案
- 遼陽檢驗檢測儀器項目投資分析報告
- 2025外來員工勞動合同「版」
- Unit 2 單元課后培優(yōu)練(原卷版)
- 山東發(fā)電機及發(fā)電機組制造市場前景及投資研究報告
- 愛上國樂智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年東華理工大學
- 高中新教材化學必修一課后習題答案(人教版)
- GB/T 19326-2022鍛制支管座
- GB/T 9740-2008化學試劑蒸發(fā)殘渣測定通用方法
- GB/T 7424.1-1998光纜第1部分:總規(guī)范
- 拘留所教育課件02
- 兒童營養(yǎng)性疾病管理登記表格模板及專案表格模板
- 天津市新版就業(yè)、勞動合同登記名冊
- 數(shù)學分析知識點的總結
- 2023年重癥醫(yī)學科護理工作計劃
- 年會抽獎券可編輯模板
評論
0/150
提交評論