礦機(jī)電隊(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

1、岳城礦機(jī)電隊(duì)工會(huì)委員會(huì)職責(zé)一、執(zhí)行會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的決議和上級工會(huì)的決定, 主持機(jī)電隊(duì)工會(huì)的日常工作。二、代表和組織職工依照法律規(guī)定，參加機(jī)電隊(duì)民主管理和民 主監(jiān)督。機(jī)電隊(duì)工會(huì)委員會(huì)是代表職工利益的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)職工 的日常工會(huì)工作，檢查、督促上級職工代表大會(huì)決議的執(zhí)行。三、參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)解勞動(dòng)爭議，協(xié)商解決涉及職工切 身利益的問題。四、組織職工開展勞動(dòng)競賽、合理化建議、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié) 作活動(dòng)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。做好先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者和勞動(dòng)模范的 推薦、評選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。五、對職工進(jìn)行思想政治教育，鼓勵(lì)支持職工學(xué)習(xí)文化科學(xué)技 術(shù)和管理知識(shí)，開展健康的文化體育活動(dòng)，辦好工

2、會(huì)文化、教育、 體育事業(yè)。六、貫徹我礦管理方針和目標(biāo)，確定職業(yè)健康教育，指導(dǎo)職業(yè) 健康安全管理工作的開展。七、組織進(jìn)行現(xiàn)場勞動(dòng)保護(hù)檢查，進(jìn)行職業(yè)病防治，建立健全 員工健康檔案和職業(yè)病臺(tái)帳，監(jiān)督實(shí)施員工勞動(dòng)保護(hù)工作的開展。八、監(jiān)督有關(guān)法律、法規(guī)特別是勞動(dòng)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。協(xié) 助和督促行政方面做好勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作，辦好集體福利事 業(yè)，改善職工生活。九、維護(hù)女職工的特殊利益，同歧視、虐待、摧殘、迫害女職 工的現(xiàn)象作斗爭。十、搞好工會(huì)組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活。建立和發(fā) 展工會(huì)積極分子隊(duì)伍，做好新會(huì)員的接收、教育工作。十一、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)和工會(huì)的 企業(yè)。岳城礦機(jī)

3、電隊(duì)工會(huì)主席職責(zé)一、根據(jù)工會(huì)法、中國工會(huì)章程，按照岳城礦工會(huì)指示 青神，有計(jì)劃地開展工作。二、負(fù)責(zé)召集工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，主持工會(huì)的正常工作。三、接受黨委的政治領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨委的有關(guān)決議。定期向 黨委和上級工會(huì)匯報(bào)工作情況，反映職工群眾的意見和呼聲，提出 解決問題的建議。四、對于黨委討論決定的有關(guān)工會(huì)的重大問題，召集工會(huì)委員 會(huì)認(rèn)真討論，組織實(shí)施。工會(huì)的日常工作和經(jīng)費(fèi)開支，要根據(jù)職工 群眾的要求和上級工會(huì)的有關(guān)規(guī)定，積極主動(dòng)、獨(dú)立負(fù)責(zé)地辦理。五、教育職工遵紀(jì)守法，發(fā)動(dòng)職工積極參加我礦相關(guān)改革，努 力提高機(jī)電隊(duì)工會(huì)工作成績，全面完成上級工會(huì)指派的各項(xiàng)工作任 務(wù)。六、參加研究有關(guān)生產(chǎn)和職工切身利益的

4、問題，提出意見，維 護(hù)國家利益，企業(yè)集體利益和職工的合法權(quán)益，受理職工群眾的申 訴，參與調(diào)處勞動(dòng)爭議。七、根據(jù)三個(gè)文明建設(shè)的需要和職工群眾的合理要求，提出建 議，協(xié)助行政制定改革方案，發(fā)動(dòng)職工群眾貫徹實(shí)施。八、負(fù)責(zé)執(zhí)行上級大會(huì)決議，接受職工群眾監(jiān)督。九、貫徹岳城礦管理方針和目標(biāo)，指導(dǎo)職業(yè)健康安全管理工作 的開展。十、代表員工合法權(quán)益，組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場勞動(dòng)保護(hù)檢查, 進(jìn)行職業(yè)病防治， 參加職工傷亡事故的調(diào)查和處理， 監(jiān)督實(shí)施員工 勞動(dòng)保護(hù)工作的開展。十一、實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，重要問題經(jīng)過 集體討論，作出決定。十二、培訓(xùn)工會(huì)干部和積極分子，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，大力表彰先 進(jìn)。岳城礦機(jī)

5、電隊(duì)工會(huì)小組長職責(zé)工會(huì)小組既是職工日?；顒?dòng)的單位，又是工會(huì)基層工作的基礎(chǔ)。工會(huì)小組長在機(jī)電隊(duì)工會(huì)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行上級工會(huì)委員會(huì)的 決議，結(jié)合小組的實(shí)際，集中大家的智慧，依靠全體職工把工會(huì)小 組建設(shè)成為民主之家、友愛之家、文明之家。其主要職責(zé)是：一、積極配合機(jī)電隊(duì)黨支部做好員工的日常政治思想工作，動(dòng) 員和組織小組全體會(huì)員積極參加政治、技術(shù)、文化、管理知識(shí)的學(xué) 習(xí)，辦好職工業(yè)余文化室，開展有益身心健康的文體活動(dòng)，活躍小 組文化生活。二、協(xié)助機(jī)電隊(duì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)開展勞動(dòng)競賽，參與討論生產(chǎn)計(jì)劃，制定勞動(dòng)競賽保證條件，動(dòng)員和組織全體會(huì)員以主人翁態(tài)度參加管 理和改革，要按時(shí)總結(jié)評比，表揚(yáng)好人好事，抵制歪風(fēng)邪

6、氣，要教 育小組會(huì)員遵守勞動(dòng)紀(jì)律、安全操作規(guī)程和企業(yè)的規(guī)章制度。三、要關(guān)心職工生活，熱心為職工辦實(shí)事，經(jīng)常進(jìn)行家訪、談 心，會(huì)員之間有意見要互相交換，有缺點(diǎn)要互相規(guī)勸，遇到思想疙 瘩要互相幫助解決。組織對病傷會(huì)員進(jìn)行慰問。開展小組的經(jīng)濟(jì)、 勞力、生活互助互濟(jì)活動(dòng)，敢于代表群眾說話，及時(shí)如實(shí)向所在分 會(huì)反映情況。四、要加強(qiáng)工會(huì)小組自身建設(shè)。定期開好工會(huì)小組民主生活會(huì), 傳達(dá)上級工會(huì)決議，討論小組工會(huì)工作，開展批評與自我批評，增強(qiáng)小組成員的團(tuán)結(jié)。機(jī)電隊(duì)隊(duì)務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)一、收集預(yù)審。整理匯總各專項(xiàng)公開內(nèi)容，提交機(jī)電隊(duì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審 查確定，保證隊(duì)務(wù)公開的內(nèi)容全面、真實(shí)。二、公開方式。根據(jù)公開的內(nèi)容，

7、通過隊(duì)務(wù)公開欄、公告、黑板報(bào) 等多種形式，在不同的層次和范圍公開相應(yīng)的內(nèi)容。三、征詢意見。隊(duì)務(wù)公開以后，要及時(shí)以適當(dāng)方式聽取職工群眾的反映和意見，如職工群眾對公開的內(nèi)容爭議較大或反映較強(qiáng)烈的，不搞硬行通過，要召集專門會(huì)議進(jìn)行復(fù)議。四、建立檔案。由隊(duì)務(wù)公開民主管理四個(gè)專項(xiàng)工作小組將各自公開的內(nèi)容、時(shí)間、承辦部門、人員和職工提出的問題及答復(fù)、處理結(jié)果整理成文字材料，經(jīng)上級工會(huì)審核后，建檔備案。岳城礦機(jī)電隊(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制一、向職工群眾宣傳黨和國家勞動(dòng)保護(hù)政策、法令及企業(yè)安全 衛(wèi)生規(guī)章制度，對職工群眾進(jìn)行遵章守紀(jì)和勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)知識(shí) 的教育。二、貫徹執(zhí)行各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)法令、規(guī)程、條例和規(guī)定，及

8、時(shí)解 決生產(chǎn)中出現(xiàn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的問題，督促和協(xié)助行政抓好施 生活后勤管理，不斷改善職工的勞動(dòng)條件和生活條件。三、監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃的落實(shí)，搜集整理有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)工 作方面的問題、意見和建議。五、督促隊(duì)組按照國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)安全防護(hù)用品，認(rèn)真 執(zhí)行國家關(guān)于工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定，制止危害職工安全健康 的加班加點(diǎn)。六、把勞動(dòng)保護(hù)工作列入群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程競賽的重要 內(nèi)容，組織職工開展以“安康杯”競賽為基礎(chǔ)，以“監(jiān)控法”為抓 手的企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作達(dá)標(biāo)升級競賽活動(dòng)，加強(qiáng)對安全隱患跟 蹤檢查工作，開展群眾性的監(jiān)督檢查活動(dòng)。七、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)會(huì)同女職工委員會(huì)做好女職 工的勞

9、動(dòng)保護(hù)工作，監(jiān)督和協(xié)助行政執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù) 的規(guī)定，切實(shí)做好女職工“四期”保護(hù)工作。八、積極參加傷亡事故和其他嚴(yán)重危害職工健康安全問題的調(diào) 查，堅(jiān)持“四不放過”的原則，向有關(guān)部門提出處理意見，督促落 實(shí)防范措施。九、敢于抵制違章指揮、違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患危及職 工生命時(shí)，有權(quán)向我礦安監(jiān)方面建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場。岳城礦機(jī)電隊(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)宣傳教育制度一、加強(qiáng)安全生產(chǎn)思想教育。廣泛深入宣傳黨和國家的安全生 產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)方針政策，使廣大干部和職工理解加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)、搞好 安全生產(chǎn)的重要意義，提高廣大職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。二、進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和我礦安全規(guī)章制度的宣傳教育。使職 工了解

10、有關(guān)安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)的內(nèi)容和要求，對我礦的安全 技術(shù)規(guī)程和有關(guān)的規(guī)章制度做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。三、進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)知識(shí)的宣傳教育。使職工了解和掌握本 崗位、本工種的安全生產(chǎn)規(guī)律以及預(yù)防各種事故和職業(yè)危害的科學(xué) 技術(shù)知識(shí)，掌握安全生產(chǎn)的主動(dòng)權(quán)。四、協(xié)同安全部門抓好三級安全教育、特種作業(yè)人員安全技術(shù) 教育和新工人崗位安全培訓(xùn)，提高廣大職工安全技術(shù)素質(zhì)。五、利用黑板報(bào)、培訓(xùn)班等工會(huì)宣傳教育陣地活動(dòng)優(yōu)勢，進(jìn)行 安全勞動(dòng)保護(hù)的典型經(jīng)驗(yàn)和事故教訓(xùn)宣傳教育，不斷豐富職工搞好 安全生產(chǎn)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。六、 認(rèn)真搞好工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)檢查員培訓(xùn)工作， 認(rèn)真學(xué)習(xí)全總“三個(gè)條 例”和有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)，建立一支素質(zhì)較高的職工勞動(dòng)保護(hù)積極分子隊(duì) 伍。工會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主席成員工會(huì)女職工成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任成員岳城礦機(jī)電隊(duì)工會(huì)主席民主測評表測評的主要內(nèi)容滿意基本 滿丿意不滿意對被測評的工會(huì)主席、副主席本人的其他意見 及對今后工作中的建議1政治思想品德及廉潔自 律情況；2完成年度建家計(jì)劃及其 他工會(huì)工作情況；3、工會(huì)業(yè)務(wù)熟練程度及組 織協(xié)調(diào)、溝通能力；4、維護(hù)職工合法權(quán)益，為 會(huì)員群眾說話、辦事、服務(wù) 情況。綜合評價(jià)1政治思想品德及廉潔自 律情況；2完成年度建家計(jì)劃及其 他工會(huì)工作情況；3、工會(huì)業(yè)務(wù)熟練程度及組 織協(xié)調(diào)、溝通能力；4、維護(hù)職工合法