某水電站電力安全生產獎懲規(guī)定

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-438編號：_某水電站電力安全生產獎懲規(guī)定審核：_時間：_單位：_某水電站電力安全生產獎懲規(guī)定用戶指南：該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事，行為有所規(guī)范，并在日積月累、反復實踐的過程中形成一種良好的風氣和優(yōu)良的學習、工作習慣，最終推動整體效率和產能提升。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。第一章 總 則第1條  為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，落實各級安全生產責任制，杜絕各種人身傷亡事故及造成重大損失和社會影響的事故發(fā)生，在電力安全生產中做到獎罰分明，依據國務院企業(yè)職

2、工獎懲條例，特制定本規(guī)定。第2條  安全生產獎懲貫徹“以責論處”的原則。對認真履行安全生產職責并在安全生產中取得成績的集體和有關人員予以表彰和獎勵，對發(fā)生事故的有關責任人員給以批評和處罰，對失職、瀆職或嚴重違反規(guī)程制度雖沒造成嚴重后果的，也要給以批評和處罰。第3條  安全生產實行嚴格的獎懲制度。對在安全生產中作出顯著成績和特殊貢獻的集體和個人，應給予重獎；對在工作中因嚴重失職，違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動紀律造成事故的，應給予重罰；情節(jié)嚴重觸犯刑律的，由司法部門追究刑事責任。第4條  實行獎懲制度，要把思想工作同行政、經濟手段結合起來。在獎勵上，要堅持精神鼓勵與物

3、質獎勵相結合；在處罰上，要堅持以教育為主，懲教結合的原則。第5條  本規(guī)定適用于本站從事電力設計、修造、基建、調試、發(fā)供電生產.第二章 獎 勵第6條  本站范圍內生產、基建全年無人身死亡事故，表彰站安全第一責任人及分管副站長；及在安全生產、安全施工和安全監(jiān)督管理中作出貢獻的領導、有關部門工作人員及班組人員4名。第7條  水電工程全年施工無死亡事故，并且未發(fā)生其他重大事故，獎勵工程處在安全生產中作出突出貢獻的領導、有關部門工作人員及班組人員2-3名。第8條 本站所屬發(fā)供電企業(yè)、安全生產成績優(yōu)異，無特大、重大事故和惡性誤操作事故；無人身死亡和重傷事故；無重大火災、交通

4、事故；無對社會造成嚴重影響的事故，安全記錄符合規(guī)定的，可獲表彰和嘉獎。第9條  電力建設工程實現安全生產目標，無死亡、無重大施工機械等事故，安全生產、文明施工成績優(yōu)異，符合規(guī)定的，可獲表彰和嘉獎。第三章 處 罰第10條  發(fā)生特大事故或后果極為嚴重經國家電力公司認定的重大事故，根據事故調查組的調查報告結論，按事故責任劃分，對有關責任人員做以下處罰:1.對主要責任者給予開除廠籍處分。2.對次要責任者給予開除廠籍處分；或開除廠籍處分。3.對責任者所在車間領導及班組長給予行政降級至開除留用察看一年處分。4.對事故責任單位行政正職、有關分管副職給予行政記大過至撤職處分。5.對事故責

5、任單位上級有關部門負責人給予行政警告至記大過處分。第11條  發(fā)生責任性重大設備事故、電網事故和火災事故，根據事故調查組的調查報告結論，按事故責任劃分，對有關責任人員做以下處罰:1.對主要責任者給予開除廠籍，留用察看一至二年的處分。情節(jié)嚴重的，給予開除處分。2.對次要責任者給予行政記過至開除廠籍，留用察看一年處分。3.對責任者所在車間領導及班組長給予記過至撤職處分。4.對事故責任單位廠行政正職、有關分管副職給予行政警告至降級處分。5.發(fā)生造成重大損失或嚴重社會影響的重大事故，以及由于管理不善、措施不力，一年內重復發(fā)生責任性重大事故，對行政正職、分管副職給予通報批評或行政警告及以上處分

6、。第12條  發(fā)生重大人身傷亡事故，根據事故調查組的調查報告結論，按事故責任劃分，對有關責任人員做以下處罰:1.對主要責任者給予開除廠籍處分。2.對次要責任者給予開除廠籍，留用察看一至二年處分。3.對責任者所在車間領導及班組長給予行政記大過至撤職處分。4.對事故責任單位廠行政正職、有關分管副職給予行政記過至撤職處分。第13條  發(fā)生人身死亡事調查組的調查報告結論，按事故責任劃分，對有關責任人員做以下處罰:1.對主要責任者給予開除廠籍，留用察看一年的處分。情節(jié)嚴重的，給予開除處分。2.對次要責任者給予行政警告至記大過處分。3.對責任者所在車間領導及班組長給予行政警告或記大過處

7、分。4.對事故責任單位行政正職、有關分管副職給予行政警告至記過處分，或給予通報批評的處理。一年內發(fā)生兩起人身死亡事故，給予行政記過直至撤職處分。第14條  對本章未提到的其他有關責任人員應參照以上條文作出處罰。第15條  事故責任者觸犯國家法律的，由司法部門追究刑事責任。第16條  發(fā)生特大事故、重大人身傷亡事故，性質嚴重或造成重大影響的重大事故的事故單位上級主管領導要在一個月內作出專題匯報，實行“說清楚”制度。第四章 附 則第17條 本規(guī)定中有關事故的定義和事故責任的劃分按國務院、勞動部的有關法規(guī)和電力部電業(yè)生產事故調查規(guī)程的規(guī)定執(zhí)行。第18條  對職工的獎勵和處分按國務院企業(yè)職工獎懲條例執(zhí)行。第19條  本規(guī)定只規(guī)定了對人身死亡及重大以上事故有關責任者的行政處罰，經濟處罰方面的處理，根據本單位的情況另行規(guī)定。行政處分和經濟處罰可以并處。第20條  上