班組組織架構(gòu)及職責(zé)分工_第1頁
班組組織架構(gòu)及職責(zé)分工_第2頁
班組組織架構(gòu)及職責(zé)分工_第3頁
班組組織架構(gòu)及職責(zé)分工_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、頁眉.班組組織架構(gòu)及職責(zé)分工班組組織架構(gòu):班組長(zhǎng)xxxxxx工會(huì)小組長(zhǎng)質(zhì)量管理員安全管理員現(xiàn)場(chǎng)管理員xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx成員成員成員成員成員成員成員xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx班組職責(zé)分工:一、班組長(zhǎng)(兼考勤員)1. 負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)正常有序運(yùn)行;2. 負(fù)責(zé)班組所加工產(chǎn)品的準(zhǔn)時(shí)交付;3. 向工段、車間上報(bào)周、月度生產(chǎn)報(bào)告及數(shù)據(jù),組織召開各種會(huì)議,做好會(huì)議記錄;4. 牽頭持續(xù)改進(jìn)和問題解決, 明確其他員工的任務(wù)與責(zé)任, 對(duì)持續(xù)改進(jìn)和問題解決的過程負(fù)責(zé);5. 對(duì)班組成員進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律管理、教育;6. 嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,做

2、好考勤記錄,及時(shí)公布;7. 協(xié)調(diào)休假和加班問題,掌握本班組的出勤情況,準(zhǔn)確、及時(shí)填報(bào)考勤統(tǒng)計(jì)表;8.負(fù)責(zé)清查小組成員到崗情況,及時(shí)收存、上交考勤表及各種休假證明;9.貫徹執(zhí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,宣傳工資和獎(jiǎng)勵(lì)的政策和規(guī)定;1 / 4頁眉.10. 出席車間和工廠會(huì)議;11. 各種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定;12. 負(fù)責(zé)安排對(duì)本小組成員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),牽頭一專多能工作的開展;13. 物料控制;14. 負(fù)責(zé)小組活動(dòng)的有效運(yùn)作及相關(guān)記錄,確保看板有關(guān)數(shù)據(jù)的及時(shí)更新。二、工會(huì)小組長(zhǎng)(兼經(jīng)濟(jì)核算員、通訊員)1. 抓好民主管理,主持班組民主生活會(huì),配合班組長(zhǎng)搞好生產(chǎn);2. 在班組內(nèi)搞好公司文化,組織班組學(xué)習(xí)公司文化相關(guān)文件及精神

3、;關(guān)心組員的工作、生活情況及思想動(dòng)態(tài),做好班組思想工作;3. 協(xié)同班組長(zhǎng)發(fā)動(dòng)班組成員討論生產(chǎn)、工作計(jì)劃,組織班組勞動(dòng)競(jìng)賽;4. 組織班組政治學(xué)習(xí),開好民主生活會(huì),按照工段、車間要求按時(shí)上報(bào)班組通訊稿件,和組織小組成員積極向公司報(bào)紙投稿;5. 關(guān)心班組成員生活,組織開展文體活動(dòng)、互助活動(dòng)等工作;6. 如實(shí)向上級(jí)工會(huì)和黨政工領(lǐng)導(dǎo)反映班組成員的要求和意見,維護(hù)職工的合法權(quán)益;7. 工具領(lǐng)用及整理;8. 填寫車間下發(fā)的人員工時(shí)統(tǒng)計(jì)、機(jī)械臺(tái)班及消耗品統(tǒng)計(jì)等成本管理記錄并按時(shí)向車間上報(bào) ,記錄分析、整理每題成本數(shù)據(jù), 組織成本改善;9. 保證其他工種人員與生產(chǎn)作業(yè)人員的密切配合;10. 確保小組看板上的成

4、本資料處于最新狀態(tài)三、現(xiàn)場(chǎng)管理員(兼職工機(jī)具、文件管理員)1. 負(fù)責(zé) 6S 教育及推行;2. 對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理;3.負(fù)責(zé)班組區(qū)域的日常檢查工作;2 / 4頁眉.4.組織班組員工開展現(xiàn)場(chǎng)整改活動(dòng);5.負(fù)責(zé)填寫 6S 相關(guān)的管理表格;6.負(fù)責(zé)小組 6S 等相關(guān)記錄的檢查、看板資料的及時(shí)更新;7.負(fù)責(zé)小組現(xiàn)場(chǎng)管理的文件資料分類及整理;8.負(fù)責(zé)小組工機(jī)具、勞保向車間工機(jī)具管理員領(lǐng)用、維護(hù);9.負(fù)責(zé)小組區(qū)域內(nèi)的設(shè)備日常點(diǎn)檢;10. 負(fù)責(zé)本小組的文件、圖紙等向車間申領(lǐng)和回收;四、質(zhì)量管理員1.組織學(xué)習(xí)公司質(zhì)量的文件和質(zhì)量制度,牢固樹立“一次做對(duì)、持續(xù)提升”的質(zhì)量意識(shí);2.負(fù)責(zé)開展質(zhì)量攻關(guān)、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)和QC

5、 小組活動(dòng);4.定期檢查班組工藝文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及班組成員的執(zhí)行情況;5.配合車間搞好質(zhì)量培訓(xùn),做到持證上崗;6.協(xié)助班組長(zhǎng)嚴(yán)格執(zhí)行上道工序不合格不接收,本道工序不合格不流轉(zhuǎn)的規(guī)定;7. 記錄、分析、整理每日產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù);8. 對(duì)違反工藝紀(jì)律和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的加工、 制作行為有權(quán)制止, 并即向車間報(bào)告;9. 對(duì)重大質(zhì)量問題要進(jìn)行有效控制, 可越級(jí)反映,對(duì)班組質(zhì)量獎(jiǎng)懲有建議權(quán)。五、安全管理員1.定期組織班組員工學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查考核,確保安全程序和規(guī)則的遵循;2.負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)班組的員工進(jìn)行崗位安全生產(chǎn)教育;3 / 4頁眉.3.負(fù)責(zé)事故的統(tǒng)計(jì)及發(fā)布(虛驚事件、損失工日事件);4.負(fù)責(zé)組織班組危險(xiǎn)源辨識(shí),消除危險(xiǎn)隱患;4.負(fù)責(zé)遵照安全生產(chǎn)日查和周查規(guī)定,對(duì)違章人員和不安全因素應(yīng)及時(shí)處理和報(bào)告;5.負(fù)責(zé)協(xié)助車間、工廠技安人員等進(jìn)行事故報(bào)告、調(diào)查;6.檢查并記錄工作區(qū)域內(nèi)與安全有關(guān)的日常整理狀況,確保在小組安全記錄完整,并確保小組看板安全資料處于最新狀態(tài);六、一般生產(chǎn)員1.積極參與小組的各項(xiàng)活動(dòng),服從小組長(zhǎng)安排;2.在各自的工作區(qū)域內(nèi)完成規(guī)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論