安全生產(chǎn)責(zé)任制與權(quán)限培訓(xùn)記錄

1、平安生產(chǎn)責(zé)任制與權(quán)限培訓(xùn)記錄廣東浩洋速凍食品培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄:培訓(xùn)內(nèi)容：一、平安生產(chǎn)責(zé)任制1平安生產(chǎn)責(zé)任制的定義2、平安生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容3、平安生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)3、建立平安生產(chǎn)責(zé)任制1平安生產(chǎn)組織管理體系；4、建立平安生產(chǎn)責(zé)任制的目的和意義二、平安生產(chǎn)管理規(guī)章制度1平安生產(chǎn)管理規(guī)章制度的定義指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的平安生產(chǎn)實(shí)際，以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名義起草頒發(fā)的有關(guān)平安生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)性文件。一般包括：規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、措施、方法、制度、指導(dǎo)意見(jiàn)等。2、平安生產(chǎn)管理規(guī)章制度建設(shè)的目的和意義3、 平安規(guī)章制度建設(shè)的依據(jù)：平安生產(chǎn)法律法規(guī)、國(guó)家和行

2、業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方政府的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)4、平安規(guī)章制度建設(shè)的原那么：平安第一、系統(tǒng)性原那么、標(biāo)準(zhǔn)化和標(biāo)準(zhǔn)化的原那么。5、平安規(guī)章制度的編制和管理起草T會(huì)簽T審核T簽發(fā)T發(fā)布T培訓(xùn)和考試T修訂培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員：培訓(xùn)記錄：1、公司組織架構(gòu)及平安管理架構(gòu)2、平安生產(chǎn)責(zé)任制根本知識(shí)；1平安生產(chǎn)責(zé)任制的要求2平安檢查的類(lèi)型3工作程序3、公司平安管理制度培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄:?國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)中平安生產(chǎn)工作的幾項(xiàng)規(guī)定?。一、關(guān)于平安生產(chǎn)責(zé)任制一企業(yè)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員在管理生產(chǎn)的同時(shí)，必須負(fù)責(zé)管理平安工作， 認(rèn)真貫徹執(zhí)行 國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)和制度， 在方案、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的

3、時(shí)候，同時(shí)方案、 布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比平安工作。二企業(yè)單位中的生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)計(jì)、供銷(xiāo)、運(yùn)輸、財(cái)務(wù)等各有關(guān)專(zhuān)職機(jī)構(gòu)，都應(yīng)該在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)的要求負(fù)責(zé)。三企業(yè)單位都應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作機(jī)構(gòu)或?qū)Ｂ毴藛T的工作。四企業(yè)單位各生產(chǎn)小組都應(yīng)該設(shè)有不脫產(chǎn)的平安員。五企業(yè)單位的職工應(yīng)該自覺(jué)地遵守平安生產(chǎn)規(guī)章制度，不進(jìn)行違章作業(yè)，并且要隨時(shí)制止他人違章作業(yè)，積極參加平安生產(chǎn)的各種活動(dòng)，主動(dòng)提出改良平安工作的意見(jiàn)，保護(hù)和正 確使用機(jī)器設(shè)備、工具及個(gè)人防護(hù)用品。二、關(guān)于平安技術(shù)措施方案三、關(guān)于平安生產(chǎn)教育四、關(guān)于平安生產(chǎn)的定期檢查一 企業(yè)單位對(duì)生產(chǎn)中的平安工作，除進(jìn)行經(jīng)常的檢查外，每年還

4、應(yīng)該定期地進(jìn)行二至四次群眾性的檢查，二這種檢查包括普遍檢查、專(zhuān)業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，這幾種檢查可以結(jié)合進(jìn)行開(kāi)展平安生產(chǎn)檢查，必須有明并且必須建立由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)確的目的、要求和具體方案， 負(fù)責(zé)、有關(guān)人員參加的平安生產(chǎn)檢查組織，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好這項(xiàng)工作三 平安生產(chǎn)檢查應(yīng)該始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原那么，依靠群眾，邊檢查，邊改良，也應(yīng)該訂出并且及時(shí)地總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時(shí)不能解決的問(wèn)題， 方案，按期解決，務(wù)須作到條條有著落，件件有交代。五、關(guān)于傷亡事故的調(diào)查和處理培訓(xùn)負(fù)責(zé)人: 參加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄：1、平安生產(chǎn)事故及其分析；2、平安生產(chǎn)事故記錄片；3、現(xiàn)場(chǎng)員工分析記錄片中案例；4

5、、事故案例剖析、現(xiàn)場(chǎng)解疑釋惑培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員：內(nèi)容見(jiàn)附件培訓(xùn)記錄：1、?平安生產(chǎn)法?培訓(xùn)2、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)及解答。3、培訓(xùn)效果調(diào)查。培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄：操作規(guī)程培訓(xùn)1. 操作設(shè)備前對(duì)現(xiàn)場(chǎng)清理和設(shè)備狀態(tài)檢查的內(nèi)容和要求；2. 操作設(shè)備必須使用的工器具；3. 設(shè)備運(yùn)行的主要參數(shù)；4. 常見(jiàn)故障的原因及排除方法；5. 開(kāi)始的操作程序和考前須知；6. 潤(rùn)滑的方式和要求；7點(diǎn)檢、維護(hù)的具體要求；8. 停止的程序和考前須知；9. 平安防護(hù)裝置的使用和調(diào)整要求；10. 交、接班的具體工作和記錄內(nèi)容。障,操作人員應(yīng)該認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備操作規(guī)程，可保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，減少故防止事故發(fā)生！培訓(xùn)負(fù)責(zé)人:參

6、加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄：一、勞動(dòng)紀(jì)律1嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同及違約應(yīng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任履約紀(jì)律。休假、產(chǎn)、工2. 按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)到達(dá)工作崗位，按要求請(qǐng)休事假、病假、年 探親假等考勤紀(jì)律。3. 根據(jù)生產(chǎn)、工作崗位職責(zé)及規(guī)那么，按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)生 作紀(jì)律。4. 嚴(yán)格遵守技術(shù)操作規(guī)程和平安衛(wèi)生規(guī)程平安衛(wèi)生紀(jì)律。5. 節(jié)約原材料、保護(hù)用人單位的財(cái)產(chǎn)和物品日常工作生活紀(jì)律6. 保守用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密保密紀(jì)律。7. 遵紀(jì)獎(jiǎng)勵(lì)與違紀(jì)懲罰規(guī)那么獎(jiǎng)懲制度。8與勞動(dòng)、工作緊密相關(guān)的規(guī)章制度及其他規(guī)那么其他紀(jì)律。二、平安生產(chǎn)事故案例分析員工自由發(fā)言培訓(xùn)負(fù)責(zé)人：參加培訓(xùn)人員:培訓(xùn)記錄:加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立良好師

7、表形象陶行知先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：學(xué)高為師，身正為范。為加強(qiáng)教師隊(duì)伍 建設(shè)， 不斷加強(qiáng)自身的行為修養(yǎng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，提高教師自身修養(yǎng)，樹(shù)立教師形象，開(kāi)學(xué)依始，政教主任李金山對(duì)樹(shù)林學(xué)校全體教職工進(jìn) 行了 “加強(qiáng)師德師 風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立良好師表形象專(zhuān)題培訓(xùn)活動(dòng)?；顒?dòng)之初李主任列舉了 范跑跑事件、“楊不管事件以及其它體 罰、 歐打?qū)W生的事件，讓全體教師認(rèn)清形勢(shì)，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)師德師風(fēng)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。 并對(duì)此次培訓(xùn)提出相關(guān) 要求和布置了學(xué)習(xí) 師德師風(fēng)內(nèi)容后寫(xiě)心得、寫(xiě)感悟的任務(wù)。隨后，對(duì)全校教職工進(jìn)行了師德師風(fēng)專(zhuān)題培訓(xùn)，與教師們一起討論體罰和變相 體罰學(xué)生的真實(shí)案例，給老師們 講解體罰及變相體罰的危害性、教師不宜有的行為、目前我們師德值得反思 的問(wèn)題以及教學(xué)工作中暴露的 愛(ài)崗敬業(yè)精神不強(qiáng)和自身修養(yǎng)不夠等問(wèn)題，引導(dǎo)教師們要做具有良好 師德的教師，要學(xué)會(huì)去愛(ài)、學(xué)會(huì)尊重、學(xué)會(huì)寬容、學(xué) 會(huì)嚴(yán)格、學(xué)會(huì)平 等、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)交流、學(xué)會(huì)支持，在實(shí)踐與反思中提升 師德素養(yǎng)。同時(shí)，李主任引入魏書(shū)生的育人經(jīng)驗(yàn)幫助廣闊教師正確培育學(xué)生，使 他們受益匪淺，得到了教師們的廣泛認(rèn)可。本次師德師風(fēng)培訓(xùn)活動(dòng)的開(kāi)展，使全校教