總工室主任崗位責(zé)任制度正式樣本

1、總工室主任崗位責(zé)任制度正式樣本There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.示范文本單位： 1編訂人：某某某1審批人：乘某某1總工室主任崗位責(zé)任制度正式樣本使用注慮：該管理制度資料可用在組織 /機(jī)構(gòu)/單位管理上，形成？定的管理機(jī)制和管理原那么、

2、管 理方法以及管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)，條款對(duì)管轄范圍內(nèi)人員具有約束力需各自遵守。材料內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況作相應(yīng)修改，請(qǐng)?jiān)谑褂脮r(shí)認(rèn)真閱讀。-貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)平安生產(chǎn)方針、政策，協(xié)助總工程師做好平安方面的技術(shù)工作，在本企業(yè)施工安全生產(chǎn)中負(fù)積水領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。-領(lǐng)導(dǎo)制定年度和季節(jié)性施工方案時(shí)，要確定指導(dǎo)性的平安技術(shù)方案。三組織編制和審批施工組織設(shè)計(jì)、特殊復(fù)雜 工 程專業(yè)工程或?qū)I(yè)性工程工程施工方案時(shí)，嚴(yán)格審 查是 否具備平安技術(shù)措施及其可行性，并提出決定性 意見。四領(lǐng)導(dǎo)平安技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，確定勞動(dòng)保護(hù)研 究 工程，并組織鑒定驗(yàn)收。五對(duì)本企業(yè)使用的新材料、新技術(shù)、新工藝 從技術(shù)上負(fù)責(zé)，組織審查其使用和實(shí)施過程中的平安 性， 組織編制或?qū)彾ㄏ鄳?yīng)的操作規(guī)程，重大工程應(yīng)組 織平安 技術(shù)交底工作。六參加傷亡事故的調(diào)查，從技術(shù)上分析事故 原因，制定防范措施。七參加本單位組織的大型施工方案的審核， 大型吊裝方案的審查和新機(jī)具、新材料、新工藝試驗(yàn) 及 使用前平安技術(shù)措施的鑒定工作。八經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，解決平安生產(chǎn)中存在的問 題，以及對(duì)職工進(jìn)行平安技術(shù)方面的教育。此處輸入對(duì)應(yīng)的公司或組織名字Enter The Correspon