市場部培訓計劃進度表_第1頁
市場部培訓計劃進度表_第2頁
市場部培訓計劃進度表_第3頁
市場部培訓計劃進度表_第4頁
市場部培訓計劃進度表_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、時間天數第一天第二天第三天第四天第五天第六天第七天上午1. 學習企業(yè)文化2. 學習企業(yè)內訓3. 部門經理檢查考核1. 復習企業(yè)文化2. 復習企業(yè)內訓3. 復習17大品類4. 學習套餐388的結構圖5. 部門經理檢查1. 復習企業(yè)內訓,關于套餐部分2. 復習套餐388的結構圖3. 模擬介紹客戶參觀展廳4. 部門經理檢查學習情況1. 復習388套餐結構圖2. 復習688套餐結構圖3. 分析388套餐與688的差異4. 學習接待流程1. 復習企業(yè)文化2. 復習企業(yè)內訓3. 復習17大平類4. 部門經理綜合考察(問卷式)1. 學習988套餐2. 學習小區(qū)踩點細節(jié)分布3. 學習客戶報備流程1. 復習98

2、8套餐2. 復習688套餐3. 復習388套餐4. 部門經理考核套餐學習情況5. 套餐銷售技巧講解(李輝前期講解)下午1. 學習17大品類2. 熟悉展廳各品類擺放位置1.展廳分布圖的熟悉。1.套餐688的學習。4.部門經理考核展廳介紹、產品熟悉度。1. 模擬接待流程2. 公司總經理考核。(人員初步認可)1. 進入小區(qū)收集信息2. 部門經理帶兩人3. 匯總小區(qū)信息收集4. 布置課外作業(yè),每人交一份工作計劃,安排,目標。1. 部門經理分配任務2. 根據個人制定要求3. 部門經理組織考核總結會議。下面是贈送的保安部制度范本,不需要的可以編輯刪除!謝謝!保安部工作制度 一、認真貫徹黨的路線、

3、方針政策和國家的法津法規(guī),按照#年度目標的要求,做好#的安全保衛(wèi)工作,保護全體人員和公私財物的安全,保持#正常的經營秩序和工作秩 序。二、做好消防安全工作,認真貫徹“預防為主”的方針,教育提高全體人員的消防意識和防火知識,配備、配齊#各個樓層的消防器材,管好用好各種電器設備,確保#各通道暢 通,嚴防各種災害事故的發(fā)生。三、嚴格貫徹值班、巡檢制度,按時上崗、到崗,加經對重要設備和重點部位的管理,防止和打擊盜竊等各種犯罪活動,確保#內外安全。四、加強保安隊部建設,努力學習業(yè)務知識,認真貫徹法律法規(guī),不斷提高全體保安人員的思想素質和業(yè)務水平,勤奮工作,秉公執(zhí)法,建設一支思想作風過硬和業(yè)務素質精良的保

4、安隊伍。11、保持監(jiān)控室和值班室的清潔干凈,天天打掃,窗明地凈。12、服從領導安排,完成領導交辦任務。    5、積極撲救。火警初起階段,要全力自救。防止蔓延,盡快撲滅,要正確使用滅火器,電器,應先切斷電源。6、一旦發(fā)生火災,應積極維護火場秩序,保證進出道路暢通??垂軗尵戎匾镔Y,疏散危險區(qū)域人員。  九、協(xié)同本部門或其他部門所進行的各項工作進行記錄。   保安員值班操作及要求 一、交接崗1、每日上午9時和下午 19時 為交接崗。2、交接崗時將當班所接納物品清點清楚,以及夜班所發(fā)生的情況未得到解

5、決的需>面匯報。檢查值班室內外的衛(wèi)生狀況,地面無紙屑,桌面無雜物,整齊清潔。二、執(zhí)勤1、7:50 8:10、13:50 14:10立崗迎接上班人員;12:00 12:20 、18:00 18:20立崗送下班人員。2、值勤時做到遇見領導立崗,檢查物品立崗,外來人員進出立崗。3、門衛(wèi)室值勤時,應做到坐姿端正,注視監(jiān)視器的動態(tài),做好接待工作,值勤期間不看書報電視,聽收音機。不與無關人員聊天,勸阻無關人員不要在門衛(wèi)室寄存物品或打 ,禁止打瞌睡。4、維持門口秩序,使之保持暢通。5、熟記消防,報警,救護及內部聯系 。三、巡邏巡邏是防盜及發(fā)現#有不安全因素的重要措施。1、每天按照巡檢制度定時輪流巡邏。2、巡邏時思想集中,保持高度警惕,不吸煙,不與無關人員閑聊,并將每一點所發(fā)生情況記錄清楚,巡邏時做到勤走動,勤思考,勤觀察。發(fā)現問題及時報告。3、白天加強對觀眾區(qū)、辦公區(qū)及樓道的巡邏,夜晚以機房為重點進行檢查,每晚零點之后巡查不少于兩次。四、防火工作1、嚴格門衛(wèi)制度,嚴禁無關人員,將易燃易爆物品帶入#。2、發(fā)現違反安全規(guī)定的電源和火種,應予以切斷和熄滅,應報告#領導采取相關措施。3、值勤時發(fā)現物質儲存,保管不符合防火要求,消防器材移作他用及非正常使用滅火器,應及時阻止,并報告,提請有關

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論