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文檔簡介
1、精選課件第十章第十章 審計(jì)法律責(zé)任與審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)法律責(zé)任與審計(jì)質(zhì)量控制案例 本章的兩個(gè)案例分析和研究了注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律本章的兩個(gè)案例分析和研究了注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任和會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制問題。責(zé)任和會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制問題。 案例一通過近期發(fā)生在我國的案例一通過近期發(fā)生在我國的“銀廣夏銀廣夏”事件和發(fā)事件和發(fā)生在美國的生在美國的“安然安然”事件的過程介紹和內(nèi)容剖析研究事件的過程介紹和內(nèi)容剖析研究注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任問題。注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任問題。 案例二通過一個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的業(yè)務(wù)操作過程,分案例二通過一個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的業(yè)務(wù)操作過程,分析和研究了在獨(dú)立審計(jì)過程中所存在的質(zhì)量控制方
2、面析和研究了在獨(dú)立審計(jì)過程中所存在的質(zhì)量控制方面的問題及其改進(jìn)措施。的問題及其改進(jìn)措施。 這兩個(gè)案例也是密切相關(guān)。這兩個(gè)案例也是密切相關(guān)。精選課件一、銀廣夏案件一、銀廣夏案件二、安然案件二、安然案件三、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任形成原因三、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任形成原因四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任五、法律責(zé)任的規(guī)范五、法律責(zé)任的規(guī)范案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件案件背景:案件背景: 銀廣夏銀廣夏1994年年6月以月以“銀廣夏銀廣夏A”的名字在深圳交易所上市。的名字在深圳交易所上市。 銀廣夏集團(tuán)
3、于銀廣夏集團(tuán)于1994年在天津成立控股子公司年在天津成立控股子公司“天津廣天津廣夏夏”,原名為天津保潔制品有限公司。,原名為天津保潔制品有限公司。 天津廣夏公司于天津廣夏公司于1996年進(jìn)口了一套年進(jìn)口了一套500立升立升*3二氧化碳超二氧化碳超臨界萃取設(shè)備。臨界萃取設(shè)備。 1998年,天津廣夏接到了來自德國誠信貿(mào)易公司的關(guān)于年,天津廣夏接到了來自德國誠信貿(mào)易公司的關(guān)于購買萃取產(chǎn)品的第一張購買萃取產(chǎn)品的第一張7000多萬元的定單。多萬元的定單。 1999年,銀廣夏利潤總額年,銀廣夏利潤總額1.58億元,其中億元,其中76%來自于天津來自于天津廣夏。在銀廣夏廣夏。在銀廣夏1999年年報(bào)中公布的每
4、股盈利為年年報(bào)中公布的每股盈利為0.51元。元。 2000年年報(bào)顯示,在股本擴(kuò)大一倍的情況下,每股收益年年報(bào)顯示,在股本擴(kuò)大一倍的情況下,每股收益增長超過增長超過60%,達(dá)到每股,達(dá)到每股0.827元。元。 對(duì)該集團(tuán)年度報(bào)表進(jìn)行審計(jì)的是深圳中天勤會(huì)計(jì)師事務(wù)對(duì)該集團(tuán)年度報(bào)表進(jìn)行審計(jì)的是深圳中天勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所。所。 一、一、 銀廣夏案件銀廣夏案件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件銀廣夏的問題:銀廣夏的問題: 天津廣夏萃取產(chǎn)品如此之高的產(chǎn)量、如此之高的價(jià)天津廣夏萃取產(chǎn)品如此之高的產(chǎn)量、如此之高的價(jià)格,經(jīng)過多方面的證實(shí)是
5、不可能的。格,經(jīng)過多方面的證實(shí)是不可能的。財(cái)經(jīng)財(cái)經(jīng)雜志的雜志的記者對(duì)此事進(jìn)行了多方面的調(diào)查,最后查明:記者對(duì)此事進(jìn)行了多方面的調(diào)查,最后查明: 一是與天津廣夏簽定定單的德國誠信貿(mào)易公司僅是一是與天津廣夏簽定定單的德國誠信貿(mào)易公司僅是一個(gè)注冊(cè)資金為一個(gè)注冊(cè)資金為10萬的小公司,他根本就沒有能力與萬的小公司,他根本就沒有能力與天津廣夏簽定如此大額的定單;天津廣夏簽定如此大額的定單; 二是從天津海關(guān)取得的證據(jù)表明,天津廣夏提供的二是從天津海關(guān)取得的證據(jù)表明,天津廣夏提供的報(bào)關(guān)單根本就不存在,通過偽造購銷合同、偽造出口報(bào)關(guān)單根本就不存在,通過偽造購銷合同、偽造出口報(bào)關(guān)單、虛開增值稅專用發(fā)票、偽造免稅文
6、件和偽造報(bào)關(guān)單、虛開增值稅專用發(fā)票、偽造免稅文件和偽造金融票據(jù)等手段,虛構(gòu)主營業(yè)務(wù)收入,虛構(gòu)巨額利潤。金融票據(jù)等手段,虛構(gòu)主營業(yè)務(wù)收入,虛構(gòu)巨額利潤。 一、一、 銀廣夏案件銀廣夏案件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件中天勤的問題:中天勤的問題: 他們非但沒有對(duì)審計(jì)證據(jù)的真?zhèn)谓o予應(yīng)有的關(guān)注,他們非但沒有對(duì)審計(jì)證據(jù)的真?zhèn)谓o予應(yīng)有的關(guān)注,甚至都沒有執(zhí)行必要的審計(jì)程序,出具了無保留意見甚至都沒有執(zhí)行必要的審計(jì)程序,出具了無保留意見的審計(jì)報(bào)告。的審計(jì)報(bào)告。 對(duì)銀廣夏進(jìn)行年報(bào)審計(jì)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師未能對(duì)關(guān)鍵證對(duì)銀廣夏進(jìn)行年報(bào)審計(jì)的
7、注冊(cè)會(huì)計(jì)師未能對(duì)關(guān)鍵證據(jù)親自取證,這些重要的證據(jù)如海關(guān)報(bào)關(guān)單,銀行對(duì)據(jù)親自取證,這些重要的證據(jù)如海關(guān)報(bào)關(guān)單,銀行對(duì)賬單,重要出口商品單價(jià)等均是由被審計(jì)單位提供,賬單,重要出口商品單價(jià)等均是由被審計(jì)單位提供,注冊(cè)會(huì)計(jì)師給予了過分依賴。注冊(cè)會(huì)計(jì)師給予了過分依賴。 重實(shí)質(zhì)性審計(jì),輕符合性審計(jì)。重實(shí)質(zhì)性審計(jì),輕符合性審計(jì)。 注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)業(yè)過程中連最起碼的職業(yè)謹(jǐn)慎都沒注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)業(yè)過程中連最起碼的職業(yè)謹(jǐn)慎都沒有。有。一、銀廣夏案件一、銀廣夏案件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件事件結(jié)果:事件結(jié)果: 在事情真相大白之后,
8、銀廣夏集團(tuán)崩潰,進(jìn)入了在事情真相大白之后,銀廣夏集團(tuán)崩潰,進(jìn)入了“PT”公司的行列。公司的行列。 中天勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所也由于此案件的影響,信譽(yù)中天勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所也由于此案件的影響,信譽(yù)全失,簽字注冊(cè)會(huì)計(jì)師劉加榮、徐林文被吊銷注冊(cè)全失,簽字注冊(cè)會(huì)計(jì)師劉加榮、徐林文被吊銷注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格;事務(wù)所的執(zhí)業(yè)資格被吊銷,其證券、會(huì)計(jì)師資格;事務(wù)所的執(zhí)業(yè)資格被吊銷,其證券、期貨相關(guān)業(yè)務(wù)許可證也被吊銷,同時(shí),中天勤會(huì)計(jì)期貨相關(guān)業(yè)務(wù)許可證也被吊銷,同時(shí),中天勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所的負(fù)責(zé)人、簽字注冊(cè)會(huì)計(jì)師等人移送公安師事務(wù)所的負(fù)責(zé)人、簽字注冊(cè)會(huì)計(jì)師等人移送公安機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。 一、銀廣夏案件一、銀廣夏
9、案件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任案件背景:案件背景: 安然公司(安然公司(ENRON)是美國最大的天然氣采購)是美國最大的天然氣采購商及出售商,成立于商及出售商,成立于1930年,于年,于1985年以年以24億美金收億美金收購了另外一家公司,并改名為安然公司。購了另外一家公司,并改名為安然公司。2000年年財(cái)財(cái)富富500強(qiáng)中安然排名第強(qiáng)中安然排名第16位;連續(xù)四年獲位;連續(xù)四年獲財(cái)富財(cái)富雜志雜志“美國
10、最具創(chuàng)新精神的公司美國最具創(chuàng)新精神的公司”稱號(hào)。稱號(hào)。 安然公司的收入在美國幾乎是最多的一個(gè)公司。安然公司的收入在美國幾乎是最多的一個(gè)公司。但它的利潤增長幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有收入增長的這么快,利但它的利潤增長幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有收入增長的這么快,利潤率每年都是下降的。潤率每年都是下降的。 到到2000年底,安然公司的股價(jià)一直是直線上漲的。年底,安然公司的股價(jià)一直是直線上漲的。2000年底,美國加州出現(xiàn)了能源危機(jī),年底,美國加州出現(xiàn)了能源危機(jī),2001年年初能年年初能源價(jià)格跌了很多,使得安然公司利潤很快就下降了,源價(jià)格跌了很多,使得安然公司利潤很快就下降了,偏離了市場對(duì)其的預(yù)期。偏離了市場對(duì)其的預(yù)期。2001年
11、年10月月16日,安然公司日,安然公司宣布第三財(cái)季虧損達(dá)宣布第三財(cái)季虧損達(dá)6.38億美元。億美元。 二、二、“安然安然”案件案件精選課件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任安然公司的問題:安然公司的問題: 一是利用一是利用“特別目的實(shí)體特別目的實(shí)體”高估利潤、低估負(fù)債。將高估利潤、低估負(fù)債。將本應(yīng)納入合并報(bào)表的三個(gè)本應(yīng)納入合并報(bào)表的三個(gè)“特別目的實(shí)體特別目的實(shí)體”排除在合排除在合并報(bào)表編制范圍之外,導(dǎo)致并報(bào)表編制范圍之外,導(dǎo)致1997至至2000年期間高估了年期間高估了4.99億美元的利潤、低估了數(shù)億美元的負(fù)債。且未采億美
12、元的利潤、低估了數(shù)億美元的負(fù)債。且未采納安達(dá)信的審計(jì)調(diào)整建議納安達(dá)信的審計(jì)調(diào)整建議 。二是通過空掛應(yīng)收票據(jù),高估資產(chǎn)和股東權(quán)益。在沒二是通過空掛應(yīng)收票據(jù),高估資產(chǎn)和股東權(quán)益。在沒有收到認(rèn)股款的情況下或僅憑一些遠(yuǎn)期合同就記錄為有收到認(rèn)股款的情況下或僅憑一些遠(yuǎn)期合同就記錄為股本和應(yīng)收票據(jù)的增加,虛增資產(chǎn)和股東權(quán)益股本和應(yīng)收票據(jù)的增加,虛增資產(chǎn)和股東權(quán)益10億美億美元。元。三是通過設(shè)立眾多的有限合伙企業(yè),通過自我交易等三是通過設(shè)立眾多的有限合伙企業(yè),通過自我交易等手段,操縱利潤。它設(shè)立了約手段,操縱利潤。它設(shè)立了約3000家合伙企業(yè)和子公家合伙企業(yè)和子公司,其中司,其中900家設(shè)在海外的避稅地區(qū)。家
13、設(shè)在海外的避稅地區(qū)。二、二、“安然安然”案件案件精選課件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任安達(dá)信在審計(jì)過程中存在的嚴(yán)重問題安達(dá)信在審計(jì)過程中存在的嚴(yán)重問題: 一是安達(dá)信出具了嚴(yán)重失實(shí)的審計(jì)報(bào)告和內(nèi)部控制評(píng)一是安達(dá)信出具了嚴(yán)重失實(shí)的審計(jì)報(bào)告和內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告。安然公司經(jīng)安達(dá)信審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)表并不能公價(jià)報(bào)告。安然公司經(jīng)安達(dá)信審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)表并不能公允地反映其經(jīng)營業(yè)績財(cái)務(wù)狀況和現(xiàn)金流量,得到安達(dá)允地反映其經(jīng)營業(yè)績財(cái)務(wù)狀況和現(xiàn)金流量,得到安達(dá)信認(rèn)可的內(nèi)部控制也不能確保安然公司財(cái)務(wù)報(bào)表的可信認(rèn)可的內(nèi)部控制也不能確保安然公司財(cái)務(wù)報(bào)表的可
14、靠性。靠性。 二是安達(dá)信對(duì)安然公司的審計(jì)缺乏獨(dú)立性。安達(dá)信不二是安達(dá)信對(duì)安然公司的審計(jì)缺乏獨(dú)立性。安達(dá)信不僅為安然公司提供審計(jì)鑒證服務(wù),而且提供收入不菲僅為安然公司提供審計(jì)鑒證服務(wù),而且提供收入不菲的咨詢業(yè)務(wù),甚至于幫助安然公司代理記賬;安然公的咨詢業(yè)務(wù),甚至于幫助安然公司代理記賬;安然公司的許多高層管理人員是安達(dá)信的前雇員。司的許多高層管理人員是安達(dá)信的前雇員。 三是安達(dá)信在已察覺安然公司會(huì)計(jì)問題的情況下,未三是安達(dá)信在已察覺安然公司會(huì)計(jì)問題的情況下,未采取必要的糾正措施。采取必要的糾正措施。 四是銷毀審計(jì)工作底稿,妨礙司法調(diào)查。安達(dá)信主審四是銷毀審計(jì)工作底稿,妨礙司法調(diào)查。安達(dá)信主審計(jì)師大
15、衛(wèi)計(jì)師大衛(wèi)鄧肯銷毀了數(shù)以千計(jì)的關(guān)于安然公司的重要鄧肯銷毀了數(shù)以千計(jì)的關(guān)于安然公司的重要審計(jì)資料。審計(jì)資料。二、二、“安然安然”案件案件精選課件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任事件結(jié)果:事件結(jié)果: 2001年年12月月2日,安然公司向紐約破產(chǎn)法院申請(qǐng)破產(chǎn)日,安然公司向紐約破產(chǎn)法院申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù),其在破產(chǎn)申請(qǐng)文件中開列的資產(chǎn)總額為保護(hù),其在破產(chǎn)申請(qǐng)文件中開列的資產(chǎn)總額為498億美億美元。元。 12月月8日,安然的日,安然的29名高級(jí)行政人員被以紐約為基地名高級(jí)行政人員被以紐約為基地的聯(lián)合銀行起訴,索賠的聯(lián)合銀行起訴,索賠25
16、0億美元。指控原因是明知公億美元。指控原因是明知公司的前景欠佳,趁機(jī)出售數(shù)以百萬的股票。司的前景欠佳,趁機(jī)出售數(shù)以百萬的股票。 12月月12日,美國眾議院一個(gè)特別委員會(huì)開始對(duì)該公日,美國眾議院一個(gè)特別委員會(huì)開始對(duì)該公司破產(chǎn)案展開調(diào)查。司破產(chǎn)案展開調(diào)查。 2002年年1月月9日,美司法部正式開始對(duì)安然案件進(jìn)行日,美司法部正式開始對(duì)安然案件進(jìn)行刑事調(diào)查。刑事調(diào)查。 二、二、“安然安然”案件案件精選課件案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任事件結(jié)果:事件結(jié)果: 1月月16日,紐約證交所正式取消安然股票相關(guān)交易,日,紐約證交所正式取
17、消安然股票相關(guān)交易,并擬取消其上市資格。并擬取消其上市資格。 美國一個(gè)聯(lián)邦大陪審團(tuán)于美國一個(gè)聯(lián)邦大陪審團(tuán)于2002年年6月月15日裁定,安達(dá)日裁定,安達(dá)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所在銷毀安然公司文件一案中的妨礙司信會(huì)計(jì)師事務(wù)所在銷毀安然公司文件一案中的妨礙司法罪成立,從而使這家美國著名公司面臨倒閉的危險(xiǎn)。法罪成立,從而使這家美國著名公司面臨倒閉的危險(xiǎn)。妨礙司法罪成立使安達(dá)信公司面臨被罰款妨礙司法罪成立使安達(dá)信公司面臨被罰款50萬美元和萬美元和察看期察看期5年的處罰。年的處罰。 安達(dá)信美國公司安達(dá)信美國公司2002年年8月月31日在其總部芝加哥宣布,日在其總部芝加哥宣布,將退出公司從事了將退出公司從事了89年
18、之久的上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)。安年之久的上市公司審計(jì)業(yè)務(wù)。安達(dá)信美國公司已經(jīng)到了倒閉的邊緣。達(dá)信美國公司已經(jīng)到了倒閉的邊緣。 二、二、“安然安然”案件案件精選課件 引起注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的原因是多方面的,不僅引起注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的原因是多方面的,不僅有會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師自身的原因,還有整個(gè)有會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師自身的原因,還有整個(gè)社會(huì)環(huán)境的因素。但是,從內(nèi)在講,社會(huì)環(huán)境的因素。但是,從內(nèi)在講,審計(jì)期望差距審計(jì)期望差距是是形成注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的機(jī)理。形成注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的機(jī)理。 審計(jì)期望差距有合理的由于準(zhǔn)則缺陷和審計(jì)能力審計(jì)期望差距有合理的由于準(zhǔn)則缺陷和審計(jì)能力不足而形成的差距,也有不
19、合理的由于公眾的認(rèn)不足而形成的差距,也有不合理的由于公眾的認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤或期望過高而形成的差距。識(shí)錯(cuò)誤或期望過高而形成的差距。 因?yàn)椋鹤?cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任強(qiáng)調(diào)各方在審計(jì)活動(dòng)因?yàn)椋鹤?cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任強(qiáng)調(diào)各方在審計(jì)活動(dòng)中所形成的相互責(zé)任關(guān)系,而這一責(zé)任關(guān)系總是由于中所形成的相互責(zé)任關(guān)系,而這一責(zé)任關(guān)系總是由于某一方或幾方的主觀或客觀原因而發(fā)生程度不同的磨某一方或幾方的主觀或客觀原因而發(fā)生程度不同的磨擦甚至紊亂,始終需要進(jìn)行磨合與協(xié)調(diào),這種磨擦與擦甚至紊亂,始終需要進(jìn)行磨合與協(xié)調(diào),這種磨擦與紊亂、磨合與協(xié)調(diào)正是各方對(duì)審計(jì)活動(dòng)及其結(jié)果具有紊亂、磨合與協(xié)調(diào)正是各方對(duì)審計(jì)活動(dòng)及其結(jié)果具有不同的期望而形成的
20、。不同的期望而形成的。三、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任形成原因三、注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任形成原因 p15期望差距期望差距摩擦、紊亂摩擦、紊亂法律責(zé)任關(guān)系法律責(zé)任關(guān)系案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件 審計(jì)委托者、利益相關(guān)者、社會(huì)公眾等對(duì)審計(jì)質(zhì)量的審計(jì)委托者、利益相關(guān)者、社會(huì)公眾等對(duì)審計(jì)質(zhì)量的期望(公眾期望)與注冊(cè)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、自期望(公眾期望)與注冊(cè)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、自律組織等對(duì)審計(jì)質(zhì)量的期望(業(yè)界期望)之間存在一律組織等對(duì)審計(jì)質(zhì)量的期望(業(yè)界期望)之間存在一些差異,這便是些差異,這便是“審計(jì)期望差距審計(jì)期望差距”
21、。 公眾對(duì)審計(jì)公眾對(duì)審計(jì)的期望的期望公眾對(duì)執(zhí)業(yè)公眾對(duì)執(zhí)業(yè)的認(rèn)識(shí)的認(rèn)識(shí)現(xiàn)在的現(xiàn)在的執(zhí)業(yè)執(zhí)業(yè)現(xiàn)在的現(xiàn)在的準(zhǔn)則準(zhǔn)則可能的可能的準(zhǔn)則準(zhǔn)則執(zhí)業(yè)的差距執(zhí)業(yè)的差距準(zhǔn)則的差距準(zhǔn)則的差距不合理的期望不合理的期望公眾感覺存在而實(shí)際公眾感覺存在而實(shí)際不存在的執(zhí)業(yè)缺陷不存在的執(zhí)業(yè)缺陷實(shí)際執(zhí)業(yè)的缺陷實(shí)際執(zhí)業(yè)的缺陷合理的期望合理的期望backAEDCB案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件 法律責(zé)任有行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任。法律責(zé)任有行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任。 行政責(zé)任:行政責(zé)任:(1)警告;警告;(2)沒收違法所得;沒收違法所得;(
22、3)罰款;罰款;(4)暫暫停營業(yè);停營業(yè);(5)吊銷執(zhí)業(yè)許可證;吊銷執(zhí)業(yè)許可證;(6)吊銷注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。吊銷注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。 民事責(zé)任:民事責(zé)任:注冊(cè)會(huì)計(jì)師法注冊(cè)會(huì)計(jì)師法第第39條、條、42條規(guī)定,會(huì)條規(guī)定,會(huì)計(jì)師事務(wù)所違反本法規(guī)定,給委托人、其他利害關(guān)系人計(jì)師事務(wù)所違反本法規(guī)定,給委托人、其他利害關(guān)系人造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 刑事責(zé)任:注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具虛假報(bào)告刑事責(zé)任:注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具虛假報(bào)告,情節(jié)嚴(yán)重者情節(jié)嚴(yán)重者,處五處五年以下有期徒刑或拘役年以下有期徒刑或拘役,并處罰金。索取他人財(cái)物或非法并處罰金。索取他人財(cái)物或非法收受他人財(cái)物者收受他人財(cái)物者,處五年
23、以上十年以下有期徒刑處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。并處罰金。 四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任 案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件 理論上,判定注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)否承擔(dān)法律責(zé)任以及承擔(dān)理論上,判定注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)否承擔(dān)法律責(zé)任以及承擔(dān)的具體形式,應(yīng)從兩個(gè)層面的結(jié)合點(diǎn)上考慮問題,一個(gè)的具體形式,應(yīng)從兩個(gè)層面的結(jié)合點(diǎn)上考慮問題,一個(gè)層面是審計(jì)結(jié)果,另一個(gè)是審計(jì)過程。層面是審計(jì)結(jié)果,另一個(gè)是審計(jì)過程。 三種責(zé)任形式的評(píng)定所考慮的角度不同。三種責(zé)任形式的評(píng)定所考慮的角度不同。 民事責(zé)任民事責(zé)任追究與
24、否更多地考慮追究與否更多地考慮審計(jì)結(jié)果審計(jì)結(jié)果。因?yàn)槊袷仑?zé)。因?yàn)槊袷仑?zé)任主要是賠償損失、停止侵害等形式,是針對(duì)審計(jì)的不任主要是賠償損失、停止侵害等形式,是針對(duì)審計(jì)的不良結(jié)果的。良結(jié)果的。 行政責(zé)任行政責(zé)任追究與否主要考慮追究與否主要考慮審計(jì)過程審計(jì)過程。審計(jì)活動(dòng)中,。審計(jì)活動(dòng)中,只要審計(jì)過程存在過失或舞弊,即使沒有造成不良后果,只要審計(jì)過程存在過失或舞弊,即使沒有造成不良后果,也要承擔(dān)行政責(zé)任。也要承擔(dān)行政責(zé)任。 刑事責(zé)任刑事責(zé)任追究與否要追究與否要同時(shí)考慮結(jié)果和過程同時(shí)考慮結(jié)果和過程,而且一般,而且一般說來,情況較嚴(yán)重。刑事責(zé)任是較重的一種責(zé)任形式。說來,情況較嚴(yán)重。刑事責(zé)任是較重的一種責(zé)任
25、形式。審計(jì)過程和結(jié)果都存在問題時(shí),比只存在一個(gè)方面時(shí)嚴(yán)審計(jì)過程和結(jié)果都存在問題時(shí),比只存在一個(gè)方面時(shí)嚴(yán)重。重。 問題較嚴(yán)重時(shí),三種責(zé)任應(yīng)該同時(shí)追究。問題較嚴(yán)重時(shí),三種責(zé)任應(yīng)該同時(shí)追究。 四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任四、注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)的法律責(zé)任 案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任精選課件本案例提到的規(guī)范措施包括三項(xiàng):本案例提到的規(guī)范措施包括三項(xiàng): (1)縮小審計(jì)期望差距,需要社會(huì)各界的共同努力。)縮小審計(jì)期望差距,需要社會(huì)各界的共同努力。 (2)注冊(cè)會(huì)計(jì)師本身應(yīng)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、增強(qiáng)專業(yè)技能,)注冊(cè)會(huì)計(jì)師本身應(yīng)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、增
26、強(qiáng)專業(yè)技能,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)準(zhǔn)則。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)準(zhǔn)則。 (3)會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立、健全風(fēng)險(xiǎn)保障制度,實(shí)行)會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立、健全風(fēng)險(xiǎn)保障制度,實(shí)行合伙制。合伙制。另外還應(yīng)該:另外還應(yīng)該:一是審慎選擇審計(jì)客戶。一是審慎選擇審計(jì)客戶。二是簽訂合理、有效的審計(jì)業(yè)務(wù)約定書。二是簽訂合理、有效的審計(jì)業(yè)務(wù)約定書。三是審計(jì)機(jī)構(gòu)或組織常年聘請(qǐng)熟悉審計(jì)業(yè)務(wù)的律師。三是審計(jì)機(jī)構(gòu)或組織常年聘請(qǐng)熟悉審計(jì)業(yè)務(wù)的律師。五、法律責(zé)任的規(guī)范五、法律責(zé)任的規(guī)范 案例一案例一 由由“銀廣夏銀廣夏”“”“安然安然”案件看案件看 注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)法律責(zé)任to精選課件討論題討論題驗(yàn)資報(bào)告和審
27、計(jì)報(bào)告的區(qū)別?驗(yàn)資報(bào)告和審計(jì)報(bào)告的區(qū)別?資產(chǎn)審驗(yàn)應(yīng)審查哪些內(nèi)容?資產(chǎn)審驗(yàn)應(yīng)審查哪些內(nèi)容?精選課件思考題參考答案思考題參考答案1.答:安達(dá)信缺乏獨(dú)立性的表現(xiàn):多年來安達(dá)信一直為答:安達(dá)信缺乏獨(dú)立性的表現(xiàn):多年來安達(dá)信一直為安然提供審計(jì)和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù),僅安然提供審計(jì)和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù),僅2000年安達(dá)信從安年安達(dá)信從安然公司收取的審計(jì)和會(huì)計(jì)咨詢的服務(wù)費(fèi)就分別高達(dá)然公司收取的審計(jì)和會(huì)計(jì)咨詢的服務(wù)費(fèi)就分別高達(dá)2500萬美元和萬美元和2700萬美元;安達(dá)信有萬美元;安達(dá)信有100多名雇員專門多名雇員專門為安然提供各種服務(wù),每周從安然收取為安然提供各種服務(wù),每周從安然收取100多萬美元的多萬美元的服務(wù)費(fèi)用;從
28、服務(wù)費(fèi)用;從1995年開始,安然還將其內(nèi)部審計(jì)交給年開始,安然還將其內(nèi)部審計(jì)交給了安達(dá)信,甚至連財(cái)務(wù)長也是從安達(dá)信聘用的。了安達(dá)信,甚至連財(cái)務(wù)長也是從安達(dá)信聘用的。 暴露出的問題:現(xiàn)行的審計(jì)制度存在缺陷承擔(dān)暴露出的問題:現(xiàn)行的審計(jì)制度存在缺陷承擔(dān)審計(jì)的審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所是由被審計(jì)單位自行聘用會(huì)計(jì)師事務(wù)所是由被審計(jì)單位自行聘用的,被的,被審計(jì)單位如果不滿意事務(wù)所的審計(jì)工作,則該事務(wù)所審計(jì)單位如果不滿意事務(wù)所的審計(jì)工作,則該事務(wù)所就必然面臨被炒魷魚的后果,這事實(shí)上形成了被審計(jì)就必然面臨被炒魷魚的后果,這事實(shí)上形成了被審計(jì)單位與事務(wù)所之間的雇傭與被雇傭關(guān)系,被審計(jì)單位單位與事務(wù)所之間的雇傭與被雇傭關(guān)
29、系,被審計(jì)單位成了事務(wù)所的衣食父母和上帝。成了事務(wù)所的衣食父母和上帝。精選課件思考題參考答案思考題參考答案巨大的商業(yè)利潤必然會(huì)驅(qū)使事務(wù)所去迎合其雇主的需巨大的商業(yè)利潤必然會(huì)驅(qū)使事務(wù)所去迎合其雇主的需要,使審計(jì)背離獨(dú)立、客觀、公正的要求。目前世界要,使審計(jì)背離獨(dú)立、客觀、公正的要求。目前世界各國基本上都允許會(huì)計(jì)師事務(wù)所為被審計(jì)單位提供管各國基本上都允許會(huì)計(jì)師事務(wù)所為被審計(jì)單位提供管理和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù),這樣做的結(jié)果是理和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù),這樣做的結(jié)果是事務(wù)所過度地介事務(wù)所過度地介入被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)入被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)活動(dòng),必然會(huì)將兩者的利益更緊,必然會(huì)將兩者的利益更緊密地捆綁在一起,審計(jì)也就不可能再具
30、有獨(dú)立性。密地捆綁在一起,審計(jì)也就不可能再具有獨(dú)立性。 提出的應(yīng)對(duì)措施:提出的應(yīng)對(duì)措施:由監(jiān)管機(jī)構(gòu)通過招標(biāo)方式由監(jiān)管機(jī)構(gòu)通過招標(biāo)方式,綜合,綜合考慮參與投標(biāo)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的信譽(yù)、有無違規(guī)記錄、考慮參與投標(biāo)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的信譽(yù)、有無違規(guī)記錄、資質(zhì)、實(shí)力、內(nèi)部管理水平等綜合因素,并在適當(dāng)考資質(zhì)、實(shí)力、內(nèi)部管理水平等綜合因素,并在適當(dāng)考慮事務(wù)所已承擔(dān)審計(jì)業(yè)務(wù)量與其實(shí)力配比的基礎(chǔ)上,慮事務(wù)所已承擔(dān)審計(jì)業(yè)務(wù)量與其實(shí)力配比的基礎(chǔ)上,為被審計(jì)單位選擇合適的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。為被審計(jì)單位選擇合適的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。禁止會(huì)計(jì)師禁止會(huì)計(jì)師事務(wù)所向被審計(jì)單位提供除外部審計(jì)外的其他服務(wù)事務(wù)所向被審計(jì)單位提供除外部審計(jì)外的其他服務(wù)
31、,但可以允許事務(wù)所向其他企業(yè)提供管理和會(huì)計(jì)咨詢服但可以允許事務(wù)所向其他企業(yè)提供管理和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)。這樣,即能保證審計(jì)獨(dú)立性,又不會(huì)影響事務(wù)所務(wù)。這樣,即能保證審計(jì)獨(dú)立性,又不會(huì)影響事務(wù)所的經(jīng)濟(jì)利益。的經(jīng)濟(jì)利益。精選課件思考題參考答案思考題參考答案2.答:答:(1)加強(qiáng)職業(yè)后續(xù)教育。加強(qiáng)職業(yè)后續(xù)教育。 (2)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)業(yè)務(wù)和咨詢業(yè)務(wù)一定要分開。會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)業(yè)務(wù)和咨詢業(yè)務(wù)一定要分開。為避免利益的沖突,保持審計(jì)人員的獨(dú)立性,會(huì)計(jì)師為避免利益的沖突,保持審計(jì)人員的獨(dú)立性,會(huì)計(jì)師事務(wù)所最好不要對(duì)一家公司同時(shí)開展兩種業(yè)務(wù)。事務(wù)所最好不要對(duì)一家公司同時(shí)開展兩種業(yè)務(wù)。 (3)成立注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)
32、任的專業(yè)鑒定委員會(huì)。當(dāng)成立注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的專業(yè)鑒定委員會(huì)。當(dāng)涉及的訴訟案件專業(yè)性很強(qiáng)、技術(shù)復(fù)雜程度很高時(shí),涉及的訴訟案件專業(yè)性很強(qiáng)、技術(shù)復(fù)雜程度很高時(shí),法院將難以獨(dú)立對(duì)案件作出合理界定。因此,中國注法院將難以獨(dú)立對(duì)案件作出合理界定。因此,中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)應(yīng)成立專家鑒定委員會(huì),作為注冊(cè)會(huì)計(jì)冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)應(yīng)成立專家鑒定委員會(huì),作為注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任界定的權(quán)威機(jī)構(gòu),該機(jī)構(gòu)出具的鑒定報(bào)告師法律責(zé)任界定的權(quán)威機(jī)構(gòu),該機(jī)構(gòu)出具的鑒定報(bào)告應(yīng)同法醫(yī)鑒定等司法鑒定報(bào)告一樣,成為庭審的有力應(yīng)同法醫(yī)鑒定等司法鑒定報(bào)告一樣,成為庭審的有力證據(jù)。在西方,司法機(jī)關(guān)在判決注冊(cè)會(huì)計(jì)師訴訟案件證據(jù)。在西方,司法機(jī)關(guān)在判決注
33、冊(cè)會(huì)計(jì)師訴訟案件時(shí),也常常主動(dòng)參考行業(yè)自律機(jī)構(gòu)的意見,作為法律時(shí),也常常主動(dòng)參考行業(yè)自律機(jī)構(gòu)的意見,作為法律責(zé)任認(rèn)定的重要依據(jù)。責(zé)任認(rèn)定的重要依據(jù)。 精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制的兩個(gè)層次:審計(jì)質(zhì)量控制的兩個(gè)層次:全面質(zhì)量控制與項(xiàng)目質(zhì)全面質(zhì)量控制與項(xiàng)目質(zhì)量控制量控制1.全面質(zhì)量控制的政策和程序:全面質(zhì)量控制的政策和程序: (1)必須是全過程、全方位的控制必須是全過程、全方位的控制; (2)以審計(jì)計(jì)劃指導(dǎo)審計(jì)實(shí)施以審計(jì)計(jì)劃指導(dǎo)審計(jì)實(shí)施; (3)貫徹事中督導(dǎo)和事后復(fù)核三級(jí)復(fù)核;貫徹事中督導(dǎo)和事后復(fù)核三級(jí)復(fù)核; (4)控制
34、整個(gè)工作流程,特別是審計(jì)報(bào)告的簽發(fā)和控制整個(gè)工作流程,特別是審計(jì)報(bào)告的簽發(fā)和歸檔。歸檔。 哲平事務(wù)所在審計(jì)人員職業(yè)道德、專業(yè)勝任能哲平事務(wù)所在審計(jì)人員職業(yè)道德、專業(yè)勝任能力、工作委派、督導(dǎo)、咨詢、業(yè)務(wù)承接、監(jiān)控等力、工作委派、督導(dǎo)、咨詢、業(yè)務(wù)承接、監(jiān)控等方面采取了改進(jìn)措施。方面采取了改進(jìn)措施。精選課件2.項(xiàng)目質(zhì)量控制的程序:項(xiàng)目質(zhì)量控制的程序: (1)就重要性水平、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、樣本量和抽樣方就重要性水平、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、樣本量和抽樣方法三個(gè)方面,認(rèn)真編好總體審計(jì)計(jì)劃法三個(gè)方面,認(rèn)真編好總體審計(jì)計(jì)劃; (2)在了解客戶內(nèi)控制度或進(jìn)行符合性測試的基在了解客戶內(nèi)控制度或進(jìn)行符合性測試的基礎(chǔ)上,認(rèn)真確定審計(jì)策
35、略和重點(diǎn)領(lǐng)域,制定具礎(chǔ)上,認(rèn)真確定審計(jì)策略和重點(diǎn)領(lǐng)域,制定具體審計(jì)計(jì)劃體審計(jì)計(jì)劃; (3)對(duì)報(bào)表項(xiàng)目和其他審計(jì)項(xiàng)目作出審計(jì)結(jié)論對(duì)報(bào)表項(xiàng)目和其他審計(jì)項(xiàng)目作出審計(jì)結(jié)論(專業(yè)判斷專業(yè)判斷),形成審計(jì)意見,形成審計(jì)意見; (4)在工作底稿中留下軌跡。在工作底稿中留下軌跡。精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例一、建立、健全審計(jì)質(zhì)量控制系統(tǒng)應(yīng)考慮的因素一、建立、健全審計(jì)質(zhì)量控制系統(tǒng)應(yīng)考慮的因素 (1)經(jīng)營理念;經(jīng)營理念; (2)組織結(jié)構(gòu);組織結(jié)構(gòu); (3)建立、健全質(zhì)量控制系統(tǒng)的政策和程序;建立、健全質(zhì)量控制系統(tǒng)的政策和程序; (4)溝通質(zhì)量控制程
36、序的方式;溝通質(zhì)量控制程序的方式; (5)現(xiàn)行質(zhì)量控制系統(tǒng);現(xiàn)行質(zhì)量控制系統(tǒng); (6)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的規(guī)模;會(huì)計(jì)師事務(wù)所的規(guī)模; (7)所提供專業(yè)服務(wù)的性質(zhì);所提供專業(yè)服務(wù)的性質(zhì); (8)客戶類型;客戶類型; (9)負(fù)責(zé)人及員工對(duì)質(zhì)量控制觀念的接受程度;負(fù)責(zé)人及員工對(duì)質(zhì)量控制觀念的接受程度; (10)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的區(qū)域分布。會(huì)計(jì)師事務(wù)所的區(qū)域分布。 精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例二、關(guān)于審計(jì)人員的職業(yè)道德問題二、關(guān)于審計(jì)人員的職業(yè)道德問題 審計(jì)人員的職業(yè)道德是指在審計(jì)實(shí)踐中應(yīng)當(dāng)遵循的審計(jì)人員的職業(yè)道德是指在審計(jì)實(shí)踐中應(yīng)當(dāng)遵循的行為規(guī)
37、范,是對(duì)審計(jì)人員思想意識(shí)、品德修養(yǎng)等方面行為規(guī)范,是對(duì)審計(jì)人員思想意識(shí)、品德修養(yǎng)等方面規(guī)定的基本要求。規(guī)定的基本要求。 國家審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵循國家審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵循中華人民共和國審計(jì)法中華人民共和國審計(jì)法第第6條關(guān)于條關(guān)于“客觀公正、實(shí)事求是、廉潔奉公、保守秘客觀公正、實(shí)事求是、廉潔奉公、保守秘密密”和和 審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則第第4條的具條的具體規(guī)定。體規(guī)定。 民間審計(jì)人員應(yīng)遵循中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)發(fā)布的民間審計(jì)人員應(yīng)遵循中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)發(fā)布的中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則中關(guān)于中關(guān)于“一般一般原則、專業(yè)勝任能力與技術(shù)規(guī)范、對(duì)客戶的
38、責(zé)任、對(duì)原則、專業(yè)勝任能力與技術(shù)規(guī)范、對(duì)客戶的責(zé)任、對(duì)同行的責(zé)任、其他責(zé)任同行的責(zé)任、其他責(zé)任”等五個(gè)方面的具體規(guī)定。等五個(gè)方面的具體規(guī)定。精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例三、專業(yè)勝任能力對(duì)審計(jì)質(zhì)量的重大影響三、專業(yè)勝任能力對(duì)審計(jì)質(zhì)量的重大影響 專業(yè)勝任能力包括招聘、專業(yè)發(fā)展及晉升等三個(gè)方專業(yè)勝任能力包括招聘、專業(yè)發(fā)展及晉升等三個(gè)方面的政策和程序。專業(yè)發(fā)展的政策和程序應(yīng)該能合理面的政策和程序。專業(yè)發(fā)展的政策和程序應(yīng)該能合理地保證專業(yè)人員具有履行職務(wù)所需要的知識(shí)和能力,地保證專業(yè)人員具有履行職務(wù)所需要的知識(shí)和能力,并隨著執(zhí)業(yè)進(jìn)展而不斷
39、提高水平。并隨著執(zhí)業(yè)進(jìn)展而不斷提高水平。 會(huì)計(jì)師事務(wù)所的持續(xù)發(fā)展有賴于專業(yè)人員的經(jīng)驗(yàn)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所的持續(xù)發(fā)展有賴于專業(yè)人員的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),這種依賴正隨著專業(yè)領(lǐng)域的擴(kuò)展及客戶需求的知識(shí),這種依賴正隨著專業(yè)領(lǐng)域的擴(kuò)展及客戶需求的增長而日益變得重要。增長而日益變得重要。 會(huì)計(jì)師事務(wù)所如果貿(mào)然承接一項(xiàng)超過自身專業(yè)勝任會(huì)計(jì)師事務(wù)所如果貿(mào)然承接一項(xiàng)超過自身專業(yè)勝任能力的委托,很容易陷入困境。能力的委托,很容易陷入困境。 會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)確保全體專業(yè)人員達(dá)到并保持履會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)確保全體專業(yè)人員達(dá)到并保持履行其職務(wù)所需要的專業(yè)勝任能力,以應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎行其職務(wù)所需要的專業(yè)勝任能力,以應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎完成所委派
40、的工作。會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)合理制定并實(shí)完成所委派的工作。會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)合理制定并實(shí)施職業(yè)后續(xù)教育計(jì)劃,據(jù)以提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)勝施職業(yè)后續(xù)教育計(jì)劃,據(jù)以提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)勝任能力與執(zhí)業(yè)水平。任能力與執(zhí)業(yè)水平。精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例 在本案例中提到,北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所的注冊(cè)會(huì)在本案例中提到,北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所的注冊(cè)會(huì)計(jì)師以離退休財(cái)務(wù)人員為主、業(yè)務(wù)助理人員缺乏實(shí)際計(jì)師以離退休財(cái)務(wù)人員為主、業(yè)務(wù)助理人員缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)且流動(dòng)頻繁。這種人員構(gòu)成所導(dǎo)致的直接結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)且流動(dòng)頻繁。這種人員構(gòu)成所導(dǎo)致的直接結(jié)果就是對(duì)新業(yè)務(wù)不熟悉和
41、果就是對(duì)新業(yè)務(wù)不熟悉和“虛假驗(yàn)資虛假驗(yàn)資”事件。該事務(wù)事件。該事務(wù)所長期以來只考慮爭取擴(kuò)大市場,卻忽略了專業(yè)勝任所長期以來只考慮爭取擴(kuò)大市場,卻忽略了專業(yè)勝任能力的提高。能力的提高。四、建立質(zhì)量責(zé)任制四、建立質(zhì)量責(zé)任制1意義:有利于樹立全員質(zhì)量意識(shí),促使審計(jì)人員自意義:有利于樹立全員質(zhì)量意識(shí),促使審計(jì)人員自覺執(zhí)行質(zhì)量控制政策和程序,將質(zhì)量控制落到實(shí)處。覺執(zhí)行質(zhì)量控制政策和程序,將質(zhì)量控制落到實(shí)處。 2質(zhì)量責(zé)任制的建立質(zhì)量責(zé)任制的建立 可按可按“誰過錯(cuò)誰賠償誰過錯(cuò)誰賠償”的原則,在助理人員、項(xiàng)目的原則,在助理人員、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和事務(wù)所之間合理劃分責(zé)任,把質(zhì)量責(zé)任層層負(fù)責(zé)人和事務(wù)所之間合理劃分責(zé)任,
42、把質(zhì)量責(zé)任層層分解,逐項(xiàng)落實(shí)到崗位,落實(shí)到各級(jí)人員。具體地講:分解,逐項(xiàng)落實(shí)到崗位,落實(shí)到各級(jí)人員。具體地講: 精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例 (1)助理人員與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的責(zé)任分擔(dān)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)助理人員與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的責(zé)任分擔(dān)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)助理人員的工作負(fù)責(zé)。如果助理人員的工作底稿記錄助理人員的工作負(fù)責(zé)。如果助理人員的工作底稿記錄無誤,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人判斷有誤的過錯(cuò)責(zé)任由項(xiàng)目責(zé)任人無誤,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人判斷有誤的過錯(cuò)責(zé)任由項(xiàng)目責(zé)任人承擔(dān)。如果工作底稿本身不實(shí)的,由具體操作的助理承擔(dān)。如果工作底稿本身不實(shí)的,由具體操作的助理人員負(fù)責(zé)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作
43、為復(fù)核在工作底稿上簽字,人員負(fù)責(zé)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作為復(fù)核在工作底稿上簽字,只負(fù)有對(duì)有關(guān)底稿形式上審核責(zé)任,不承擔(dān)實(shí)質(zhì)審核只負(fù)有對(duì)有關(guān)底稿形式上審核責(zé)任,不承擔(dān)實(shí)質(zhì)審核責(zé)任,不因其審核而解除助理人員的責(zé)任。責(zé)任,不因其審核而解除助理人員的責(zé)任。 (2)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與事務(wù)所的責(zé)任分擔(dān)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)其項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與事務(wù)所的責(zé)任分擔(dān)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)其負(fù)責(zé)的審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)。但對(duì)已向管理當(dāng)局請(qǐng)示報(bào)負(fù)責(zé)的審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé)。但對(duì)已向管理當(dāng)局請(qǐng)示報(bào)告,并按處理意見實(shí)施的,可以免責(zé),其過錯(cuò)責(zé)任由告,并按處理意見實(shí)施的,可以免責(zé),其過錯(cuò)責(zé)任由事務(wù)所承擔(dān)。事務(wù)所承擔(dān)。 精選課件案例二案例二 北京哲平會(huì)計(jì)師事務(wù)所北京哲平會(huì)計(jì)師
44、事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量控制案例審計(jì)質(zhì)量控制案例五、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審慎選擇客戶的原因五、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審慎選擇客戶的原因 1會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立質(zhì)量控制政策和程序以決定是會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)建立質(zhì)量控制政策和程序以決定是否接受新客戶或繼續(xù)與老客戶合作,其目的是降低與否接受新客戶或繼續(xù)與老客戶合作,其目的是降低與那些缺乏正直性的客戶打交道的風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所那些缺乏正直性的客戶打交道的風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所無法為某一客戶的正直性和可信賴性作出擔(dān)?;虺兄Z,無法為某一客戶的正直性和可信賴性作出擔(dān)?;虺兄Z,而客戶的正直性和可信賴性很可能會(huì)影響其財(cái)務(wù)報(bào)表而客戶的正直性和可信賴性很可能會(huì)影響其財(cái)務(wù)報(bào)表的認(rèn)定。在決定承接業(yè)務(wù)時(shí),會(huì)計(jì)
45、師事務(wù)所也應(yīng)該考的認(rèn)定。在決定承接業(yè)務(wù)時(shí),會(huì)計(jì)師事務(wù)所也應(yīng)該考慮自身的獨(dú)立性和專業(yè)勝任能力,比如:特殊行業(yè)、慮自身的獨(dú)立性和專業(yè)勝任能力,比如:特殊行業(yè)、特殊領(lǐng)域的知識(shí)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的規(guī)模和完成委托所特殊領(lǐng)域的知識(shí)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的規(guī)模和完成委托所需要的人力資源等。需要的人力資源等。 2為了提高審計(jì)質(zhì)量,會(huì)計(jì)師事務(wù)所在接受一個(gè)新客為了提高審計(jì)質(zhì)量,會(huì)計(jì)師事務(wù)所在接受一個(gè)新客戶前,應(yīng)對(duì)其各個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真地評(píng)價(jià);對(duì)于老客戶戶前,應(yīng)對(duì)其各個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真地評(píng)價(jià);對(duì)于老客戶應(yīng)定期進(jìn)行再評(píng)價(jià)。這些評(píng)價(jià)的目的是:確定可能涉應(yīng)定期進(jìn)行再評(píng)價(jià)。這些評(píng)價(jià)的目的是:確定可能涉及執(zhí)業(yè)責(zé)任的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn);確定會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否
46、具有及執(zhí)業(yè)責(zé)任的相關(guān)風(fēng)險(xiǎn);確定會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否具有專業(yè)勝任能力;避免潛在的利益沖突。專業(yè)勝任能力;避免潛在的利益沖突。精選課件思考題參考答案思考題參考答案3.答:質(zhì)量控制檔案至少應(yīng)包括下列要素:答:質(zhì)量控制檔案至少應(yīng)包括下列要素: (1)會(huì)計(jì)師事務(wù)所組織結(jié)構(gòu)的描述;會(huì)計(jì)師事務(wù)所組織結(jié)構(gòu)的描述; (2)質(zhì)量控制政策及程序;質(zhì)量控制政策及程序; (3)建立和維護(hù)系統(tǒng)的特定人員的責(zé)任;建立和維護(hù)系統(tǒng)的特定人員的責(zé)任; (4)關(guān)于質(zhì)量控制各個(gè)方面信息的樣式或表格;關(guān)于質(zhì)量控制各個(gè)方面信息的樣式或表格; (5) 質(zhì)量控制系統(tǒng)各個(gè)方面負(fù)責(zé)人的姓名。質(zhì)量控制系統(tǒng)各個(gè)方面負(fù)責(zé)人的姓名。精選課件思考題參考答案思考題參考答案5. 答:答:“三級(jí)復(fù)核制度三級(jí)復(fù)核制度”是指由事務(wù)所項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、是指由事務(wù)所項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、部門經(jīng)理和主任會(huì)計(jì)師對(duì)具體項(xiàng)目工作底稿逐級(jí)部門經(jīng)理
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