生活部工作計劃[1]

1、鄭州大學(xué)學(xué)生會文件生活部20101號生活部2010年下半年工作計劃2010年是個承載諸多大事件的一年，同樣也是生活部在磨合和探索中承上啟下的一年。在過去的一學(xué)期中，我部把工作重心集中到了餐飲服務(wù)任務(wù)上，將涉及到餐飲工作的系列制度進(jìn)一步規(guī)范化、合理化，同時加大了內(nèi)部建設(shè)力度，精整團隊、求同存異、優(yōu)化資源，在部室成員的共同努力下，取得了驕人的成績，形成了“常項工作成熟化、特色活動品牌化”的良好局面。在新學(xué)期中，我部將繼續(xù)秉承全心全意服務(wù)廣大同學(xué)的宗旨，沿襲我部一貫的嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、團結(jié)奮進(jìn)的工作態(tài)度，以“提前規(guī)劃、早做準(zhǔn)備、優(yōu)化資源、力求創(chuàng)新”為本學(xué)期工作思路，切實架設(shè)起我校飲食服務(wù)公司和廣大同學(xué)間的穩(wěn)

2、固橋梁。同時也要及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，戒驕戒躁，開拓創(chuàng)新。在學(xué)校黨政大局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在校團委、學(xué)生會的統(tǒng)一指導(dǎo)下，生活部在新的學(xué)期中定將力爭上游、精益求精，更加細(xì)致入微地開展各項工作。為此制定了以下工作計劃：一、 打好根基 加強溝通 穩(wěn)抓常項工作（一）、借鑒以往工作經(jīng)驗，抓住伙食管委會優(yōu)勢，做好清火會找新工作1、求真務(wù)實，繼往開來，推進(jìn)餐檢工作改革：餐檢工作是生活部的重中之重，貫穿于學(xué)期始末，已經(jīng)形成了較為規(guī)范化的餐檢制度，而本學(xué)期主要也是沿襲上學(xué)期工作方式，采用常規(guī)檢查、突擊檢查的混合形式開展工作。餐檢工作時間為每周周四下午5：006：00（突擊檢查可以不固定）。充分調(diào)動各方資源，與全校同學(xué)一

3、道做好餐廳工作的監(jiān)督員，更好的保證全校師生的就餐安全和飲食衛(wèi)生。同時，為了充分調(diào)動餐廳衛(wèi)生工作的積極性，更大程度地提高餐廳的衛(wèi)生條件，本學(xué)期餐廳檢查工作擬定設(shè)置“衛(wèi)生先進(jìn)餐廳”流動紅旗，每月流動一次，餐廳考核排名根據(jù)一月中餐廳檢查所得平均分制定。生活部將與后勤集團和鄭新公司溝通，設(shè)置獎勵方案。2、借鑒以往經(jīng)驗，把清火會招新工作做好。清火會作為回民同學(xué)的自治組織，對他們有著極為重要的意義。招新工作也成為本學(xué)期工作的重點，能否做好招新工作，是這個組織能否良性運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵因素。本學(xué)年清火會招新工作堅決維護廣大少數(shù)民族同學(xué)的利益和信仰，本著對回民同學(xué)負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真對待，積極籌備，本著公平、公正、公開的

4、原則，把能夠真正代表回民同學(xué)利益的好同學(xué)吸收進(jìn)來。，讓他們?yōu)槲倚５拿褡鍒F結(jié)盡一份力。（二）、構(gòu)建多渠道交流平臺，塑造積極開放形象，落實餐廳檢查意義1、定期開展餐飲服務(wù)工作站：在高質(zhì)完成餐檢工作的基礎(chǔ)上，定期每月月末在餐廳門口建立“餐飲服務(wù)工作站”，提供餐廳經(jīng)理（主任）與同學(xué)直接接觸的機會，加強彼此間溝通和信任，同時廣泛搜集有關(guān)餐廳的投訴和建議，定時開展問卷調(diào)研工作，及時了解同學(xué)心聲。通過我們的整理，最終將意見建議、調(diào)查報告遞交校團委、后勤集團和鄭新公司，以期餐檢意義落到實處。2、定期召開后勤、鄭新領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席座談會：生活部擬定于每月中旬召開一次與我校后勤集團、鄭新公司負(fù)責(zé)人的聯(lián)席座談會。反映同學(xué)們

5、對后勤集團及鄭新公司的意見建議，同時由學(xué)生代表向“衛(wèi)生先進(jìn)餐廳”頒發(fā)流動紅旗。會議目的在于加大伙食管理委員會與后勤集團、鄭新公司的溝通力度。會后，生活部會通過櫥窗公示、網(wǎng)上信息平臺等多種方式將有關(guān)后勤、鄭新問題的解決方案及時反饋給廣大同學(xué)。3、及時補充和更新生活部宣傳櫥窗：這學(xué)期要逐漸擴展櫥窗內(nèi)容，使其發(fā)揮出公示作用。其中包括每周餐廳檢查報告、各季節(jié)生活小帖士、同學(xué)對餐廳以及宿舍意見的受理回饋等內(nèi)容。讓同學(xué)對我校餐廳工作和生活部更加了解。架設(shè)起我校后勤部門與廣大同學(xué)間溝通的橋梁。4、創(chuàng)建生活部維權(quán)、信息平臺：開通生活部維權(quán)郵箱，主要接收全校同學(xué)對學(xué)校餐廳、宿舍的投訴、意見和建議，兼接收同學(xué)們收

6、集的生活小常識，以豐富校園生活。更充分地發(fā)揮全校同學(xué)的智慧，共同促進(jìn)學(xué)校飲食、住宿工作的順利開展。同時開通生活部對外信息信箱，結(jié)合生活部宣傳欄，廣泛向全校同學(xué)傳達(dá)生活信息，主要包括：每周餐廳檢查報告、生活小常識、餐廳宿舍問題解決信息、校園活動信息等等。（三）建立部門學(xué)習(xí)交流平臺，分享心得體會，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型部門1、在部門例會上分享一周內(nèi)的學(xué)習(xí)生活體會，檢驗每位成員本周內(nèi)的學(xué)習(xí)成果。讓部門成員做到每周都學(xué)有所得。2、定期召開部門學(xué)習(xí)交流會，要求部門成員在學(xué)習(xí)好自己的專業(yè)知識之余能夠擴寬自己的知識面，了解近期國際大事，并對時下的某些社會現(xiàn)象進(jìn)行討論，培養(yǎng)正確的價值觀，樹立堅定的信念。3、要求部門成員每

7、月必須讀一本課外讀物，并在學(xué)習(xí)交流會上積極的同其他成員分享所得。二、 完善制度 精整團隊 確保上下通達(dá)（一）、重視部門內(nèi)部建設(shè)，強化部門凝聚力，建立部門內(nèi)部考核制度以人為本，能力先行，重視成員素質(zhì)培養(yǎng)：招新結(jié)束后要著重進(jìn)行部門內(nèi)部建設(shè)，整合優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，盡快使新委員熟悉生活部工作環(huán)境和工作方式，通過2009、2010級成員的互動溝通，培養(yǎng)新委員工作能力，強化新委員基本意識。要求部門成員每周書寫個人一周工作總結(jié)，在每周部門例會上統(tǒng)一交予部長和分管副秘書長或副主席。以硬的制度、鐵的紀(jì)律嚴(yán)格要求每位成員。部長、副部長及時了解部門成員的思想狀況，及時發(fā)現(xiàn)部門成員的思想波動，并予以指導(dǎo)幫助，將生活部融洽

8、溫馨的氛圍繼承和發(fā)揚。以法制部，健全體制，營造部門制度氛圍：在原有制度的基礎(chǔ)上，新怎加了部門內(nèi)部人員定期互評制度，達(dá)到大家互相監(jiān)督的目的。（二）、增強院系交流溝通，樹立大局意識，積極調(diào)研院系活動意見生活部擬定每月第一周召開一次與各院系生活部部長的聯(lián)席會議，會議形式靈活多樣，旨在交流聯(lián)絡(luò)，確保上下情通達(dá)。我部會將各院系生活部同學(xué)于會上提出的意見和建議及時匯總，并明確生活部接下來工作方向，以便各院系作好準(zhǔn)備工作。跟院系同學(xué)做好溝通，同時我們會借鑒院系優(yōu)秀活動方案及工作方法，并對各院系生活部的工作進(jìn)行宏觀指導(dǎo)。每項活動進(jìn)行前要對院系進(jìn)行調(diào)研，借鑒院系好的思路，了解院系需要怎樣的活動?；顒咏Y(jié)束后，要調(diào)

9、研院系對本次活動的意見和建議，指出不足，以待日后改進(jìn)。生活部本學(xué)期工作開展以月為單位，每月工作方案策劃要提前一個月規(guī)劃完畢，并至少提前三周向各院系生活部公布，同時在每月初向各院系生活部明確本月工作內(nèi)容，要求校學(xué)生會生活部同學(xué)清晰明確自己分管院系準(zhǔn)備進(jìn)度，每周例會匯報，以便每項活動高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成。（三）、加大后勤溝通力度，發(fā)揮特色作用，促進(jìn)全校學(xué)生會工作開展生活部在做好自己本職工作的同時會無條件服從校團委、學(xué)生會的調(diào)遣，全力配合校團委及學(xué)生會各兄弟部室，不遺余力地為校團委、學(xué)生會貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。作為學(xué)校與廣大學(xué)生間的橋梁，生活部將于下學(xué)期與鄭新公司、后勤集團合作，在每座宿舍樓下設(shè)立專

10、門的校團委活動宣傳欄。宣傳欄主要張貼校團委、校學(xué)生會組織的各項活動的宣傳海報以及宣傳單，嚴(yán)禁其他組織和個人張貼。各期生活園區(qū)由不同部門負(fù)責(zé)看管。三、 開拓思路 提升品位 搞活部門特色 宿舍文化節(jié)作為生活部的特色活動，一直是我部重頭戲。往年的宿舍文化節(jié)在實踐的檢驗下已經(jīng)打造出一系列品牌活動，取得了眾多優(yōu)異成績，為生活部積累了寶貴的經(jīng)驗，也在豐富校園文化生活方面起著重要作用。為了進(jìn)一步提升活動品味與參與度，打響活動招牌，本學(xué)期的宿舍文化節(jié)擬加入更多創(chuàng)新益趣環(huán)節(jié)（詳見系列活動策劃）。為了更充分準(zhǔn)備宿舍文化節(jié)系列活動，均衡本學(xué)期每月工作量，擬決定本屆文化節(jié)系列活動堅持“少而精”的原則，集中時間和力量辦

11、好精品活動。本屆宿舍文化節(jié)從以下活動中選取，主要包括：棋藝大比拼、最受學(xué)生歡迎餐廳評選、十佳宿管評選、“十佳宿舍”評選大賽、宿舍情景劇?，F(xiàn)將各項活動的簡略規(guī)劃介紹如下：（1）、棋藝大比拼：原有棋藝大比拼策劃已十分成熟，該活動可以借助去年成功舉辦經(jīng)驗。今年比賽加入院系優(yōu)秀組織獎評比方案，院系成績直接與選報選手成績掛鉤。復(fù)賽和決賽分別在南五號樓和泊月長廊舉行。（2）、優(yōu)秀宿管評比：主要分前期宣傳、發(fā)表打分和排名匯總?cè)齻€階段。在繼承了往年宣傳方式優(yōu)點的情況下，希望通過開展餐廳門口的宣傳來擴大宿舍文化節(jié)的影響。（3）、“受歡迎餐廳”評選活動本屆宿舍文化節(jié)的創(chuàng)新活動，將“最受歡迎餐廳”評選與早餐工程結(jié)合，在早餐工程中穿插“最受歡迎餐廳”評選活動。使同學(xué)們能夠高效率的學(xué)習(xí)和工作，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和形成健康的體魄。（4）、“十佳宿舍”評選大賽：本活動首次列入宿舍文化節(jié)系列活動，要求院系宿舍內(nèi)所獲獎項的證明材料；要求各院系將室標(biāo)室銘、宿舍人事、裝飾等元素以照片或DV形式體現(xiàn)出來，最后做成PPT形式。比賽在四期大學(xué)生活動中心舉行，要求加入?yún)①愃奚崛藛T的現(xiàn)場解說（至少4人）。最終對室標(biāo)室銘創(chuàng)意、故事內(nèi)容、現(xiàn)場解說等多方面進(jìn)行綜合評比。（5）、宿舍情景劇大賽宿