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文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔2022年公司人員下半年工作計劃文本 實際的方案工作涉及到組織中每一位管理者及員工,一個組織的總目標(biāo)確定后,各級管理人員為了實現(xiàn)組織目標(biāo),使得本層次的組織工作得以順當(dāng)進行,都需要制定方案。下面是為您細心整理的公司人員下半年工作方案文本。 公司人員下半年工作方案文本1 20xx年,公司要在xx集團的領(lǐng)導(dǎo)下,依托集團的優(yōu)勢,依靠自身地努力,審時度勢,求真務(wù)實,克服困難, 改進20XX年工作中存在的不足,抓好*一期住宅、*x項目的建設(shè)和交付工作;力促*x項目按方案開工建設(shè);狠抓xx項目、xx項目、 xx的銷售和資金回籠;在取得xx舊城改造項目和*舊城改造項目的前提下,踏踏實實做好項目建設(shè)的

2、各項前期工作。在新的一年里,抓住機遇,完善管理, 確保企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)步進展。 一、20xx年要完成的主要經(jīng)濟指標(biāo) 1、工程施工面積萬m2,*一期住宅、商鋪萬m2,*萬m2,*x項目萬m2;其中新開工面積萬m2。 2方案完成投資額萬元,其中xx項目工程完成投資萬元,*完成投資萬元,*x花園完成投資萬元;*x項目完成投資萬元;*舊城改造項目完成投資萬m2,*舊城改造項目完成投資萬m2。 3方案回籠資金萬元,其中xx項目回籠萬元,xx項目回籠萬元,*x花園回籠萬元,*x項目回籠萬元; 4爭取新貸萬元。 5創(chuàng)利稅前萬元,其中*花園萬元,*x項目萬元,*萬元。 二、需要抓好的幾項主要工作 1、以xx項目、

3、*x項目尾盤銷售和*續(xù)盤銷售工作為重點,保證公司進展的資金來源,爭取全年回籠資金萬元。 將來一年,房地產(chǎn)市場將總體維持平穩(wěn)進展的態(tài)勢。全體銷售人員要堅持以飽滿的精神,樂觀的姿勢,堅決的信念來面對銷售工作,培育堅忍不拔的意志,熬煉高效專業(yè)的素養(yǎng),全力以赴完成銷售任務(wù)。在xx項目和xx項目的 尾盤銷售中要堅持以下幾點方針: 1、要一如既往地提高銷售技能,做好售后服務(wù),讓品牌效應(yīng)不僅停留在建筑上,更體現(xiàn)在銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)上,把最好的服務(wù)帶 給客戶,讓口碑營銷發(fā)揮最大的功能; 2、仍要樂觀拓展?fàn)I銷區(qū)域,重視周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的潛在購買力,爭取最大的客源;3要多學(xué)習(xí)多借鑒,開拓新奇有效的營銷方法,加 快銷售速度

4、,努力實現(xiàn)xx項目全年回籠資金萬元,xx項目萬元。 由于地域差異,*的銷售有其自身的特點,明年的現(xiàn)房銷售是重頭戲, 是*能否營銷勝利的關(guān)鍵。隨著前期開發(fā)的12幢住宅的竣工交付,小區(qū)綠化和環(huán)境營造的跟進,我們信任xx必將引來一個良好的銷售年。xx公司銷 售部要注意磨礪內(nèi)功,打造一只過得硬的營銷隊伍,要抓住項目的優(yōu)勢特點,加強廣告宣揚,深化客戶討論,找準有效的營銷手段,實現(xiàn)全年銷售資金回籠萬元的目 標(biāo)。 2、堅持不懈,狠抓落實,按時完成*x、*的續(xù)建任務(wù),確保xx一期12幢住宅按時交付使用。 xx的可開工期 很短,三月氣溫轉(zhuǎn)暖后,xx公司要立即投入緊急的工作,抓好續(xù)建項目的復(fù)工建設(shè)工作,抓好一期住

5、宅室外網(wǎng)施工,抓好綠化環(huán)境工程,切實履行8月16日一期 住宅交付承諾。在完成12幢住宅的竣工工作的同時要做好方案新開工7幢住宅、商鋪及主入口大門的建設(shè)工作,要連續(xù)幫助酒店公司做好酒店工程的協(xié)調(diào)工作,加 強溝通,抓好酒店工程的外墻裝飾、外墻窗、玻璃幕墻等工程的設(shè)計、招標(biāo)和施工工作。 3、與xx各有關(guān)部門樂觀溝通協(xié)調(diào),努力解決 環(huán)保問題,確保*x項目按方案開工建設(shè)。 xx項目原方案于20xx年底開工,由于受到神旺酒廠污水處理站環(huán)保問題的困擾,原定開工方案受到影響。xx公司須全力以赴和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門樂觀溝通,努力爭取,力爭在年初得到xx開發(fā)區(qū)委的明確結(jié)論,在此前提下,做好下一步工作。 4、爭取新的項目

6、,實現(xiàn)公司可持續(xù)進展目標(biāo)。 進展是硬道理,除卻資金問題外,土地儲備,項目儲備也守系公司生存進展的命脈。公司在抓好已有項目開發(fā)建設(shè)的同時,必需開拓思路,抓住機遇,尋求突破,爭取公司的持續(xù)健康進展。 年底前,在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下,公司已于*x物業(yè)集團多次接觸,洽談合作事宜,盼望通過合作,優(yōu)勢互補,攜手共進,取得“1+12”的共贏效應(yīng)。通 過協(xié)商,我們已就xx舊城改造項目達成合作協(xié)議,并于12月18日參加了該項目的掛牌競投。在取得該項目開發(fā)權(quán)的基礎(chǔ)上,明年的重點工作就是組建項目隊 伍,扎實做好地塊拆遷、方案設(shè)計等前期預(yù)備工作。此外,公司還將就xx集團屬下xx建設(shè)開發(fā)有限公司的*改造項目進行前期合作談判

7、,將根據(jù)集團公司的 指示,做好有關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的財務(wù)評估、法律文書簽訂等工作。公司要在新形勢下,結(jié)合實際,求變求通,謀求持續(xù)進展。 5、順應(yīng)企業(yè)進展趨勢,調(diào)整機構(gòu)設(shè)置,完善企業(yè)制度,規(guī)范工作流程,加強人才開發(fā)和培育,做好內(nèi)部管理工作。 隨著企業(yè)的進展和變化,部分機構(gòu)和人員設(shè)置已不適合新的形勢,公司要審慎分析,討論對策,理順機制,調(diào)整結(jié)構(gòu),以利于開創(chuàng)新的局面。在將來的一年中,公司要進一步完善制度建設(shè),規(guī)范工作流程,提升管理水平,要注意人才的開發(fā)和培育,加強企業(yè)核心隊伍的建設(shè)。尤其要向先進企業(yè)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的企業(yè)文化,制定合理 有效的內(nèi)部培訓(xùn)和溝通機制,提高員工的自我認知和學(xué)習(xí)力量,促使員工樂觀關(guān)懷企業(yè)進展

8、,參加企業(yè)管理,發(fā)揮每一人的潛能,成就一支懂專業(yè),講紀律,具活 力,勇創(chuàng)新的房地產(chǎn)專業(yè)隊伍。 放遠視線,把握形勢,雖然將來幾年住房需求速度將放緩,但居民的住房需求仍將保持較長時期的上升,潛力巨大。我們堅信在國家的宏觀調(diào)控政策漸漸顯效,市場逐步規(guī)范后,中國的房地產(chǎn)還將有長期的、寬闊的進展空間。在新政的影響下,房地產(chǎn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)將得到調(diào)整,房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)部將得到整合。現(xiàn)階段是一個優(yōu)勝劣汰的整合期,誰在這個階段穩(wěn)固了自己,取得了生存的資本,誰就將贏得將來。我們面前的道路即殊明的,也是無比嚴峻的,我們必需堅決信念,穩(wěn)住腳步,努力學(xué)習(xí),奮力工作,注意品質(zhì),追求創(chuàng)新,才能在新的一年里開創(chuàng)出屬于一片屬于自己的

9、美妙天地! 經(jīng)過20xx年兩個月的工作,我對房地產(chǎn)銷售有了更深層次的了解,同時也學(xué)到了許多東西,為了讓自己在新的一年中有更高的收獲,自身有更高的提升,特總結(jié)去年展望今年,依據(jù)自身的實際狀況,特做出詳細的方案。 年初我們曾為今年工作定下以市場營銷為核心、以成本掌握為重點的十個工作重點,并定下了全年完成11億的銷售目標(biāo)。迄今時間已過去八個月,今日我們有必要共同總結(jié)一下過去大半年的工作狀況,統(tǒng)一一下思想,共同方案所余四個月的工作,力爭完成全年銷售目標(biāo)。 公司人員下半年工作方案文本2 一、抓好員工培訓(xùn)工作,努力使每位員工在業(yè)務(wù)上、在職業(yè)道德上有更大、更新的提高,主要方法是: 1、仔細組織本部門員工樂觀

10、參與酒店各階段的主題培訓(xùn),樂觀參加其他部門的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。 2、組織好每周一下午后臺財務(wù)人員的集中學(xué)習(xí)和每月至少一次的收銀員集中學(xué)習(xí),學(xué)業(yè)務(wù),學(xué)政策,使財務(wù)人員工作方案落實詳細,并在學(xué)習(xí)中總結(jié)成果,找差距。 3、開展技能比武,今年下半年我們將開展珠算競賽、收銀結(jié)帳速度競賽、點鈔競賽、一般話競賽等一系列技能比武。 二、做好日常財務(wù)基礎(chǔ)工作,確保酒店經(jīng)營工作正常運轉(zhuǎn),我們的主要工作任務(wù)是: 1、搞好資金的收集和運用,確保資金平安完整。重點抓外結(jié)、抓清欠,加速資金回籠,*確保外結(jié)資金回籠率為95%以上。 2、嚴格遵守會計制度,嚴格按會計法進行核算,嚴格做好收銀稽核工作。按月準時編制好各類報表,搞好月度

11、分析。 4、主動做好各部門間的協(xié)調(diào)工作,做到遇事有商議,有事不推諉。 5、樂觀搞好與財政、稅務(wù)、銀行等職能部門的關(guān)系,力爭他們對酒店的最大支持。 三、加強財務(wù)管理,力爭在成本費用管理上有新的突破,主要措施有: 1、在酒店財務(wù)工作方案中更嚴明一條:嚴厲財經(jīng)紀律,堅持一支筆審批制度,加強成本費用掌握,不斷完善各項管理制度,做到大支出有方案,小開支有掌握。 2、在盡量滿意經(jīng)營需求的狀況下,降低整個酒店的存貨量。目前,酒店存貨達XX萬元之高,其中有近二十多萬元是酒店開業(yè)以來的積壓工程配件和供貨商贈送的酒水,針對這一現(xiàn)狀,我們從四個方面著手。 第一,我們仔細進行物品清理、分類,在半年內(nèi)與工程部、選購部一

12、起,實行充分利用或退貨或變價處理的方式,共同處理好倉庫的積壓。 第二,我們依據(jù)酒店的經(jīng)營需要,測算庫存物資的最低庫存限額,讓我們的倉管人員有規(guī)可循。 第三,我們的倉管人員在日常工作中肯定做到勤清理、勤申報,嚴格掌握,確保酒店存貨最低限額存量。 第四,我們嚴格遵守和完善貨物出入庫手續(xù)和倉儲保管制度。每月月末對暢銷商品和滯銷商品有書面說明,仔細分析,提出合理建議??傊疄橄鳒p資金占用,為削減利息支出,為保障前臺經(jīng)營的需要做新我們的倉管工作。 3、我們準時把握整個酒店的成本費用狀況,對各部門原料及物料等耗用狀況定期進行分析。今年著重做好餐飲部的毛利率、客房部的物耗、工程部的工程配件耗用的重點分析和專項

13、分析,并將分析狀況準時反饋到各部門及價格委員會,為酒店價格委員會供應(yīng)真實的成本分析和價格信息,從而準時調(diào)整進貨價格,削減成本費用支出,為酒店整個物耗成本下降X%準時供應(yīng)精確、真實的財務(wù)依據(jù)和分析資料。 公司人員下半年工作方案文本3 半年來,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,在各部門的關(guān)心和支持下,做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論勝作力量,還是思想素養(yǎng)都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣揚、人事管理、職工培訓(xùn)、檔案管理、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù)。辦公室作為公司的綜合職能部門,較好的發(fā)揮了職能作用,為公司的進展做出了應(yīng)有的貢獻。特殊是在上傳下達、為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)決策依據(jù)、加強公司

14、管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的詳細工作,并取得了肯定的成果,各項工作都在有序地進行中?,F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結(jié) 一、加強管理,完善各項管理制度,充分調(diào)動人員樂觀性。 為了加強對人、財、物的管理,我們完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責(zé),完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。合理調(diào)配人員,充分整合現(xiàn)有工作人員,做到人盡其才,才盡其用,充分調(diào)動人員的工作樂觀性。最近,公司對工資進行了改革,實行崗位工資+績效工資。明確了每個人的崗位職責(zé),工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清

15、楚。每個人都能從工作的大局動身,從整體利益動身,相互支持,相互關(guān)心。大大增加了員工的責(zé)任意識,充分調(diào)動了員工的工作主動性和樂觀性,有效促進了公司的長遠進展。 二、加強學(xué)習(xí),提高素養(yǎng)。 做好辦公室工作,必需要有較高的理論素養(yǎng)和分析解決問題的力量。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學(xué)習(xí),為此各辦公室都配備了電腦,利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的學(xué)問,不斷開闊視野,豐富頭腦,增加力量,以便跟上形勢的進展,適應(yīng)工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作力量。 三、做好辦公室日常管理工作。 1 人事檔案管理,記錄在廠員工的具體狀況,做好新員工的入廠手續(xù)及工作狀況。 2 辦公室對各類文件準時收集、歸檔,做到了分

16、類存放,條理清晰,便于查閱; 3 建立了辦公用品領(lǐng)用明細臺帳,每件辦公物品都有具體記錄,按需所發(fā),出入庫記錄一目了然,以便準時補充辦公用品,滿意大家的需要; 4 制定了電話傳真接收制度,做到傳真接收有記錄,準時發(fā)送傳真,為后續(xù)工作供應(yīng)了便利,提高了工作效率; 5 制定了公司純潔水領(lǐng)用記錄,每月統(tǒng)計,賬目清晰,一月一結(jié)。 6 考勤、售飯狀況 。公司實行考勤、售飯一卡通系統(tǒng),每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦,上傳數(shù)據(jù),每個月的考勤狀況、售飯明細便一目了然。大大削減了工作時間,同時也為員工供應(yīng)了便利,員工只需在每月定期充卡,每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來吃飯、上班。提高了工作效率,體現(xiàn)

17、了公司的規(guī)范化管理。 7 進一步加強車輛平安管理,做好車輛的調(diào)配、使用以及維護,準時做好車輛駕駛員的年度審驗工作。司機責(zé)任心強、從未發(fā)生任何平安責(zé)任事故。 8 辦公室走廊衛(wèi)生潔凈、干凈,為大家營造了良好的工作環(huán)境。 四、落實平安生產(chǎn)責(zé)任制,定期檢查,做好平安工作方案。 上半年,公司始終把平安工作作為重中之重,切實抓緊抓好。進一步加強重大活動的平安工作,嚴格平安工作責(zé)任制,嚴格夜間平安值班制度,定期組織集中平安檢查隱患,重點抓制度和組織落實、檢查值班狀況、抓員工平安培訓(xùn);準時增設(shè)平安設(shè)施,做好平安工作;在公司廠區(qū)顯要位置設(shè)立多個警示牌,增加了員工平安防范意識。對存在的平安隱患準時排查限期整改,取

18、得很好的效果,并通過了平安評估小組的檢查。 公司人員下半年工作方案文本4 6月30日*公司開業(yè)至今,公司的各項工作均已基本上走上軌道。但仍有很多方面需要不斷完善。就公司現(xiàn)狀,圍繞下半年的工作任務(wù),公司將狠抓生產(chǎn)管理,逐步拓展市場、增加經(jīng)濟效益。其主要工作重點抓以下幾個方面: 一、生產(chǎn)管理方面 1、保證生產(chǎn)正?;?從開業(yè)至今由于員工未準時到位、以及用水、用電等方面種種緣由,機器時開時停、斷斷續(xù)續(xù),生產(chǎn)并未保持穩(wěn)定、正常。另外,由于公司正處于起步狀態(tài),仍采納一班工作制,以上兩點大大的影響產(chǎn)品的產(chǎn)量與質(zhì)量。在近期的工作中,公司將樂觀做好各方面工作,盡快使各崗位員工全部到位,并逐步實行二、三班工作制。

19、提高車間的運作效率,并方案在8月份將公司月產(chǎn)量提高到6000-8000噸左右。 2、設(shè)備盡快完善到位 由于公司正處于起步階段,雖說目前車間里生產(chǎn)已基本上能得到保證,日產(chǎn)量最高已達到270支。但距原設(shè)想的目標(biāo)仍有很大差距。究其主要緣由還是在設(shè)備的完善與人員到位方面問題。車間里現(xiàn)有的設(shè)備仍有 二、內(nèi)部管理方面 1、降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)競爭力 降本節(jié)支這也是企業(yè)增效的一種手段,*公司剛剛創(chuàng)建,各項經(jīng)費開支巨大,公司各部門應(yīng)從小到日常辦公用品、大到生產(chǎn)原料著手,節(jié)省每張紙、每度電、每噸水。這點要從我們企業(yè)的每一員做起。在今后的行政工作中,我們將對員工開展降本節(jié)支的專項培訓(xùn),從思想動身,讓每一位員工都

20、有一種 2、強抓產(chǎn)品的制成率,把好質(zhì)量關(guān) 強抓產(chǎn)品的制成率,這一工作要點并非我們潤浦型鋼的特色,因為這一點是任何一個生產(chǎn)企業(yè)都能熟悉到這一點。假如產(chǎn)品的制成率低,企業(yè)的生產(chǎn)成本必將增加,生產(chǎn)成本增加,效益自然下降。由于公司剛創(chuàng)建,目前公司的產(chǎn)品制成率并不算太高,總是保持在86%左右。在今后的工作中,我們肯定要大步提高制成率,并且要嚴格把制成率掌握在90%以上,真正做到每公斤原料都能發(fā)揮出它的最大作用。 3、完善各項制度,明確工作職責(zé)范圍 4、加強員工培訓(xùn) 1.思想上的溝通 由于目前公司剛剛組建,員工也都是新引進的。員工之間缺乏默契、缺乏溝通、缺乏了解。在這種狀態(tài)下,很難讓企業(yè)的內(nèi)部達到最大的團

21、結(jié)化,缺乏分散力。近階段公司的行政事務(wù)要把活絡(luò)公司員工之間的關(guān)系作為工作任務(wù)來干,公司各層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)多深化基層了解員工的需要,并給他們排憂解難,讓全部員工都能真正感受到自己為潤浦大家庭中的重要一員。 2.操作培訓(xùn) 目前公司除了原先從上海過來的近百員工為嫻熟工以外,其它員工對鋼廠仍很生疏,大多數(shù)是 三、拓展銷售市場、加強資本運行 1、*目前銷售形勢看好,但仍不容太樂觀,因為產(chǎn)品之間的差價,并不算太高。要想加真正達到效益的增加,必需加大銷售的量,拓展更寬闊的銷售市場。在這同時還要提高銷售質(zhì)量,肯定要嚴格掌握應(yīng)收款的增加,更要杜絕的消失呆賬、死賬。 2、加強企業(yè)資本運作 目前,鋼材市場起伏不定,變化無

22、常,市場價格瞬息萬變??礈适袌鲂星閯討B(tài),在原材料上做文章,降低生產(chǎn)成本。另外,我公司對原材料(軋輥、導(dǎo)衛(wèi))的儲備要求又相當(dāng)高。備品備件資金達20xx萬元左右。所以加強企業(yè)資本運作,形成良好的資本流通渠道,是企業(yè)的命脈。 以上為*公司下半年的基本工作方案,如有不當(dāng)之處請批判指正! 隨著妙道山景區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)的不斷深化,下半年營運部門除了運行好已完成部分設(shè)施外,將幫助工程部門對完工設(shè)施進行驗收,并依據(jù)本景區(qū)特點提出完善建議,對在建項目進行功能完善提出建議,以下就下半年營運工作在公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下打造過硬營運團隊和分月工作內(nèi)容提出方案,各部門應(yīng)結(jié)合本部門實際提出方案: 20*年7月 1、完成山莊運行管理制度

23、。 2、完成景區(qū)內(nèi)路段確認、標(biāo)識初步方案。 3、完成進入景區(qū)的三條道路測定。 4、完成妙道山景區(qū)文化初步整理方案。 5、確定并完成公司網(wǎng)站初步方案。 6、幫助工程完成已完工工程驗收。 7、完成妙道山景區(qū)路線初步方案。 8、完成收入4萬元。 20*年8月 1、確認景區(qū)路線圖、標(biāo)識方案,并交工程實施。 2、確認公司網(wǎng)站方案(調(diào)整后)落實制作實施。 3、完成露營地管理方案,并幫助工程驗收、投入使用。 4、起草20*年4月份開業(yè)前營銷方案草案,申請確定。 5、落實木屋使用方案,并投入使用。 6、幫助林業(yè)局對1#嘹望臺進行驗收和結(jié)算。 7、完成進入景區(qū)三條道路標(biāo)識方案并交工程實施。 8、參與山莊賓館2#

24、樓、南門入口用房標(biāo)配裝修方案設(shè)計。 9、完成收入4萬元。 20*年9月 1、公司網(wǎng)站投放使用。 2、開頭營業(yè)前營銷投放。 3、對景區(qū)內(nèi)、外標(biāo)識進行驗收。 4、完成10。1期間接待方案。 5、完成景區(qū)內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)配套方案,審批后實施。 6、完成收入6萬元。 7、參加山莊游客中心方案確定。 20*年10月 1、完善景區(qū)管理各項規(guī)章制度。 2、各管理崗位人員到位,開頭強化培訓(xùn)。 3、完善宣揚資料。 4、對已投放營銷方案進行調(diào)查回訪,并對其進行調(diào)整。 5、完成收入8萬元。 20*年11月 1、對前期投入方案進行深化落實。 2、起草協(xié)作單位規(guī)范行為管理方案草案。 3、對已完成項目進行完善。 4、完成收入1

25、萬元。 20*年12月 1、各技術(shù)崗位人員到位。 2、對開業(yè)前方案進行深化完善。 3、起草公司20*年度營運工作方案、草案。 四、總結(jié): 從20*年5月到20*年底,從20*年1月到20*年6月,以及可以預(yù)見的20*年下半年,我毛司克服了種種困難,一步步成長壯大;這和縣相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮分不開,和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策分不開,當(dāng)然也和公司各部門、各部門員工的協(xié)調(diào)合作、辛苦工作分不開。 公司人員下半年工作方案文本5 在公司的領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁的關(guān)懷支持下,在業(yè)務(wù)的進展上取得了較好的成果,較好的完成了公司的任務(wù)指標(biāo),在此基礎(chǔ)上,回顧這半年年的工作閱歷和結(jié)合工作實際狀況,制定下半年工作方案: 一、嚴格落實公司各項條款,加強業(yè)務(wù)管理工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。承保詩司經(jīng)營的源頭,是風(fēng)險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),詩司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在20xx年,公司將狠抓業(yè)務(wù)管理工作,提高風(fēng)險管控力量。 二、規(guī)范和落實公司的服務(wù)條款,提高服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的服務(wù)平臺。我們經(jīng)營的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險或風(fēng)險投資的服務(wù)。在市場逐步透亮,競爭激烈的今日,服務(wù)已經(jīng)成為我毛司的核心競爭力,納入我毛司的價值觀。客服工作是這一理念的詳細體現(xiàn)。在20x

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