教務(wù)干事(監(jiān)控)績效考核_第1頁
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文檔簡介

1、教務(wù)干事績效考核標(biāo)準(zhǔn)及評分方法教務(wù)干事在教務(wù)處長的領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)日常教學(xué)巡查監(jiān)控,保證教學(xué)秩序。評定教學(xué)資料、核對課時和出勤情況。根據(jù)教育部對高職高專的評估要求,建設(shè)和管理教學(xué)檔案、專職教師檔案。為了明確工作內(nèi)容的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),特設(shè)此表予以量化。一、評分標(biāo)準(zhǔn)1、教學(xué)質(zhì)量巡查監(jiān)控5 分3 分1 分本月做到每日對校內(nèi)各項教學(xué)活動本月做到每日對校內(nèi)各項教學(xué)活本月對每日的教學(xué)活巡查監(jiān)控, 保證正常教學(xué)秩序。 及時動巡查監(jiān)控過程中沒有及時發(fā)現(xiàn)動巡查監(jiān)控不夠有力,發(fā)現(xiàn)反饋并解決課堂中存在的問題。課堂中存在的問題。 在教學(xué)巡查過有 3 次以上的由于自詳細(xì)記錄教師授課狀態(tài)、課堂狀態(tài)、程中有遺漏要根據(jù)課堂“六不準(zhǔn)”

2、身原因造成的監(jiān)控失出勤時間、 學(xué)生聽課紀(jì)律狀況等。 在規(guī)定,詳細(xì)準(zhǔn)確記錄學(xué)生違反“六誤。在教學(xué)巡查過程中教學(xué)巡查過程中, 要根據(jù)課堂 “六不不準(zhǔn)” 情況,對嚴(yán)重違反 “六不準(zhǔn)”對嚴(yán)重違反“六不準(zhǔn)”準(zhǔn)”規(guī)定,詳細(xì)準(zhǔn)確記錄學(xué)生違反 “六的任課教師, 沒有及時警告本人或的任課教師沒有處理不準(zhǔn)”情況,對嚴(yán)重違反“六不準(zhǔn)”報告領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)生遲到、早退的人數(shù)或報告領(lǐng)導(dǎo)。的任課教師, 及時警告本人或報告領(lǐng)不超過 4 人次,有教學(xué)事故不超過導(dǎo)。無“六不準(zhǔn)”現(xiàn)象發(fā)生的教師在2 人次。占全部教師的 0 25之間。見附表1(教學(xué)巡查記錄表)本月對教學(xué)巡查監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)的本月教學(xué)巡查監(jiān)控總結(jié)匯報不完本月對所出現(xiàn)的問題所有

3、問題每周總結(jié)匯報分析并提出整有漏項。 對教師的工作沒有動態(tài)沒有有效的解決方案。2、切實可行的整改方案。 對每位任課教的了解。 本月有一次沒有進(jìn)行全面沒有進(jìn)行教學(xué)監(jiān)控總教 學(xué)師的工作態(tài)度有足夠了解,對重點教的對全院各個實訓(xùn)教室衛(wèi)生檢查結(jié)分析與改進(jìn)方案的質(zhì) 量師的動態(tài)和趨勢要及時掌握并及時并公布。提出。標(biāo) 準(zhǔn)匯報領(lǐng)導(dǎo)。 每周進(jìn)行一次全面對全院評 價各個實訓(xùn)教室衛(wèi)生檢查并公布。 見附表 2(巡查情況總結(jié)分析2.1)附表2.2 并入實訓(xùn)中心主任績效考核表本月對教案、 教學(xué)日志等上繳教學(xué)資本月對教案、 教學(xué)日志按月優(yōu)秀教本月對教案、 教學(xué)日志料按月優(yōu)秀教師評選評定準(zhǔn)確無誤。師評選評定不夠準(zhǔn)確、 公正、客

4、觀。按月優(yōu)秀教師評選評3、對評定內(nèi)容逐項檢查并最后給出客對上繳的教學(xué)資料沒有做到100定不認(rèn)真, 沒有做到客教 學(xué)觀公正準(zhǔn)確的評分和評語并送交領(lǐng)的評定。存在超過 3 處評分錯誤。觀、公正,存在若干錯資 料導(dǎo)復(fù)審。所有項目分?jǐn)?shù)的統(tǒng)計與評定誤???核須在領(lǐng)導(dǎo)審議前及時上報。 沒有漏項評定和 1 人次誤判。 見附表三 (教學(xué)資料評分表與出勤情況統(tǒng)計)4、本月對因病事假提出調(diào)代課的教師本月對因病事假提出調(diào)代課教室本月對應(yīng)辦理的調(diào)代教 學(xué)在當(dāng)日內(nèi)完成申報手續(xù), 沒有因為調(diào)沒有在本周內(nèi)完成申報手續(xù)。對任課手續(xù)沒有完成。 課時活 動代課工作滯后而造成教學(xué)事故。本月課教室的授課課時及出勤情況核及出勤情況有 3

5、 處錯調(diào) 整對專兼職教師的授課課時及出勤情對有 1 處錯誤。誤。與 課況認(rèn)真核對 100準(zhǔn)確無誤。見附表四(調(diào)代課統(tǒng)計與課時核對表)時 核對本月對檔案的建設(shè)按評估要求標(biāo)準(zhǔn)本月對檔案的建設(shè)進(jìn)展不大,沒有本月沒有進(jìn)行檔案材至少完成一個一級指標(biāo)或者兩個二按照預(yù)訂的計劃實施。 教學(xué)檔案室料和建設(shè)和整理并且5、級指標(biāo)的建設(shè)與整理。 應(yīng)存檔材料在衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)。教學(xué)檔案室衛(wèi)生不合評 估一個工作日內(nèi)完成登記整理入冊。對格。檔案教學(xué)檔案室的衛(wèi)生管理達(dá)到學(xué)院要管理求的標(biāo)準(zhǔn)。 見附表五 (檔案建設(shè)與管理)二、評分方法1、教學(xué)質(zhì)量巡查監(jiān)控: 每月都有完整詳細(xì)的查課記錄單, 該表格能夠做到真實反映所有任課教師關(guān)于六不準(zhǔn)和

6、遲到、 早退等違反教學(xué)管理制度的問題。 發(fā)現(xiàn)問題能及時處理或報告領(lǐng)導(dǎo)。2、教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評價: 每月對教學(xué)巡查監(jiān)控發(fā)現(xiàn)的所有問題每周總結(jié)匯報分析并提出切實可行的整改方案。 對全院各個實訓(xùn)教室衛(wèi)生檢查并公布, 上月排名靠后的實訓(xùn)教室應(yīng)有所提高。3、教學(xué)資料考核評定:本月對教案、教學(xué)日志等上繳教學(xué)資料按月優(yōu)秀教師評選評定從數(shù)量保證完整和質(zhì)量應(yīng)有所提高,對評定內(nèi)容逐項檢查給出準(zhǔn)確評分和評語,在本項工作總結(jié)中對教案、日志的整體評定方面經(jīng)過分析給出總體評價和建議。4、教學(xué)活動調(diào)整與課時核對:在規(guī)定的時間內(nèi)完成調(diào)代課申報手續(xù)。對課時、出勤情況核對準(zhǔn)確無誤。5、評估檔案管理:將本月的檔案建設(shè)與管理按計劃進(jìn)行完

7、成,并將所完成的各指標(biāo)項目內(nèi)容編制成表格形式上報領(lǐng)導(dǎo)審閱。教務(wù)干事績效考核標(biāo)準(zhǔn)及評分匯總表項目教學(xué)質(zhì)量巡教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)教學(xué)資料考核評定與出勤情教學(xué)活動調(diào)整評估檔案建設(shè)查監(jiān)控評價與課時核對與管理況統(tǒng)計評分附表1附表2.1附表3附表4附表5內(nèi)容主管領(lǐng)導(dǎo)評分三、評選結(jié)果匯總教務(wù)干事(監(jiān)控)績效考核標(biāo)準(zhǔn)設(shè)五個條目,每個條目為5 分,按A 、B、C(5、3、1)等級,評出各條目分值,由領(lǐng)導(dǎo)評分、人力資源處進(jìn)行匯總,滿分為25 分,分值與崗位績效津貼對應(yīng)、折算。教師教學(xué)情況巡查記錄第周教師課前六不準(zhǔn)打序號班級學(xué)時出教手睡姓名準(zhǔn)備聽 MP3戲機(jī)覺室玩游1 裴 宇 星2史穎3 陳 愛 坤4全崴5梁浩6徐陽7 楊

8、 芙 蓉8丁微9 吳 秀 英10孫萍11 徐 春 艷12 盧鑫13 曹輝14 賀 苗 苗15 溫堯16 戰(zhàn)寧17 陶新18 王群19 何平20 王 少 華21 陳晨22 高妍23 朱 旭24 劉野25 吳 勝 春26 蔡維27 徐楠28 程 子 東29 李 宏 林30 朱 勝 恒31 劉 永 剛32 郎 需 猛33 李 旭 玲34 劉 大 為36 魏 秋 菊37 薛 艷 薇35劉蘭2008 年人不機(jī)帶對用號具月日周午學(xué)生聽課紀(jì)律一上座率備注好差般教師教學(xué)情況巡查記錄第周教師課前六不準(zhǔn)打序號班級學(xué)時出教手睡姓名準(zhǔn)備聽 MP3戲機(jī)覺室玩游38 徐 靜 萍39 孫露40 劉 秀 蘭41 吳 麗 華4

9、2 任 榮 霞43 李 曉 姝44 王 忠 恒45 孫 維 維46 金 曉 丹47 張宇48 馬丹49 任偉50 張柯51 潘 思 宇52 馮蕾53 孫 思 宇54 李 培 遠(yuǎn)55 米蘭56 張喚57 王 成 偉58 莊沈59 程銳60 李靜61 馬、 冷62 肖、 郭63 李、 候656667686970717273742008 年月日周午學(xué)生聽課紀(jì)律不上座率備注帶一料用好差般具面教務(wù)干事績效考核標(biāo)準(zhǔn)及評分方法教學(xué)巡查情況總結(jié)分析(附表2.1)1、教師遲到、早退情況總結(jié):2、課前準(zhǔn)備情況總結(jié):3、教師六不準(zhǔn)執(zhí)行情況總結(jié):4、學(xué)生聽課情況以及上座率情況總結(jié):5、處理結(jié)果反饋總結(jié):填表人:填表日期:評分:教務(wù)干事績效考核標(biāo)準(zhǔn)及評分方法教學(xué)資料評定匯總及總結(jié)分析(附表3)教師教案評語日志評語出勤情況填表

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