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文檔簡介

1、高品質文檔支行2022年上半年工作總結暨下半年工作重點 開拓創(chuàng)新 狠抓落實 XX年上半年,我行以總行年初工作會議精神為指導,秉承總行“xx人自己的銀行”、“建設新農村的銀行”的路線,依據本行實際,緊緊圍繞xx支行十大工程項目建設,統(tǒng)一部署,精細分工,在支行班子及全體員工的共同努力下,各項工作得以穩(wěn)步進展,支行業(yè)績取得長足進步,形勢喜人。 截止6月末,各項存款余額xxxxx萬元,較年初凈增xxxx萬元,增長達xx.x%,完成全年方案任務的xx.x%。日均存款余額xxxxx萬元,較年初凈增xxxx萬元,增長xx.x%,完成全年方案任務的xx.x%。其中:儲蓄存款余額xxxxx萬元,較年初凈增xxx

2、x萬元;保證金存款余額xxxx萬元,占比x.x%。各項貸款余額xxxxx萬元,比年初凈增xxxx萬元,增長x.xx%,其中農貸余額xxxxx萬元,占比xx.x%,小額信用貸款xx戶余額xx萬元,聯保貸款xx戶余額xxx萬元,新增小額農貸卡xx張。收回不良貸款xx萬元,其中已核銷貸款xx萬元,不良貸款余額xxx萬元,比年初凈增xx萬元,不良占比x.x% 。全行上半年利息收入xxx萬元。 一、主要工作措施 (一)統(tǒng)一思想,立足實際,全面部署。 在仔細分析形勢,統(tǒng)一思想熟悉的基礎上,我行班子及內外勤管理者經過仔細討論爭論,結合本行實際,提出了一系列具有深刻意義且可操作性的指導方針,確立了以“上總量,

3、求質量,調結構,強管理”為中心,以“存款力求新高、貸款嚴格掌握、管理突破創(chuàng)新”為工作重點,統(tǒng)籌兼顧,細化分工,落實任務的工作思路。 依據“保搶挖”戰(zhàn)略的詳細要求,結合xx支行區(qū)域結構的特點,我行在調整經營結構,實施風險管理,創(chuàng)新激勵機制,強化隊伍建設等方面提出了詳細的工作措施,間續(xù)制定出臺了xx支行XX年新春開門紅業(yè)務競賽活動方案、xx支行新溫州人營銷活動方案、xx支行信貸業(yè)務操作準則、員工區(qū)域、責任分工方法、xx支行XX年度十大工程,為各項工作的扎實有序開展供應了保障。 (二)細化戰(zhàn)略,全員動員,力求突破。 深化落實支行既定戰(zhàn)略部署,細化“保搶挖”戰(zhàn)略,領悟“員工便是最好的戰(zhàn)斗力”,著力挖掘

4、有生力氣,從理清思路,精確定位,提高熟悉入手,樂觀訓練引導員工進一步增加憂患意識、競爭意識和責任意識,堅決克服面對競爭和困難就無所作為的畏難、厭戰(zhàn)心情,不斷強化“客戶立行”、“存款興行”和“釋放全員制造力,拼搶市場份額”的經營思想,以深化貫徹落實總行年初會議精神,開展以開門紅競賽活動、春節(jié)攬存競賽活動為契機,切實發(fā)動全員力氣,大力開展了全方位、多層次的吸存攬儲工作。 與此同時,討論細分存款市場,建立健全了行長親自抓大戶、重點戶,客戶經理抓名下貸款相關戶,臨柜人員抓一般存款戶的抓存組織體系,構建完善有效的激勵機制,按抓存款的業(yè)績狀況,按季、按活動進行獎罰,年末計入綜合性考核。確保貫徹總行的每一個

5、會議精神以及每一項營銷競賽活動落實,要求全員看排名、找差距,對于有差距的,進一步加大工作力度,要求后進要趕先進,先進要再前進。 (三)強化清收,狠抓“雙降”,力保質量。 針對我行經營環(huán)境信用氛圍差,貸款質量上存在不良資產占比高、清收難度大等問題,我行進一步堅決 “加大清收不良貸款力度,加快退出散小差貸款”的經營思想,強化清收,狠抓“雙降”,切實把不良貸款壓降作為頭等大事來抓。 一是加強不良貸款管理責任制。由分管行長親自帶頭參加,責任人協作,敏捷運用親情、關系、法院強制等清收行之有效的措施,全力以赴抓清收工作,并結合xx區(qū)域特點,提倡良好的氛圍,討論規(guī)定了貸款準入與退出實施規(guī)章,加快結構調整步伐

6、,截止6月末,已退出散小差貸款xx戶、金額xxx多萬元。 二是親密關注新增不良貸款動態(tài),堅持依法收貸不動搖。爭取各界的相互協作,敏捷運用訴訟方式逐個攻克。截止6月末,全行累計起訴x戶,金額xxx萬元,收回不良貸款x戶xx萬元,全行不良貸款清收管理工作的扎實有效開展。 (四)堅持原則,狠抓營銷,力增效益。 根據 “資產、負債、中間業(yè)務”一體化營銷的原則,大力挖掘具有進展?jié)摿Φ闹行?yōu)良客戶。 一是搶抓中小對公優(yōu)質客戶。對符合國家產業(yè)、行業(yè)政策的、經營效益和進展前景看好的各類中小企業(yè)客戶,優(yōu)先予以授信。上半年新增中小企業(yè)貸款x戶,金額xxxx萬元。 二是努力打造個人業(yè)務核心競爭力。在嚴格程序、確保質

7、量的前提下,樂觀營銷小額農戶貸款,以小額貸款卡為個人業(yè)務營銷的主打產品,全方位挖掘個人業(yè)務資源,樂觀進展培植了一批收入相對穩(wěn)定、信譽良好的個人客戶群體。 三是加大中間業(yè)務拓展力度。牢牢把握中間業(yè)務與資產業(yè)務一體化的營銷策略,兩手都抓,兩手都硬。 四是通過完善營銷激勵機制,大力推行全員營銷和組隊營銷,充分發(fā)揮全員的社會關系資源,使全行的業(yè)務結構和客戶結構有了明顯改善。 (五)強化管理,狠抓內控,力促提升。 全行堅持把開展基礎管理作為業(yè)務經營正常運行的重要保障措施來抓,嚴格履行內控合規(guī)詳細要求,根據“一級抓一級、層層抓規(guī)范”的原則,定期組織開展自查自糾和監(jiān)督整改并準時查糾了我行基層操作崗的一些違規(guī)

8、違章問題,同時全面重視服務質量,對群眾反映、投訴的有關問題準時進行核查反饋,有效地防范了各類案件及事故的發(fā)生。 值得一提,當前我支行正全員備戰(zhàn),爭創(chuàng)會計二規(guī)范化二級單位,盼望借此機會大幅度提升支行會計標準以及服務品質,實現品牌建設。 二、存在的困難和問題 在過去的半年時間里,我行的工作雖然取得了一些成果,但也存在一些困難與問題。 一是貸款營銷困難,資金得不到充分運用,嚴峻影響經營收益。其主要緣由是當地經濟以農業(yè)經濟為主,工業(yè)經濟薄弱,各項條件相對落后,優(yōu)良客戶少,有效貸款需求不足,客戶經理俱貸惡性循環(huán)等等影響;另外,個人業(yè)務受當地經營環(huán)境及條件的限制,進展空間不是很大,加上結構性調整,造成個人

9、貸款、抵押貸款都呈負增長,存、貸比例大多在xx%上下浮動,對我行的經營效益造成了嚴峻影響。 二是考核指標存在弊端。諸如農戶增長數、純農貸款增量、抵押率等一些詳細達標任務,現實操作中難度過大,在肯定程度上影響到客戶經理的工作樂觀性。 三、下半年工作重點 行百里者半九十,我行在下半年的工作中必定保持良好勢頭,發(fā)揚農信人的吃苦、創(chuàng)新精神,力求在各方面工作上取得新的突破。 一是連續(xù)加大抓存力度,持續(xù)占據存款市場。大力進展個人客戶群體,特殊是xx轄區(qū)內的xx人和xx在外的溫州人,內外聯動,確保儲蓄存款穩(wěn)定增長;樂觀 “拼搶”新的客戶群體,力爭對公存款有所突破;強化競爭促進展,重點挖掘優(yōu)質客戶,進一步提高存款增長速度,確保全行存款總量和市場占有份額增長。 二是認清形勢抓營銷。貸款營銷緩慢是當前我行經營中最大的問題和難點,我行將進一步討論貸款營銷的整體思路和詳細措施,找準貸款營銷的切入點與突破口,通過統(tǒng)一部署,聯動營銷,努力提高信貸營銷工作的勝利率。 三是降低不良抓進度。樂觀實行各種有效手段,在切實維護我行貸款債權的同時,全面加快散小差貸款退出步伐。

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