下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第六章 數(shù)據(jù)的分析 2 中位數(shù)與眾數(shù)【學(xué)習(xí)目標(biāo)】1能說(shuō)出中位數(shù)、眾數(shù)等數(shù)據(jù)代表的概念,能根據(jù)所給信息求出一組數(shù)據(jù)的中位數(shù)、眾數(shù)等的數(shù)據(jù)代表。2能結(jié)合具體情境體會(huì)平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)三者的差別;3能初步選擇恰當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)代表對(duì)數(shù)據(jù)作出自己的正確評(píng)判。【學(xué)習(xí)重點(diǎn)】1. 中位數(shù)、眾數(shù)等數(shù)據(jù)代表的概念,求一組數(shù)據(jù)的中位數(shù)和眾數(shù).2. 了解平均數(shù),中位數(shù),眾數(shù)的區(qū)別,體會(huì)他們?cè)诓煌榫持械膽?yīng)用.。第一環(huán)節(jié):情境引入某次數(shù)學(xué)考試,小英得了78分。全班共32人,其他同學(xué)的成績(jī)?yōu)?個(gè)100分,4個(gè)90分,22個(gè)80分,2個(gè)62分,1個(gè)30分,1個(gè)25分。小英計(jì)算出全班的平均分為77.4分,所以小英告訴媽媽說(shuō),自己
2、這次數(shù)學(xué)成績(jī)?cè)诎嗌咸幱凇爸猩纤健?。小英?duì)媽媽說(shuō)的情況屬實(shí)嗎?你對(duì)此有何看法? 怎樣說(shuō)明這個(gè)問(wèn)題呢?我們需要學(xué)習(xí)新的數(shù)據(jù)代表( ) ( )。引入中位數(shù)、眾數(shù)的概念: 一般地,n個(gè)數(shù)據(jù)按_排列,處于_一個(gè)數(shù)據(jù)(或_數(shù)據(jù)的平均數(shù))叫做這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)。 練習(xí)1:14,5,10,3,6的中位數(shù)是什么? 練習(xí)2:4,2,0,-5,1,-2的中位數(shù)是什么? 練習(xí)3:一組數(shù)據(jù)中的中位數(shù)( ) (A)只有一個(gè) (B)有2個(gè) (C)沒(méi)有 (D) 不確定思考:確定一組數(shù)據(jù)中位數(shù)的關(guān)鍵是什么?一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)_的那個(gè)數(shù)據(jù)叫做這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)。練習(xí)4: 4, 7, 6, 3, 6, 5的眾數(shù)是什么?練習(xí)5: 5, 16
3、, 16, 28, 32, 51, 51的眾數(shù)是什么?教師指出:平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)都是數(shù)據(jù)的代表,它們刻畫了一組數(shù)據(jù)的“平均水平”。第二環(huán)節(jié):合作探究?jī)?nèi)容:?jiǎn)栴}:某公司員工的月工資如下: 員 工經(jīng)理副經(jīng)理職員A職員B職員C職員D職員E職員F雜工G月工資/元700044002400200019001800180018001200經(jīng)理說(shuō):我公司員工收入很高,月平均工資為2700元。職員C說(shuō):我的工資是1900元,在公司算中等收入。職員D說(shuō):我們好幾個(gè)人工資都是1800元。一位應(yīng)聘者心里在琢磨:這個(gè)公司員工收入到底怎樣呢?你怎樣看待該公司員工的收入?(學(xué)生四人小組討論,交流自己的看法, 議一議:你
4、認(rèn)為用哪個(gè)數(shù)據(jù)表示該公司員工收入的平均水平更合適?解釋引例中小英的數(shù)學(xué)成績(jī)的問(wèn)題。內(nèi)容:議一議:平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)有哪些特征?學(xué)生討論交流,師生共同總結(jié)特征平均數(shù)優(yōu)點(diǎn)不足中位數(shù) 優(yōu)點(diǎn) 不足 眾數(shù) 優(yōu)點(diǎn) 不足 第三環(huán)節(jié):課堂小結(jié)談?wù)劚咎谜n我們都學(xué)習(xí)了什么內(nèi)容?嘗試用自己的語(yǔ)言敘述!當(dāng)堂檢測(cè):1. 對(duì)于一組數(shù)據(jù):3,3,2,3,6,3,10,3,6,3,2,下列說(shuō)法正確的是( ) A. 這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)是3;B. 這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)與中位數(shù)的數(shù)值不等;C. 這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)與平均數(shù)的數(shù)值相等;D. 這組數(shù)據(jù)的平均數(shù)與眾數(shù)的數(shù)值相等。 練習(xí)6 請(qǐng)恰當(dāng)?shù)剡x用平均數(shù),中位數(shù),眾數(shù)表示數(shù)據(jù)的不同特征(1) 要表示同學(xué)們最喜歡的電視節(jié)目應(yīng)該選取( )A 平均數(shù) B 中位數(shù) C 眾數(shù)(2) 八年級(jí)13班有61人,八年級(jí)14班有62人,要比較期末考試時(shí)哪個(gè)班的數(shù)學(xué)成績(jī)高一些,應(yīng)該選取( )A 平均數(shù) B 中位數(shù) C 眾數(shù)(3)在青年歌手比賽中,某個(gè)選手想知道自己到底處于什么水平,應(yīng)該選取( ) A 平均
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度鋼材行業(yè)投資分析與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同
- 2025版學(xué)校體育器材租賃與維護(hù)服務(wù)協(xié)議3篇
- 教育科技在心理健康領(lǐng)域的創(chuàng)新應(yīng)用
- 二零二五年度打字員與出版社合同:圖書編輯與排版服務(wù)協(xié)議2篇
- 社交媒體在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的作用與影響
- 教育信息化背景下的探究式學(xué)習(xí)法研究
- 2025年度能源管理創(chuàng)業(yè)合伙人共同投資協(xié)議4篇
- 二零二五年度成都離婚協(xié)議公證辦理材料審核及處理合同4篇
- 企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與創(chuàng)新型組織架構(gòu)的關(guān)系
- 小學(xué)階段數(shù)學(xué)與信息技術(shù)課程的資源整合
- 2025-2030年中國(guó)MPV汽車市場(chǎng)全景調(diào)研及投資策略分析報(bào)告
- 二零二五年度數(shù)據(jù)存儲(chǔ)與備份外包服務(wù)協(xié)議2篇
- 2024-2025學(xué)年初中七年級(jí)上學(xué)期數(shù)學(xué)期末綜合卷(人教版)含答案
- 第五單元《習(xí)作例文:風(fēng)向袋的制作》說(shuō)課稿-2024-2025學(xué)年五年級(jí)上冊(cè)語(yǔ)文統(tǒng)編版
- 【課件】第三課 蒙娜麗莎 課件高中美術(shù)湘美版美術(shù)鑒賞
- 新媒體研究方法教學(xué)ppt課件(完整版)
- 2020新版?zhèn)€人征信報(bào)告模板
- 東芝空調(diào)維修故障代碼匯總
- 建筑物成新率評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)
- 工藝管道儀表流程圖(共68頁(yè)).ppt
- 五項(xiàng)管理行動(dòng)日志excel表格
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論