醫(yī)院培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范本

1、醫(yī)院培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范本【篇一：全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)】全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)甲方名稱：法定代表人：院長(zhǎng)地址：乙方（姓名）：公民身份號(hào)碼：乙方為甲方單位職工，甲、乙雙方根據(jù)醫(yī)院的相關(guān)管理規(guī)定，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致后訂立本協(xié)議。一、全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)指由本人申請(qǐng)、科室同意、醫(yī)院審批后，脫產(chǎn)到上級(jí)醫(yī)院規(guī)范化培訓(xùn)二年。二、乙方在規(guī)范化培訓(xùn)期間，工資甲方承擔(dān)。三、由于乙方原因而沒(méi)有完成規(guī)范化培訓(xùn)，其規(guī)范化培訓(xùn)期間甲方發(fā)放的工資和補(bǔ)貼全部由乙方歸還。四、乙方規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，按衛(wèi)生主管部門(mén)規(guī)定1:5 回甲方工作10 年。乙方未達(dá)此工作年限而離開(kāi)甲方時(shí)，必須繳回甲方支付的乙方規(guī)范化培訓(xùn)期間領(lǐng)取的一切費(fèi)用；并

2、承擔(dān)拾萬(wàn)元違約金（一年壹萬(wàn)元）。五、乙方保證向甲方提供的與規(guī)范化培訓(xùn)有關(guān)的材料信息的真實(shí)性和合法性。六、規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間：年月日至 年月日。1 -七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方兩份、乙方一份。甲 方：法人代表人：年月2- 年日乙方：日月【篇二：醫(yī)院住院(中醫(yī) )醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)】住院（中醫(yī)）醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)甲方名稱：法定代表人：，院長(zhǎng)地址：乙方（姓名）：公民身份號(hào)碼：相關(guān)管理規(guī)定，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致后訂立本協(xié)議。一、住院（中醫(yī)）醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指由本人申請(qǐng)、科室同意、醫(yī)院審批后，脫產(chǎn)到上級(jí)醫(yī)院規(guī)范化培訓(xùn)三年。二、乙方在規(guī)范化培訓(xùn)期間，工資甲方承擔(dān)，在市內(nèi)每月給予300元生活補(bǔ)貼，

3、市外每月給予450 元生活補(bǔ)貼。三、由于乙方原因而沒(méi)有完成規(guī)范化培訓(xùn)，其規(guī)范化培訓(xùn)期間甲方發(fā)放的工資和補(bǔ)貼全部由乙方歸還。四、乙方規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，必須回甲方工作10 年以上（出勤率每年不低于 265 天，特殊情況提供相關(guān)證明）。乙方未達(dá)此工作年限而離開(kāi)甲方時(shí)，應(yīng)承擔(dān)下列責(zé)任：1、繳回甲方支付的乙方規(guī)范化培訓(xùn)期間領(lǐng)取的一切費(fèi)用；2、承擔(dān)違約金，每少服務(wù)1 年承擔(dān)壹萬(wàn)元違約金。3、以上兩項(xiàng)費(fèi)用未繳清者，甲方不協(xié)助乙方辦理醫(yī)師變更注冊(cè)。五、乙方保證向甲方提供的與規(guī)范化培訓(xùn)有關(guān)的材料信息的真實(shí)性和合法性。六、規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間：年月日至 年月日。七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方兩份、乙方一份。甲

4、方： 乙方：法人代表人：年月日年月 日【篇三：醫(yī)務(wù)人員外出培訓(xùn)協(xié)議書(shū)】醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修協(xié)議書(shū)甲方：醫(yī)院法定代表人：乙方（姓名）：居民身份證號(hào)碼：甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方資助乙方外出進(jìn)修事宜達(dá)成如下外出進(jìn)修協(xié)議：第一條甲方根據(jù)衛(wèi)生技術(shù)人員培養(yǎng)的需要，接受乙方的申請(qǐng)，同意以單位公派方式，選派并資助乙方赴 （醫(yī)院）進(jìn)行 ( 進(jìn)修專(zhuān)業(yè) ) ，時(shí)間從年 月日起，至年月日止，共計(jì) 個(gè)月。第二條甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)修培訓(xùn)制度規(guī)定，進(jìn)修期間向乙方提供在外相應(yīng)的工資及生活補(bǔ)助。第三條 外出進(jìn)修期間乙方保證按照相關(guān)規(guī)定完成進(jìn)修計(jì)劃，如乙方發(fā)生違約行為，甲方可追究乙方的責(zé)任，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定外出費(fèi)用自理。第四條乙方保證按第一條的規(guī)定完成進(jìn)修并按期回醫(yī)院服務(wù)。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方不得擅自終止或延長(zhǎng)進(jìn)修期限，不得改變進(jìn)修專(zhuān)業(yè)。第五條乙方在外進(jìn)修期間，應(yīng)與甲方管理部門(mén)及乙方所在科室保持聯(lián)系，自覺(jué)服從所在進(jìn)修單位的管理，不得從事有損醫(yī)院利益和安全的活動(dòng)，遵守所在地的各項(xiàng)管理規(guī)定。第六條乙方進(jìn)修期滿回院后為甲方服務(wù)的期限為 x 年。否則本人應(yīng)按 x 倍退回醫(yī)院全部培養(yǎng)費(fèi)（進(jìn)修期間的工資福利、進(jìn)修費(fèi)等）第七條乙方進(jìn)修期滿后，應(yīng)在一周內(nèi)向甲方科教科、人事科報(bào)到，并在一個(gè)月