崗位職責(zé)書(shū)(技術(shù)部)[1]

1、 研發(fā)部部門職責(zé)修訂日期： 2007年 11月 16 日部門本職：硬件組負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，為產(chǎn)品需求提供可靠的、高性能的基礎(chǔ)平臺(tái)；軟件組負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品需求。兩者在總體組的協(xié)調(diào)下開(kāi)展工作，并協(xié)助生產(chǎn)開(kāi)展量產(chǎn)、調(diào)試。軟件組負(fù)責(zé)驅(qū)動(dòng)程序以上的產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)。主要職能1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)實(shí)施，以及外協(xié)開(kāi)發(fā)的管理。2. 完善現(xiàn)有產(chǎn)品。3. 根據(jù)公司市場(chǎng)定位，開(kāi)展產(chǎn)品概念研究和產(chǎn)品研發(fā)。4. 組織實(shí)施產(chǎn)品需求調(diào)研、需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)。5. 組織實(shí)施產(chǎn)品硬件和軟件的設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)和單元測(cè)試、小批量生產(chǎn)、定型。6. 結(jié)合市場(chǎng)、生產(chǎn)、工程、品管、采購(gòu)等部門的建議，設(shè)計(jì)和完善產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、施工標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并

2、督促工程、生產(chǎn)部按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。7. 指導(dǎo)生產(chǎn)部組織生產(chǎn)，指導(dǎo)工程部安裝和首次運(yùn)行。8. 對(duì)市場(chǎng)部、采購(gòu)部和客戶服務(wù)部提供技術(shù)支持。備注：研發(fā)部經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理硬件工程師軟件工程師測(cè)試工程師輔助工程師結(jié)構(gòu)工程師部門負(fù)責(zé)人分管領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理研發(fā)部經(jīng)理崗位名稱研發(fā)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)無(wú)工資等級(jí)直接下級(jí)見(jiàn)組織機(jī)構(gòu)圖薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)1. 負(fù)責(zé)研發(fā)部日常管理2. 制定部門管理的規(guī)范、流程，并確保按規(guī)范要求開(kāi)展工作3. 對(duì)各產(chǎn)品線按時(shí)、按質(zhì)量要求、按客戶需求完成負(fù)責(zé)4. 對(duì)提高研發(fā)效率負(fù)責(zé)5. 對(duì)技術(shù)進(jìn)步負(fù)責(zé)6. 設(shè)計(jì)技術(shù)

3、規(guī)范工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平本科或以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)、通訊、電子工程相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)至少5年以上IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)素質(zhì)良好，有敏銳的技術(shù)前瞻能力知識(shí)有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)（10人以上規(guī)模）技能技巧熟悉ISO-9001質(zhì)量保證體系個(gè)人素質(zhì)其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注產(chǎn)品經(jīng)理崗位名稱產(chǎn)品經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)產(chǎn)品組成員薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2

4、007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù) 職責(zé)1. 負(fù)責(zé)研發(fā)部日常管理2. 流程，并確保按規(guī)范要求開(kāi)展工作3. 對(duì)各產(chǎn)品線按時(shí)、按質(zhì)量要求、按客戶需求完成負(fù)責(zé)4. 對(duì)提高研發(fā)效率負(fù)責(zé)5. 對(duì)技術(shù)進(jìn)步負(fù)責(zé)6. 設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格教育水平本科或以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)、通訊、電子工程相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)素質(zhì)良好，知識(shí)有大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)（10人以上規(guī)模）技能技巧熟悉ISO-9001質(zhì)量保證體系個(gè)人素質(zhì)有敏銳的技術(shù)前瞻能力其它使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工

5、作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注硬件工程師崗位名稱硬件工程師崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)工程中心研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)1. 根據(jù)產(chǎn)品需求，在硬件組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，設(shè)計(jì)產(chǎn)品硬件結(jié)構(gòu)、電路等2. 編寫硬件設(shè)備驅(qū)動(dòng)程序3. 診斷硬件故障并排除故障4. 編寫硬件物料清單（BOM），特別標(biāo)注采購(gòu)件和自制件5. 指導(dǎo)和協(xié)助硬件生產(chǎn)，編寫產(chǎn)品硬件生產(chǎn)工藝說(shuō)明書(shū)6. 必要時(shí)參與生產(chǎn)部的產(chǎn)品調(diào)試工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平本科畢業(yè)專業(yè)計(jì)算機(jī)專業(yè)

6、經(jīng)驗(yàn)1. 3年以上單片機(jī)系統(tǒng)/數(shù)字邏輯電路/嵌入式系統(tǒng)硬件等單項(xiàng)或多項(xiàng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2. 熟練使用protel、powerPCB等EDA軟件；3. 熟悉單片機(jī)應(yīng)用，有軟件編程及電路設(shè)計(jì)能力，熟悉三種以上通信協(xié)議軟硬件（SPI、I2C、 CAN、RS232、RS485等）；4. 精通匯編和C51編程，具有整個(gè)系統(tǒng)的獨(dú)立設(shè)計(jì)編程經(jīng)驗(yàn)；5. 有串口、網(wǎng)絡(luò)通訊程序設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有TCP/IP協(xié)議實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)；6. 熟悉元器件，并具有元件選購(gòu)相關(guān)能力；7. 有豐富硬件調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；有VC+上位機(jī)編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；知識(shí)技能技巧個(gè)人素質(zhì)熟悉開(kāi)發(fā)流程，有良好的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)素養(yǎng)其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Int

7、ernet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注軟件工程師崗位名稱軟件工程師崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)工程中心研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)參與軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)編寫單元實(shí)現(xiàn)規(guī)約和單元測(cè)試用例編碼實(shí)現(xiàn)單元執(zhí)行單元測(cè)試參加軟件集成和系統(tǒng)集成并提供支持必要時(shí)，參與生產(chǎn)部的產(chǎn)品調(diào)試工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；專業(yè)本科或以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)1. 精通VC+、

8、兩年VC以上編程經(jīng)驗(yàn)、精通SDK編程、熟練運(yùn)用STL，ATL編程、精通COM、DCOM結(jié)構(gòu)、熟悉Microsoft NET結(jié)構(gòu)；2. 精通Windows環(huán)境下的Socket編程、多線編程和數(shù)據(jù)庫(kù)編程； 3. 熟悉面向?qū)ο蟮姆治?、設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)方法； 4. 能熟練運(yùn)用RationalRose或Visio等工具進(jìn)行分析設(shè)計(jì)，編寫應(yīng)用和程序規(guī)格說(shuō)明書(shū)； 5. 掌握J(rèn)ava、Jsp編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉Struts，Tomcat，MYSQL或其他大型數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。6. 有大型系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。知識(shí)技能技巧個(gè)人素質(zhì)其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交

9、通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注測(cè)試工程師崗位名稱測(cè)試工程師崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)工程中心研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)1. 工具產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃，制定測(cè)試計(jì)劃，并按測(cè)試計(jì)劃開(kāi)展測(cè)試2. 設(shè)計(jì)測(cè)試用例，并實(shí)施測(cè)試用例3. 設(shè)計(jì)測(cè)試環(huán)境和測(cè)試數(shù)據(jù)4. 記錄BUG，并跟蹤bug的解決過(guò)程5. 統(tǒng)計(jì)和分析產(chǎn)品缺陷，并提出改進(jìn)建議和措施工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平本科或以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)、電子

10、工程、機(jī)械制造專業(yè)經(jīng)驗(yàn)1. 有軟件開(kāi)發(fā)或硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)領(lǐng)域客戶有比較好的了解。2. 熟悉基本的軟硬件測(cè)試技術(shù)。3. 熟悉主流的軟件、硬件測(cè)試工具。4. 能對(duì)測(cè)試過(guò)程、測(cè)試結(jié)果進(jìn)行有效管理。5. 2年以上軟件或者硬件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)。6. 熟悉ISO-9001質(zhì)量體系。知識(shí)技能技巧個(gè)人素質(zhì)其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注輔助工程師崗位名稱輔助工程師崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)工程中心研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人

11、員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)1. 在技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作2. 制定教學(xué)資源收集、整理、測(cè)試、發(fā)布計(jì)劃，并確保按計(jì)劃開(kāi)展工作3. 制定輔助工程文件設(shè)計(jì)、編制、測(cè)試、發(fā)布計(jì)劃，并確保按計(jì)劃開(kāi)展工作4. 制定功能測(cè)試計(jì)劃并確保按計(jì)劃開(kāi)展工作5. 必要時(shí)參與教學(xué)資源、輔助工程文件、功能測(cè)試的實(shí)施6. 上級(jí)指定的其他相關(guān)工作工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平大專及以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)、電子工程、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)有制品發(fā)布經(jīng)驗(yàn)知識(shí)有編程經(jīng)驗(yàn)技能技巧熟練使用Windows操作系統(tǒng)和該平臺(tái)上的辦公軟件個(gè)人素質(zhì)溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)其它：使用工具/設(shè)

12、備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)、交通及通用設(shè)備、檔案柜工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔備注結(jié)構(gòu)工程師崗位名稱結(jié)構(gòu)工程師崗位編號(hào)所在部門技術(shù)工程中心研發(fā)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)工程中心研發(fā)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2007.11職責(zé)概要： 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)1. 設(shè)計(jì)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，包括3D建模和2D圖紙2. 參與工藝文件編制3. 主導(dǎo)編制物料清單（BOM、CSI）4. 主導(dǎo)樣機(jī)制作，參加小批量生產(chǎn)，跟蹤生產(chǎn)過(guò)程中工藝文件執(zhí)行情況工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平大?；蛘弑究茖W(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)計(jì)算機(jī)、電子工程、機(jī)械制造專業(yè)經(jīng)驗(yàn)1. 精通S