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文檔簡介
1、2022年上半年酒店紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報 紀(jì)檢監(jiān)察匯報材料上半年,在市局公司紀(jì)檢監(jiān)察科和酒店班子的正確指導(dǎo)下,酒店紀(jì)檢監(jiān)察工作按照全市煙草行業(yè)工作會和紀(jì)檢監(jiān)察工作會工作部署,“突出酒店特色、抓責(zé)任落實(shí),突出重點(diǎn)任務(wù)、抓活動開展,突出標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、抓過程監(jiān)視,突出載體創(chuàng)新、抓廉政教育”,根底性地位日益凸顯,第一道防線的作用日益深化,持續(xù)為酒店經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步安康開展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保障和制度支持。一、穩(wěn)步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建立。酒店堅(jiān)持從多元化企業(yè)實(shí)際出發(fā),從落實(shí)崗位廉政職責(zé)的內(nèi)容、形式和措施著手,突出酒店特色,穩(wěn)步推進(jìn)酒店黨風(fēng)廉政建立。明確廉政職責(zé)。區(qū)分酒店與主業(yè)經(jīng)營管理性質(zhì)的差異,酒店重新確定了合適酒店需要的
2、黨風(fēng)廉政建立責(zé)任目的和廉政承諾事項(xiàng),重新審定了各崗位廉政職責(zé),各部門負(fù)責(zé)人與酒店指導(dǎo)簽訂了黨風(fēng)廉政建立目的責(zé)任書,所有中層干部向酒店黨支部遞交了廉政承諾書,各崗位進(jìn)一步明確了“一崗雙責(zé)”。強(qiáng)調(diào)層級管理。酒店在堅(jiān)持部門“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的根底上,結(jié)合酒店垂直管理形式,強(qiáng)調(diào)廉政工作一級對一級負(fù)責(zé),一級管一級,要求部門負(fù)責(zé)人“看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事”,確保自己和下屬不出違規(guī)違紀(jì)問題,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建立責(zé)任意識。落實(shí)責(zé)任考核。酒店堅(jiān)持中層干部年度述職述廉考評和半年書面述廉,并將反腐倡廉工作與日常經(jīng)營管理工作一起同布置、同落實(shí)、同檢查、同考核,開場實(shí)行了周方案、月匯報、季考核制度
3、,酒店紀(jì)檢監(jiān)察室根據(jù)各部門工作完成情況記錄考評分?jǐn)?shù),在季度獎金中予以兌現(xiàn)。年度綜合考核與日常考評相結(jié)合,扎實(shí)推動了紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展,有效落實(shí)了黨風(fēng)廉政建立責(zé)任。二、深化開展反腐倡廉活動。圍繞本年度重點(diǎn)任務(wù),深化開展各項(xiàng)反腐倡廉活動,堅(jiān)持規(guī)定動作不走樣,虛功實(shí)做,獲得了較好效果。推進(jìn)廉政風(fēng)險防控。成立了專門指導(dǎo)小組,召開發(fā)動會,制定印發(fā)了廉政風(fēng)險防控工作施行方案,學(xué)習(xí)了廉政風(fēng)險防控知識問答,組織干部職工集中排查各部門、各崗位及專項(xiàng)工作廉政風(fēng)險點(diǎn)總計(jì)128個,其中1類風(fēng)險點(diǎn)15個、2類風(fēng)險點(diǎn)23個、3類風(fēng)險點(diǎn)90個,制定防控措施335條。召開指導(dǎo)干部。以“加強(qiáng)思想政治建立,強(qiáng)監(jiān)視、保純潔”為主題
4、,召開了的黨員指導(dǎo)干部。指導(dǎo)班子及成員結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真查找了理想、信念、責(zé)任、作風(fēng)、廉政等方面存在的問題和缺乏,有針對性地制定了整改措施。班子成員分別在個人總結(jié)評價和自我批評的根底上,互相間開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評,明確了努力方向。開展述廉評議活動。召開了述廉評議大會,酒店指導(dǎo)結(jié)合工作、生活實(shí)際,認(rèn)真匯報了個人履行反腐倡廉建立職責(zé)情況、遵守廉潔自律規(guī)定情況和落實(shí)廉政承諾情況,干部職工代表根據(jù)指導(dǎo)述廉情況作出了評議。集中治理慵懶散軟。嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,嚴(yán)禁午間飲酒,組織紀(jì)檢、質(zhì)檢和大堂副理集中查處了上班著裝不標(biāo)準(zhǔn)、禮儀禮貌不標(biāo)準(zhǔn)、聊天、干私活、用電腦玩游戲、炒股、看影視等問題,分別予以警告、扣分處理,
5、半年累計(jì)查處不良現(xiàn)象104項(xiàng),印發(fā)質(zhì)檢通報16期。三、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行廉政監(jiān)視制度。認(rèn)真履行監(jiān)察職能,堅(jiān)持以制度為紅線,加強(qiáng)對重點(diǎn)工作的過程監(jiān)視,積極營造了風(fēng)清氣正的酒店經(jīng)營管理環(huán)境。堅(jiān)持民主決策。發(fā)揮“三項(xiàng)工作”管理委員會作用,對“三重一大”問題召開專題會議,實(shí)行集體研究、民主決策。半年來,酒店在經(jīng)營管理方面,重新調(diào)整了經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和考核方法,施行了兩次季度考核和獎金分配;在人事機(jī)構(gòu)方面,撤銷3個部門,提拔3名中層干部,調(diào)整4名中層干部,并對工程維修技術(shù)人員進(jìn)展全面整合;在職工福利方面,為酒店各崗位購置了工裝,安排職工進(jìn)展了安康體檢;各項(xiàng)決策根本到達(dá)了預(yù)期效果。堅(jiān)持全程參與。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與了餐廳內(nèi)
6、部承包遺留問題處理、餐廳財產(chǎn)清查盤點(diǎn),對工程維修開展了專項(xiàng)效能監(jiān)察,對總臺財務(wù)手續(xù)完善開展了專題調(diào)研,完成工裝采購大額資金使用監(jiān)視7萬元余元。堅(jiān)持企務(wù)公開。對人事任免、工裝采購、質(zhì)檢通報、班子整改措施、每月考勤、 費(fèi)等事項(xiàng),酒店堅(jiān)持在企務(wù)公開欄及時公布,承受干部職工監(jiān)視;設(shè)立了意見箱和廉政郵箱,搜集職工意見、建議和廉政舉報線索,廣開言路。四、全面開展反腐倡廉教育。以預(yù)防為主,豐富教育內(nèi)容和形式,實(shí)現(xiàn)了廉政教育全覆蓋,不斷增強(qiáng)了干部職工廉潔自律意識。及時貫徹會議精神。利用各種會議,組織中層干部學(xué)習(xí)了市委書記在“三廉”活動和集中治理“庸懶散軟”活動發(fā)動會上的講話;傳達(dá)學(xué)習(xí)了全市煙草行業(yè)工作會、紀(jì)檢
7、監(jiān)察工作會和“235”教育理論活動暨法規(guī)宣傳教育發(fā)動會等會議精神。堅(jiān)持任前談話和事前提醒。上半年,酒店指導(dǎo)先后對3名提拔的中層干部和4名調(diào)整的中層干部,在到崗之前進(jìn)展了任前廉政談話,在明確經(jīng)營管理任務(wù)的同時,明確崗位廉政職責(zé),重申廉政承諾;在工裝采購和職工體檢等重要事項(xiàng)開場之前,酒店指導(dǎo)組織主要工作人員進(jìn)展了事前廉政提醒。堅(jiān)持學(xué)習(xí)道德故事。利用每天晨會,各部門組織職工學(xué)習(xí)了行業(yè)道德故事和做一名感恩的員工職業(yè)道德讀本。組織觀看廉政電教片。利用酒店紀(jì)檢監(jiān)察會、兩項(xiàng)教育發(fā)動會和階段工作例會,酒店組織干部職工觀看了6部廉政警示教育電教片,職工承受教育達(dá)600人次。創(chuàng)新廉政文化載體。酒店為各辦公室電腦制
8、作安裝了廉政屏保程序,在機(jī)關(guān)過道和營銷部走廊增設(shè)了4塊廉政圖文牌匾,在東門口櫥窗安裝了2塊道德故事寫真燈箱,搜集、制作反腐倡廉座右銘30條。上半年,酒店紀(jì)檢監(jiān)察工作獲得了一定的成績,但是,還存在不少問題:一是工作缺乏方案性和主動性,一些規(guī)定動作得不到及時落實(shí),執(zhí)行力有待進(jìn)一步進(jìn)步;二是根底工作薄弱,一些痕跡化記錄等需要及時完善;三是工作人員才能有待進(jìn)步,需要不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。今后,我們將針對以上問題,積極制定整改措施,力爭盡快改變工作被動場面。下半年,酒店紀(jì)檢監(jiān)察工作將繼續(xù)以市局公司紀(jì)檢工作會議精神為指針,以效勞酒店經(jīng)營管理工作為核心,以廉政風(fēng)險防控和廉政文化建立達(dá)標(biāo)為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建立,將主要做好以下工作:一是重新排查各崗位風(fēng)險點(diǎn),突出崗位特點(diǎn),制定風(fēng)險防控措施,注重可操作性和針對性,嚴(yán)格把關(guān),確保應(yīng)用實(shí)效。二是全面梳理各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)流程,在關(guān)鍵點(diǎn)增加廉政監(jiān)視環(huán)節(jié),編制各項(xiàng)業(yè)務(wù)廉政監(jiān)視流程圖。三是結(jié)合業(yè)務(wù)流程,審核現(xiàn)行經(jīng)營管理制度,廢除不適應(yīng)條款,增加監(jiān)視措施,形成廉政監(jiān)視制度匯編。
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