2022年電力個(gè)人培訓(xùn)總結(jié)范文3篇

1、高品質(zhì)文檔2022年電力個(gè)人培訓(xùn)總結(jié)范文3篇 電力職員為本次培訓(xùn)做一個(gè)總結(jié)，本文是為大家整理的電力個(gè)人的培訓(xùn)總結(jié)范文，僅供參考。 電力個(gè)人培訓(xùn)總結(jié)范文篇一： 特別有幸能夠參與西安供電局變電檢修室第一期“青工大講堂”活動(dòng)，培訓(xùn)課程支配緊湊，氣氛活躍，六天的時(shí)間很快就過去了，但我從中受益匪淺。通過這次學(xué)習(xí)，讓我明白，青年員工就要更新觀念、開拓視野、與時(shí)俱進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)新學(xué)問新技能，提高自己的專業(yè)技能， 同時(shí)，肯定要努力提高自己的綜合素養(yǎng)。 于主任在培訓(xùn)中曾多次強(qiáng)調(diào)，讓我們青年員工不要拘束在自己目前的崗位，目前的專業(yè)，應(yīng)當(dāng)不斷擴(kuò)展自己的學(xué)問面，多了解和學(xué)習(xí)其它專業(yè)和工種的學(xué)問。為此，6天的培訓(xùn)中，工區(qū)

2、組織了來自各個(gè)專業(yè)的6名具有豐富閱歷的老員工為青工們講解專業(yè)學(xué)問，使在座的全體青工對(duì)電纜、開關(guān)，變壓器，電氣試驗(yàn)，繼電愛護(hù)以及安規(guī)等方面都有了更加深化的理解。對(duì)于我個(gè)人來說，我是變電檢修二班的成員，平日的工作多是面對(duì)斷路器和隔離開關(guān)等設(shè)備，對(duì)于其他方面的學(xué)問匱乏的很，只是在工作時(shí)間或會(huì)觀看一下其他班組的工作。因此，六天的培訓(xùn)，讓我對(duì)這些與開關(guān)專業(yè)的學(xué)問有了肯定的了解。 而每天下午，青年員工們則給大家?guī)砹俗约旱难葜v，演講的內(nèi)容豐富多彩：專業(yè)學(xué)問，工作心得，企業(yè)文化，行業(yè)新聞，社會(huì)科學(xué)、生活貼士等等，題材更是五花八門，雖然同是用PPT講解，卻有視頻，音樂，圖片等多種表現(xiàn)方式。6天的培訓(xùn)，我收獲很

3、大。 除了詳細(xì)的專業(yè)學(xué)問和技能，在這次培訓(xùn)中最讓我觸動(dòng)的是工區(qū)對(duì)于青工們綜合素養(yǎng)的培育， 作為青年員工應(yīng)具備的綜合素養(yǎng)包括許多內(nèi)容，其中最主要的有以下幾個(gè)方面： 1、組織力量：如何把性格各異、素養(yǎng)不同的人組織成為一個(gè)集體，是考驗(yàn)一個(gè)組織者是否優(yōu)秀的重要一課。在培訓(xùn)中，我們做了一個(gè)無領(lǐng)導(dǎo)小組爭(zhēng)論，目的就是要讓每個(gè)人熟識(shí)自己的力量，找到自己的薄弱點(diǎn)，有針對(duì)性的培育。而想要提高組織力量，首先要擅長(zhǎng)思索，要思索如何開展工作，怎樣才能把工作干得更好，這樣才能在工作中不斷改進(jìn)和提高自己。 2、溝通協(xié)調(diào)力量：良好的溝通協(xié)調(diào)力量，猶如潤(rùn)滑劑一樣可使人與人、與組織和群體建立親密的關(guān)系，為開展各項(xiàng)工作制造一個(gè)寬松

4、的外部環(huán)境，擴(kuò)大視野，開拓思路，做好各項(xiàng)工作。 3、決策力量：決策是領(lǐng)導(dǎo)行為的基本功能，領(lǐng)導(dǎo)行為的效果，依靠于決策的性質(zhì)。青年員工就要樂觀培育自己的領(lǐng)導(dǎo)決策力量，依據(jù)本職崗位工作的實(shí)際狀況，找出關(guān)鍵問題所在，權(quán)衡利弊，準(zhǔn)時(shí)作出有效可行的決策。 4、分析推斷力量：我們平常日常的工作往往紛繁簡(jiǎn)單，這需要提高自己分析、推斷各種信息的力量。特殊是對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下員工們存在的各種思想、各種表現(xiàn)和各種行為要明辨是非，沒有正確的分析和推斷，就沒有正確的決策，也就沒有正確的領(lǐng)導(dǎo)行為。 5、創(chuàng)新力量：青年員工作為公司的新奇血液，在師傅們的教育下，固有模式的工作需要傳承，更需要?jiǎng)?chuàng)新。要因地制宜，能結(jié)合本單位、本崗位的

5、特點(diǎn)，組織有特色的活動(dòng)，開展有特色的工作，要敢于超越自我，超越前輩。也就是說工作要有新的思路、新的方法、新的點(diǎn)子、新的突破。 6、交往力量：青年員工要熟識(shí)交往藝術(shù)，處理好與同事、與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系，擅長(zhǎng)同各種類型的人交伴侶，學(xué)會(huì)與各種群體和組織打交道。只有這樣，青年員工才能和同事以及其他組織和群體建立親密的關(guān)系，各種信息也會(huì)源源不斷地向自己傳來，為自己的工作供應(yīng)便利，更好的為公司制造效益。 通過這次培訓(xùn)，讓我對(duì)自己有了清楚精確的熟悉，發(fā)覺在自己在各方面素養(yǎng)的不足之處，增加了信念和信念，在今后的工作中，肯定改進(jìn)自身形象，懂得付出、樂于付出，保持樂觀樂觀的工作態(tài)度，同時(shí)增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)注意團(tuán)隊(duì)協(xié)作與協(xié)作

6、，努力提高專業(yè)技術(shù)技能和各類綜合素養(yǎng) 播種思想，收獲行動(dòng);播種行動(dòng)，收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣，收獲性格;播種性格，收獲的是我們的命運(yùn)。我們要把握生命的每一分鐘，全力以赴我們心中的夢(mèng)，假如不經(jīng)受風(fēng)雨，又怎么能見彩虹呢?但愿我能早日成為公司的堅(jiān)實(shí)脊梁，社會(huì)的有用之才，制造屬于自己的輝煌事業(yè)。 電力個(gè)人培訓(xùn)總結(jié)范文篇二： 別去無憂無慮的高校生涯，開頭踏入嶄新的環(huán)境，未知的將來讓人迷惑而又布滿著激情。xx年七月，我從一名高校生正式轉(zhuǎn)換為一位企業(yè)人員，成為福泉供電局牛場(chǎng)所的員工，這是我另一個(gè)新生活的開頭，從這一刻起，我已經(jīng)正式踏入社會(huì)。 或許我們還不懂，朦朧的年華、迷茫的旅途，站在人生新起點(diǎn)上的我們不會(huì)像以前

7、那樣無憂無慮了，必需為將來奔忙，為了輝煌我們的人生，我們不能一味沉迷于往昔的好日子，感嘆曾經(jīng)滄海難為水，因?yàn)槲覀冃枰獙砀烂?，不盼望向隅而泣，不盼望自己一事無成，有為的生命才是永恒的，這種對(duì)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的孜孜追求，將是我們?cè)诮窈蠊ぷ?、學(xué)習(xí)中不斷前進(jìn)的驅(qū)動(dòng)力。 無論是入職培訓(xùn)、入局培訓(xùn)還是在所里的實(shí)習(xí)都讓我受益匪淺。理論讓人看的更遠(yuǎn)，在都勻?yàn)槠谝粋€(gè)月入職培訓(xùn)，的確收獲不少，培訓(xùn)老師悉心給我們講解都勻電網(wǎng)的大致格局及進(jìn)展概況，各專業(yè)理論學(xué)問的教授彌補(bǔ)了很多在學(xué)校里沒有的東西。此外，對(duì)于新員工來說工作首要留意的平安問題，還講解與觀看錄像相結(jié)合，讓我們仔細(xì)學(xué)習(xí)?？梢?，局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們無微不至的關(guān)懷讓我在

8、歡快、輕松、愉悅的氛圍下慢慢融入到這個(gè)暖和的大家庭。 在福泉局短暫的培訓(xùn)中，局領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)認(rèn)真地向我們介紹了局現(xiàn)狀，將來狀況，讓我深感福泉局現(xiàn)已擁有都勻電網(wǎng)中唯一一個(gè)500千伏變電站，售電量也名列前茅，在不久的將來，我們將共同努力取得第一，并以優(yōu)質(zhì)化服務(wù)為經(jīng)營(yíng)理念，更多為客戶。領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們新員工所提出的要求和建議，我感受到這個(gè)優(yōu)于管理、優(yōu)于經(jīng)營(yíng)、優(yōu)于理念的學(xué)習(xí)型企業(yè)中，必需加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中創(chuàng)新將是我終生奮斗的目標(biāo)。 實(shí)踐讓人做得更實(shí)，工作后面臨最大的問題就是要把理論和現(xiàn)實(shí)工作接軌，要把理論學(xué)問運(yùn)用到實(shí)際工作中去，我們?cè)谶@一方面還有很大的欠缺，這需要我們?cè)诿骱蛯W(xué)習(xí)中漸漸把握并

9、熟識(shí)。到牛場(chǎng)所實(shí)習(xí)了幾天，也讓我漸漸在工作中享受著樂趣，先是整理簡(jiǎn)潔的客戶檔案，一大堆的檔案看起來頭昏腦脹，但只要?jiǎng)觿?dòng)腦筋，將它們按日期和編號(hào)分好類，再整理起來就很簡(jiǎn)單了，而第一次學(xué)收電費(fèi)，打電費(fèi)表，和用戶的第一次親熱接觸讓我有些慌張失措，但是一平常心對(duì)待，多看兩次，自己多打兩次就能夠大致學(xué)會(huì)簡(jiǎn)潔電費(fèi)表怎樣打出來，在學(xué)會(huì)微笑面對(duì)客戶，為他們打出電費(fèi)表，看著每位客戶帶著滿足的笑容離去時(shí)，心里油然而生的那種滿意感，那種樂趣是任何事物都替代不了的。那是需要靠自己的自信、毅力、虛心和堅(jiān)持。在工作中不斷地挑戰(zhàn)自我、超越自我，全部的工作都一樣，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)會(huì)學(xué)到更多的東西，進(jìn)步得更快。 好的開頭是勝利的一

10、半，前面一年的實(shí)習(xí)只是一個(gè)開頭，我要開好這個(gè)頭，我想只要肯學(xué)，踏實(shí)工作，就會(huì)為自己的電力生涯鋪墊好路!每時(shí)每刻的我都預(yù)備好作一張白紙，可以被給予任何新的內(nèi)涵。 電力個(gè)人培訓(xùn)總結(jié)范文篇三： *月1日至5日公司對(duì)新入職的職工進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要內(nèi)容有公司概況介紹及企業(yè)忠誠(chéng)度訓(xùn)練、公司政治思想建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、公司新業(yè)務(wù)招攬、工程承包項(xiàng)目管理、工程合同管理、公司經(jīng)營(yíng)及平安生產(chǎn)訓(xùn)練、公司財(cái)務(wù)管理工作簡(jiǎn)介、公司人力資源管理工作簡(jiǎn)介、公司出國(guó)人員管理工作簡(jiǎn)介、公司公文管理工作簡(jiǎn)介。 此次培訓(xùn)的主講人有公司總經(jīng)理-陸總、黨委書紀(jì)-王書紀(jì)、副總經(jīng)理-王總及各部門負(fù)責(zé)人。公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出時(shí)間來給我

11、們作了細(xì)致的講解，把他們?cè)诠径嗄瓿恋淼木杓靶牡脗魇诮o我們，可以看得出公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們新員工的重視和關(guān)愛，我們沒有理由不為公司努力地工作。 通過對(duì)公司概況介紹使我解了公司的成長(zhǎng)、進(jìn)展的過程，同時(shí)對(duì)公司的進(jìn)展有了更好了展望;通過對(duì)忠誠(chéng)度訓(xùn)練的學(xué)習(xí)，使我對(duì)忠誠(chéng)的作用有了更深刻的熟悉，更加堅(jiān)決了對(duì)公司的忠誠(chéng)奉獻(xiàn);通過對(duì)公司新業(yè)務(wù)招攬的學(xué)習(xí)使我了解了開拓市場(chǎng)(特殊是國(guó)外市場(chǎng))和占有市場(chǎng)一些精髓，對(duì)資格預(yù)審文件編制及投標(biāo)文件的編制有了進(jìn)一步的熟悉;通過對(duì)公司人力資源管理方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司工資管理、員工錄用、保險(xiǎn)福利等方面規(guī)定; 通過對(duì)公司出國(guó)人員管理方面的學(xué)習(xí)使我對(duì)出國(guó)相關(guān)的學(xué)問有了初步的了解，知道了辦理出國(guó)手續(xù)的一般流程;通過對(duì)公司公文管理方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司內(nèi)外收發(fā)文流程、公事用章、外事接待等方面的規(guī)定;通過對(duì)工程合同管理的學(xué)習(xí)使我了解了fidic合同及ice合同的區(qū)分，了解了合同版本選擇的依據(jù)、合同條件的構(gòu)成和優(yōu)先次序、fidic合同的特點(diǎn)等方面的學(xué)問;通過對(duì)公司經(jīng)營(yíng)方面的學(xué)習(xí)使我了解了公司的質(zhì)量體系、項(xiàng)目管理、國(guó)外資產(chǎn)的管理、物資選購(gòu)等方面的學(xué)問;通過對(duì)平安生產(chǎn)訓(xùn)練方面的學(xué)習(xí)使我更深刻地熟悉到了樹立平安意識(shí)、愛護(hù)自己和他人平安和健康