2022年先進(jìn)黨支部量化考評實施辦法

1、高品質(zhì)文檔2022年先進(jìn)黨支部量化考評實施辦法 中共××省××××局 機(jī)關(guān)委員會文件 ×××黨委xx10號 關(guān)于印發(fā)省××局先進(jìn)黨支部 量化考評實施方法的通知（試行） 各黨支部： 省局先進(jìn)黨支部量化考評實施方法（試行）己經(jīng)機(jī)關(guān)黨委會同意，省局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，現(xiàn)印發(fā)各支部執(zhí)行。 實行對黨支部建設(shè)的量化考評，是加強(qiáng)省局黨建工作的平臺之一，旨在通過這一平臺，形成加強(qiáng)黨建工作的長效機(jī)制，促進(jìn)黨組織、黨員隊伍爭先創(chuàng)優(yōu)，促進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作的落實，請各支部根據(jù)實施方法的精神，仔細(xì)貫徹“一崗雙責(zé)”制度，狠

2、抓工作落實，把省局黨建工作提高到一個新的水平。 各支部在實行過程中遇到的問題和建議，請準(zhǔn)時反饋機(jī)關(guān)黨委，以便不斷修改完善。 附件： 1、省××局先進(jìn)黨支部量化考評實施方法（試行） 2、省××局黨支部量化考評臺帳 主題詞：黨支部 考評 通知 抄報：省直工委省局各位領(lǐng)導(dǎo) 機(jī)關(guān)黨委xx年8月 日 附件1 省××局先進(jìn)黨支部量化考評實施方法（試行） 為了公正評價黨組織工作，調(diào)動全局黨支部和廣闊黨員爭先創(chuàng)優(yōu)的樂觀性，推動省局黨組織和黨員先進(jìn)性建設(shè)，制定省局先進(jìn)黨支部建設(shè)量化考評實施方法。 一、考評標(biāo)準(zhǔn) 對黨支部工作的考評，實行定性和定量相結(jié)合的

3、方法。 （一）定性標(biāo)準(zhǔn) 省局先進(jìn)黨支部在先進(jìn)集體的基礎(chǔ)上產(chǎn)生。 凡消失下列狀況之一的，不具備評比先進(jìn)黨支部的資格： 1、由于自身緣由，沒有完成省局下達(dá)給本部門（直屬單位。下同）的年度分解工作的； 2、黨支部沒有建立“六個一”工程實施規(guī)劃，工作沒有開展的； 3、本支部所在部門干部職工消失違法違紀(jì)問題，沒有主動報告或查處，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的； 4、本支部所在部門干部職工消失行政責(zé)任事故或失泄密問題的。 （二）量化標(biāo)準(zhǔn) 黨支部全面完成年度思想政治工作各項工作為100分。在此基礎(chǔ)上，依據(jù)工作狀況賜予加分或減分。 1、減分 （1）年度黨支部政治學(xué)習(xí)、黨日活動沒有完成規(guī)定的12次，每少一次為-5； （2

4、）年度下達(dá)的機(jī)關(guān)思想政治工作沒有完成，一項為-3； （3）在接待外來工作人員或納稅人中，由于干部職工自身緣由消失“冷、頂、拖”等作風(fēng)問題，受到投訴舉報、按構(gòu)成肯定影響的按-3把握； （4）參與機(jī)關(guān)組織的學(xué)習(xí)訓(xùn)練活動，消失無故不參與、遲到、早退等現(xiàn)象，按1人次×（-8）÷本支部干部職工人數(shù)累計減分； （5）其他經(jīng)機(jī)關(guān)黨委會確認(rèn)應(yīng)當(dāng)減分的項目。 2、加分 （1）年度參與上級黨、團(tuán)、工會組織舉辦的思想政治工作、文化體育活動等，受到表彰或嘉獎，為省局爭光的，按集體項目中央級、省部級、市廳級、縣區(qū)級分別為+10、+7、+5、+3，個人項目分別為+5、+3、+2、+1把握。 （2）年度在省局機(jī)關(guān)黨委、工會、共青團(tuán)組織舉辦的思想政治工作、文化體育活動中，規(guī)定賜予加分的，按集體項目為+4，個人項目+2把握； （3）其他經(jīng)機(jī)關(guān)黨委會確認(rèn)應(yīng)當(dāng)加分的工作項目。 二、考評方法 實行日常考評和年度考評相結(jié)合、日?？荚u為主的方法。日?？荚u的時機(jī)，由機(jī)關(guān)黨委依據(jù)需要確定。一般一項工作結(jié)束后，應(yīng)