題問施實體具與付支的金助補葬喪資料

1、喪葬補助金的支付與具體實施問題喪葬補助金是指，職工因工死亡的，以及傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工導致死亡的、一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬按照規(guī)定從工傷保險基金中領(lǐng)取的喪葬費用補助。喪葬費是安葬因工死亡的職工、處理后事的必須費用，工傷事故是其直接原因，自然應予以補償。喪葬補助金賠償金額的計算公式工傷保險條例第37條規(guī)定：“喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。”根據(jù)該規(guī)定，職工因工死亡，其直系親屬所能獲得的喪葬補助金，以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工的月平均工資為基數(shù)進行計算。其計算公式為：喪葬補助金賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×6例如：姚某某為

2、某工程承包公司勘測人員，在一次隧道勘測過程中因突發(fā)事故遭遇不幸，其所在單位地處我國中部某中小城市，該地居民比較重視喪葬婚娶的禮儀，其家人按照當?shù)仫L俗為其舉辦了聲勢浩大的喪事，各項花銷累計4000元，該統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為600元/月。這樣，姚某某的家人可獲得的喪葬補助金賠償額就不能以實際花銷的金額為準，而應按照法定的標準進行計算，其可獲喪葬補助金為：喪葬補助金賠償金額=600元/月×6=3600元喪葬補助金法律依據(jù)關(guān)于喪葬費的規(guī)定工傷保險條例第37條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的

3、統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。醫(yī)療事故處理條例第50條第7項喪葬費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地規(guī)定的喪葬費補助標準計算。最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第27條喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。最高人民法院關(guān)于審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋第4條第1款第7項喪葬費：國家或者地方有關(guān)機關(guān)有規(guī)定的，依該規(guī)定;沒有規(guī)定的，按照辦理喪葬實際支出的合理費用計算。喪葬

4、補助金的支付與享受享受主體：因工死亡職工的直系親屬，包括父母、子女、配偶。支付主體：工傷保險基金(用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付相關(guān)知識鏈接如何發(fā)放喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金(一)喪葬補助金按省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資六個月的標準發(fā)給。(二)供養(yǎng)親屬撫恤金發(fā)給由死者生前提供主要生活來源的死者的親屬。其標準為：配偶每月按本省、自治區(qū)、直轄市上年度職工月平均工資的百分之四十發(fā)給，其他供養(yǎng)親屬每人每月按百分之三十發(fā)給，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上加發(fā)百分之十。撫恤金總額不得超過死者本人工資。供養(yǎng)親屬的范圍和條件按照現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，供養(yǎng)親屬失去

5、供養(yǎng)條件時不再享受該項撫恤金。(三)一次性工亡補助金，標準為本省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資四十八個月至六十個月的金額，具體標準由各省、自治區(qū)、直轄市確定。符合第二十二條規(guī)定享受傷殘撫恤金期間死亡的，一次性工亡補助金按全額標準的百分之五十發(fā)給。工傷傷殘撫恤金和供養(yǎng)親屬撫恤金，由省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)上年度職工平均工資增長的一定比例每年調(diào)整一次。領(lǐng)取傷殘撫恤金的職工和因工死亡職工遺屬，本人自愿一次性領(lǐng)取待遇的，可以一次性計發(fā)有關(guān)待遇并終止工傷保險關(guān)系，具體計發(fā)辦法由各省、自治區(qū)、直轄市勞動行政部門規(guī)定。工傷職工經(jīng)評殘并確認需要護理的，應當按月發(fā)給護理費。護理等級根據(jù)進食、翻身、大小便、穿衣

6、及洗漱、自我移動五項條件，區(qū)分為全部護理依賴、大部分護理依賴和部分護理依賴三個等級。護理等級由勞動鑒定委員會評定。工傷護理費依照上述護理等級分別按上年度當?shù)芈毠ぴ缕骄べY的百分之五十、百分之四十、百分之三十發(fā)給。工傷死亡喪葬補助金標準我姐姐下班途中遭遇車禍死亡，公司賠付喪葬補助金工傷死亡補助金，供養(yǎng)親屬撫養(yǎng)金，請問供養(yǎng)親屬撫恤金按什么規(guī)定賠付，我母親58歲，我姐還有一女兒今年11歲，工傷死亡補助金該如何分配 ，誰有資格領(lǐng)取，撫恤金是多少什么標準。供養(yǎng)親屬撫養(yǎng)金是你姐姐生前需要供養(yǎng)的人，最多不能超過你姐姐本人工資100%你母親、和你姐小孩每人可拿你姐本人工資各30%，工亡補助金為你當?shù)芈毠て骄?/p>

7、資48-60個月，工亡補助金你姐繼承人都有平均分配。(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟、社會發(fā)展狀況規(guī)定，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。相關(guān)法

8、律常識關(guān)于喪葬費的規(guī)定工傷保險條例第37條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。醫(yī)療事故處理條例第50條第7項喪葬費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地規(guī)定的喪葬費補助標準計算。最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第27條喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。最高人民法院關(guān)于審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋第4條第1款第7項喪葬費：國家或者地方有關(guān)機關(guān)有規(guī)定的，依該規(guī)定;沒有規(guī)定的，按照辦理喪葬實際支出的合理費用計算。省人民政府水行政主管部門建立水土保持監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)，對全省水土流失動態(tài)進行監(jiān)測、預報，省人民政府定期將監(jiān)測、預報情況予以公告。縣級以上