安全職責(zé)考核制度

1、 安全生產(chǎn)職責(zé)考核制度第一章 總則第一條 為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，規(guī)安全生產(chǎn)考核工作，保證公司依法進(jìn)行安全生產(chǎn)，根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)章制度，制定本辦法。第二條 公司所有單位、租賃承包單位、維修施工單位、勞務(wù)輸出單位適用本辦法。第三條 對(duì)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲遵循公正、公開(kāi)的原則和獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰相結(jié)合的原則。第四條 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲必須以事實(shí)為依據(jù)，應(yīng)與安全生產(chǎn)行為的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)相當(dāng)。 第五條 有關(guān)獎(jiǎng)罰均由財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放和收繳，罰款通知單由安全部門開(kāi)出交給財(cái)務(wù)處，被罰單位和個(gè)人應(yīng)在開(kāi)票當(dāng)月繳納罰款，否則在工資加倍扣除。第二章 獎(jiǎng)勵(lì) 第六條 能按規(guī)定開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng)，有計(jì)劃、有檢查、有評(píng)比，能確保全年一切事故

2、為零的單位給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。第七條 凡全面完成安全、環(huán)境保護(hù)目標(biāo)考核指標(biāo)，年終獲安全先進(jìn)的單位給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。第八條 對(duì)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作取得成績(jī)的個(gè)人，年終獲安全先進(jìn)的個(gè)人給予100-500元獎(jiǎng)勵(lì)。第九條 發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆，果斷采取措施，避免發(fā)生設(shè)備、交通、火災(zāi)及人員傷亡事故的有功人員給予100-1000元獎(jiǎng)勵(lì)。第十條 對(duì)安全生產(chǎn)工作提出切合實(shí)際，行之有效的合理化建議者，給予100元獎(jiǎng)勵(lì)。第十一條 在事故搶救中，使人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受損失或少受損失者，給予100-1000元獎(jiǎng)勵(lì)。第十二條 在勞動(dòng)安全方面有重大發(fā)明創(chuàng)造或科研成果者給予500-1000元獎(jiǎng)勵(lì)。第十三條 對(duì)生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)不注重改善職工

3、作業(yè)環(huán)境和職業(yè)衛(wèi)生，可能造成職業(yè)病和慢性中毒等危害，有檢舉揭發(fā)者給予100-500元獎(jiǎng)勵(lì)。第三章 處罰第十四條 工傷事故1對(duì)發(fā)生工傷事故，逾期不報(bào)，偽造、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)或隱瞞不報(bào)，或謊報(bào)事故者，弄虛作假出具各類工作票造成重大未遂事故以上者，阻礙、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。由事故責(zé)任人及單位第一責(zé)任人承擔(dān)事故責(zé)任及受傷者的一切費(fèi)用，并對(duì)事故單位處以1000元以下罰款（按事故性質(zhì)）。2.發(fā)生工亡事故單位，除按規(guī)定追究有關(guān)部門和人員責(zé)任外，取消事故單位當(dāng)月全部獎(jiǎng)金和效益工資以及年終獎(jiǎng)。3發(fā)生重傷或惡性中毒事故，除按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任人外，扣罰事故單位當(dāng)月和效益工資的1

4、5-25%（100人以下扣25%，100-200人扣20%，200-300人扣15%）。4兩個(gè)月發(fā)生兩起以上（含兩起）輕傷，或中毒事故的單位罰款500元。5超控指標(biāo)或無(wú)指標(biāo)發(fā)生輕傷或一般中毒事故一起，罰款200元。6由于“三違”所造成的人身，責(zé)任人按責(zé)任大小，分別給予經(jīng)濟(jì)處罰，具體規(guī)定如下：費(fèi)用在100元以下（含100元）者，由責(zé)任者全部承擔(dān)。費(fèi)用在100-500元（含500元）由責(zé)任者承擔(dān)50-80%。費(fèi)用在500-1000元（含1000元）由責(zé)任者承擔(dān)20-40%。費(fèi)用>1000元者，由責(zé)任者承擔(dān)10-30%。同時(shí)有幾個(gè)責(zé)任人時(shí)，以責(zé)任大小按比例分別承擔(dān)。7獨(dú)立核算單位發(fā)生一起輕傷事

5、故罰款500元，發(fā)生重傷事故一起罰款1000-5000元。第十五條“三違”行為1違章作業(yè)、不執(zhí)行操作規(guī)程和安全規(guī)定的、違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的、對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹不加制止的、無(wú)證操作特種設(shè)備的、在禁煙區(qū)吸煙、不按規(guī)定佩戴各類防護(hù)用品（如不佩戴安全帽、著裝不規(guī)）、火種帶入易燃易爆區(qū)或在易燃易爆區(qū)使用通訊器材的、作業(yè)場(chǎng)所未履行監(jiān)測(cè)監(jiān)護(hù)職責(zé)的，每發(fā)現(xiàn)一例罰款100元。2.工作期間，不嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律，發(fā)生遲到、早退、睡崗、脫崗、干私活、串崗等現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一次處以100元以下罰款。3對(duì)制止違章指揮、違章作業(yè)的人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)者，每查明一起除按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任外，罰款500元

6、。4對(duì)破壞生產(chǎn)和生產(chǎn)設(shè)施者，除進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外，視情節(jié)輕重給予行政處罰，情節(jié)嚴(yán)重報(bào)公安機(jī)關(guān)立案查處。5施工場(chǎng)地、勞動(dòng)場(chǎng)所不注重文明衛(wèi)生，或亂擺亂放（如庫(kù)房區(qū)擺放自行車、摩托車等），庫(kù)房物品不按規(guī)堆放整齊，每發(fā)現(xiàn)一例罰款100元。6凡本公司員工（包括外包工、臨時(shí)工）當(dāng)班期間一律不得飲酒，凡因飲酒所引起的后果及事故由當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任，并追究相關(guān)的連帶責(zé)任，具體規(guī)定如下：酒后上班者，扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金和效益工資，當(dāng)天按曠工論處，并罰款200元。對(duì)飲酒上班現(xiàn)象查處不力的責(zé)任單位罰款300元。第十六條 隱患整改1對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的；拒不執(zhí)行安全部門安全指令的；對(duì)重大事故隱患，嚴(yán)重

7、的有毒有害場(chǎng)所，經(jīng)過(guò)努力能解決而不積極采取措施解決的單位及部門，處以500元以下罰款。2對(duì)一些屢禁不止的事故隱患給予經(jīng)濟(jì)處罰，具體規(guī)定如下：（1）對(duì)生活、生產(chǎn)場(chǎng)所控電、配電設(shè)施有缺損或未按規(guī)安裝及私拉亂接者，每發(fā)現(xiàn)一例罰款該單位電工班200元，并扣除當(dāng)月全班人員效益工資。（2）對(duì)庫(kù)房等重點(diǎn)禁火部位，每發(fā)現(xiàn)一起抽煙、打手機(jī)、機(jī)動(dòng)車進(jìn)入不裝防護(hù)罩等行為，罰款100元。（3）對(duì)應(yīng)持證上崗工種無(wú)證上崗每發(fā)現(xiàn)一人次罰款責(zé)任單位和管理部門各100元。（4）管理部門對(duì)所屬管理疇隱患整治因管理不到位、措施不力、扯皮、拖拉、延誤時(shí)效而造成事故按事故大小追究管理責(zé)任。第十七條 交通事故1每發(fā)生一起輕微交通事故，按

8、事故責(zé)任（次要、同等、主要、全部）扣罰單位50-200元。2發(fā)生一般交通按責(zé)任扣罰單位200-500元。3交通事故責(zé)任人除按道路交通管理?xiàng)l例處罰外，責(zé)任人將根據(jù)責(zé)任大小，分別給予經(jīng)濟(jì)處罰，具體規(guī)定如下：全部責(zé)任：費(fèi)用在5000元以下（含5000元）者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的5-15%。費(fèi)用在5000元以上10000元以下（含10000元）者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的5-10%。費(fèi)用在10000元以上者，承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的3-8%。同等及以下責(zé)任：費(fèi)用在5000元以下（含5000元）者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的4-8%。費(fèi)用在5000元以上10000元以下（含10000元）者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的3-6%。費(fèi)用在10000元以上者，承擔(dān)經(jīng)濟(jì)

9、損失的2-4%。4三產(chǎn)單位發(fā)生一起輕微交通事故罰款200元，一般性交通事故罰款500元。第十八條 設(shè)備事故設(shè)備事故按級(jí)別大小處罰規(guī)定如下：1重特大設(shè)備事故（設(shè)備維修費(fèi)用大于5萬(wàn)元，主系統(tǒng)停機(jī)16小時(shí)以上），扣罰責(zé)任者當(dāng)月獎(jiǎng)金和賠償直接經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)1-5%，設(shè)備副總經(jīng)理、設(shè)備主辦、分公司設(shè)備副經(jīng)理、分管技術(shù)人員酌情扣發(fā)獎(jiǎng)金。2一般性設(shè)備事故（設(shè)備維修費(fèi)用在500050000元，主系統(tǒng)停機(jī)416小時(shí)），扣罰責(zé)任者當(dāng)月獎(jiǎng)金和賠償直接經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)1-3%。3設(shè)備故障和設(shè)備小事故（停機(jī)5分鐘4小時(shí)），扣罰責(zé)任者當(dāng)月獎(jiǎng)金，并按情節(jié)從分公司獎(jiǎng)金總額中扣發(fā)直接經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)1-3%。第十九條 環(huán)境保護(hù)1環(huán)保設(shè)備必須與

10、生產(chǎn)設(shè)備同時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)，每發(fā)現(xiàn)一次環(huán)保設(shè)施不開(kāi)啟或開(kāi)機(jī)率不足，罰款200元。2凡因違規(guī)排放“三廢”污染物質(zhì)造成的環(huán)境污染事故，對(duì)事故單位罰款1000元，同時(shí)須負(fù)擔(dān)因污染造成各項(xiàng)賠償費(fèi)用。第二十條 其它1安全檢查、機(jī)電特種設(shè)備管理、勞動(dòng)紀(jì)律檢查、職業(yè)培訓(xùn)、消防設(shè)施和火工品管理、危房管理、尾礦庫(kù)區(qū)管理分別由生產(chǎn)部、公共關(guān)系部、保衛(wèi)、選礦分公司部門執(zhí)行檢查、督促、處罰的職能，對(duì)不能按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行其職能造成事故的，扣罰該部門當(dāng)月全部效益工資和獎(jiǎng)金，并對(duì)有關(guān)責(zé)任部門處以400元以上罰款。2各類事故除對(duì)事故責(zé)任者和有關(guān)人員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外，將按不同情節(jié)，給予事故責(zé)任者和有關(guān)人員以教育、警告、記過(guò)、降職、降薪、留礦

11、察看、開(kāi)除礦籍處分，直至追究刑事責(zé)任。第二十一條 將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人的，具有下列情形的對(duì)管理部門處以一千元以下的罰款：1未與承包單位、承租單位、勞務(wù)輸出單位簽定勞動(dòng)合同或?qū)ｉT的安全生產(chǎn)管理協(xié)議的；2未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)的；3承包單位、承租單位、勞務(wù)輸出單位未明確現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全責(zé)任人的；第二十二條 租賃承包單位、維修施工單位、勞務(wù)輸出單位主要負(fù)責(zé)人不依照規(guī)定保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入，致使影響公司安全的，責(zé)令限期改正，逾期未改正的，責(zé)令有關(guān)管理部門中止合同并清除出廠。第二十三條 公司單位及其有關(guān)人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰：1主動(dòng)消除或者減輕違章行為的；2受他人脅迫有違章行為的；3違章行為輕微并及時(shí)糾正，沒(méi)有造成危害后果的，不予處罰；4違章行為不成立不予處