煤礦企業(yè)法人代表崗位責(zé)任制

1、山西霍州力拓煤業(yè)有限公司煤礦企業(yè)法人代表崗位責(zé)任制煤礦企業(yè)法人代表崗位責(zé)任制 法人代表是煤礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。法人代表必須掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理煤礦事故的能力，依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得安全資格證。礦長(zhǎng)在工作中要盡職盡責(zé)，切實(shí)搞好本單位的安全生產(chǎn)工作。一、崗位職責(zé)第1條 認(rèn)真組織本單位貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定，保證煤礦在生產(chǎn)、建設(shè)過(guò)程中遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。第2條 按有關(guān)規(guī)定要求設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備適應(yīng)工作需要的專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員，并保證煤礦生

2、產(chǎn)、管理過(guò)程中所配備的各類(lèi)特種作業(yè)人員符合要求。并必須設(shè)立瓦斯治理機(jī)構(gòu)和配備專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，建立瓦斯治理責(zé)任制和管理制度，落實(shí)治理資金。第3條 組織建立、健全煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位人員責(zé)任制，并嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行考核。第4條 組織建立、健全煤礦安全目標(biāo)管理制度、安全獎(jiǎng)懲制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全隱患排查制度、瓦斯治理管理制度、安全檢查制度、安全辦公會(huì)議制度、入井檢身和出入井清點(diǎn)制度等，并嚴(yán)格按照相關(guān)制度對(duì)各部門(mén)、人員進(jìn)行考核、落實(shí)。第5條 建立、健全符合實(shí)際情況的各崗位工種操作規(guī)程，并做好宣傳貫徹、教育工作，確保各崗位工種按章作業(yè)。第6條 保證煤礦的安全生產(chǎn)投

3、入符合有關(guān)規(guī)定要求，并按照安全生產(chǎn)投入計(jì)劃，保證相關(guān)的資金及時(shí)到位、使用適當(dāng)。第7條 負(fù)責(zé)組織編制年度災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃，并組織實(shí)施。第8條 積極在煤礦推廣安全生產(chǎn)新技術(shù)，開(kāi)展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)，不斷提高煤礦技術(shù)水平和產(chǎn)品的科技含量。第9條 法人代表是煤礦瓦斯治理的第一責(zé)任人，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理。第10條 切實(shí)保證煤礦生產(chǎn)過(guò)程中人、財(cái)、物等資源需求。第11條 每月應(yīng)至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)辦公會(huì)議，貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn)中(特別是一通三防、防治水、頂板管理)存在的重大問(wèn)題和安全隱患、制定解決措施、檢查上一次辦公會(huì)議確定的重點(diǎn)工作的落實(shí)情況、研究煤礦安全生產(chǎn)中的重大決策。第12條 經(jīng)常深入

4、煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患。第13條 在本煤礦積極開(kāi)展煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，切實(shí)提高本企業(yè)的安全管理水平。第14條 負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施本單位的重大事故應(yīng)急救援預(yù)案。第15條 按照有關(guān)規(guī)定要求，安排對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行相關(guān)的安全教育、培訓(xùn)，不得安排未經(jīng)培訓(xùn)的人員上崗作業(yè)。第16條 定期向職工代表大會(huì)如實(shí)報(bào)告煤礦的安全生產(chǎn)工作，自覺(jué)接受監(jiān)督。第17條 加強(qiáng)職業(yè)危害的防治與管理，做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的勞動(dòng)保護(hù)工作，按規(guī)定安排對(duì)相關(guān)的從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查。第18條 確保煤礦依法生產(chǎn)，不得越層越界開(kāi)采、不得擅自提高開(kāi)采上限、不得超核定能力生產(chǎn)。第19條 煤礦發(fā)生事故時(shí)，法人代表要

5、立即組織指揮搶救，按規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告安全生產(chǎn)事故，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，防止事故擴(kuò)大。第20條 外出期間必須明確專(zhuān)人代行法人代表職權(quán)。二、責(zé)任追究第1條 未按照有關(guān)規(guī)定保證煤礦生產(chǎn)所必須的投入，致使不具備安全生產(chǎn)條件，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，構(gòu)成犯罪的，依照刑法的有關(guān)規(guī)定追究礦長(zhǎng)刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的，對(duì)法人代表給予撤職處分或罰款處罰。第2條 未履行有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故，構(gòu)成犯罪的，依照刑法的有關(guān)規(guī)定追究礦長(zhǎng)刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的，對(duì)法人代表給予撤職處分或罰款處罰。依照前款規(guī)定受刑事處罰或撤職處分的，自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起，五年內(nèi)不得擔(dān)任

6、任何煤礦的主要負(fù)責(zé)人。第3條 在本單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí)，不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，給予降職、撤職的處分，對(duì)逃匿的處十五日以下拒留;構(gòu)成犯罪的，依照刑法的有關(guān)規(guī)定追究法人代表刑事責(zé)任。對(duì)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的，依照前款規(guī)定進(jìn)行處罰。第4條 未及時(shí)組織本單位重大事故隱患排查的，給予法人代表記過(guò)直至撤職的處分。對(duì)排查出的重大事故隱患未采取措施進(jìn)行治理的，給予法人代表記大過(guò)直至撤職的處分。對(duì)排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的，給予法人代表撤職直至開(kāi)除的處分。第5條 有下列行為之一的，給予法人代表警告處分;造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯

7、罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè);(二)對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的;(三)對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的，第6條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予法人代表降級(jí)直至開(kāi)除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：(一)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;(二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;(三)阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第7條 煤礦未按照有關(guān)法律、規(guī)定做好職業(yè)危害的防治與管理、勞動(dòng)保護(hù)、健康檢查等工作，按照有關(guān)法律

8、進(jìn)行處罰，對(duì)法人代表給予降級(jí)或撤職處分。第8條 煤礦越層越界開(kāi)采、擅自提高開(kāi)采上限、超核定能力生產(chǎn)的，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第9條 煤礦未認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和上級(jí)有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定，或在生產(chǎn)、建設(shè)過(guò)程中未遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，法人代表應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第10條 煤礦未按有關(guān)規(guī)定要求設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備適應(yīng)工作需要的專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員，未按有關(guān)規(guī)定建立瓦斯治理機(jī)構(gòu)和配備專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第11條 煤礦未按有關(guān)規(guī)定建立、健全煤礦管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位人員責(zé)任制，法人代表負(fù)直接責(zé)任

9、。第12條 違反相關(guān)法律和煤礦安全規(guī)程規(guī)定，安排不適宜上崗的人員從事相關(guān)崗位的工作時(shí)，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第13條 未組織編制年度災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃，或未組織實(shí)施的，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第14條 不能夠充分保證煤礦安全生產(chǎn)所需的人、財(cái)、物等資源，影響到安全的，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第15條 未按規(guī)定主持召開(kāi)安全生產(chǎn)辦公會(huì)議，貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn)中(特別是一通三防、防治水、頂板管理)存在的重大問(wèn)題和安全隱患、制定解決措施、檢查上一次辦公會(huì)議確定的重點(diǎn)工作的落實(shí)情況的，法人代表對(duì)導(dǎo)致的后果負(fù)直接責(zé)任。第16條 未經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患的，法人代表負(fù)主要責(zé)任。第17條 未安排對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行相關(guān)的安全教育、培訓(xùn)，或安排不符合規(guī)定要求的人員上崗作業(yè)，法人代表應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。第18條 煤礦企業(yè)未建立重大事故應(yīng)急救援預(yù)案，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第19條 在事故調(diào)查處理完畢以后，未按照“四不放過(guò)”的原則、未根據(jù)事故調(diào)查處理決定落實(shí)對(duì)煤礦相關(guān)責(zé)任人處罰的，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第20條 在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中，法人代表或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第21條未定期向職工代表大會(huì)如實(shí)報(bào)告煤礦的安全生產(chǎn)工作，或故意虛假的煤礦安全生產(chǎn)工作，法人代表負(fù)直接責(zé)任。第22條 在礦長(zhǎng)負(fù)直