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文檔簡介
1、高品質(zhì)文檔2022年林場申報全國青年文明號事跡材料 吉林省*市林業(yè)局*林場國家重點公益林管護辦公室申報“全國青年文明號”事跡材料 早晨,當你從睡夢中醒來,打開窗戶,呼吸第一口新奇空氣時;當你工作中忙里偷閑,放眼遠眺,四周青山環(huán)繞,滿目青翠時;當一家人安逸閑適地閑逛在樹影婆娑的林間小道上盡享天倫時;你可曾想到有這樣一個群體,他們遠離 城市的霓虹喧囂,成天在山林間跋涉穿梭,終日與樹木為伴。寒來暑往,歲月更迭,他們用自己的青春和汗水書寫著他們的光榮與幻想。 這個群體就是駐守在中朝邊疆鴨綠江畔廣袤的林海中的基層工國家級重點公益林管護員。他們擔當著國家重點公益林管護、林政管理、森林防火、野生動物愛護等重
2、任。下轄5個公益林管護區(qū),職工130人,其中35周歲以下青年95人,平均年齡33.3周歲。擔負著26062公頃的國家級重點公益林管護任務(wù),管護區(qū)域內(nèi)有當?shù)劓?zhèn)政府下轄的6個村21個社1000余戶,與4000多村民打交道,地域面積廣,管護戰(zhàn)線長,交通條件極不便利,工作環(huán)境特殊艱苦。多年來,他們身處平凡崗位,始終堅持“誠信為本,有諾必踐,恪盡職守,領(lǐng)先垂范”的青年文明號的主題,以愛護森林、建設(shè)生態(tài)文明、造福子孫后代為已任,切實做好國家級重點公益林的愛護和管理工作。在他們身上,始終布滿著自強不息、奮勉向上的團隊精神,具備了當代青年人樂于吃苦,甘于奉獻,敢干拼搏的時代風(fēng)尚。他們能夠面對各種挑戰(zhàn),知難而進
3、,團結(jié)拼搏,銳意進取,以懇切、務(wù)實和創(chuàng)新為主旋律,用實際行動譜寫了一曲曲敬業(yè)之歌、奉獻之歌,有效愛護了邊疆林區(qū)的森林資源平安。先后被授予全國誠信三a陣地聯(lián)盟;“吉林省青年文明號”、“吉林省青年平安生產(chǎn)示范崗”、*市先進基層黨組織、*市模范集體、*市“五一勞動獎狀”、*市“青年文明號”、*市守合同重信用企業(yè)、*市平安文明先進單位、*市森林防火先進單位等多項榮辱稱號。 一、抓隊伍建設(shè),堅持以人為本,造就一支優(yōu)秀的年輕護林員隊伍 公益林管護顧名思義是要愛護好對全人類有著公益性質(zhì)的大森林,其工作性質(zhì)同其他窗口行業(yè)不同,他所面對的是大森林,面對的是一棵棵林木,服務(wù)的對象確是全人類。因此,管護隊伍的素養(yǎng)直
4、接影響著公益林愛護力度。為了提高護林員隊伍素養(yǎng)為基點,不斷加強護林員隊伍建設(shè)。他們一方面堅持理論引導(dǎo),增加政治素養(yǎng)。以職業(yè)道德建設(shè)和個人品德建設(shè)為突破口,努力提高護林員隊伍的思想素養(yǎng)。他們?yōu)槲鍌€管護責任區(qū)的青年訂閱了各類報刊雜志,開展了“讀書好、好讀書、讀好書”活動,自發(fā)建立了“三好書架”,搭建了青年職工學(xué)習(xí)溝通的舞臺,大興“講學(xué)提素”之風(fēng),增加了青年文明號的感召力和分散力。每年防火期到來之前,他們都集中組織開展學(xué)習(xí)森林法、森林防火條例野生動植物愛護法、森林病蟲害防治等林業(yè)法律法律學(xué)習(xí),并請當?shù)匚渚种嘘牭耐緸楣茏o人員進行了森林防火實戰(zhàn)技術(shù)指導(dǎo)。通過學(xué)習(xí)和演練使全體護林員對滅火學(xué)問和滅火工
5、具的使用全面把握,提高了自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。 二、弘揚新風(fēng),建設(shè)奉獻型青年文明號 他們提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻的道德風(fēng)尚做為創(chuàng)建“青年文明號”活動的主要宗旨。在詳細工作中他們“講工作不講條件,講貢獻不講待遇,講服務(wù)不講酬勞,講奉獻不講索取”。應(yīng)當說,這是個用信念保衛(wèi)生命之綠的群體,可以說他們沒有天一般高的抱負,海一般大的志向,他們的確是悄悄無聞的。他們一生與山林野獸為伴,一生與孤獨恐驚相隨。簡易的房子、與世隔絕的生活、每天幾十里的山路,這些就是護林員的全部。林場有一位從事護林工作15年的護林員、吉林省勞動模范吳慧清,他每年至少300天,在蒼涼孤寂的深山荒林里躑躅獨行;15年,步行10萬公里,足可重走
6、長征路5回,環(huán)繞地球3圈;15年,沒有延誤一個班期,沒有發(fā)生一次森林火災(zāi)。是堅決的信念支撐著他,在平凡的工作崗位上呈現(xiàn)出一種不平凡的宏大。應(yīng)當說,這是一個以執(zhí)著鑄就忠誠的群體。按規(guī)定,一個護林員的管護面積是1500畝,而*林場王彥杰管護3200畝林地。管護任務(wù)的艱難是可想而知的,但王彥杰何嘗不想做一個好丈夫、好父親!場領(lǐng)導(dǎo)支配他在家四周護林是為了他能照看孩子和家庭。但是,這期間他非但沒有照看好家人,卻把家里的擔子全撂給了下崗的妻子。 妻子整日為他提心吊膽,時間久了不滿心情慢慢流露出來,便不止一次地要求他調(diào)換工作。有一天他僅4歲的兒子突然病倒了,持續(xù)高燒不退。夜色沉沉,當王彥杰拖著疲乏的身子趕回
7、來時,看著沉睡的孩子,一種難以名狀的感受充溢在胸口,堂堂的七尺男兒不禁抱住孩子失聲痛哭,那哭聲,感動著大山的每一棵樹應(yīng)當說,這是一個將使命融入靈魂的群體。他們愛山護林,堅守著自己神圣的職責。他們把那份情、那份愛交給了大山,交給了大山期盼的綠色!林場有一個護林員叫湯春龍,大高個,長得很英俊,雖說相親相了十幾回,可到了二十八、九歲還沒找到情愿與他交往的對象,在家人的張羅下好不簡單談上了一個,可人家姑娘不想一輩子守著大山,只要小伙子下山她就立即嫁給他,可這個小伙子是性情中人,愛山如命,最終的結(jié)果可想而之。像這樣的事許多,像這樣的護林員也許多。他們就是靠著這樣崇高的使命感、特別驚人的毅力和堅韌過硬的戰(zhàn)
8、斗力,維護著長*林區(qū)的安定與和諧。他們?yōu)槿ㄔO(shè)生態(tài)良好的綠色長*悄悄的付出。在這樣一個方圓26062公頃,森林掩蓋率高達93%的林區(qū),實現(xiàn)了林場連續(xù)二十三年無重大森林火災(zāi)的驕人業(yè)績。他們是當之無愧的大山之子,綠色衛(wèi)士。 三、創(chuàng)新理念,因勢利導(dǎo),營造青年文明號創(chuàng)建氛圍 對于國家重點公益林管護工作來說,“青年文明號”創(chuàng)建活動的最終落腳點是要體現(xiàn)在平安文明和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作成效上。近年來,該場結(jié)合管護工作的實際,在建設(shè)“創(chuàng)新型”青年文明號方面動腦筋、出實招,帶領(lǐng)全體青年深化開展了“青年文明崗”活動,趟出了具有鮮亮特色的創(chuàng)建新路子。 (一)樹旗幟,弘揚“三林”精神。 護林員長年巡護在彎曲的山路上,穿梭
9、于茂密的森林中。工作中,不斷宏揚“團結(jié)、實干、進取、奉獻”的三林精神,叫響“特殊能吃苦、特殊能戰(zhàn)斗”的口號,大力提倡自主創(chuàng)新意識,以“四學(xué)四比二做”(即學(xué)習(xí)文化技術(shù),比崗位技能;學(xué)習(xí)形勢、場情,比道德修養(yǎng);學(xué)習(xí)法律法規(guī),比遵紀守法;學(xué)習(xí)先進人物,比愛崗敬業(yè);做四有職工,做五好文明家庭)為主要內(nèi)容,全面加強青年突擊隊管理,規(guī)范了各種圖表、職責、制度,使“青年文明號”創(chuàng)建工作達到了科學(xué)化、制度化、標準化。 (二)明職責,強化基礎(chǔ)管理。 依據(jù)上級團組織制定的“青年文明號”管理方法,他們結(jié)合林場實際,制定出了具有特色、便于操作、切實可行的管理制度爭創(chuàng)青年文明號行為規(guī)范,不斷強化集體自身建設(shè),加強對“青
10、年文明號”的管理。在工作中,青年們制造性地開展工作,制造出了工作“四化”標準:單位管理制度化,行為規(guī)范文明化,服裝工具統(tǒng)一化,管護執(zhí)法標準化;推出了“五個一樣”承諾:冬天夏天一個樣,雨天晴天一個樣,有檢查組與無檢查組一個樣,要求與不要求一個樣,領(lǐng)導(dǎo)在與領(lǐng)導(dǎo)不在一個樣。幾年來,職工出勤率始終保持在98%以上,在上級主管部門標準化檢查中多次獲得好評。 (三)選載體,引入全新理念,仔細做好公益林管護工作。 為了充分調(diào)動青年職工的樂觀性、制造性,樹立科學(xué)進展觀,大力提倡自主創(chuàng)新的新思維,他們組織青年職工樂觀投入到林場開展的“興林場、創(chuàng)新業(yè),全面建設(shè)新林區(qū)立功競賽”活動中。帶領(lǐng)青年職工以加快林業(yè)進展為主
11、題,以加大森林防火力度、打擊毀林犯罪為重點,以提高青年職工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)為主線,不斷加大公益林管護工作的力度。 工作中,他們充分運用板報、宣揚條幅、標語等形式,在林區(qū)群眾中開展森林法、森林防火條例、野生動物愛護法等林業(yè)法律法規(guī)的宣揚,不斷提高廣闊村民的法律素養(yǎng)和森林防火意識,使群眾自覺遵守林業(yè)法律法規(guī)。每逢春秋兩季森林防火期,護林員一清早就拿上喇叭,到家家戶戶去宣揚,急躁的給村民講防火形勢、講防火學(xué)問,引導(dǎo)村民科學(xué)用火。有一次,村民何某正在自家的耕地里燒荒,由于林區(qū)耕地距離森林很近,極易引發(fā)森林火災(zāi),幾個護林員聽說后,就頭頂烈日走了10多公里山路到其家門口勸告他停止焚燒,以免引起火災(zāi),準時制止了何
12、某的用火行為,杜絕了火災(zāi)隱患。為了加強森林管護力度,他們在交通路口的明顯位置修建了磚混公益林管護碑,在管護區(qū)區(qū)部門前懸掛防火旗,為每個管護區(qū)制作了管護區(qū)牌和管護責任牌,每名管護員配備了管護袖標。在森林防火期,他們建立健全森林防火體系,成立森林防火辦公室,建立撲火隊,深化開展森林防火專項斗爭。每逢火災(zāi)高發(fā)期,年輕的護林員們領(lǐng)先垂范,早晨天一亮就動身,到各溝各岔進行巡查,加強火源管理,嚴禁群眾清明上墳燒紙燒香,對重點區(qū)域嚴把入山關(guān),嚴格檢查嚴格管理,對起火高發(fā)重點區(qū)域設(shè)人、設(shè)崗把守,截留火種,把火險隱患毀滅在萌芽之中。農(nóng)村辦喪事都有燒紙錢、放鞭炮的習(xí)俗,極易引發(fā)森林火災(zāi),由于習(xí)俗的緣由,辦喪事用火
13、始終不好管理。今年清明節(jié),林區(qū)內(nèi)有一個老人不幸去世,家里正在辦喪事,要焚燒大量的紙錢,這事被護林員于海在巡山時正好遇到了,這下可把他給難住了,這不管吧,引發(fā)火災(zāi)后果不堪設(shè)想,這管吧,村民又不理解,怎么辦呢?于海想來想去打算還是要堅決管住。他和村民協(xié)商好,特地討論劃定了一個離森林遠的地方作為焚燒紙錢和放鞭炮的地方,他自己也始終守侯在那里,直到喪事辦完為止。 在林政管理中,他們終堅持以法治林,以法護林原則,堅決打擊各種毀林犯罪等群眾反映劇烈的問題。每逢遇到盜木或者亂砍亂伐的人,他們總是毫不留情的予以懲罰。有一次,一個護林員的親戚未經(jīng)批準亂砍木材,這個護林員找到他的親戚義正嚴辭的說:“砍伐木材是犯法的,我必需依法處理,親戚也不能例外”,當即沒收了木材并處以了50元罰款。幾年來共計查處了10余起林政案件,罰款30000多元,有效打擊了毀林犯罪行為,使濫砍盜伐和
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