2022年稅務(wù)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議個(gè)人自查自糾報(bào)告及心得體會(huì)

1、高品質(zhì)文檔2022年稅務(wù)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議個(gè)人自查自糾報(bào)告及心得體會(huì) 自稅務(wù)系統(tǒng)開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)政風(fēng)活動(dòng)以來(lái)，我仔細(xì)學(xué)習(xí)了*、*等文件精神，樂(lè)觀參加行評(píng)活動(dòng)，扎實(shí)進(jìn)行自查自糾，思想境界得到升華，工作作風(fēng)得到改進(jìn)。現(xiàn)將我個(gè)人的熟悉、自查中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題、產(chǎn)生問(wèn)題的緣由以及整改措施報(bào)告如下： 一、我對(duì)開(kāi)展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)的熟悉 在自查自糾階段，我樂(lè)觀參與分局開(kāi)展的行評(píng)活動(dòng)，學(xué)習(xí)了一些黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的法律法規(guī)，閱讀了一批政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面的書(shū)籍，對(duì)比檢查了自己的行為，深挖根源剖析了自己的思想，個(gè)人熟悉大有提高，總結(jié)起來(lái)主要有以下三點(diǎn)： 第一點(diǎn)，行風(fēng)建設(shè)須以人為本。一個(gè)單位或一個(gè)行業(yè)的作風(fēng)，是其內(nèi)在精神

2、、整體素養(yǎng)、政治傾向、紀(jì)律規(guī)范的綜合體現(xiàn)和反映。單位的風(fēng)氣，是通過(guò)個(gè)人的作風(fēng)體現(xiàn)出來(lái)的。個(gè)人作風(fēng)直接影響單位的行風(fēng)。一個(gè)單位，只要有一個(gè)人的作風(fēng)低劣，單位的整體形象就會(huì)大打折扣，反映在人民群眾的腦子里，就是這個(gè)單位的行風(fēng)敗壞?！耙涣＠鲜笫焊銐囊诲佒唷保f(shuō)的就是這個(gè)理。因此，抓行風(fēng)，抓的就是人員素養(yǎng)。稅務(wù)機(jī)關(guān)的政風(fēng)行風(fēng)，是每一個(gè)稅務(wù)人員工作作風(fēng)的集合體現(xiàn)。稅務(wù)干部職工都有了好的精、氣、神，稅務(wù)機(jī)關(guān)的作風(fēng)自然就會(huì)變好。因此，行風(fēng)建設(shè)應(yīng)以人為本，行風(fēng)建設(shè)應(yīng)從我做起。 第二點(diǎn)：行風(fēng)建設(shè)無(wú)小事。我們的黨已經(jīng)熟悉到：作風(fēng)建設(shè)不僅關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背，更關(guān)系黨和人民的事業(yè)成敗、關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡。

3、在改革開(kāi)放條件下，黨性原則和黨的紀(jì)律并不存在“松綁”的問(wèn)題。沒(méi)有好的黨風(fēng)，改革是搞不好的；沒(méi)有好的行風(fēng)，經(jīng)濟(jì)建設(shè)也是搞不好的。同理，稅務(wù)機(jī)關(guān)沒(méi)有好的稅風(fēng)稅紀(jì)，稅制改革就會(huì)成為空談。因此，只重視經(jīng)濟(jì)建設(shè)，不重視作風(fēng)建設(shè)，只重視業(yè)務(wù)管理，不重視隊(duì)伍建設(shè)，是很危急的。稅務(wù)干部不僅要把稅收好，更要把人做好，而且，好的行風(fēng)，在一樁一件的小事上就能體現(xiàn)出來(lái)。 第三點(diǎn)：行風(fēng)建設(shè)應(yīng)長(zhǎng)抓不懈。行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)開(kāi)展了許多次，但各行各業(yè)的風(fēng)氣總是不能令人滿(mǎn)足，群眾的意見(jiàn)仍舊很大，要求對(duì)執(zhí)法部門(mén)和服務(wù)行業(yè)整風(fēng)的呼聲仍舊很高，說(shuō)明以前多次開(kāi)展的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)并沒(méi)取得真正的實(shí)效。原其緣由，一是每次行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)沒(méi)有從根本上解決人

4、的素養(yǎng)問(wèn)題，究竟提高全民素養(yǎng)非一日之功；二是是很多部門(mén)單位的行風(fēng)建設(shè)缺乏長(zhǎng)效機(jī)制，缺乏日常評(píng)議機(jī)制。把行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)當(dāng)作“一次性活動(dòng)”、“階段性活動(dòng)”，為避風(fēng)頭而開(kāi)展活動(dòng)，為爭(zhēng)名次而開(kāi)展活動(dòng)，活動(dòng)一了，行風(fēng)壞了。 二、本人自身存在的問(wèn)題和不足 我在分局主要負(fù)責(zé)*、*、*等崗位工作，對(duì)內(nèi)服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)和干部職工，對(duì)外服務(wù)于納稅人和人民群眾，既有務(wù)實(shí)工作，又有務(wù)虛工作，近年來(lái)雖然取得了一些成果，也得領(lǐng)導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的確定，但自身還是存在一些不容忽視的問(wèn)題： 1.學(xué)風(fēng)不端正。認(rèn)為自己是業(yè)務(wù)老手，放松了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)把握新出臺(tái)的稅收政策法規(guī)，不能更好地為納稅人服務(wù)；認(rèn)為自己是“計(jì)算機(jī)能手”，放松了

5、信息化管理學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)，在省局、市局不斷推出網(wǎng)絡(luò)申報(bào)、網(wǎng)絡(luò)扣稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票、稅控收款等一系列稅收征管信息化手段后，專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)跟上，作為一名信息管理員，技術(shù)上常常捉襟見(jiàn)肘；認(rèn)為自己是一名老黨員，放松了政治思想學(xué)習(xí)，不關(guān)注社會(huì)民生，不關(guān)注經(jīng)濟(jì)進(jìn)展，導(dǎo)致思想上不能與時(shí)俱進(jìn)，貫徹落實(shí)科學(xué)進(jìn)展觀不夠徹底，沒(méi)有發(fā)揮出一名黨員的先鋒模范作用。 2.奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。沒(méi)有充分發(fā)揚(yáng)“不講條件、不講酬勞、不計(jì)個(gè)人得失”的“三不精神”，在工作當(dāng)中，只愿做份內(nèi)的事，不愿做份外的事。有“事做多了，挨的批判也多，因此多一事，不如少一事”的錯(cuò)誤想法，做事不樂(lè)觀，不主動(dòng)，從而在肯定程度上影響了單位的整體執(zhí)行力。 3.文明服務(wù)不

6、到位。納稅人來(lái)分局找本人辦事，基本上只能做到公事公辦，缺乏熱忱，缺少關(guān)懷，缺乏“售后服務(wù)”。很少主動(dòng)地向納稅人宣揚(yáng)稅收政策法規(guī)，很少主動(dòng)地將納稅人的權(quán)利告知對(duì)方，很少主動(dòng)為納稅人供應(yīng)便民服務(wù)。下到納稅戶(hù)中，主要是檢查企業(yè)的稅收狀況，發(fā)覺(jué)納稅申報(bào)錯(cuò)，對(duì)企業(yè)辦稅員批判得多，輔導(dǎo)得少，只關(guān)懷企業(yè)的稅收繳納狀況，很少關(guān)懷企業(yè)的生存大計(jì)、進(jìn)展困難等問(wèn)題。 4.關(guān)心同志不熱忱。一些同志找我尋求業(yè)務(wù)關(guān)心或技術(shù)支持，找的次數(shù)多了，有不耐煩的情 緒，就會(huì)說(shuō)“網(wǎng)上有，書(shū)上也有，自己查去”，影響了同志間的協(xié)作性。有時(shí)候因一些同志提出的問(wèn)題比較簡(jiǎn)潔，就會(huì)說(shuō)“這么簡(jiǎn)潔的事都不會(huì)么”，損傷了同志的自尊，影響了同志間的共事

7、關(guān)系。 5.履行職責(zé)有待加強(qiáng)。作為一名監(jiān)督員，有時(shí)會(huì)做“老好人”，對(duì)少數(shù)同志沒(méi)有遵守稅風(fēng)稅紀(jì)的行為沒(méi)有當(dāng)面準(zhǔn)時(shí)制止，沒(méi)有嚴(yán)格根據(jù)績(jī)效考核管理制度向分局提出處理建議，從而影響了其他同志的工作樂(lè)觀性。 三、產(chǎn)生問(wèn)題的緣由 1.缺乏宗旨意識(shí)。作為一名黨員，思想上退步，公仆意識(shí)不濃，忘卻了“為人民服務(wù)”的宗旨；作為一名稅務(wù)人員，熟悉上沒(méi)有提高，服務(wù)意識(shí)不濃，忘卻了“聚財(cái)為國(guó)，執(zhí)法為民”的宗旨。 2.缺乏大局意識(shí)。沒(méi)有弄通弄懂稅務(wù)機(jī)關(guān)乃至每名干部的生存進(jìn)步與社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的關(guān)系，沒(méi)有從肯定高度上熟悉到損害納稅人的利益就是損害稅務(wù)機(jī)關(guān)的利益，損害人民的利益就是損害部門(mén)和個(gè)人的利益。 3.缺乏創(chuàng)新意識(shí)。沒(méi)有進(jìn)

8、取精神，工作上就事論事，疲于應(yīng)付，在落實(shí)上打了折扣。工作中只求數(shù)量，不求質(zhì)量，更不求創(chuàng)新，只出“產(chǎn)品”，不出“精品”。 四、我的整改措施 1.樹(shù)立正氣。樹(shù)立正確的抱負(fù)信念,自覺(jué)踐行“為人民服務(wù)”的根本宗旨,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。 2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是廣度學(xué)習(xí)：仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的重要文獻(xiàn)和紀(jì)律規(guī)定，仔細(xì)學(xué)習(xí)公務(wù)員法，仔細(xì)學(xué)習(xí)稅收法律法規(guī)；二是深度學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)歷史學(xué)問(wèn)，以史為鑒，也要仔細(xì)了解國(guó)內(nèi)國(guó)際時(shí)事，與時(shí)俱進(jìn)；三是精度學(xué)習(xí)，不僅要寫(xiě)心得體會(huì)，做學(xué)習(xí)筆記，還要注意提煉學(xué)問(wèn)點(diǎn)，做到學(xué)有所獲，學(xué)以致用。 3.接受批判。全方位、多途徑剖析自己思想上的誤區(qū)、行動(dòng)上的偏差。一是向組織靠攏，向組織交心，交出自己的思想根源，讓組織為自己指明方向；二是向同志靠近，和同事談心，讓他們指出自己的缺點(diǎn)；三是深化到納稅人當(dāng)中去，和納稅人換心，了解他們的難處和需求，讓他們指出自己工作中的問(wèn)題。 4.自覺(jué)行動(dòng)。自覺(jué)將分局制定的和個(gè)人自擬的整改