物業(yè)公司個人年終總結_3_第1頁
物業(yè)公司個人年終總結_3_第2頁
物業(yè)公司個人年終總結_3_第3頁
物業(yè)公司個人年終總結_3_第4頁
免費預覽已結束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、物業(yè)公司個人年終總結物業(yè)公司個人年終總結1 在公司領導班子的正確領導及大力支持下,經(jīng)過物業(yè)服務中心全體員工共同的努力,克服重重困難,順當完成了公司下達的各項工作,全體員工愛崗敬業(yè)、努力工作,促進了各項工作的落實,較好的完成了年度工作目標。 回顧即將過去的一年,對于我們物業(yè)服務中心來說,是艱辛與勞碌的一年。我們先后完成了一期項目的前期介入工作;完成了服務中心人員的組建工作;依據(jù)公司各項規(guī)章制度,結合自身實際狀況完善了各項管理規(guī)章制度;順當完成了一期交房工作以及正常服務工作的開展。以下是我服務中心年度工作的具體總結: 一、前期介入工作的開展 年三月份,公司抽調各部門骨干人員進駐項目,開頭接管前的各

2、項預備工作。 (一)完成一期樓宇的接管驗收工作,將發(fā)覺的問題送至項目部,并跟蹤問題的整改。 (二)完成物業(yè)服務中心人員的聘請工作。 (三)完成物業(yè)服務中心的組建工作。 (四)完成小區(qū)的開荒工作。 二、事物工作 (一)全年共辦理進房1461戶,其中門面30戶,住宅1431戶。收取物業(yè)費共計14477.6元,垃圾清運費812021.7元,信奶箱112650元,油煙止回閥45150元,裝修保證金500500元。 (二)裝修辦理。全年共辦理裝修報批手續(xù)526戶。辦理入住手續(xù)36戶。發(fā)覺違規(guī)裝修25起,已整改22起。 (三)全年共處理業(yè)主報修1732例,問題主要集中在房屋質量方面,處理物業(yè)服務質量方面投

3、訴3例。 (四)辦理共小區(qū)固定車位23個,收取臨時停車費共計元。 三、部門管理 (一)物業(yè)服務中心下設保安部、保潔部、工程部、綜合部,物管部五個部門。在職員工83人,其中保安部39人,保潔部30人,工程部9人,辦公室5人。 (二)完善各項規(guī)章制度,建立內部管理機制。服務中心依據(jù)公司各項規(guī)章制度,結合自身實際狀況完善了各項需要行政管理制度、績效考核制度、新員工入職培訓制度、突發(fā)大事處理流程、各部門崗位職責、各部門培訓教案等制度材料,同時加大考核力度,使各項工作穩(wěn)步綻開。 (三)仔細執(zhí)行培訓制度,提高員工綜合素養(yǎng)。首先從各部門負責人思想政治工作入手,發(fā)揮管理人員模范帶頭作用,帶領全體員工轉變觀念、

4、加強業(yè)務培訓,全年開展集中培訓10次,小組培訓22次,各部門內部培訓每周進行一次。使員工的綜合素養(yǎng)得到不斷提高; 四、平安管理 (一)對進入小區(qū)的裝修人員實行臨時出入證管理,謝絕無證人員進入小區(qū)。 (二)對帶出小區(qū)的物品實施放行登記管理,有效掌握裝修人員私帶業(yè)主物品現(xiàn)象的發(fā)生。 (三)對進出車輛實行收費管理,引導車輛文明有序停放。對亂停亂放的車輛實行“溫馨提示”告知的方法,掌握亂停亂放現(xiàn)象的發(fā)生。 (四)實行人員定崗定位劃分責任區(qū)的方法,對場地秩序進行有效管理。 (五)運用電子巡更設備,定時對小區(qū)進行巡查。 (六)處理偷盜大事2起,火災大事1起,損壞小區(qū)公共設施大事12起,撿到業(yè)主物品2起,已

5、返還業(yè)主。 (七)服務方面 1、每周利用例會的形式組織一次禮節(jié)禮貌和文明執(zhí)勤訓練,規(guī)范執(zhí)勤中的言行舉止,要求執(zhí)勤過程中用法文明服務用語,做到打不還手罵不還口。 2、針對車輛管理當中說明不到位,語言不規(guī)范,常常被投訴,并與車主多次發(fā)生沖突服務工作上不去這一突出問題,首先是加強管理制度和收費方案的培訓,在對門崗的用人上進行把關,從全部的隊員中選派綜合素養(yǎng)強,相對優(yōu)秀的隊員到門崗; (八)隊伍的管理與建設。在人員難招,人員流淌性大,整體保安員綜合素養(yǎng)偏低的狀況下,改進培訓措施,實行按部就班的方法,進行階段性培訓,支配培訓班長全面跟蹤負責,加強入職引導工作,準時把握隊員的思想狀況,促進溝通溝通,保持隊

6、伍穩(wěn)定。 物業(yè)公司個人年終總結2 自20xx年3月中旬我以實習生的身份接觸了xx物業(yè)公司財務部,到20xx年4月中旬結束了一個月的實習階段真正進職xx物業(yè)公司財務部,再到20xx年7月憑借著敬業(yè)愛崗、主動好學的精神踏上了新的工作崗位,這就意味著我抱負的人生路又已經(jīng)向前邁進了一大步,因而我的業(yè)務水平及思想覺悟必需隨著崗位的進步而升溫。此刻請答應我總結匯報一下如今的工作崗位,會計主管的崗位工作職責權限主要是:負責各類原始單據(jù)的錄進、會計憑證的保管及整理、各項票據(jù)的領銷及保管、各項發(fā)票的購買及驗銷、填開增值稅發(fā)票、各項印章的保管、復高校生拔河競賽總結核會計憑證、監(jiān)視對賬、蓋章、核數(shù)、記臺賬等重要任務。 實在,財務工作通常體現(xiàn)在既密雜又繁鎖的單據(jù)上,簡潔的幾個字下面卻包含了一蘿筐的工作,在這里請充許我總結一下我們的日常工作流程

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論