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1、【精品文檔】如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系網(wǎng)站刪除,僅供學(xué)習(xí)與交流農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃.精品文檔.2018年度農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)農(nóng)民工在現(xiàn)今各個(gè)領(lǐng)域都發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,公司在近幾年已招收眾多農(nóng)民工進(jìn)行各部門(mén)的各項(xiàng)工作。為提高公司廣大農(nóng)民工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)及專業(yè)技能,增加企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)能力,提高公司軟性管理能力。公司決定對(duì)其進(jìn)行有效培訓(xùn),特制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃2018年度農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃如下:一、培訓(xùn)對(duì)象 公司各部門(mén)農(nóng)民工,包括新老員工。二、培訓(xùn)形式 講座以及錄像等方式傳達(dá)理論知識(shí),實(shí)踐指導(dǎo)等方式提高實(shí)際操作能力。培訓(xùn)全程嚴(yán)密控制以保證效果。三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間:2018年*月*日2018年*月*日

2、,為期*日地點(diǎn):理論:公司*樓*室 實(shí)踐:車間一、二、三四、培訓(xùn)要求與培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)內(nèi)容主要分三個(gè)模塊,分別為:模塊1-職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),模塊2-汽車配件的識(shí)別與選配培訓(xùn),模塊3-汽車配件制造環(huán)節(jié)實(shí)訓(xùn)。模塊1   職業(yè)素質(zhì) 1、培訓(xùn)要求及主要內(nèi)容(1)通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)加強(qiáng)培訓(xùn)對(duì)象對(duì)公司的認(rèn)識(shí)了解,包括企業(yè)文化、公司管理制度等,進(jìn)一步強(qiáng)化員工在公司的歸屬感,增強(qiáng)員工之間的凝聚力; (2)通過(guò)本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對(duì)象能夠了解基本職業(yè)道德、關(guān)于汽車零配件的基本知識(shí)和車間操作安全常識(shí); (3)熟悉汽配銷售從業(yè)及交易中所涉及到的相關(guān)法律知識(shí)

3、; 2、培訓(xùn)方式 根據(jù)人數(shù)和時(shí)間制定授課計(jì)劃:培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)講師培訓(xùn)地點(diǎn)企業(yè)文化公司管理制度基本職業(yè)道德零配件基礎(chǔ)知識(shí)操作安全常識(shí)相關(guān)法律知識(shí)(1) 企業(yè)文化:公司背景、創(chuàng)建過(guò)程、公司現(xiàn)狀、組織機(jī)構(gòu)、公司目標(biāo)、宗旨、文化氛圍、整合營(yíng)銷、營(yíng)銷技  (2) 公司管理制度:考勤制度、人事制度、辦公文明制度、辦公用品管理制度、設(shè)備管理制度等各項(xiàng)規(guī)律制度(3)基本職業(yè)道德:愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)客戶、奉獻(xiàn)社會(huì)(4)零配件基礎(chǔ)知識(shí):汽車配件的分類、組成、零件號(hào)(5)操作安全常識(shí):用電、用火、用器械以及高空作業(yè)注意事項(xiàng)(6)相關(guān)法

4、律知識(shí):動(dòng)法產(chǎn)品質(zhì)量法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、合同法注:除一般常規(guī)課堂教學(xué)方式外,部分培訓(xùn)內(nèi)容“法律知識(shí)”“安全常識(shí)” 等可借助教學(xué)錄像,通過(guò)集體課堂討論等教學(xué)方法,達(dá)到加深對(duì)汽車配件銷售員應(yīng)舉備的職業(yè)素質(zhì)的理解。 模塊2   汽車配件的識(shí)別與選配 1、培訓(xùn)要求 (1)通過(guò)本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對(duì)象能夠了解機(jī)械常識(shí),能識(shí)讀簡(jiǎn)單的機(jī)械圖紙; (2) 掌握汽車的基本結(jié)構(gòu)對(duì)應(yīng)配件的名稱與用途、常用損耗材料的名稱與用途。 2、培訓(xùn)主要內(nèi)容 (1) 理論教學(xué)內(nèi)容:機(jī)械常識(shí)、汽車常用耗材知識(shí)

5、、汽車主要技術(shù)參數(shù)及分類、汽車構(gòu)造。 (2) 技能實(shí)訓(xùn)內(nèi)容:識(shí)別汽車常用材料、掌握汽車的組成部分及其作用、汽車主要零部件的識(shí)別與分類。 3、培訓(xùn)方式 (1)識(shí):根據(jù)人數(shù)和時(shí)間制定授課計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)講師培訓(xùn)地點(diǎn)機(jī)械常識(shí)汽車常用耗材知識(shí)汽車構(gòu)造汽車技術(shù)參數(shù)及分類 注:除一般常規(guī)課堂教學(xué)方式外,部分培訓(xùn)內(nèi)容采用“汽車常用耗材”“汽車構(gòu)造” 等教學(xué)錄像或PPT等教學(xué)手段,結(jié)合實(shí)物進(jìn)行直觀教學(xué)講解等教學(xué)方法,達(dá)到加深對(duì)汽車結(jié)構(gòu)、配件及常用材料的理解與記憶。 (2) 技能實(shí)訓(xùn):本模塊建議可開(kāi)展汽車常用材料識(shí)別、汽車主

6、要零部件的識(shí)別與分類、汽車典型結(jié)構(gòu)等實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。一名實(shí)訓(xùn)老師可以帶教10名學(xué)員。模塊3 汽車配件制造環(huán)節(jié)實(shí)訓(xùn)1、 培訓(xùn)要求(1) 通過(guò)本模塊技術(shù)培訓(xùn),使培訓(xùn)對(duì)象能夠深入了解汽車配件制造的每一環(huán)節(jié),在已知的基礎(chǔ)上進(jìn)行深化;(2) 檢驗(yàn)上一模塊學(xué)到的理論知識(shí),將其運(yùn)用到實(shí)際操作中,糾正日常制造環(huán)節(jié)中的錯(cuò)誤做法。實(shí)施各個(gè)環(huán)節(jié)的部門(mén)進(jìn)行互相監(jiān)督。2、培訓(xùn)主要內(nèi)容  技能實(shí)訓(xùn):將培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行分組,每個(gè)小組根據(jù)制造零件的七個(gè)過(guò)程進(jìn)行七輪比拼并分別評(píng)分,得出總分。本次得分作為最終得分的組成部分。最終勝出的小組成員為此次培訓(xùn)的優(yōu)秀實(shí)訓(xùn)學(xué)員,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。2、 培訓(xùn)方式根據(jù)時(shí)間和人數(shù)制定培訓(xùn)計(jì)劃:汽車零配件制造大致分為以下七個(gè)過(guò)程:1. 鑄造2鍛造3.冷沖壓4.焊接5.金屬切削加工6.熱處理7裝配即按照以上步驟進(jìn)行實(shí)訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)講師培訓(xùn)地點(diǎn)鑄造鍛造冷沖壓焊接金屬切削加工熱處理裝配五、考試及考核 參加培訓(xùn)者統(tǒng)一參加考試和考核,引導(dǎo)性培訓(xùn)以考試為住,職業(yè)技能以技能考核為主,并且撰寫(xiě)職業(yè)技能培訓(xùn)總結(jié)??荚嚭涂己顺煽?jī)合格后由人力資源和社會(huì)保障部門(mén)統(tǒng)一頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。六、其他事宜  培訓(xùn)的最終效果是與各部門(mén)的大力支持與配合分不開(kāi)的。公司希望在培訓(xùn)意識(shí)的宣導(dǎo)、培訓(xùn)時(shí)間的安排、培訓(xùn)場(chǎng)地的落實(shí)、培訓(xùn)會(huì)務(wù)的準(zhǔn)備、培訓(xùn)之

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