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文檔簡介

1、技術(shù)崗位面試評分表姓名性別學歷專業(yè)應聘職位面試測評要 素專業(yè)水平或工作經(jīng)驗分析和解決問題能力語后表達能力應變能力職位要求的其它相關(guān)因素合計分值50301055100評分要點1、能否緊密結(jié)合工 作要點回答問題2、專業(yè)知識與業(yè)務 水平。1、工作思路是否清晰， 判斷分析問題是否準 確、深刻、透徹，后尢 創(chuàng)見；2、解決問題的辦法、 措施是否得當。語后表達的邏輯性、 條理性、簡煉性、準 確性、流暢性及感染 力和說服力。1、反應的機敏程度；2、臨場應變情況，面對壓力心理承受能力和自制力；3、處理問題的靈活性和功效性。1、個人的志趣、 知識、經(jīng)驗、成就、 文化素養(yǎng)、個性特 征2、儀表氣質(zhì)等與 擬任職位的適應

2、 程度。要素總分要素得分考官意見考官評語：考官簽字：年月日錄用意見：口錄用口待定口基本上不符合條件建議部門/崗位1 / 31 / 3銷售崗位面試評分表姓名性別學歷專業(yè)應聘職位面試測評要 素工作經(jīng)驗或?qū)I(yè)水平分析和解決問題能力語后表達能力應變能力職位要求的其它相關(guān)因素合計分值203025205100評分要點語后表達的邏輯性、 條理性、簡煉性、準 確性、流暢性及感染 力和說服力。反應的機敏程度；臨場應變情況，面對 壓力心理承受能力和自制力；處理問題 的靈活性和功效性。個人的志趣、知 識、經(jīng)驗、成就、 文化素養(yǎng)、個性特 征、儀表氣質(zhì)等與 擬任職位的適應 程度。要素總分要素得分考官意見考官評語：考官簽字：年月日錄用意見：口錄用口待定基本上

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