給施工一線的職工新年慰問信(精選多篇).doc

1、給施工一線的職工新年慰問信(精選多篇)第一篇：給施工一線的職工新年慰問信新春佳節(jié)是我們的傳統(tǒng)節(jié)日，在這萬家團聚的時候，我們的很多職工還奮斗 在施工消費第一線，為保證施工消費的正常進展做出了很大的犧牲。各單位要充分安排節(jié)日職工的生活，統(tǒng)籌安排施工消費，確保過一個安樂祥和的春節(jié)。向仍然奮戰(zhàn)在施工一線的職工同志和家屬致敬！祝全體職工節(jié)日快樂 、合家幸福 ！第二篇：給施工一線的職工新年慰問信給施工一線的職工新年慰問信新春佳節(jié)是我們的傳統(tǒng)節(jié)日，在這萬家團聚的時候，我們的很多職工還奮斗 在施工消費第一線，為保證施工消費的正常進展做出了很大的犧牲。各單位要充分安排節(jié)日職工的生活，統(tǒng)籌安排施工消費，確保過一個

2、安樂祥和的春節(jié)。向仍然奮戰(zhàn)在施工一線的職工同志和家屬致敬！祝全體職工節(jié)日快樂 、合家幸福 ！第三篇：20年給家屬的新年慰問信慰問信各位的家屬：您們！光陰似箭，歲月如梭。伴隨著新春佳節(jié)的喜慶氣息，我們正跨步在20年的希望大道上。過去的20年，全體人齊心協(xié)力、辛勤勞動、無私奉獻，公司工程建立和企業(yè)開展保持著安康穩(wěn)定、和諧向上的良勢頭。當我們歡慶成果輝煌的20年的同時，我們不會忘記，在所有人愛崗敬業(yè)、努力拼搏的背后，有眾多默默無聞地支持我們的家屬。我們所獲得的可喜成績，有我們的一半，也有您們的一半。為此，在新春佳節(jié)降臨之際，我代表公司全體員工向您們致以衷心的感謝和最誠摯的新年祝福，祝您們新年快樂、萬

3、事如意！在過去的一年里，公司工程管理規(guī)化、企業(yè)運作程序化、員工行為制度化的管理機制已獲得了初步成效。我們在繁忙而緊張的工程建立同時，始終堅持“以人為本，關愛員工，共促開展”的企業(yè)化理念，始終將改善員工的工作和生活條件放到首位，通過組織各種職工體活動和職工培訓，努力提升員工對公司的歸屬感和認同感，營造出了“和諧、務實、創(chuàng)新、奮進”的企業(yè)化氣氛，為公司走上快速開展的軌道夯實了根底。所有這些成績的獲得，都是全體的集體智慧、汗水和奉獻的結晶，充分展現(xiàn)出人的創(chuàng)業(yè)精神和拼搏作風，是我們共同理論“為美生活創(chuàng)造干凈環(huán)境，為社會開展提供循環(huán)動力”的企業(yè)經(jīng)營理念的成果！20年，公司即將迎來開工投產(chǎn)和整體運營的歷史

4、時刻，要實現(xiàn)我們的目的，需要全體同心同德、團結協(xié)作，作出更加艱辛的努力，更需要所有員工家屬的信賴、寬容、支持和幫助。20年是公司搶抓新機遇、實現(xiàn)新跨越的一年，這將是一個關鍵之年、一個挑戰(zhàn)之年、一個機遇之年，也將是大有所為的一年、充滿希望的一年、奮力崛起的一年。我們堅信：新的一年、新的希望、新的耕耘，通過全體人的共同努力，公司一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌！最后，再次祝福大家春節(jié)愉快、身體安康、合家歡樂、心想事成！公司總經(jīng)理：202年十二月六日第四篇：管道局和局黨委給國內外施工前線職工家屬慰問信施工前線全體干部職工同志們：每逢佳節(jié)倍思親。值此中秋佳節(jié)和國慶節(jié)降臨之際，你們遠離親人，在國內外施工前線

5、拼博、奉獻，管道局和局黨委向你們致以親切的慰問，并向你們的家屬和親人致以節(jié)日的問候今年，我局各項工作均實現(xiàn)較大打破。截至月底，全局實現(xiàn)主營業(yè)務收入億元，比去年同期增加億元。市場開發(fā)呈現(xiàn)良態(tài)勢，國內中標了阿獨線、廣東、云南礦漿管道等近個工程，國際中標蘇丹、利比亞、莫桑比克、泰國等地區(qū)個工程，實現(xiàn)了國際市場新的打破；累計開發(fā)燃氣市場個，覆蓋人口萬，初步形成了產(chǎn)業(yè)規(guī)模和中油管道燃氣品牌；開發(fā)了西氣東輸、西部管道、蘇丹區(qū)等油氣儲運技術效勞市常工程建立捷報頻傳，長吉線順利投油，阿獨管道、天然氣管道、蘇丹區(qū)管道主體相繼完工；西部成品油管道可以保證年底投產(chǎn)，原油管道明年月底投產(chǎn)。主業(yè)延伸邁出本質步伐，成立了

6、局海洋工程分公司、局石油戰(zhàn)略儲藏庫工程部和工程部；整體上市和燃氣板塊上市進程加快；明確了機廠通過股份制改造建立現(xiàn)代企業(yè)制度的開展思路；與中油運輸公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，成功組建了新的特運公司；以打造油氣儲運技術效勞國際知名品牌為目的，成立了中油管道檢測公司和局維搶修公司，局油氣儲運技術效勞專業(yè)化重組整合邁出本質步伐；召開了局戰(zhàn)略委員會第四次會議，確定了建立世界著名品牌中國石油管道總體目的和戰(zhàn)略，規(guī)劃了“十一五”開展藍圖。先進性教育活動成效顯著，親密了黨群干群關系，濃重了和諧氣氛。老區(qū)改造、運通家園、國際飯店座、通信大廈等一批重點建立工程進展順利。職工群眾生活質量不斷進步。全局上下同心同德，團結凝

7、聚，大局穩(wěn)定。這些成績的獲得，是全局廣闊干部職工共同努力的結果，是施工前線廣闊將士拼搏奉獻的結果，管道局和局黨委向同志們表示衷心的感謝今年還剩最后一個季度，要全面完成年初工作會議確定的各項工作，任務仍然繁重。希望同志們再接再厲，繼續(xù)弘揚“八三”精神和新時期企業(yè)精神，以昂揚的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，艱辛奮斗、頑強拼搏、創(chuàng)新超越，確保按期、優(yōu)質、高效、平安地完成各項工程任務，為管道局快速持續(xù)和諧開展做出新的更大奉獻祝大家節(jié)日快樂，身體安康管道局管道局黨委二五年九月十三日第五篇：公司給職工的慰問信各位同事： 大家！ 新年伊始，萬象更新。在新春佳節(jié)即將降臨之際，我謹代表公司及我個人，向全體同事致以節(jié)日的

8、問候！道一聲“大家辛苦了！” 在過去的一年里，通過全體員工的共同努力，絡的各項工作都有了新的進步，這是(wtt推薦.w.m)廣闊員工一致努力的結果。在此，特向為公司開展做出奉獻的廣闊員工表示衷心的感謝和深深的敬意！ 近一個時期，我與總部的同事一直在做公司去年工作的回憶總結和今后工作的規(guī)劃，其中有一件事特別引起我重視，總想找時機跟大家溝通一下，這就是關于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實，公司一直以來對實行計提工資的同事是不發(fā)年終獎的，因為這局部同事的月工資中已經(jīng)含有獎勵的成分。但是最近我們發(fā)現(xiàn)，各地區(qū)在掌握這個規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異，而在總部和地區(qū)的論證過程中，發(fā)現(xiàn)局部區(qū)域

9、仍延續(xù)一些歷史政策，與總部政策存在一定的分歧，所以引起了一些風波。我認為這當然是我們總部管理層的工作沒有做。我一直倡導并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信，在與外部交往上要講誠信，內部的誠信更重要，年初怎樣定的，年底就要怎么辦，年初沒有說，年底就不能做。雖然年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑，但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情，這是我做事的一貫原那么。同時，我也一直強調，順豐作為一個有機整體、一個大家庭，各項政策規(guī)定應該是一致的，獎金問題更是如此，因為它關系到員工的切身利益。所以，當我理解到這些情況后，心情很沉重，借此時機與大家交流一下，消除一些困惑，也真誠希望大家對公司以往存在的缺乏給予諒解。作為公司總裁，我從心底里向大家表示歉意，是我的工作沒有做細做，給大家增添了不應有的煩惱。同時也告訴大家，為理解決這方面的問題，在新的一年里，總部下決心要把公司的薪資制度健全起來，將來每個崗位都要有各自的薪資構造。目前，總部相關部門正在做這方面的工作，請廣闊員工相信，公司是有才能解決這方面問題的。 如今，我們已經(jīng)跨入了年，希望大家在新的一年里，繼續(xù)關心公司的