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1、 安全生產(chǎn)中長(zhǎng)期(五年)規(guī)劃 文件編號(hào):JH/NGL 21安管2012受控狀態(tài):版 本:A/0發(fā) 放 號(hào):執(zhí)行日期:2012年3月1日編制:安全管理部 日期:2012年2月10日審核: 日期:2012年2月25日批準(zhǔn): 日期:2012年2月28日8 安全生產(chǎn)中長(zhǎng)期(五年)規(guī)劃一、編制目的:為貫徹落實(shí)“安全生產(chǎn),預(yù)防為主,綜合治理”的方針,避免重生產(chǎn)、輕安全、但求經(jīng)濟(jì)效益、忽視安全生產(chǎn)的短期行為,促進(jìn)安全生產(chǎn)工作與公司發(fā)展同步規(guī)劃、同步實(shí)施,必須制定公司的安全生產(chǎn)長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃,確保公司實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn)。二、工作目標(biāo)及具體措施:1、工作目標(biāo):通過(guò)加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作,提升安全生產(chǎn)工作管理水平,我公
2、司在未來(lái)五年內(nèi)要做到:(1)保證公司執(zhí)行的法律法規(guī)及其他要求的有效性。(2)積極組織安全知識(shí)競(jìng)賽等各項(xiàng)安全文化活動(dòng),提高安全文化建設(shè)管理水平。(3)嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)逐級(jí)責(zé)任制,加大由領(lǐng)導(dǎo)層帶隊(duì)的安全檢查與隱患排查,及時(shí)糾正與整改安全隱患,將事故消除在萌芽狀態(tài)。(4)更新和完善公司安全生產(chǎn)相關(guān)管理制度,確保其有效性。(5)加大安全費(fèi)用的提取以及落實(shí)情況監(jiān)督檢查,保證足額提取與??顚S?。(6)完善應(yīng)急組織管理體系,落實(shí)應(yīng)急救援專項(xiàng)費(fèi)用投入,加強(qiáng)預(yù)案的培訓(xùn)、演練及評(píng)審,增強(qiáng)員工應(yīng)急處置能力。 (8)加大職業(yè)健康監(jiān)督檢查力度,加強(qiáng)日常職業(yè)危害監(jiān)護(hù)的頻次,每年組織一線員工參加職業(yè)健康體檢,確保無(wú)重大職業(yè)
3、病患者。(9)依據(jù)環(huán)境保護(hù)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)加大環(huán)境保護(hù)監(jiān)督檢查和處罰力度,落實(shí)各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)硬件設(shè)施和各項(xiàng)管控措施方案,確保環(huán)境達(dá)標(biāo)。(10)完善安全生產(chǎn)目標(biāo)制定與月、季度、年度考核工作,不斷持續(xù)改進(jìn)。(11)因工輕傷事故率小于3,重傷事故率小于0.2,死亡事故率為零,重大危險(xiǎn)源受控率100%。(12)交通違法行為控制在10%,交通安全事故為零。(13)消除各類火災(zāi)隱患,火災(zāi)事故率為零。(14)機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)裝置齊全有效,機(jī)械設(shè)備事故率為零。2、具體措施(1) 強(qiáng)化安全組織保障,健全管理機(jī)構(gòu)公司的安全生產(chǎn)工作要想做深做實(shí),必須有強(qiáng)有力的組織保障。因此,公司在未來(lái)五年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,首先要不斷完善公
4、司安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,使安全生產(chǎn)管理工作縱向到底、橫向到邊,從公司各級(jí)管理人員至每位員工,貫穿于生產(chǎn)服務(wù)和施工的全過(guò)程,為構(gòu)建安全生產(chǎn)工作的長(zhǎng)效機(jī)制奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。(2)加強(qiáng)宣傳教育,提高安全意識(shí)安全生產(chǎn)工作是公司全員參與的一項(xiàng)極其重要的基礎(chǔ)工作,安全管理工作的根在基層。因此,組織“安全月”“安康杯知識(shí)競(jìng)賽”等各種形式的安全宣傳教育活動(dòng)提高員工安全意識(shí)和防范風(fēng)險(xiǎn)能力,杜絕“三違”、踏實(shí)工作,使安全生產(chǎn)工作真正扎根基層、深入人心,使安全文化真正成為公司企業(yè)文化的有機(jī)組成部分。(3)重視安全權(quán)益,保障職工安全員工是企業(yè)的財(cái)富,是生產(chǎn)力要素中最具活力的因素
5、。企業(yè)有責(zé)任依法保障員工的生命健康。為員工創(chuàng)造安全舒心的工作環(huán)境及防護(hù)條件、及時(shí)為員工發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,定期繳納社會(huì)保險(xiǎn),保障女職工和未成年人的合法權(quán)益、教會(huì)員工識(shí)別本崗位危險(xiǎn)源和防范措施。(4)健全規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)措施各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度是安全生產(chǎn)管理工作不可分割的重要組成部分,它使得公司的安全管理工作有章可循。它規(guī)定了公司各部門(mén)安全工作的程序,明確了安全生產(chǎn)職責(zé),闡述了安全管理對(duì)策措施,是安全生產(chǎn)管理工作的基礎(chǔ)。因此,完善各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格落實(shí)是安全生產(chǎn)管理工作的根本保證。(5)保證安全投入,改善安全條件在從2014年以后未來(lái)五年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中,保證安全資金按法規(guī)進(jìn)行提取、審批和
6、使用,改善并創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件,營(yíng)造和諧安全的工作氛圍,力求通過(guò)使用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料、新流程等技術(shù)改造,不斷改善生產(chǎn)作業(yè)條件,降低員工勞動(dòng)強(qiáng)度、優(yōu)化作業(yè)環(huán)境,每年一次對(duì)職業(yè)危害場(chǎng)所作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,人力資源部定期進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù),發(fā)現(xiàn)有職業(yè)病患者及時(shí)送往指定醫(yī)院進(jìn)行使員工的安全健康得到切實(shí)保障,使生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程盡可能接近或達(dá)到本質(zhì)安全的水平。(6)加強(qiáng)安全檢查與隱患排查,消除安全隱患隱患排查治理是預(yù)防生產(chǎn)安全事故不可替代的核心措施。要以隱患排查、整改為主線,逐級(jí)責(zé)任制為核心,加大安全綜合檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)檢查、節(jié)日檢查和隱患排查的頻次與處罰力度,及時(shí)進(jìn)行糾正或整改,
7、使各種事故隱患真正被消除在萌芽狀態(tài),實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)工作的長(zhǎng)治久安。(7)規(guī)范事故管理,嚴(yán)肅事故責(zé)任生產(chǎn)安全事故的報(bào)告、調(diào)查、處理是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,是安全管理工作的重要組成部分。公司要以人為本,以事故預(yù)防為基礎(chǔ),加強(qiáng)事故隱患的監(jiān)控,發(fā)生突發(fā)事故以“四不放過(guò)”為基本原則,嚴(yán)格依照公司事故調(diào)查處理相關(guān)法規(guī)及公司事故調(diào)查處理制度和事故事件調(diào)查控制程序執(zhí)行事故的報(bào)告、調(diào)查、處理,強(qiáng)化事故登記的及時(shí)性和有效性,以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度編寫(xiě)事故調(diào)查報(bào)告,查明事故原因、分清事故責(zé)任、制定防范措施,舉一反三,嚴(yán)肅追究事故責(zé)任人。(8)強(qiáng)化應(yīng)急管理,提升應(yīng)急機(jī)制。應(yīng)急救援工作的目地是為了在突發(fā)生產(chǎn)安全事故時(shí),使事
8、故造成的財(cái)產(chǎn)損失和人員的傷亡損失降低到可控制的最低程度,使事故的報(bào)告更加及時(shí)有效,使事故對(duì)相關(guān)方的不良危害降到最小程度。提高應(yīng)急救援能力的兩項(xiàng)首要前提是完善應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)和落實(shí)應(yīng)急救援專項(xiàng)投入。其次就是加強(qiáng)預(yù)案的培訓(xùn)、演練和評(píng)審的頻次,教會(huì)員工應(yīng)急逃生能力,通過(guò)演練證實(shí)預(yù)案是否可行,并及時(shí)進(jìn)行修訂和完善。應(yīng)急準(zhǔn)備時(shí)加強(qiáng)應(yīng)急救援物資有效性的檢查,保證發(fā)生突發(fā)事故時(shí)應(yīng)急救援物資的可利用價(jià)值,真正用到救援人員。(9)加大環(huán)境保護(hù)投入,落實(shí)各項(xiàng)管理方案。認(rèn)真學(xué)習(xí)北京市大氣污染防治條例和城鄉(xiāng)集團(tuán)的揚(yáng)塵治理管理方案以及其他環(huán)境保護(hù)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)中的各項(xiàng)要求,并貫徹執(zhí)行,堅(jiān)持安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查與環(huán)境監(jiān)督檢查同步
9、進(jìn)行,加大環(huán)境保護(hù)投入,落實(shí)各項(xiàng)硬件設(shè)施。完善從公司主要負(fù)責(zé)人到環(huán)保員的管理體系,逐級(jí)落實(shí)責(zé)任制,確保不發(fā)生嚴(yán)重環(huán)境污染事故事件。(10)加強(qiáng)消防安全培訓(xùn)與隱患排查,消除火災(zāi)隱患認(rèn)真學(xué)習(xí)消防安全法律法規(guī),以“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針為主線,落實(shí)專項(xiàng)投入,增加消防設(shè)施配備數(shù)量,并保證產(chǎn)品質(zhì)量,加強(qiáng)消防安全專項(xiàng)檢查和隱患排查的次數(shù),消除各類火災(zāi)隱患。公司每年至少組織一次消防安全專項(xiàng)培訓(xùn),消防應(yīng)急預(yù)案演練每年至少組織兩次,提高全體員工消防安全意識(shí)或火災(zāi)自救能力。(11)加強(qiáng)交通安全培訓(xùn),杜絕交通安全事故發(fā)生 每季度至少組織一次交通安全培訓(xùn),分析交通違法情況,加大對(duì)違法違規(guī)的處罰力度,按公司安全獎(jiǎng)罰
10、制度執(zhí)行。嚴(yán)格遵守交通安全法規(guī)及公司交通安全管理制度,車(chē)輛運(yùn)行前后嚴(yán)格執(zhí)行“三檢制”,車(chē)輛定期進(jìn)行檢驗(yàn),保證車(chē)輛運(yùn)行正常,降低交通安全事故隱患。(12)保證機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)到位,不發(fā)生事故 完善機(jī)械設(shè)備管理組織機(jī)構(gòu),設(shè)置專人對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行管理,設(shè)備運(yùn)行前后進(jìn)行檢查,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保證機(jī)械設(shè)備安全裝置和防護(hù)裝置有效。定期由第三方有檢測(cè)資質(zhì)的單位進(jìn)行檢測(cè),排除各類安全隱患,作業(yè)人員嚴(yán)格遵守本崗位機(jī)械設(shè)備操作規(guī)程,確保不發(fā)生機(jī)械設(shè)備傷害事故。(13)保證適用法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的有效性。及時(shí)識(shí)別新頒布的職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),匯總編制公司法律法規(guī)及其他要求清單,定期組織培訓(xùn),定期監(jiān)督檢查各職能部室及項(xiàng)目部使用的法律法規(guī)及其他要求的有效性,每年一次對(duì)法規(guī)及其他要求進(jìn)行合規(guī)性評(píng)價(jià)。(14)目標(biāo)動(dòng)態(tài)管理,逐步完善績(jī)效考核。通過(guò)以上的工作措施保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),做到符合客觀實(shí)際,通過(guò)年度目標(biāo)完成情況績(jī)效考核以及統(tǒng)計(jì),分析目標(biāo)制定的合理性,
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