勞動(dòng)合同(十二)

1、勞動(dòng)合同 ( 十二 )Labor contract (12)甲 方： 乙 方： 簽訂日期：年 月 日文檔中文字均可自行修改編訂：YunBo Network勞動(dòng)合同（十二）說(shuō)明：本合同書(shū)適用于權(quán)利人明確其責(zé)任和義務(wù)的履行，闡明權(quán)利雙方在期限內(nèi)進(jìn)行的 事項(xiàng)，可用于電子版存檔或?qū)嶓w印刷，使用時(shí)請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀條款。合同編號(hào)：甲方名稱(chēng)：中鐵十*局集團(tuán)南欽鐵路NQ1標(biāo)工程指揮部遷改 工區(qū)法定代表人（或委托代理人）：地址：郵政編碼：乙方姓名：性另0 :家庭住址：由K政編碼:居民身份證（其他有效證件）號(hào)碼：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同 法 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法）和政府有關(guān)規(guī)定及本 企業(yè)

2、規(guī) 章制度，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，平等自愿簽訂本合同，共 同遵守本合同 所列條款。一、勞動(dòng)合同期限本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。本合同于年月日生效，本合同于 工作任務(wù)完成時(shí)終止。二、工作崗位和工作地點(diǎn)1. 乙方同意按照甲方指定的工作地點(diǎn)和安排的工作崗位工 作。甲方可以根據(jù)工作需要對(duì)乙方工作崗位和地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整或指 派乙方從事 其他臨時(shí)性工作（搶險(xiǎn)、救援等）。乙方應(yīng)服從調(diào)整 或派遣。2. 甲方根據(jù)國(guó)家、行業(yè)或企業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)， 制定科學(xué)合理的工作任務(wù)；乙方應(yīng)按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá) 到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1. 甲方執(zhí)行法律、法規(guī)規(guī)定的工時(shí)和休息休假制度。甲

3、方 因工作 需要不能安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，可以實(shí)行綜合計(jì)算 工時(shí)工作制或 不定時(shí)工作制。2. 由于工作需要，甲方可以適當(dāng)延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，但要按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。四、勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利1. 乙方勞動(dòng)報(bào)酬分為計(jì)時(shí)制和計(jì)件制工資，根據(jù)甲方生產(chǎn) 任務(wù)需要，乙方擔(dān)任工作，經(jīng)與乙方本人協(xié)商,計(jì)件制勞動(dòng)報(bào)酬按完成的合格實(shí)物工程量和單價(jià)計(jì)算得出；計(jì)時(shí)制報(bào)酬按出勤天數(shù)計(jì)算，滿(mǎn)勤時(shí)為：元/月（計(jì)件制、 計(jì)時(shí)制勞動(dòng)報(bào)酬均含社 會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用）。2. 發(fā)放時(shí)間和企業(yè)員工同步，通過(guò)銀行代發(fā)，遇到資金確 有困難 時(shí)，可先按政府規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，剩余未支 付部分季度末 足額支付。3. 屬甲方負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用部

4、分，根據(jù)國(guó)家靈活對(duì)待就業(yè)人員 的有關(guān)政策規(guī)定，按照雙方協(xié)議，單獨(dú)制表隨工資一并發(fā) 放，暫由乙方 向社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)個(gè)人窗口自行辦理。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1. 甲乙雙方遵守和執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī) 程和標(biāo) 準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中 的事故，減少 職業(yè)危害。2. 甲方為乙方提供必要的工作條件，提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi) 生要求 的勞動(dòng)場(chǎng)所、設(shè)施等；根據(jù)乙方擔(dān)任的工作性質(zhì)，甲方提 供與企業(yè)員工 同等條件的防護(hù)用品，保障乙方的人身安全和健 康。3. 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、工作技能和有關(guān)法律法 規(guī)的教 育和培訓(xùn)，其費(fèi)用由甲方承擔(dān)；若乙方違約解除合同，應(yīng) 承擔(dān)此項(xiàng)費(fèi)用4.

5、 乙方應(yīng)參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)，努力提高自身業(yè)務(wù)素 質(zhì)和工 作技能。5. 乙方需出具能夠勝任本工作的健康證明。6.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方違 章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1. 乙方要嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng) 規(guī)章制 度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理。乙方違反規(guī)章制 度，甲方根據(jù) 情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理直至解除勞動(dòng) 合同。2. 乙方在合同期內(nèi)屬本人責(zé)任造成的非工傷、殘、亡由乙 方負(fù)責(zé)。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止1. 訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，合 同應(yīng)變 更相關(guān)內(nèi)容。訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生

6、重大變化， 致使合同無(wú)法 履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容 或解除合同。2. 甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除勞動(dòng)合同。3. 有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應(yīng)提前通知 乙方：乙方患病或非因工傷、殘不能從事原工作。乙方消極怠工或不能勝任工作甲方任務(wù)不飽滿(mǎn)，勞動(dòng)力出現(xiàn)富余，確需裁減人員。4. 本合同期限屆滿(mǎn)，即行終止。當(dāng)事人任何一方在本合同 期滿(mǎn) 前向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)簽意向的，雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以繼續(xù)按此 勞動(dòng)合同延 續(xù)。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他1. 雙方在履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可以先協(xié)商解決；協(xié) 商不成 的，任何一方當(dāng)事人可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào) 解；調(diào)解不成 的，可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起 60 天內(nèi)向甲方工商注冊(cè) 地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員 會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的，可在 1