華盈恒信漢丹機(jī)電—資產(chǎn)管理部崗位說明書0727

1、2005年4月27日編號:HR-05版本:AQ崗位說明書（第七分冊：資產(chǎn)管理部）編制審核審批批準(zhǔn)水藏璽 建元 王林冉斌舒遠(yuǎn)鵬懿目錄資產(chǎn)管理部崗位說明書（14 份）01資產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位說明書 00302動(dòng)力運(yùn)行主管崗位說明書 00403倉庫主管崗位說明書 00504能源管理員崗位說明書 00605設(shè)備管理員崗位說明書 00706物業(yè)管理員崗位說明書 00807電管班長崗位說明書 00908司爐班長崗位說明書 01009電工崗位說明書 01110管道工崗位說明書 01211司爐崗位說明書 01312倉管員崗位說明書 01413物業(yè)服務(wù)員崗位說明書 015漢丹機(jī)電岡位說明書崗位名稱資產(chǎn)管理部經(jīng)理所

2、屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級B直接上級總經(jīng)理職族類別管理類崗位編號HD-ZG-001崗位使命?根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，通過對公司能源、通用、電氣設(shè)備的維護(hù)等管理工作，以及倉庫與房 產(chǎn)的管理工作，提升裝備保障生產(chǎn)的能力以及房產(chǎn)的保值增值能力。崗位職責(zé)組織計(jì)劃?負(fù)責(zé)組織各種設(shè)備固定資產(chǎn)的管理。?負(fù)責(zé)組織壓力容器管理。?負(fù)責(zé)組織房屋等固定資產(chǎn)的管理工作。?負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體規(guī)劃，編制公司綠化方案。?組織建立設(shè)備、動(dòng)力、倉庫以及物業(yè)管理的制度和工作流程。?制定本部門年、季、月度工作計(jì)劃，并跟蹤監(jiān)督計(jì)劃的實(shí)施情況。 ?制定本部門員工的培訓(xùn)計(jì)劃。執(zhí)行?參與公司技改工程的立項(xiàng)及驗(yàn)收。?負(fù)責(zé)部門部的崗位設(shè)置、職責(zé)劃分以及

3、部門人員安排草案的提岀。?負(fù)責(zé)本部門崗位說明書體系的動(dòng)態(tài)維護(hù)。?協(xié)調(diào)、處理部門部及本部門與其它部門之間的關(guān)系，并負(fù)責(zé)處理對本部門的投訴。?負(fù)責(zé)本部門人員的績效考核工作、績效工資分配方案，并報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)審批。?負(fù)責(zé)宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，提高部門員工的凝聚力和活力。?負(fù)責(zé)公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。?負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作，并提岀建議。?完成上級交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。協(xié)助配合?協(xié)助人力資源部/企業(yè)管理部進(jìn)行員工培訓(xùn)等各項(xiàng)人力資源工作。審核/審批?審核設(shè)備類固定資產(chǎn)的采購計(jì)劃。?審批動(dòng)力運(yùn)行主管提交的設(shè)備大、中、小修計(jì)劃。?審批水、電、汽等能源的供給、平衡與管理方案。?審核部技

4、改工程的執(zhí)行方案。?審核設(shè)備固定資產(chǎn)的管理方案。?審核公司的綠化方案。?審核倉庫主管關(guān)于公司的整體倉庫設(shè)置與選址規(guī)劃方案。?審核倉庫主管根據(jù)庫存物資的分析預(yù)測提岀的采購需求與建議。?審核下屬崗位人員提交的其他各類報(bào)告、方案、報(bào)表、申請、計(jì)劃與總結(jié)。?審核和控制本部門歸口費(fèi)用支岀情況。分析改進(jìn)?對技改工程進(jìn)行分析，提岀改進(jìn)意見。?定期對設(shè)備、動(dòng)力管理制度與工作流程進(jìn)行分析，使之不斷完善。?定期對本部門工作目標(biāo)及員工工作績效進(jìn)行分析，提岀改進(jìn)意見。?負(fù)責(zé)對本部門年度、月度工作目標(biāo)與計(jì)劃的達(dá)成情況進(jìn)行分析，并編制月度和年度工作總結(jié)。任職資格基本要求?學(xué)歷：本科?專業(yè)：機(jī)電相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：58

5、年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：35年。知識基本知識?公司文化3;規(guī)章制度3;工作流程3;公司產(chǎn)品知識2;行業(yè)基礎(chǔ)知識2。專業(yè)知識?設(shè)備管理知識4;倉儲管理知識3;物資管理知識2;火工品管理知識2;安全管理知識2; 質(zhì)量管理知識1;機(jī)械工程知識1 ;行政管理知識1;管理學(xué)知識1;知識1;企業(yè)文化知識 1 ;人力資源知識1 ;組織行為學(xué)知識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力3;書面寫作能力3;電腦操作能力2。專業(yè)技能?溝通能力3;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力3;培養(yǎng)下屬能力3;分析判斷能力3;督導(dǎo)控制能力2;組織協(xié) 調(diào)能力2;計(jì)劃能力2;決策能力2;執(zhí)行能力2;創(chuàng)新能力1 ;危機(jī)管理能力1。潛在能力?制度

6、執(zhí)行3;抗壓能力3;學(xué)習(xí)能力2;人際理解2;適應(yīng)能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?誠信4;意識3;團(tuán)隊(duì)合作3;責(zé)任感3;服務(wù)意識3;廉潔3;職業(yè)禮儀2。特殊素養(yǎng)?成就導(dǎo)向3;職業(yè)動(dòng)機(jī)3;職業(yè)形象3;忠誠度3。漢丹機(jī)電岡位說明書崗位名稱動(dòng)力運(yùn)行主管所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級C直接上級經(jīng)理職族類別管理類崗位編號HD-ZG-002崗位使命?根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，通過對企業(yè)能源、設(shè)備的管理，保障生產(chǎn)安全、高效、低成本地運(yùn)行。崗位職責(zé)組織計(jì)劃?制定設(shè)備類固定資產(chǎn)的采購計(jì)劃。?編制設(shè)備大、中修計(jì)劃。?組織開展設(shè)備及附件的防腐作業(yè)和管理。?根據(jù)部門工作計(jì)劃，制定本崗位年度工作計(jì)劃，報(bào)部門經(jīng)理審核

7、通過后組織實(shí)施。執(zhí)行?設(shè)備類固定資產(chǎn)的采購管理工作。?設(shè)備大、中修計(jì)劃的實(shí)施。?水、電、汽等能源的供給、平衡與管理。?開展設(shè)備固定資產(chǎn)的管理。?開展壓力容器管理。?設(shè)備、動(dòng)力管理的制度與工作流程的推行工作。?負(fù)責(zé)公司其他管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。?負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作，并提岀建議。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。協(xié)助配合?協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行技改工程的立項(xiàng)及驗(yàn)收工作。?協(xié)助部門經(jīng)理建立設(shè)備、動(dòng)力管理制度與工作流程。?協(xié)助部門經(jīng)理培訓(xùn)、培養(yǎng)本部門的員工，宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，提高部門員工的凝聚力和活力。 ?協(xié)助部門經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃。?協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行績效考核。?協(xié)助人力資源部

8、/企業(yè)管理部進(jìn)行員工培訓(xùn)等各項(xiàng)人力資源工作。審核/審批?審核設(shè)備工具檔案與臺帳。?審核下屬員工提交的工作計(jì)劃、工作總結(jié)。?審核下屬員工提交的方案、報(bào)告、報(bào)表、申請等。分析改進(jìn)?定期對設(shè)備、動(dòng)力管理制度與工作流程進(jìn)行分析，使之不斷完善。 ?定期對水、電、汽等能源的供給、平衡與管理方案做分析。?定期分析改進(jìn)壓力容器的管理。?定期分析以改進(jìn)設(shè)備及附件的防腐作業(yè)和管理水平。?定期對本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析，編制分析報(bào)告。任職資格基本要求?學(xué)歷：大專?專業(yè)：機(jī)械制造；電氣技術(shù)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：58年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：35年。知識基本知識?公司文化3;規(guī)章制度3;工作流程

9、3;公司產(chǎn)品知識2;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?質(zhì)量管理知識2;安全管理知識2;生產(chǎn)管理知識2;環(huán)境管理知識1 ;機(jī)械工程知識1;火 工品管理知識1;管理學(xué)知識1 ;人力資源知識1;行政管理知識1;組織行為學(xué)知識1;知 識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力3;書面寫作能力3;電腦操作能力2。專業(yè)技能?溝通能力3;組織協(xié)調(diào)能力2;創(chuàng)新能力2;計(jì)劃能力2;分析判斷能力2;執(zhí)行能力2;團(tuán) 隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;培養(yǎng)下屬能力1 ;督導(dǎo)控制能力1;項(xiàng)目知識能力1 ;危機(jī)管理能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力3;制度執(zhí)行3;人際理解2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?責(zé)任感3;誠信3;團(tuán)隊(duì)合

10、作2;服務(wù)意識2;廉潔2;意識2;職業(yè)禮儀2特殊素養(yǎng)?忠誠度3;成就導(dǎo)向2;職業(yè)動(dòng)機(jī)2;職業(yè)形象2。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱倉庫主管所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級C直接上級經(jīng)理職族類別管理類崗位編號HD-ZG-003崗位使命?根據(jù)公司倉庫管理相關(guān)管理規(guī)定，做好倉儲管理1工作，實(shí)現(xiàn)庫存丿成本管理最優(yōu)化。崗位職責(zé)組織計(jì)劃?根據(jù)部門工作計(jì)劃，制定本崗位年度工作計(jì)劃，報(bào)部門經(jīng)理審核通過后，組織實(shí)施。執(zhí)行?負(fù)責(zé)公司的整體倉庫設(shè)置與選址規(guī)劃。?負(fù)責(zé)庫存物資的統(tǒng)計(jì)、分析與預(yù)測，提岀設(shè)備、備品、備件的采購需求與建議。 ?負(fù)責(zé)倉儲費(fèi)用管理控制。?負(fù)責(zé)庫房與庫存物資的安全管理。?負(fù)責(zé)辦公費(fèi)用的控制。?負(fù)責(zé)公司通訊器

11、材的保管、發(fā)放等倉庫管理工作。?負(fù)責(zé)公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。?負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作，并提岀建議。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。協(xié)助配合?協(xié)助部門經(jīng)理編制部門管理制度、流程等。?協(xié)助部門經(jīng)理培訓(xùn)、培養(yǎng)本部門的員工，宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，提高部門員工的凝聚力和活力。?協(xié)助部門經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃，制定、優(yōu)化本崗位的管理制度和流程，并推動(dòng)制度的執(zhí)行。?協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行績效考核。協(xié)助人力資源部/企業(yè)管理部進(jìn)行員工培訓(xùn)等各項(xiàng)人力資源工作。審核/審批?對物資臺帳、定期盤點(diǎn)記錄進(jìn)行審核。?庫房物資的實(shí)物與帳務(wù)、單據(jù)審核。?審核庫存廢舊、損耗物資的處理申請。?審核下屬員工提交的工作

12、計(jì)劃，工作總結(jié)。?審核下屬員工提交的方案、報(bào)告、報(bào)表、申請等。分析改進(jìn)?對物資的入庫與岀庫工作進(jìn)行分析以求不斷改進(jìn)。?不斷分析改進(jìn)庫房與庫存物資的安全管理。?定期對本崗位工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析，編制分析報(bào)告。任職資格基本要求?學(xué)歷：大專?專業(yè)：機(jī)電、物流等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：58年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：35年。知識基本知識?公司文化3;規(guī)章制度3;工作流程3;公司產(chǎn)品知識2;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?倉儲管理知識3;成本管理知識2;物流管理知識2;安全管理知識1 ;質(zhì)量管理知識1;機(jī) 械工程知識1;火工品管理知識1 ;管理學(xué)知識1;人力資源知識1;行政管理知識1;組織 行

13、為學(xué)知識1;檔案管理知識1 ;知識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力3;書面寫作能力3;電腦操作能力2。專業(yè)技能?溝通能力3;組織協(xié)調(diào)能力2;創(chuàng)新能力2;計(jì)劃能力2;分析判斷能力2;執(zhí)行能力2;團(tuán) 隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;培養(yǎng)下屬能力1 ;督導(dǎo)控制能力1;項(xiàng)目知識能力1 ;危機(jī)管理能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力3;制度執(zhí)行3;人際理解2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?責(zé)任感3;誠信3;團(tuán)隊(duì)合作2;服務(wù)意識2;廉潔2;意識2;職業(yè)禮儀2特殊素養(yǎng)?忠誠度3;成就導(dǎo)向2;職業(yè)動(dòng)機(jī)2;職業(yè)形象2。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱能源管理員所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級D直接上級動(dòng)力運(yùn)行主管職

14、族類別專業(yè)類崗位編號HD-ZG-004崗位使命?根據(jù)公司領(lǐng)能源保障目標(biāo)和相關(guān)能源管理制度，通過開展水、電、汽等能源的供給、平衡 方案的執(zhí)行工作，保障公司的生產(chǎn)與生活的正常進(jìn)行。崗位職責(zé)能源管理?水、電、汽等能源的供給、平衡方案的執(zhí)行工作。 ?各類能源報(bào)表的分析、存檔與上報(bào)工作。?組織公司能源（電、氣、汽）檢查與考核。?能源成本費(fèi)用的分?jǐn)偱c控制工作。?負(fù)責(zé)水電費(fèi)用的收繳工作。?負(fù)責(zé)公司路燈等公用設(shè)施的管理。?負(fù)責(zé)公司通訊器材的話費(fèi)管理工作。?負(fù)責(zé)辦公的申購與管理。?對公司設(shè)備和能源管理工作進(jìn)行分析改進(jìn)。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求

15、?學(xué)歷：中專?專業(yè)：機(jī)電工程相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：35年。?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程2;公司產(chǎn)品知識2;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識 3;質(zhì)量管理知識2;生產(chǎn)管理知識1;環(huán)境管理知識1 ;機(jī)械工程知識1;知 識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力2;電腦操作能力1。專業(yè)技能?溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;執(zhí)行能力2;計(jì)劃能力2;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;項(xiàng)目知識能力1 ; 創(chuàng)新能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力3;制度執(zhí)行3;人際理解2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?責(zé)任感3

16、;服務(wù)意識3;廉潔3;誠信3;意識2;團(tuán)隊(duì)合作1;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱設(shè)備管理員所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級D直接上級經(jīng)理職族類別專業(yè)類崗位編號HD-ZG-005崗位使命?根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)和公用設(shè)備管理規(guī)定，通過對企業(yè)公用設(shè)備的管理，確保設(shè)備安全、高 效、低成本的運(yùn)行。崗位職責(zé)設(shè)備管理?編制公用設(shè)備日常維護(hù)、保養(yǎng)及檢修計(jì)劃，并組織實(shí)施。?編制公用設(shè)備的大、中修計(jì)劃，報(bào)上級批準(zhǔn)。?公用設(shè)備的維護(hù)與維修的技術(shù)指導(dǎo)工作。?公用設(shè)備臺帳等檔案的管理工作。?負(fù)責(zé)公用設(shè)備及備品備件申購計(jì)劃的編制與上報(bào)，采購并跟蹤驗(yàn)收。?協(xié)助生產(chǎn)班組按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與工藝規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)制造。?協(xié)助進(jìn)行生產(chǎn)中間環(huán)節(jié)

17、的產(chǎn)品質(zhì)量分析與質(zhì)量控制。?協(xié)助生產(chǎn)班組按照質(zhì)量管理體系對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的要求進(jìn)行生產(chǎn)。?負(fù)責(zé)建立公用設(shè)備巡檢制度并組織設(shè)備的日常巡檢。?協(xié)助并配合電工班、鉗工班進(jìn)行公用設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)與檢修工作。?負(fù)責(zé)無法米購的備品備件的設(shè)計(jì)工作。?負(fù)責(zé)設(shè)備購置合同的簽訂工作。?負(fù)責(zé)非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備的設(shè)計(jì)工作。?負(fù)責(zé)所有設(shè)備檔案管理相關(guān)工作。電氣管理?負(fù)責(zé)提供公司高低壓供電系統(tǒng)安全運(yùn)行所需相關(guān)技術(shù)支持。?負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備、相關(guān)備品、備件中申購計(jì)劃的編制、上報(bào)，并跟蹤驗(yàn)收。?編制電氣設(shè)備日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃和電氣設(shè)備的預(yù)防性試驗(yàn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。?制定動(dòng)力設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)（配電室、鍋爐房、空壓機(jī)、管區(qū)照明）計(jì)劃，報(bào)

18、經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。 ?負(fù)責(zé)公司自制非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備電氣控制的設(shè)計(jì)工作。?負(fù)責(zé)新裝、移裝設(shè)備電器的安裝和材料申購工作。?協(xié)助電工班、鉗工班進(jìn)行電氣設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)與檢修工作。?負(fù)責(zé)建立電氣設(shè)備臺帳并健全臺帳記錄。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：中專?專業(yè)：機(jī)電工程相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：35年。?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2; 工作流程2;公司產(chǎn)品知識2;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識 3;機(jī)械工程知識2;質(zhì)量管理知識2;生產(chǎn)管理知識1 ;環(huán)境管理知識1;知 識1。技能基本技能

19、? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力2;電腦操作能力1。專業(yè)技能?溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;執(zhí)行能力2;計(jì)劃能力2;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;項(xiàng)目知識能力1 ; 創(chuàng)新能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力3;制度執(zhí)行3;人際理解2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?責(zé)任感3;服務(wù)意識3;廉潔3;誠信3;意識2;團(tuán)隊(duì)合作1;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱物業(yè)管理員所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級D直接上級經(jīng)理職族類別專業(yè)類崗位編號HD-ZG-006崗位使命?根據(jù)國家物業(yè)相關(guān)法規(guī)，通過對公司物業(yè)的維護(hù)工作，保障員工的正常工作。崗位職責(zé)物業(yè)管理?負(fù)責(zé)公司房屋等固定資產(chǎn)的籌建

20、、修建、修繕、維護(hù)工作。?負(fù)責(zé)辦理房屋的籌建、修建、修繕、維護(hù)工作相關(guān)的各種必需手續(xù)。 ?組織對施工現(xiàn)場的進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督工作，以保證施工技術(shù)滿足規(guī)要求。?負(fù)責(zé)基礎(chǔ)建設(shè)材料和辦公桌椅、床具等采購計(jì)劃的編制。?按照采購計(jì)劃實(shí)施基礎(chǔ)建設(shè)材料和辦公桌椅、床具等的采購。?根據(jù)公司整體規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制公司綠化方案。?組織開展綠化的日常保養(yǎng)、剪枝、施肥、澆水等工作。?協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行綠化費(fèi)用管理與控制工作。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：中專?專業(yè)：建筑相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：35年。?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1 3年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司

21、文化2;規(guī)章制度2;工作流程2;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?環(huán)境管理知識2;安全管理知識1;質(zhì)量管理知識1;知識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力2;電腦操作能力1。專業(yè)技能?溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;執(zhí)行能力2;計(jì)劃能力2;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;項(xiàng)目知識能力1 ; 創(chuàng)新能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力3;制度執(zhí)行3;人際理解2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;周密思考2;應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?責(zé)任感3;服務(wù)意識3;廉潔3;誠信3;意識2;團(tuán)隊(duì)合作1;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱電管班長所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級E直接上級動(dòng)力運(yùn)行主管職族類別輔助類崗

22、位編號HD-ZG-007崗位使命?根據(jù)部門工作目標(biāo)以及相關(guān)技術(shù)規(guī)，通過領(lǐng)導(dǎo)本班員工對電氣設(shè)備、供電系統(tǒng)以及管道的 維護(hù)、保養(yǎng)及檢修等工作，保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行。崗位職責(zé)電管作業(yè)管理?負(fù)責(zé)公司高壓（10KV）、低壓（380V/220V）供電系統(tǒng)、機(jī)床設(shè)備以及其他用電設(shè)施的維護(hù)、修理工程的 組織工作，對工程的進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)。?負(fù)責(zé)組織公司供水管網(wǎng)系統(tǒng)的維護(hù)、維修工作。?負(fù)責(zé)勞保護(hù)具的發(fā)放管理工作和電工安全工具（高壓絕緣靴、絕緣手套、登高板、安全帶、拉閘桿等） 的保管工作，并定期作好試驗(yàn)，以保證其安全有效性。?負(fù)責(zé)督促、檢查和完善設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況記錄及檢修記錄。?監(jiān)督本班員工執(zhí)行勞保防護(hù)措施。其他?根據(jù)公

23、司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：高中?特殊要求：電工證經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：1 3年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：01年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2; 工作流程1;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?機(jī)械工程知識2;安全管理知識2;環(huán)境管理知識1;質(zhì)量管理知識1 ;人力資源知識1;知 識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力2;電腦操作能力1。專業(yè)技能?執(zhí)行能力2;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;溝通能力2;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解2;適應(yīng)能力1;抗壓能力1;周密思考

24、1;應(yīng)變能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?誠信2;責(zé)任感2;服務(wù)意識2;廉潔2;團(tuán)隊(duì)合作2;意識2;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱司爐班長所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級E直接上級動(dòng)力運(yùn)行主管職族類別輔助類崗位編號HD-ZG-008崗位使命?根據(jù)壓力容器設(shè)備的操作規(guī)程，通過組織開展壓力容器管理工作，確保其正常運(yùn)行，保障 公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。崗位職責(zé)司爐作業(yè)管理?負(fù)責(zé)鍋爐安全三大件（壓力表、水位表、安全閥）的定期檢查和校對工作。?負(fù)責(zé)鍋爐各傳動(dòng)部位的潤滑保養(yǎng)工作，保證鍋爐設(shè)備時(shí)刻處于良好的技術(shù)狀態(tài)。?負(fù)責(zé)供汽管網(wǎng)的巡視檢查工作，杜絕跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象發(fā)生，對檢查岀破損的管道，即時(shí)報(bào)部門上 級領(lǐng)導(dǎo)組織

25、修理。?監(jiān)督員工安全文明生產(chǎn)，杜絕違章操作現(xiàn)象。?負(fù)責(zé)組織壓力容器設(shè)備的維修工作，確保設(shè)備正常運(yùn)作，提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低維修成本。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：高中、?特殊要求：司爐證、壓力容器證經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：1 3年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：01年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程1;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識2;環(huán)境管理知識2;機(jī)械工程知識1;質(zhì)量管理知識1 ;人力資源知識1;知 識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力2;電腦操作能力1。專業(yè)技能?執(zhí)行能

26、力2;團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力1;溝通能力2;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解2;適應(yīng)能力1;抗壓能力1;周密思考1;應(yīng)變能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?誠信2;責(zé)任感2;服務(wù)意識2;廉潔2;團(tuán)隊(duì)合作2;意識2;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱電工所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級E直接上級電管班長職族類別輔助類崗位編號HD-ZG-009崗位使命?根據(jù)班長的工作安排，正確操作和使用電控設(shè)備，通過巡回檢查、日常保養(yǎng)、維護(hù)及檢修 等工作，確保生產(chǎn)的正常進(jìn)行。崗位職責(zé)電工作業(yè)?負(fù)責(zé)公司高壓、低壓供電系統(tǒng)及機(jī)床設(shè)備、用電設(shè)施的電器維護(hù)、修理及小型安裝工作，確保供電系統(tǒng)、

27、機(jī)床電器設(shè)備的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。?處理各種電器故障，保證機(jī)床設(shè)備、供電系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，滿足生產(chǎn)（工作）需要。?電氣設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、檢修情況的記錄工作。?執(zhí)行安全文明衛(wèi)生工作規(guī)定，定期對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行清潔和清掃，杜絕設(shè)備和人身事故的發(fā)生。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：高中?特殊要求：電工證經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：1 3年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：01年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程1;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識2;環(huán)境管理知識1;質(zhì)量管理知識1;機(jī)械工程知識1 ;知識1。技能基本技能?

28、 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力1;電腦操作能力1。專業(yè)技能?執(zhí)行能力2;溝通能力2;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解1;適應(yīng)能力1;抗壓能力1;周密思考1;應(yīng)變能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?團(tuán)隊(duì)合作2;責(zé)任感2;意識2;服務(wù)意識2;廉潔2;誠信2;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱管道工所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級E直接上級電管班長職族類別輔助類崗位編號HD-ZG-010崗位使命?根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求J對公司管道設(shè)施進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)與維修，保障其正常運(yùn)行。崗位職責(zé)管道作業(yè)?執(zhí)行供水管網(wǎng)、用水單位、用水設(shè)施的維護(hù)、修理工作，保證供水管網(wǎng)系統(tǒng)的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。?

29、處理跑、冒、滴、漏等各種管道故障，確保供水系統(tǒng)滿足生產(chǎn)（工作）需要。?執(zhí)行安全文明衛(wèi)生工作規(guī)定，定期對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行清潔和清掃，杜絕設(shè)備和人身事故的發(fā)生。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：高中經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：1 3年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：01年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2； 工作流程1;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識2;機(jī)械工程知識1;環(huán)境管理知識1;質(zhì)量管理知識1 ;知識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力1;電腦操作能力1。專業(yè)技能?執(zhí)行能力2;溝通能力2;創(chuàng)新能

30、力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解1;適應(yīng)能力1;抗壓能力1;周密思考1;應(yīng)變能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?團(tuán)隊(duì)合作2;責(zé)任感2;意識2;服務(wù)意識2;廉潔2;誠信2;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱司爐所屬部門資產(chǎn)管理部崗位層級E直接上級司爐班長職族類別輔助類崗位編號HD-ZG-011崗位使命?根據(jù)壓力容器設(shè)備的操作規(guī)程和部門工作目標(biāo)，通過開展壓力容器維護(hù)與維修工作，確保 其正常運(yùn)行，保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。崗位職責(zé)司爐作業(yè)管理?鍋爐安全三大件（壓力表、水位表、安全閥）的定期檢查和校對工作。?鍋爐各傳動(dòng)部位的潤滑保養(yǎng)工作，保證鍋爐設(shè)備時(shí)刻處于良好的技

31、術(shù)狀態(tài)。?供汽管網(wǎng)的巡視檢查工作，杜絕跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象發(fā)生，對檢查岀破損的管道，即時(shí)報(bào)部門上級領(lǐng) 導(dǎo)組織修理。?執(zhí)行安全文明生產(chǎn)操作規(guī)程，杜絕違章操作現(xiàn)象。?壓力容器設(shè)備的維修工作，確保設(shè)備正常運(yùn)作，提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低維修成本。其他?根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職圍的其它工作。?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。任職資格基本要求?學(xué)歷：高中?特殊要求：司爐證、壓力容器證經(jīng)驗(yàn)?工作經(jīng)驗(yàn)：1 3年。 ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：01年。?職位經(jīng)驗(yàn)：1 3年。知識基本知識?公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程1;公司產(chǎn)品知識1;行業(yè)基礎(chǔ)知識1。專業(yè)知識?安全管理知識2;環(huán)境管理知識1;質(zhì)量管理知識1;機(jī)械工程知識1 ;知識1。技能基本技能? 口頭表達(dá)能力2;書面寫作能力1;電腦操作能力1。專業(yè)技能?執(zhí)行能力2;溝通能力2;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力1。潛在能力?學(xué)習(xí)能力2;制度執(zhí)行2;人際理解1;適應(yīng)能力1;抗壓能力1;周密思考1;應(yīng)變能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)?團(tuán)隊(duì)合作2;責(zé)任感2;意識2;服務(wù)意識2;廉潔2;誠信2;職業(yè)禮儀1。漢丹機(jī)電崗位說明書崗位名稱倉管員所屬部門資產(chǎn)