會(huì)計(jì)職業(yè)生涯規(guī)劃范文

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 職業(yè) 生 涯 規(guī) 劃 書(shū) 管理學(xué)院 2011級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè) 前言未來(lái)，掌握在自己手中通過(guò)一個(gè)學(xué)期大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課的學(xué)習(xí)，了解到職業(yè)生涯是一個(gè)人一生中所有與職業(yè)相聯(lián)系的行為與活動(dòng)，以及相關(guān)的態(tài)度、價(jià)值觀、愿望等的連續(xù)性經(jīng)歷的過(guò)程，也是一個(gè)人一生中職業(yè)、職位的變遷及工作理想的實(shí)現(xiàn)過(guò)程一個(gè)人不能靠自己的能力改變命運(yùn)的人，是不幸的。我們應(yīng)該清楚，也必須清楚， 我們能做什么，要做什么。上天之會(huì)眷顧有所準(zhǔn)備的人，與其消極被動(dòng)的承受，不如積極樂(lè)觀的應(yīng)對(duì)，為人生構(gòu)制理想的藍(lán)圖，并為之堅(jiān)持，為之充實(shí)，為之進(jìn)取。是人生規(guī)劃的第一步，也是實(shí)現(xiàn)人生其他規(guī)劃的基礎(chǔ)。走好每一步，這就是你的人

2、生。我始終相信著，態(tài)度決定一切。我會(huì)用我的態(tài)度去爭(zhēng)取我的生活。TO BE NO.1第一章自我認(rèn)識(shí)一、自我評(píng)價(jià)優(yōu)點(diǎn)：（1）、具有冒險(xiǎn)精神，積極主動(dòng)，為人坦率，對(duì)人和善，樂(lè)于助人，對(duì)生活充滿(mǎn)熱情；（2）、樂(lè)觀向上，有責(zé)任心，只要是認(rèn)準(zhǔn)的事就能堅(jiān)持到最后；（3）、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，喜歡創(chuàng)新，做事盡職盡責(zé),適應(yīng)性強(qiáng)，能快速融入陌生環(huán)境。（4） 、務(wù)實(shí)、實(shí)事求是，有目標(biāo)有想法，追求具體和明確的事情，喜歡做實(shí)際的考慮。（5）、擅于表達(dá)自己的觀點(diǎn)，能夠通過(guò)各種方式影響周?chē)娜耍蝗秉c(diǎn)：（1）、 缺乏耐心，容易對(duì)瑣碎的工作感到厭煩，易隨波逐流。（2）、看待事物不夠全面，常常忽略細(xì)節(jié)。（3）、做事優(yōu)柔寡斷,不果斷，缺少

3、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有待改正。二、360度評(píng)估優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)1、自我評(píng)價(jià)：性格隨和熱情,組織能力強(qiáng)、對(duì)生活充滿(mǎn)熱情,善于與人溝通交流,能很好的處理人際關(guān)系,思維嚴(yán)謹(jǐn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng),富有創(chuàng)新性，做事盡職盡責(zé). 擅于表達(dá)自己的觀點(diǎn)，能夠通過(guò)各種方式影響周?chē)娜耍华?dú)立積極；有成為領(lǐng)袖的欲望和潛能；能夠很好地遵守工作中的各種制度流程；在工作中，常能發(fā)現(xiàn)做事優(yōu)柔寡斷，容易受周?chē)h(huán)境的影響，需要有別人的支持才能堅(jiān)持自己的想法，對(duì)周?chē)娜擞幸蕾?lài)性，獨(dú)立性差，做事較情緒化，易感情用事，不夠客觀。2、家人評(píng)價(jià)：聽(tīng)話懂事，有責(zé)任心，能夠客觀的分析和處理問(wèn)題，而不是感情用事過(guò)于要強(qiáng)，易于沖動(dòng)3、老師評(píng)價(jià)：學(xué)習(xí)認(rèn)真，工作負(fù)責(zé)，樂(lè)觀

4、向上過(guò)于追求進(jìn)度，有時(shí)會(huì)由于近期目標(biāo)而忽略長(zhǎng)期需要，難以看到長(zhǎng)遠(yuǎn)的影響4、親密朋友評(píng)價(jià)：心思細(xì)膩，有上進(jìn)心 有克服困難的勇氣，獨(dú)立自主，有主見(jiàn)做事過(guò)于急躁，考慮事情不夠全面周到，常常忽略細(xì)節(jié)問(wèn)題。內(nèi)向隨和、個(gè)性單純、說(shuō)話直白，有很強(qiáng)的抗壓能力，不輕言放棄有時(shí)會(huì)有些叛逆的幼稚舉動(dòng)挑戰(zhàn)傳統(tǒng)的方針政策，富有創(chuàng)造性思維。三、職業(yè)生涯測(cè)評(píng)報(bào)告（1）、霍蘭德職業(yè)興趣我的類(lèi)型社會(huì)型：(S)共同特征：喜歡與人交往、不斷結(jié)交新的朋友、善言談、愿意教導(dǎo)別人。關(guān)心社會(huì)問(wèn)題、渴望發(fā)揮自己的社會(huì)作用。尋求廣泛的人際關(guān)系，比較看重社會(huì)義務(wù)和社會(huì)道德典型職業(yè)：喜歡要求與人打交道的工作，能夠不斷結(jié)交新的朋友，從事提供信息、啟

5、迪、幫助、培訓(xùn)、開(kāi)發(fā)或治療等事務(wù)，并具備相應(yīng)能力。如: 教育工作者（教師、教育行政人員），社會(huì)工作者（咨詢(xún)?nèi)藛T、公關(guān)人員）。企業(yè)型：(E)共同特征：追求權(quán)力、權(quán)威和物質(zhì)財(cái)富，具有領(lǐng)導(dǎo)才能。喜歡競(jìng)爭(zhēng)、敢冒風(fēng)險(xiǎn)、有野心、抱負(fù)。為人務(wù)實(shí)，習(xí)慣以利益得失，權(quán)利、地位、金錢(qián)等來(lái)衡量做事的價(jià)值，做事有較強(qiáng)的目的性。典型職業(yè)：喜歡要求具備經(jīng)營(yíng)、管理、勸服、監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)才能，以實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)、政治、社會(huì)及經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的工作，并具備相應(yīng)的能力。如項(xiàng)目經(jīng)理、銷(xiāo)售人員，營(yíng)銷(xiāo)管理人員、政府官員、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、法官、律師。常規(guī)型：(C)共同特點(diǎn)：尊重權(quán)威和規(guī)章制度，喜歡按計(jì)劃辦事，細(xì)心、有條理，習(xí)慣接受他人的指揮和領(lǐng)導(dǎo)，自己不謀求領(lǐng)導(dǎo)

6、職務(wù)。喜歡關(guān)注實(shí)際和細(xì)節(jié)情況，通常較為謹(jǐn)慎和保守，缺乏創(chuàng)造性，不喜歡冒險(xiǎn)和競(jìng)爭(zhēng)，富有自我犧牲精神。典型職業(yè)：喜歡要求注意細(xì)節(jié)、精確度、有系統(tǒng)有條理，具有記錄、歸檔、據(jù)特定要求或程序組織數(shù)據(jù)和文字信息的職業(yè)，并具備相應(yīng)能力。如：秘書(shū)、辦公室人員、記事員、會(huì)計(jì)、行政助理、圖書(shū)館管理員、出納員、打字員、投資分析員。（2）、職業(yè)價(jià)值觀我認(rèn)為美和協(xié)調(diào)是最重要的，用辨證的方法看問(wèn)題，人要對(duì)社會(huì)作出貢獻(xiàn)，但不是完全脫離自我的需要，應(yīng)該盡量把自身要求同社會(huì)聯(lián)系起來(lái)，達(dá)到雙方的滿(mǎn)足，互惠互利。同時(shí)我們要對(duì)生活抱有一種樂(lè)觀的態(tài)度，對(duì)任何事物都要看到其積極向上的一面，并且以此來(lái)激勵(lì)自我進(jìn)步，創(chuàng)造出更好的人生價(jià)值。追

7、求虛榮，優(yōu)越感也很強(qiáng)，渴望能有社會(huì)地位和名譽(yù)，希望常常收到人們的尊敬。欲望得不到滿(mǎn)足時(shí)，由于過(guò)分強(qiáng)烈的自我意識(shí)，有時(shí)反而覺(jué)得很自卑。 相應(yīng)職業(yè)類(lèi)型：記賬員、會(huì)計(jì)、銀行出納、法庭速記員、成本估算員、稅務(wù)員等 我的職業(yè)興趣：企業(yè)性工作。包括策劃、管理、行政及商務(wù)專(zhuān)業(yè)工作等，需要具備領(lǐng)導(dǎo)才能、有決斷力、并能在壓力下獨(dú)立工作。我的氣質(zhì)：多血質(zhì)?；顫姾脛?dòng)，樂(lè)于交往，注意力易轉(zhuǎn)移，興趣和情緒多變，缺乏持久力，具有外傾型。 我的職業(yè)性格：敏感型。敏感型精神飽滿(mǎn)，好動(dòng)不好靜，辦事愛(ài)速戰(zhàn)速?zèng)Q，但是行為常有盲目性。與人交往中，往往會(huì)拿出全部熱情，但受挫折時(shí)又易消沉、失望。（3）、適合從事的職業(yè)金融分析師，理財(cái)規(guī)劃

8、師，職業(yè)規(guī)劃顧問(wèn)，企業(yè)培訓(xùn)師，廣告客戶(hù)經(jīng)理，事業(yè)發(fā)展顧問(wèn)總裁，心理學(xué)工作者，經(jīng)濟(jì)學(xué)家，管理顧問(wèn)，市場(chǎng)調(diào)研人員，知識(shí)產(chǎn)權(quán)律師，投資專(zhuān)家，等等。第二章 職業(yè)生涯條件分析一、家庭環(huán)境分析父母常時(shí)間沒(méi)有呆在家，我是家里的獨(dú)身女，從小習(xí)慣了一個(gè)人在家，從而養(yǎng)成了獨(dú)立自主的性格。父母一直很尊重我的選擇，從不干涉我的選擇。在這自由寬松的環(huán)境下，我變得樂(lè)觀開(kāi)朗。但是不等于他們放縱我，父母有教育我如何做人，并且以身作則。在這樣的家庭中，我健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。從父母的希望是，讓我能找份穩(wěn)定的工作，在擁有自己的事業(yè)的同時(shí)創(chuàng)建自己的家庭，快樂(lè)的幸福的生活。二、學(xué)校環(huán)境分析云南民族大學(xué)管理學(xué)院是云南民族大學(xué)規(guī)模最大的學(xué)院之

9、一，也是目前云南省公辦本科大學(xué)中唯一的綜合性管理學(xué)院。下設(shè)工商管理系、會(huì)計(jì)系、公共管理系、基礎(chǔ)系等四個(gè)系和工商管理教研室、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教研室、旅游管理教研室、公共管理教研室、管理基礎(chǔ)教研室等五個(gè)教研室?，F(xiàn)有教職工60余人，專(zhuān)任教師中正副教授近30人，絕大多數(shù)教師具有碩士以上學(xué)位，其中博士9人。培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)和管理學(xué)理論基礎(chǔ)；系統(tǒng)地掌握會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等方面的專(zhuān)門(mén)知識(shí)；熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)政、稅收、金融等方面的方針、政策、法規(guī)及有關(guān)的國(guó)際慣例；熟練地應(yīng)用計(jì)算機(jī)和其他現(xiàn)代化的管理方法和手段；能夠在黨政機(jī)關(guān)、大中專(zhuān)院校、科研院所、金融機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)師事

10、務(wù)所及其他各類(lèi)企事業(yè)單位從事國(guó)有資產(chǎn)管理、稅收征管、會(huì)計(jì)核算與管理、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理的教學(xué)、科研及實(shí)際工作的高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。三、社會(huì)環(huán)境分析1、社會(huì)一般環(huán)境：由于中國(guó)加入WTO，商務(wù)運(yùn)作逐漸全球化，國(guó)內(nèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)也逐步與國(guó)際慣例接軌，在中國(guó)公司上市需經(jīng)過(guò)會(huì)計(jì)事務(wù)所的嚴(yán)格審核，因此在近年來(lái)引進(jìn)中國(guó)后得到迅猛的發(fā)展。另外在中國(guó)境內(nèi)新興起的法物會(huì)計(jì)在中國(guó)得到發(fā)展而且前途勢(shì)不可擋。2、形式分析在我國(guó)現(xiàn)階段，全國(guó)數(shù)百所高校中幾乎每個(gè)學(xué)校都設(shè)有財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)，尤其是會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)。每年都有成千上萬(wàn)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場(chǎng)，雖說(shuō)會(huì)計(jì)是熱門(mén)職業(yè)，在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。作

11、為專(zhuān)業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)和個(gè)人素質(zhì)相對(duì)要求較高，且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始對(duì)其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前，具有幾年會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并且取得會(huì)計(jì)職稱(chēng)如注冊(cè)、ACCA、AIA等的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才成為市場(chǎng)上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當(dāng)代大學(xué)生更應(yīng)該好好籌謀自己的前途，做好合理的規(guī)劃。四、職業(yè)環(huán)境分析（一）、行業(yè)分析目前市場(chǎng)上財(cái)務(wù)類(lèi)職位競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，特別是普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員明顯供大于求，但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。在未來(lái)10年我國(guó)需求的15類(lèi)人才排行榜中，注冊(cè)會(huì)計(jì)師位居榜首。因此年輕的會(huì)計(jì)師要為自己職業(yè)加分，考取CPA或者

12、ACCA的證書(shū)是通向高薪的必經(jīng)之路。CPA是本土“金字”招牌，整體薪金水平可達(dá)到每年5-10萬(wàn)元人民幣；而被譽(yù)為“財(cái)務(wù)界的MBA”的ACCA，將使你更易進(jìn)入跨國(guó)企業(yè)，從而獲取更高薪水。 高薪會(huì)計(jì)人員不僅要會(huì)“做帳”，還要具備綜合規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、及長(zhǎng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略開(kāi)發(fā)能力，具有前瞻性。所以，為了向“高薪會(huì)計(jì)人員”門(mén)檻邁進(jìn)，財(cái)會(huì)類(lèi)人員除了自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)要過(guò)硬外，還要熟知相關(guān)金融、法律及管理知識(shí)，并善于交流和表達(dá)。 名譽(yù)和信用對(duì)財(cái)會(huì)人員來(lái)說(shuō)，是發(fā)展的首要條件。要想拿高薪，就必須樹(shù)立起“誠(chéng)信”的口碑。 （二）、職業(yè)分析我國(guó)會(huì)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)前景“熱”會(huì)計(jì)就業(yè)面相對(duì)比較寬，國(guó)企、私人企業(yè)等都需要會(huì)計(jì)人員 “高”

13、學(xué)歷要求高，工作素質(zhì)以及薪水高 “缺”中級(jí)以上會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師以及精算師等高級(jí)財(cái)務(wù)人員 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)去向1、財(cái)務(wù)工作。包括會(huì)計(jì)、出納等。工作比較穩(wěn)定，相對(duì)清閑，但是工資未必會(huì)很高。而且從事具體財(cái)務(wù)工作的人，更多的是看經(jīng)驗(yàn)，剛?cè)肼毚霾粫?huì)太好，隨著經(jīng)驗(yàn)的積累會(huì)越來(lái)越吃香2、審計(jì)。很多財(cái)務(wù)制度健全的單位都有自己的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，另外會(huì)計(jì)事務(wù)所也主要從事審計(jì)工作。待遇會(huì)比較好，而且被財(cái)務(wù)部門(mén)供著，但是忙季會(huì)很忙，尤其在事務(wù)所，容易對(duì)身體造成慢性損耗3、稅務(wù)?？梢匀ジ骷?jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)。稅務(wù)也屬于被供著的單位，任何單位都不敢得罪稅務(wù)，當(dāng)然，稅務(wù)知識(shí)本身比較繁瑣，想進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)，需要對(duì)稅務(wù)知識(shí)有全面的了解，

14、而且如果在基層的稅務(wù)所，會(huì)很忙4、金融機(jī)構(gòu)。比如銀行、證券、保險(xiǎn)業(yè)。這個(gè)不用多說(shuō)了，待遇很好，但是壓力會(huì)很大。統(tǒng)計(jì)。很多單位的統(tǒng)計(jì)工作都由財(cái)務(wù)人員來(lái)做，一般都是財(cái)務(wù)人員兼職，我過(guò)會(huì)計(jì)行業(yè)給畢業(yè)生帶來(lái)的機(jī)遇隨著我國(guó)加入WTO，會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)了許多新情況、新條件。尤其是新修訂的會(huì)計(jì)法的出臺(tái)對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了更新更高的要求。會(huì)計(jì)作為經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分，必須抓住機(jī)遇，適應(yīng)新形勢(shì)要求，提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量，從而更好地為WTO服務(wù)，加速中國(guó)會(huì)計(jì)化的進(jìn)程。（三）、就業(yè)環(huán)境（1）財(cái)務(wù)管理的就業(yè)內(nèi)在環(huán)境分析：在全球經(jīng)濟(jì)一體化影響下，財(cái)務(wù)的國(guó)際化問(wèn)題已是必然選擇，中國(guó)企業(yè)要走出國(guó)門(mén)，展開(kāi)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，更要強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)的國(guó)際化

15、。處在日新月異的經(jīng)濟(jì)及商業(yè)環(huán)境里，企業(yè)規(guī)模越大，投資項(xiàng)目也越多。資金來(lái)源已不再局限于股本與銀行貸款。此外，不同的策略與決定帶來(lái)不同的風(fēng)險(xiǎn)，例如：業(yè)務(wù)國(guó)際化涉及外匯風(fēng)險(xiǎn)；以浮動(dòng)利率融資則產(chǎn)生利率風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)避險(xiǎn)的需求，金融市場(chǎng)提供了不少避險(xiǎn)工具，如期貨與期權(quán)等。各級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員必須牢固樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)觀念、貨幣時(shí)間價(jià)值觀念、風(fēng)險(xiǎn)觀念，從整體最優(yōu)化出發(fā)，進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)決策，在動(dòng)態(tài)中實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的導(dǎo)向、調(diào)節(jié)和控制，最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。（2）財(cái)務(wù)管理的就業(yè)外部環(huán)境分析:隨著以信息技術(shù)為特征的科技革命的興起和發(fā)展，跨國(guó)公司規(guī)?；?guó)際經(jīng)濟(jì)一體化趨勢(shì)，特別是金融市場(chǎng)地位的日趨重要，使投資風(fēng)險(xiǎn)加大。由于向國(guó)際化不斷

16、靠攏。因此，我們的財(cái)務(wù)管理也應(yīng)向國(guó)際慣例靠攏，目前國(guó)際上，投資管理受到空前重視。公司財(cái)務(wù)的內(nèi)容轉(zhuǎn)向?qū)τ行袌?chǎng)理論、投資組合理論、資本結(jié)構(gòu)理論和定價(jià)理論等問(wèn)題的研究。公司財(cái)務(wù)的研究方法逐漸由描述性轉(zhuǎn)向分析性，由定性方法轉(zhuǎn)向定量方法。需要說(shuō)明的是，公司財(cái)務(wù)理論和方法深入發(fā)展的同時(shí)，其外延也得到了不斷突破。公司財(cái)務(wù)管理理論和方法被廣泛地運(yùn)用到非公司性的組織機(jī)構(gòu)中，如中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，非盈利性組織的財(cái)務(wù)管理等。公司財(cái)務(wù)管理的研究延伸到跨國(guó)企業(yè)中形成了國(guó)際財(cái)務(wù)管理專(zhuān)題。會(huì)計(jì)就業(yè)面相對(duì)比較寬，國(guó)企、私人企業(yè)等都需要會(huì)計(jì)人員，學(xué)歷要求高，工作素質(zhì)以及薪水高，-中級(jí)以上會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師以及精算師等高級(jí)財(cái)務(wù)

17、人員（3）財(cái)務(wù)管理行業(yè)的晉升要求多數(shù)財(cái)會(huì)類(lèi)職位要求申請(qǐng)人具備會(huì)計(jì)或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或大學(xué)本科學(xué)位這個(gè)職業(yè)里面，職業(yè)認(rèn)證非常重要。如果擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)，注冊(cè)審計(jì)師證書(shū)，碩士學(xué)位，在的時(shí)候會(huì)具有明顯的優(yōu)勢(shì)；精通會(huì)計(jì)或者審計(jì)電腦軟件。不管是在國(guó)外還是國(guó)內(nèi)，電腦的應(yīng)用正在越來(lái)越多的影響和改變?cè)S多會(huì)計(jì)和審計(jì)人員的工作性質(zhì)。通過(guò)專(zhuān)門(mén)的財(cái)務(wù)軟件，會(huì)計(jì)人員正在告別繁瑣的人工記帳和數(shù)據(jù)處理工作。在國(guó)內(nèi)，越來(lái)越多的會(huì)計(jì)和審計(jì)人員掌握了電腦技能，能夠通過(guò)財(cái)務(wù)軟件解決問(wèn)題或進(jìn)行數(shù)據(jù)管理和分析；精通外語(yǔ)是財(cái)會(huì)人員走向國(guó)際公司財(cái)務(wù)管理道路的必要條件；個(gè)人能力要求從事財(cái)務(wù)工作的人員需要具備良好的數(shù)學(xué)和較強(qiáng)的分析思考能力，而

18、關(guān)注細(xì)節(jié)的能力也是非常重要的；在公司里面財(cái)務(wù)人員經(jīng)常被提升到公司的管理層和決策層，財(cái)務(wù)人員的書(shū)面表達(dá)能力和語(yǔ)言交流能力也非常重要。第三章 職業(yè)目標(biāo)定位及其分解組合1、職業(yè)目標(biāo)的確定SWOT分析（ S )1、做事細(xì)心，吃苦耐勞。 2、特善于做整理類(lèi)的工作，長(zhǎng)時(shí)間的工作而不會(huì)覺(jué)得煩。 3、喜歡一個(gè)人安靜的做事，這也正好符合了我期望的職業(yè)的要求。（W ）1、做事細(xì)心，但有點(diǎn)慢 2、不能忍受在一定時(shí)間之類(lèi)不斷重復(fù)做著一樣的事情（已完成好了的）。（O）、由于中國(guó)加入WTO，商務(wù)運(yùn)作逐漸全球化，國(guó)內(nèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)也逐步與國(guó)際慣例接軌，在中國(guó)公司上市需經(jīng)過(guò)會(huì)計(jì)事務(wù)所的嚴(yán)格審核，因此在近年來(lái)引進(jìn)中國(guó)后得到迅猛的發(fā)

19、展。另外在中國(guó)境內(nèi)新興起的法物會(huì)計(jì)在中國(guó)得到發(fā)展而且前途勢(shì)不可擋。所以對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求量越來(lái)越大，這也就創(chuàng)造了眾多的就業(yè)機(jī)會(huì)。（T）、在我國(guó)現(xiàn)階段，全國(guó)數(shù)百所高校中幾乎每個(gè)學(xué)校都設(shè)有財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)，尤其是會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)。每年都有成千上萬(wàn)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場(chǎng)，雖說(shuō)會(huì)計(jì)是熱門(mén)職業(yè)，在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)和個(gè)人素質(zhì)相對(duì)要求較高，且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始對(duì)其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前，具有幾年會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并且取得會(huì)計(jì)職稱(chēng)如注冊(cè)、ACCA、AIA等的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才成為市場(chǎng)

20、上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。這也就不斷提升了對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的要求。結(jié)論：職業(yè)目標(biāo)-將來(lái)從事（*行業(yè)的）*職業(yè)職業(yè)發(fā)展策略-進(jìn)入*類(lèi)型的組織（到*地區(qū)發(fā)展）職業(yè)發(fā)展路徑-走專(zhuān)家路線（管理路線）成果目標(biāo)：通過(guò)實(shí)踐學(xué)習(xí)，掌握專(zhuān)業(yè)技能，獲得穩(wěn)定高薪工作學(xué)歷目標(biāo)：取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，高級(jí)會(huì)計(jì)師.注冊(cè)會(huì)計(jì)師職務(wù)目標(biāo)：企事業(yè)單位高級(jí)管理人才能力目標(biāo)：學(xué)好學(xué)業(yè)，熟悉企業(yè)運(yùn)行方式，掌握企業(yè)管理方面的知識(shí)，熟讀關(guān)于經(jīng)濟(jì)法律的知識(shí)，提高自己對(duì)企業(yè)創(chuàng)建和運(yùn)轉(zhuǎn)的熟悉程度主要職業(yè)領(lǐng)域:會(huì)計(jì)職業(yè)定位：白領(lǐng)，中級(jí)會(huì)計(jì)師，高級(jí)會(huì)計(jì)師，財(cái)務(wù)總監(jiān)職業(yè)發(fā)展路線:邊工作邊學(xué)習(xí)->企事業(yè)單位的會(huì)計(jì)師或者財(cái)務(wù)管

21、理人員，要從以下一步步認(rèn)真做起：畢業(yè)前充分學(xué)好會(huì)計(jì)知識(shí)和會(huì)計(jì)電算化畢業(yè)后3年內(nèi)從事并熟悉這個(gè)行業(yè)畢業(yè)后10年內(nèi)成為一名優(yōu)秀的高級(jí)會(huì)計(jì)師職業(yè)準(zhǔn)備與培訓(xùn):擴(kuò)大自己的知識(shí)領(lǐng)域,提高自己的交際能力,不斷接受新的理念2、職業(yè)目標(biāo)的分解與組合制定行動(dòng)計(jì)劃充分利用在校學(xué)習(xí)的時(shí)間，為自己補(bǔ)充所需的知識(shí)和技能。包括參與社會(huì)團(tuán)體活動(dòng)、廣泛閱讀相關(guān)書(shū)籍、選修、旁聽(tīng)相關(guān)課程、報(bào)考技能資格證書(shū)等.充分利用學(xué)?；蛏鐖F(tuán)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高自己的知識(shí)能力。充分利用自身的工作條件擴(kuò)大社交圈、重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往，用真心交往，多結(jié)交益友。動(dòng)態(tài)反饋調(diào)整在大學(xué)開(kāi)始就要有一個(gè)明確的目標(biāo)，對(duì)自己的職業(yè)生

22、涯做一個(gè)明確的規(guī)劃。也許以后情況有變，但你現(xiàn)在也有動(dòng)力有目標(biāo)去努力。目標(biāo)要么不定，定了就一定要實(shí)行?，F(xiàn)在正是我們?yōu)樽约旱膫€(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃做好充分準(zhǔn)備的時(shí)候，不能因?yàn)榘惨莸纳疃艞壟?，因?yàn)樾⌒〉拇煺鄱鴨适判模磥?lái)的命運(yùn)是我們自己的，只要肯努力就會(huì)取得成功生活習(xí)慣、興趣愛(ài)好適當(dāng)交際的環(huán)境下，盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣，并參加健身運(yùn)動(dòng)，如散步、跳健美操、打羽毛球等。大二的時(shí)候，除了學(xué)好本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)，繼續(xù)鞏固在成績(jī)上的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，盡力爭(zhēng)取獎(jiǎng)學(xué)金之外，最急需提高的就是自己的英語(yǔ)能力，要加大英語(yǔ)的練習(xí)量，爭(zhēng)取及早通過(guò)英語(yǔ)四級(jí)考試，計(jì)算機(jī)三級(jí)。第四章 具體執(zhí)行計(jì)劃短期期目標(biāo)規(guī)劃第一學(xué)年學(xué)年目標(biāo)大一

23、是從中學(xué)向大學(xué)過(guò)渡的階段，我應(yīng)該學(xué)會(huì)獨(dú)立地生活，獨(dú)立地思考，積極適應(yīng)大學(xué)生活，融入集體，順利完成學(xué)業(yè)。在學(xué)好專(zhuān)業(yè)課與基礎(chǔ)課的同時(shí)。多體驗(yàn)社會(huì)生活，讓豐富的經(jīng)驗(yàn)讓自己更成熟更有自信主要內(nèi)容：積極參與各項(xiàng)活動(dòng)參加社團(tuán)，學(xué)生會(huì)，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證第二學(xué)年學(xué)年目標(biāo)主要內(nèi)容：（1）英語(yǔ)四級(jí)（2）計(jì)算機(jī)二級(jí)第三學(xué)年學(xué)年目標(biāo)大三，到了專(zhuān)業(yè)課的學(xué)習(xí)階段，大三是個(gè)收獲的季節(jié),把自己的知識(shí)與能力結(jié)合起來(lái),作好外出 求職 的準(zhǔn)備,讓自己變的成熟穩(wěn)重,有主見(jiàn),有理智的人主要內(nèi)容：（1）學(xué)好專(zhuān)業(yè)課（2）助理會(huì)計(jì)師第四學(xué)年學(xué)年目標(biāo)大四，步入大學(xué)生活的尾聲，在這段時(shí)間里，完成的制作和答辯。注意收集就業(yè)信息，投入找工作中。主要內(nèi)

24、容：（1）（經(jīng)驗(yàn)）（2）畢業(yè)的制作和答辯（3）留心工作信息第一階段：成長(zhǎng)階段大學(xué)是我們?nèi)松囊粋€(gè)重要的階段。要充分把握大學(xué)短暫的三年時(shí)間，掌握必須的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。成功屬于有準(zhǔn)備的人，同時(shí)在慢慢適應(yīng)學(xué)習(xí)生活環(huán)境的過(guò)程中，還要注意確立遠(yuǎn)期發(fā)展目標(biāo)，從個(gè)人興趣愛(ài)好、思維方式、知識(shí)結(jié)構(gòu)、拼搏精神等多方面進(jìn)行全面綜合，制訂并不斷完善大學(xué)三年的學(xué)習(xí)規(guī)劃，為三年后的新一輪挑戰(zhàn)增加籌碼。 首先，在一年級(jí)，從被動(dòng)轉(zhuǎn)向主動(dòng)，成為自己未來(lái)的主人。打牢地基，觀念上將“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”，腳踏實(shí)地學(xué)好基礎(chǔ)課程，特別是英語(yǔ)。在大規(guī)劃下要做小計(jì)劃，堅(jiān)持每天記英語(yǔ)單詞、練習(xí)口語(yǔ)，并從大一開(kāi)始就堅(jiān)定不移地學(xué)下去。根據(jù)自己

25、的實(shí)際情況考慮是否輔修第二專(zhuān)業(yè)，并盡早做好資料準(zhǔn)備。要和師哥師姐們進(jìn)行交流，尤其是大三的畢業(yè)生，初步了解自己的專(zhuān)業(yè)，詢(xún)問(wèn)就業(yè)情況，大一學(xué)習(xí)任務(wù)不重，多參加學(xué)?；顒?dòng)，積極參加學(xué)?；顒?dòng)，增加交流技巧，提高人際溝通能力，擔(dān)當(dāng)一定的職務(wù)，提高自己的組織能力和交流技巧，為畢業(yè)求職面試練好兵。學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)，輔助自己的學(xué)習(xí)。 到了二年級(jí)，在這一年里，既要穩(wěn)抓基礎(chǔ)，又要做好由基礎(chǔ)課向?qū)I(yè)課過(guò)渡的準(zhǔn)備，并要把一些重要的高年級(jí)課程逐一瀏覽，以便向大三平穩(wěn)過(guò)渡。適當(dāng)選讀其它專(zhuān)業(yè)的課程，使自己知識(shí)多元化。要積極參加學(xué)生會(huì)或社團(tuán)等組織，提高基本素質(zhì)，鍛煉自己的各種能力，同時(shí)檢驗(yàn)自己的知識(shí)技能。由于現(xiàn)在的公司招聘的員工

26、都需要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，因此我要嘗試兼職、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的毅力，提高自己的責(zé)任感、主動(dòng)性和受挫能力。還要不斷增強(qiáng)英語(yǔ)口語(yǔ)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。通過(guò)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)的相關(guān)證書(shū)考試，并開(kāi)始有選擇地輔修其他專(zhuān)業(yè)的知識(shí)充實(shí)自己。主動(dòng)加深專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí)，我們會(huì)計(jì)系專(zhuān)業(yè)課都放在大二大三，所以這時(shí)不能在玩了，一定要全身心的投入到學(xué)習(xí)中去。大二下學(xué)期要多向大三的師兄師姐打聽(tīng)求職信息、面試技巧和職場(chǎng)需求情況，了解搜集工作信息的渠道，請(qǐng)教寫(xiě)求職信、個(gè)人簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn)，積極嘗試，以提高求職技能。并在假期開(kāi)始為自己心目中的職業(yè)進(jìn)行實(shí)踐。在三年級(jí)，上學(xué)期還是很關(guān)鍵的，因?yàn)槲覀兿档膶?zhuān)業(yè)課程安排中這時(shí)還是比較重要的。大三下

27、就可以對(duì)前兩年的準(zhǔn)備做一個(gè)總結(jié)。然后，開(kāi)始畢業(yè)后工作的申請(qǐng)，利用學(xué)校提供的條件，了解就業(yè)指導(dǎo)中心提供的用人公司資料信息、強(qiáng)化求職技巧、進(jìn)行模擬面試等訓(xùn)練，盡可能地在做出較為充分準(zhǔn)備的情況下進(jìn)行施展演練。積極參加各種招聘活動(dòng)，在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備，預(yù)習(xí)或模擬面試，參加面試。目標(biāo)既已鎖定，該出手時(shí)就出手了。求職的，編寫(xiě)好個(gè)人求職材料，進(jìn)軍招聘活動(dòng)，多到求職網(wǎng)站和論壇轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)，你自然會(huì)享受到勤勞的果實(shí)。對(duì)于學(xué)會(huì)計(jì)的專(zhuān)科生我來(lái)說(shuō)，我有打算去升本科，但我知道會(huì)計(jì)這個(gè)專(zhuān)業(yè)重要的是考證，重要的是社會(huì)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，所以我會(huì)一邊學(xué)習(xí)，一邊實(shí)習(xí)。 中期目標(biāo)規(guī)劃目標(biāo)：會(huì)計(jì)師在公司里不斷學(xué)習(xí)，累積經(jīng)驗(yàn)，不斷完善自我

28、，在公司要有一席之地第二階段 探索階段 在這個(gè)階段，工作變動(dòng)比較頻繁。我要根據(jù)自身的情況，把握時(shí)機(jī)，適當(dāng)?shù)刈儞Q自己的工作環(huán)境，找到一份適合自己的工作。與此同時(shí)，在變動(dòng)后要盡快適應(yīng)工作。還有，針對(duì)如今的社會(huì)上缺乏高級(jí)財(cái)務(wù)人員，要在工作之余，爭(zhēng)取取得CPA或ACCA等高級(jí)財(cái)務(wù)資格證書(shū)，為自己的職業(yè)增添砝碼。因?yàn)槲覈?guó)正處在一個(gè)充斥各種學(xué)位和資格證書(shū)的時(shí)代，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)財(cái)務(wù)分析師、注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師、注冊(cè)商務(wù)咨詢(xún)師等專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)、專(zhuān)門(mén)領(lǐng)域頒發(fā)的資格證書(shū)與大學(xué)學(xué)位并不相悖，它們?cè)谇舐毢蜕氈芯l(fā)揮重要的作用。長(zhǎng)期目標(biāo)規(guī)劃目標(biāo)：高級(jí)會(huì)計(jì)師通過(guò)高級(jí)會(huì)計(jì)師考試成為公司財(cái)務(wù)總監(jiān)第三階段 創(chuàng)新階段 通過(guò)幾年的實(shí)際工作

29、，不斷增強(qiáng)工作能力，應(yīng)變能力和為人處世的能力。在工作中不斷積累豐富的經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)自己吃苦耐勞的工作精神，成熟穩(wěn)重的工作作風(fēng)，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，創(chuàng)新的工作理念。在工作中充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和才能。定期參加技能培訓(xùn)，避免知識(shí)的老化和落后。通過(guò)自己的努力，不斷使自己在公司中地位穩(wěn)固,爭(zhēng)取做到會(huì)計(jì)部門(mén)的負(fù)責(zé)人。第五章 評(píng)估調(diào)整一、短期目標(biāo)可能出現(xiàn)的問(wèn)題及其修正（一）短期目標(biāo)可能遇到的問(wèn)題1、專(zhuān)接本考試未能順利通過(guò)2、理財(cái)規(guī)劃師的證書(shū)未能順利取得（二）短期目標(biāo)問(wèn)題的修正1、如果未能通過(guò)專(zhuān)接本的考試，積累工作經(jīng)驗(yàn)，為以后的工作積累經(jīng)驗(yàn)，并在工作中努力取得晉升的機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取進(jìn)去銀行工作，努力實(shí)現(xiàn)自己的理財(cái)理想。2、大三或大四選擇考研然后學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)、金融專(zhuān)業(yè)二、中期目標(biāo)可能出現(xiàn)的問(wèn)題及其修正（一）中期目標(biāo)中可能遇到的問(wèn)題專(zhuān)接本畢業(yè)后可能未能進(jìn)入商業(yè)銀行理財(cái)部門(mén)，就進(jìn)證券投資（二）中期目標(biāo)問(wèn)題的修正假如自己未能進(jìn)入商業(yè)銀行理財(cái)部門(mén)工作，則選擇股份制