學(xué)校勤雜工聘用合同

1、學(xué)校勤雜工聘用合同篇一：勤雜工協(xié)議書勤雜工協(xié)議書螺石中學(xué) （以下簡(jiǎn)稱甲方）， 現(xiàn)聘用 （以下簡(jiǎn)稱乙方）為甲方勞動(dòng)協(xié)議勤雜工，甲、 乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。一、協(xié)議期限協(xié)議期限為年，從年月日至年月日止。其中試用期為 個(gè)月，從年月日至年月日止。二、勞動(dòng)崗位1、甲方安排乙方從事學(xué)校日常雜務(wù)工作。2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方須服從甲方的管理和安排。3、乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方（各領(lǐng)導(dǎo)）指派的任務(wù) , 特殊情況或及時(shí)處理的問題要立即處理，一般情況問題要在6 小時(shí)內(nèi)進(jìn)行處理。若無故

2、拖延或不聽安排者每次從月工資中扣除人民幣50 元。三、勞動(dòng)環(huán)境甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。四、勞動(dòng)時(shí)間及內(nèi)容1、勞動(dòng)時(shí)間甲方實(shí)行每月工作30-31 天，乙方勞動(dòng)時(shí)間必須與甲方全天候同步，乙方在其正常工作期間不能開展這項(xiàng)工作。2、勞動(dòng)內(nèi)容 乙方負(fù)責(zé)學(xué)校水、電的維修及護(hù)理工作（包括抽水機(jī)損壞檢修；水龍頭損壞檢修；水管線路損壞維修；1-200米內(nèi)水管線路安裝；食堂蒸氣管檢修；樓面排水管檢修；教室、師生宿舍、食堂、路燈等老化電線線路更換；按學(xué)校要求工程量不大線路安裝（整棟新教室、新師生宿舍、新食堂除外） ; 甲方的燈泡、線盒、開

3、關(guān)、電表、電風(fēng)扇更換與檢修；發(fā)電機(jī)的啟動(dòng)與觀察和關(guān)閉；召開校會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)的廣播安裝；）乙方負(fù)責(zé)學(xué)校其它雜工（包括課桌椅、床架、門窗維修；窗安裝；必要1-2 個(gè)木門暫時(shí)安裝；拉橫幅；貼掛釘標(biāo)語、圖片；籠基、鐵鏟保管及檢修）。特殊情況下的臨時(shí)工作（必須服從安排，工作量1 小時(shí)內(nèi)不算加班），甲方必須提前通知乙方，否則乙方可拒絕完成。五、勞動(dòng)報(bào)酬1 、按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為人民幣800 元，其余沒有任何補(bǔ)貼。2、甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí)，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。3、甲方因工作需要讓乙方加班時(shí)，按照甲方的有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的加班津貼（先由甲乙雙方商定酬金

4、）。4、實(shí)行先工作后付薪（每年按1-12 個(gè)月計(jì)薪）。5、甲方只是單方面聘請(qǐng)乙方工作，甲方不給乙方購買失業(yè)、養(yǎng)老等一系列保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)紀(jì)律1 、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序等相關(guān)制度。3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰，直至解除勞動(dòng)協(xié)議。七、勞動(dòng)協(xié)議的執(zhí)行經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)協(xié)議可以解除。1、 乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除協(xié)議。在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。2、出

5、現(xiàn)下列情形之一，甲方可解除勞動(dòng)協(xié)議，但是必須提前 10 日通知乙方本人。乙方患病，醫(yī)療期滿后不能從事原工作；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或指導(dǎo)，仍不能勝任工作的；勞動(dòng)協(xié)議簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)協(xié)議達(dá)成協(xié)議的；3、 有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動(dòng)協(xié)議。甲方強(qiáng)迫乙方從事本協(xié)議約定以外的勞動(dòng)；甲方未按照勞動(dòng)協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；乙方因其它情況需要辭職，需在半個(gè)月前通知甲方，否則甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月的工資。十、其他本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后生效。甲方領(lǐng)導(dǎo)代表簽字乙方簽字.21同意乙方負(fù)責(zé)這項(xiàng)工

6、作的代表簽名：篇二：勤雜工合同勤雜工合同書甲方： 榆樹市新立鎮(zhèn)青頂中學(xué)乙方：根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同。一、 勞動(dòng)合同期限第一條 本合同期限類型為固定期限合同。第二條 本合同生效時(shí)間為XX年 8月 1 日至 XX年 10 月31 日， 工作期間，甲方可根據(jù)工作實(shí)際情況來安排乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間，乙方對(duì)此予以同意并服從安排，否則視為乙方提前解除合同。第三條 如因甲方改革導(dǎo)致崗位減少等原因，雙方可以解除勞動(dòng)合同。乙方應(yīng)保證已解除以前的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，并不使甲方對(duì)因此發(fā)生的糾紛及賠償承擔(dān)責(zé)任。二、工作內(nèi)容第四條 乙方接受甲方擔(dān)任勤雜工崗位

7、的工作，工作內(nèi)容為：1 負(fù)責(zé)學(xué)校教師備課室，會(huì)議室，多功能教室等衛(wèi)生工作；2負(fù)責(zé)學(xué)校飲用水接收、發(fā)放工作；3負(fù)責(zé)學(xué)校綠籬的修剪工作；4負(fù)責(zé)甲方安排的其它工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬第五條 甲方根據(jù)國家和本市勞動(dòng)工資的有關(guān)規(guī)定和本單位的實(shí)際情況確定乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并按時(shí)向乙方足額支付。經(jīng)商定乙方的每月工資為人民幣元。四、勞動(dòng)紀(jì)律第六條 服從工作安排，積極主動(dòng)保質(zhì)保量完成所分配 的任務(wù)第七條遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校規(guī)章制度，不遲到、早退和曠工。第八條上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情第九條必須嚴(yán)格遵守操作章程、嚴(yán)防事故出現(xiàn)第十條嚴(yán)禁以任何借口拒絕學(xué)生提出的正當(dāng)?shù)姆?wù)要求第十一條嚴(yán)禁和學(xué)生發(fā)生爭(zhēng)吵甚至斗毆第十二條凡發(fā)生上述

8、情形之一者，視為乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同。第十三條凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物，或其它違法行為，不論情節(jié)大小，一律無條件辭退，情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處 理。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第十四條雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，乙方按勞動(dòng)安全衛(wèi) 生規(guī)范要求操作，防止意外事故。第十五條乙方必須具有極強(qiáng)的安全意識(shí)，防止安全事故發(fā)生，因自身原因?qū)е碌陌踩鹿视勺约鹤孕胸?fù)責(zé)。六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等按國家法律規(guī)定執(zhí)行。解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方應(yīng)在辦理工作移交后及時(shí)領(lǐng)取

9、。如乙方三日內(nèi)不予領(lǐng)取的，視為乙方放棄領(lǐng)取。七、其它第十六條本合同未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)、政策規(guī)定相抵觸的，按中華人民共和國法規(guī)執(zhí)行。第十七條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）： 榆樹市新立鎮(zhèn)青頂中學(xué)法定代表人：乙方（簽字）：XX 年 8 月 1 日篇三：勤雜工聘用合同1勤雜工聘用合同甲方：古井鎮(zhèn)幼兒園乙方：徐金文甲方根據(jù)工作需要聘用乙方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議，訂立本合同。一、甲方要求乙方思想品質(zhì)良好，身體健康，熱愛本職工作，工作態(tài)度端正。二、甲方付給月工資伍佰元。三、乙方主要工作任務(wù)院內(nèi)衛(wèi)生廁所打掃、拉垃圾、燒茶及院內(nèi)安全等勤雜工作。四、乙方必須隨時(shí)聽從甲方安排工作，沒有固

10、定的休息日和節(jié)假日，甲方根據(jù)實(shí)際情況安排乙方休息，乙方任何時(shí)候有私事必須請(qǐng)假。五、合同有效期從二零一四年五月 十一 日起至二零一四 年六 月十一 日止，期滿后甲乙雙方協(xié)商確定續(xù)聘或解聘，解聘后甲方不承擔(dān)乙方任何要求。六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方同意后簽字生效。甲方簽字蓋章：乙方簽字蓋章：徐金文二零一四年五 月 十一 日篇四：勤雜工合同甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法等法律、 法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限日起至月1 日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：根據(jù)甲方實(shí)際工作的需要，乙方同意在甲方安排的工作地

11、點(diǎn)洋中小學(xué)從事 勤務(wù) 工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更地點(diǎn)、工作崗位（工種）工作。第三條：乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成勤務(wù) 規(guī)定的工作數(shù)量，并達(dá)到 甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：甲乙雙方選擇標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度（星期一至星期五） 。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第五條：甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護(hù)用具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第六條：乙方在上崗前應(yīng)進(jìn)行必要的職業(yè)健康檢查，并持證上崗。第七條：甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù) 、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章

12、制度的教育和培訓(xùn)。第八條：乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。五、勞動(dòng)報(bào)酬第九條：甲方每月支付給乙方1750 元工資。第十條：甲方應(yīng)以法定貨幣形式期末一次性支付乙方工資，發(fā)薪不得克扣或拖欠。第十一條：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度，甲方安排乙方延長(zhǎng)日工作時(shí)間，應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬；安排乙方在休息日工作又不能補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬；安排乙方在法定節(jié)假日工作的， 應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。若乙方在標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)內(nèi)未完成本職工作而另行安排時(shí)間完成本職工作的，不屬于額外工作時(shí)間。六、社會(huì)保險(xiǎn)第十二條：

13、甲方可以幫助乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)，但各項(xiàng)費(fèi)用由乙方全額負(fù)擔(dān)。甲乙解除、終止合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書。乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。七、雙方約定的事項(xiàng)第十三條：甲乙雙方約定乙方如下工作職責(zé)：1 、熱愛本職工作，全心全意為學(xué)校服務(wù)，及時(shí)完成本職工作。2、負(fù)責(zé)學(xué)校所有辦公室、接待室、會(huì)議室、多媒體教室等各室的門窗、桌椅、地面衛(wèi)生清潔工作。3、負(fù)責(zé)教師辦公室每天及學(xué)校各種集會(huì)、臨時(shí)的開水供應(yīng)工作。4、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合樓衛(wèi)生清掃工作。5、要珍惜、愛護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)，不得私自挪用校方物品。6、協(xié)助司務(wù)長(zhǎng)、工友為寄宿生、寄餐生中餐、晚餐分

14、配飯菜。以上協(xié)議，若乙方違反其中任一條款，累計(jì)達(dá)三次，甲方有權(quán)解聘，乙方必須自動(dòng)離職，乙方不得有任何異議。八、其他第十四條：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。第十五條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方： （蓋章）甲方主要負(fù)責(zé)人：（簽名或蓋章）XX年 9 月 1 日簽證機(jī)關(guān)（蓋章）乙方： （簽名）年月日XX年 9 月 1 日No：勞動(dòng)合同書甲方（用人單位）地址：法定代表人或主要負(fù)責(zé)人乙方（勞動(dòng)者）姓名性 別現(xiàn) 居 住 地 址 戶 籍 所 在 地 地 址身份證號(hào)碼縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局印制篇五：勤雜工合同勞動(dòng)合同書甲方：乙方： 法定代表人或委托代理人：身份證號(hào)碼：地址：家庭住址：甲方因工作需要

15、，聘用乙方為本單位合同制員工。甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同。一、 勞動(dòng)合同期限第一條 本合同期限類型為固定期限合同。第二條 本合同生效時(shí)間為XX年 9 月 1 日至XX年 7 月 20日，工作期間，甲方可根據(jù)工作實(shí)際情況來安排乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間，乙方對(duì)此予以同意并服從安排，否則視為乙方提前解除合同。第三條 如因甲方改革導(dǎo)致崗位減少等原因，雙方可以解除勞動(dòng)合同。乙方應(yīng)保證已解除以前的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，并不使甲方對(duì)因此發(fā)生的糾紛及賠償承擔(dān)責(zé)任。二、工作內(nèi)容第四條 乙方接受甲方安排在總務(wù)處膳食中心部門擔(dān)任勤雜工崗位的工作，工作內(nèi)容為

16、：1 負(fù)責(zé)食堂每天所有菜品、食物的原材料的清洗、加工、準(zhǔn)備工作；2負(fù)責(zé)食堂每天的公共衛(wèi)生及餐具、炊具的清潔、消毒及保潔工作；3負(fù)責(zé)食堂每天的每個(gè)餐次的飯菜及其它食物的售賣工作； 4 負(fù)責(zé)甲方安排的其它工作。另外，甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)在本單位內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。如果乙方有異議，應(yīng)書面向甲方提出。如雙方三日內(nèi)仍未達(dá)成一致意見，視為雙方提前終止勞動(dòng)關(guān)系。三、勞動(dòng)報(bào)酬第五條 甲方根據(jù)國家和本市勞動(dòng)工資的有關(guān)規(guī)定和本單位的實(shí)際情況確定乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并按時(shí)向乙方足額支付。經(jīng)商定乙方的每月稅前基本工資為人民幣元。第六條 法定節(jié)假日上班按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，雙休日和平時(shí)加班執(zhí)行補(bǔ)休，不能補(bǔ)休按國家

17、法律規(guī)定支付相應(yīng)工資報(bào)酬。第七條甲方按照國家和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)福利費(fèi)用。其中乙方負(fù) 擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。四、勞動(dòng)紀(jì)律第八條 服從工作安排，積極主動(dòng)保質(zhì)保量完成所分配的任務(wù) 第九條 遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校規(guī)章制度，不遲到、早退和曠工。第十條上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情第十一條 必須嚴(yán)格遵守操作章程、嚴(yán)防事故出現(xiàn)第十二條嚴(yán)禁以任何借口拒絕學(xué)生提出的正當(dāng)?shù)姆?wù)要求第十三條嚴(yán)禁和學(xué)生發(fā)生爭(zhēng)吵甚至斗毆第十四條凡發(fā)生上述情形之一者，視為乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同。第十五條凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物，或其它違法行為，不論情節(jié)大小，一律無條件辭退，情節(jié)嚴(yán)重的移送司

18、法機(jī)關(guān)處理。第十六條凡接受供貨商的賄賂或吃請(qǐng)，與供貨商內(nèi)外勾結(jié)，損害甲方利益，不論情節(jié)大小，一律無條件辭退，情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第十七條雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，乙方按勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)范要求操作，防止意外事故。第十八條乙方必須具有極強(qiáng)的安全意識(shí)，防止安全事故發(fā)生，因自身原因?qū)е碌陌踩鹿视勺约鹤孕胸?fù)責(zé)。六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等按國家法律規(guī)定執(zhí)行。解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方應(yīng)在辦理工作移交后及時(shí)領(lǐng)取。如乙方三日內(nèi)不予領(lǐng)取的，

19、視為乙方放棄領(lǐng)取。七、爭(zhēng)議解決雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，可向本單位申請(qǐng)調(diào)解，也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其它第十九條本合同未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)、政策規(guī)定相抵觸的，按中華人民共和國法規(guī)執(zhí)行。第二十條本合同一式三份，甲乙雙方及勞動(dòng)和社會(huì)保障局各持一份，具有同等法律效力。甲方 （蓋章） ： 乙方 （簽字） ： 法定 （委托） 代表人：年月 日年月日篇六：勤雜工用工協(xié)議（ 以下簡(jiǎn)稱甲方） 聘用 （ 以下簡(jiǎn)稱乙方） 身份證號(hào)：，甲方在乙方自愿的情況下，分配乙方從事勤雜工工作，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本協(xié)議。姓名：；性別：；年齡：；聯(lián)系方式現(xiàn)健康狀況：；以往疾病史：；（要求：思想

20、品質(zhì)良好，身體健康，熱愛本職工作，工作態(tài)度端正。）二、協(xié)議期限XXX 衛(wèi)生院勤雜工聘用協(xié)議本協(xié)議自簽訂之日起生效，甲方聘用乙方期限為一年，即 201 年 月 日 201 年 月 日。1 、簽訂本協(xié)議后，在試用期內(nèi)甲方若發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不勝任工作的，立即解除勞動(dòng)關(guān)系。2 、 協(xié)議期滿后，如甲方不再留用，勞動(dòng)關(guān)系即時(shí)終止；甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽。3、協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日告知甲方，如乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方按內(nèi)部管理制度進(jìn)行相應(yīng)處罰。三、工作職責(zé)和要求（一）工作職責(zé)1 、服從后勤主管領(lǐng)導(dǎo)的指揮，嚴(yán)格遵守衛(wèi)生院管理制度。2、負(fù)責(zé)衛(wèi)生院各科室的清潔及日常服務(wù)工作。3、負(fù)責(zé)衛(wèi)

21、生院管轄區(qū)域及廁所的日常衛(wèi)生工作。4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。（二）工作要求1 、按照甲方的工作安排和要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。2、自覺遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。3、 工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮。如因乙方違反安全管理規(guī)定，造成自身或他人傷亡事故，由乙方負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)責(zé)任和費(fèi)用。4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益，因乙方個(gè)人行為造成的甲方損失，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。5、乙方應(yīng)遵守甲方工作時(shí)間安排，每周休息一天，有事提前一天向甲方業(yè)務(wù)（工作）主管請(qǐng)假，在得到主管許可后方可離開，否則按曠工處理，加倍扣除工資，嚴(yán)重者予以清退。乙方缺勤、請(qǐng)假不得超過天

22、 / 月，如超過按不勝任工作處理予以解除勞動(dòng)關(guān)系。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)應(yīng)將勞動(dòng)工具歸還甲方，如不歸還勞動(dòng)工具或勞動(dòng)工具人為損壞，乙方按價(jià)賠償。五、勞動(dòng)報(bào)酬甲方付給乙方年薪元，即月工資元。六、乙方有下列情形之一的，甲方可解除本協(xié)議：1 、凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物，或其它違法行為，不論情節(jié)大小，一律無條件辭退，情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。2、違反甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的；3、因失職或營(yíng)私舞弊，給甲方造成損失的；4、隱瞞身體健康情況并影響工作的；5、不勝任工作的；6、勞動(dòng)法規(guī)定的其他情形。八、補(bǔ)充條款九、其它1、本協(xié)議正本一式貳份

23、，甲方執(zhí)壹份，乙方執(zhí)壹份，甲方：乙方：聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：日期： 年 月 日 日期：年 月 日篇七：勤雜工合同1金川區(qū)天生炕分場(chǎng)學(xué)校勤雜工臨時(shí)用工合同書甲方： 金川區(qū)天生炕分場(chǎng)學(xué)校乙方： （勤雜工）甲方因工作需要，聘用乙方為本單位臨時(shí)勤雜工。甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同。一、 勞動(dòng)合同期限第一條 本合同期限類型為固定期限合同。第二條 本合同生效時(shí)間為XX年 3 月 1 日至XX年 2 月 28日。工作期間，甲方可根據(jù)工作實(shí)際情況來安排乙方的工作時(shí)間和休息時(shí)間，乙方對(duì)此予以同意并服從安排，否則視為乙方提前解除合同。第三條 如因甲方

24、改革導(dǎo)致崗位減少等原因，雙方可以解除勞動(dòng)合同。乙方應(yīng)保證已解除以前的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，并不使甲方對(duì)因此發(fā)生的糾紛及賠償承擔(dān)責(zé)任。二、工作內(nèi)容第四條 乙方接受甲方安排在總務(wù)處擔(dān)任勤雜工崗位的工作，工作內(nèi)容為：1. 負(fù)責(zé)學(xué)校廁所、垃圾池的衛(wèi)生及垃圾處理等工作；2. 負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)樓、辦公樓樓道清潔等工作；3. 負(fù)責(zé)學(xué)校食堂餐廚廢棄物清運(yùn)工作。另外，甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)在本單位內(nèi)合理調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。如果乙方有異議，應(yīng)書面向甲方提出。如雙方三日內(nèi)仍未達(dá)成一致意見，視為雙方提前終止勞動(dòng)關(guān)系。三、勞動(dòng)報(bào)酬第五條 甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況確定乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并按時(shí)向乙方足額支付。經(jīng)商定甲方給乙方付年工資

25、為人民幣 5000 元，學(xué)校根據(jù)教育局經(jīng)費(fèi)下?lián)芮闆r及時(shí)、足額發(fā)放乙方工資。第六條 甲方發(fā)給乙方基本的用品，此外乙方不享受甲方的福利待遇。有事有病請(qǐng)假時(shí)，按乙方每天的日工資扣除。四、勞動(dòng)紀(jì)律第七條 服從工作安排，積極主動(dòng)保質(zhì)保量完成所分配的任務(wù)。第八條遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校規(guī)章制度，不遲到、早退和曠工。第九條上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情。第十條必須嚴(yán)格遵守操作章程、嚴(yán)防事故出現(xiàn)。第十一條嚴(yán)禁以任何借口拒絕學(xué)生提出的正當(dāng)?shù)姆?wù)要求。 第十二條嚴(yán)禁和學(xué)生發(fā)生爭(zhēng)吵甚至斗毆。第十三條凡發(fā)生上述情形之一者，視為乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同。第十四條凡偷盜甲方內(nèi)部財(cái)物，或其它違法行為，不論情節(jié)大小，一

26、律無條件辭退，情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第十五條雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，乙方按勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)范要求操作，防止意外事故。第十六條乙方必須具有極強(qiáng)的安全意識(shí)，防止安全事故發(fā)生，因病、自身原因或違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用和安全事故由自己自行負(fù)責(zé)。第十七條乙方必須身體健康，工作態(tài)度端正，無任何傳染病和重大疾病。有傳染疾病和其他影響健康的重大疾病（如高血壓、心臟病等）要如實(shí)向?qū)W校申報(bào)，知情不報(bào)或者故意隱瞞不報(bào)的，后果自負(fù)。六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等按國家法律規(guī)定執(zhí)行。解除或終止勞

27、動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方應(yīng)在辦理工作移交后及時(shí)領(lǐng)取。如乙方三日內(nèi)不予領(lǐng)取的，視為乙方放棄領(lǐng)取。七、爭(zhēng)議解決雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，可向本單位申請(qǐng)調(diào)解，也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其它第十八條本合同未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)、政策規(guī)定相抵觸的，按中華人民共和國法規(guī)執(zhí)行。第十九條本合同一式三份，甲乙雙方及學(xué)校各持一份，具有同等法律效力。甲方 （蓋章） ： 金川區(qū)天生炕分場(chǎng)學(xué)校乙方 （簽字） ：法定代表人：甲方代表：年 月 日年 月 日篇八：中學(xué)勤雜工崗位職責(zé)柳灣煤礦中學(xué)勤雜工主要職責(zé)1、 熱愛學(xué)校，工作熱心，任勞任怨，不怕臟、不怕累

28、。2、 服從管理，服從工作分配，不與師生爭(zhēng)吵，責(zé)任心強(qiáng)。3、 按時(shí)上下班，堅(jiān)守工作崗位，節(jié)假日和假期有臨時(shí)任務(wù)隨叫隨到。4、 有一定的水管設(shè)施維修技能，進(jìn)行常規(guī)的水管維修，確保學(xué)校水正常。7、 負(fù)責(zé)學(xué)校的水表、電表的正常登記。9、巡查校園發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)預(yù)防，及時(shí)上報(bào)，及時(shí)處理。10、工作主動(dòng)，眼中有活，盡責(zé)盡職，及時(shí)做好各項(xiàng)服務(wù)工作。中學(xué)勤雜工主要職責(zé)1 、嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺維護(hù)學(xué)校的形象和權(quán)益。2、負(fù)責(zé)做好校園綠化的種植和日常養(yǎng)護(hù)工作。（除草、除蟲、澆水、施肥、修剪、栽種等）3、負(fù)責(zé)做好學(xué)校師生報(bào)刊、信函、文件的分發(fā)工作，并及時(shí)把“教工之家”的報(bào)刊雜志上夾更換和保管工作。學(xué)生信

29、件一律不予收發(fā)。4、負(fù)責(zé)做好校園環(huán)境的衛(wèi)生保潔工作。每周打掃廁所（每周不少于一次的徹底打掃）、會(huì)議室（周一中午之前，每周至少打掃一次）、教工之家、多媒體教室、計(jì)算機(jī)房、課件制作室、實(shí)驗(yàn)大樓、各辦公室等。5、 做好總務(wù)處的后勤雜務(wù)工作（校產(chǎn)維修、學(xué)生書簿、清潔衛(wèi)生用具等教育教學(xué)用品的分發(fā)工作、食堂餐飲衛(wèi)生督促檢查工作等）以及學(xué)校分配的其它工作。6、及時(shí)檢查校園用水、電、火等情況，做好校園設(shè)施安全檢查及防范等工作。7、在寒暑假期間負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班工作（寒、暑假各一半時(shí)間） 。在學(xué)校門衛(wèi)的例行休息日（每個(gè)月兩天），擔(dān)任門衛(wèi)值班工作。水電工、勤雜工工作職責(zé)1、 為教學(xué)和師生生活服務(wù)，保證供水電及時(shí)。2、

30、對(duì)全校水電線路和水電用量要經(jīng)常檢查，特別是重點(diǎn)檢查教學(xué)樓，宿舍用電設(shè)備是否安全，發(fā)現(xiàn)漏水、漏電、用具損壞情況應(yīng)就及時(shí)維修，保證本校用水、用電不間斷。對(duì)暫時(shí)不用的水、電設(shè)備應(yīng)加強(qiáng)管理和保養(yǎng)。3、 對(duì)單身公寓的水電表每月抄寫登記，按時(shí)交總務(wù)處扣款，對(duì)偷用水電者，視情節(jié)經(jīng)重進(jìn)行停用或罰款等處理。4、 搞好季節(jié)性使用的公用電器的維修，拆裝和保護(hù)（如電扇、空調(diào)）、集會(huì)、重大節(jié)日、慶祝活動(dòng)的音響和彩燈的安裝要及時(shí)、活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)拆下，負(fù)責(zé)保管。5、 對(duì)學(xué)校的供電，供水情況每天必須巡視一遍，教室、路燈、廁所等公共場(chǎng)所的燈每周檢查一次，及時(shí)更換。6、 要盡力承擔(dān)力所能及的水電線路的維修和安裝，必須由外單位施工

31、時(shí)，要進(jìn)行施工監(jiān)督和質(zhì)量檢查，以免浪費(fèi)材料，保證施工質(zhì)量。7、 維修及安裝水管、水制、水箱等用水設(shè)備和電路，電制、用電儀表等用電設(shè)備、制作和安裝其他零星設(shè)備。8、 負(fù)責(zé)每天早操、眼保健操及開大會(huì)的播放工作以及廣播線路、廣播設(shè)備的維修及安裝，保管好廣播、電訊器材。9、 妥善保管維修工具，一些貴重的工具未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)外借，借出時(shí)要填寫工具借用單，辦理借用手續(xù)。10、 、負(fù)責(zé)修理學(xué)校課桌椅及其他辦公桌椅，學(xué)校門、窗、鎖及其他設(shè)備。11、 定期檢查學(xué)校財(cái)物保養(yǎng)情況，及時(shí)進(jìn)行維修。12、 、 接受學(xué)校臨時(shí)性工作。為了加強(qiáng)學(xué)校后勤工作的管理，做好水電的維護(hù)工作，保證學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的整潔，特制勤雜工工作職責(zé)

32、如下：1、上班時(shí)間：上午7:30 11:40 下午 2:00 5:302、各自衛(wèi)生區(qū)、廁所每日沖洗4 次，上午2 次，下午2次。走廊、電梯口等每日用拖把拖洗2 次，上午1 次，下午1 次，做到干凈、無臭味。3、負(fù)責(zé)地面衛(wèi)生的勤雜工應(yīng)提前到位，延遲十五分鐘下班，不間斷地在校園巡視，保證地面衛(wèi)生的整潔。4、勤雜工要在每一節(jié)上課鈴聲響后檢查自己的工作區(qū)是否有學(xué)生亂扔亂倒的紙，飲料盒、塑料袋、可樂、奶茶等雜物并及時(shí)清理。5、 勤雜工撿瓶子（垃圾） 嚴(yán)格按總務(wù)處所指定的班級(jí)，不能拿年段和同學(xué)的任何東西，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的將清退。6、勤雜工星期日衛(wèi)生值日，要嚴(yán)格按照正常上班時(shí)間上下班，

33、要認(rèn)真做好地面樓層及七樓樓層和校長(zhǎng)室、電梯、架空層的衛(wèi)生保潔工作，如沒有到位、遲到、早退或保潔工作做不好，經(jīng)發(fā)現(xiàn)，定嚴(yán)肅處理并扣除當(dāng)天值班補(bǔ)貼。7、 定時(shí)檢查清理學(xué)校和大門外，墻壁上的紙張、標(biāo)語，每周一次，即：星期五下午。8、學(xué)校地面衛(wèi)生（包括各個(gè)死角，地下室），每星期打掃一次，即每周星期六下午。9、工人病事假要事先用書面請(qǐng)假報(bào)批，否則以曠工處理，并扣除當(dāng)天工資。10 、勤雜工在各自衛(wèi)生責(zé)任區(qū)要定時(shí)清理天花板上的蜘蛛絲等。11、勤雜工在各自衛(wèi)生責(zé)任區(qū)除了每天日常的工作事項(xiàng)，還包括樓梯轉(zhuǎn)臺(tái)，樓梯扶手，不銹鋼護(hù)欄，瓷磚， 走廊窗臺(tái)。門上雜物等的清理工作。12 、勤雜工在各自衛(wèi)生責(zé)任區(qū)每天要檢查自己

34、衛(wèi)生區(qū)的墻壁，柱子上是否有手印，腳印，球印，可樂、奶茶漬等，當(dāng)天發(fā)現(xiàn)有以上現(xiàn)象要及時(shí)清理干凈。13 、勤雜工除了各自衛(wèi)生區(qū)外，凡是學(xué)校的公共事務(wù)都要無條件服從總務(wù)處的安排，積極參加，遇到應(yīng)急的公共事務(wù)，要馬上停下手中的事，及時(shí)參加到應(yīng)急工作中。不得以任何理由推遲到位。14 、勤雜工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上下班，不遲到、不早退、不曠工，工作時(shí)間不外出購物，堅(jiān)守崗位，勤巡查，勤清理，做到步步到位。15 、勤雜工必須態(tài)度端正，無條件地接受和完成總務(wù)處給予的各項(xiàng)工作，服從臨時(shí)調(diào)配工作和安排，顧全大局，不得以任何借口推脫。要遵守學(xué)校的規(guī)章制度，協(xié)助總務(wù)處做好后勤工作。16 、勤雜工要積極參加總務(wù)處組織的各項(xiàng)工作會(huì)議，不

35、斷提高自身的素質(zhì)，熱愛學(xué)校，尊重領(lǐng)導(dǎo)，尊重老師，愛護(hù)學(xué)生，團(tuán)結(jié)同事，為學(xué)校的教育事業(yè)多做貢獻(xiàn)。17 、對(duì)于工作到位，表現(xiàn)積極的后勤人員，由總務(wù)處考評(píng)并給予50 元 -100 元不等的獎(jiǎng)勵(lì)。18 、以上工作職責(zé)自簽訂日期起實(shí)施，并作為年終獎(jiǎng)金評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。篇九：聘用合同華家?guī)X中學(xué)食堂聘用人員合同甲方：華家?guī)X中學(xué)乙方：一：說明，本合同甲方指華家?guī)X中學(xué)，乙方指食堂從業(yè)人員，乙方代表為食堂大師傅（）。為了加強(qiáng)學(xué)校食堂管理工作，進(jìn)一步規(guī)范食堂管理，更好地為廣大師生服務(wù)，特制定食堂員工聘用合同書。二、食堂員工職責(zé)：1、 全體工作人員必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到熱情、周到、文明，飯菜味美可口，師生滿意。2、按學(xué)校規(guī)定

36、的作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開飯，認(rèn)真做好開飯前的準(zhǔn)備工作。上班時(shí)間不竄室，不做其他與工作無關(guān)的事。3、執(zhí)行食品衛(wèi)生法和五四衛(wèi)生制度，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒和疾病傳播。1）各種炊具、餐具應(yīng)根據(jù)不同的情況特點(diǎn)，按不同（ 2）食堂物品（糧食、餐具、佐料、衛(wèi)生潔具等）按規(guī)定地點(diǎn)擺放，做到整齊、有序。（ 3）注意個(gè)人衛(wèi)生，按時(shí)參加體檢，持健康證上崗。做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時(shí)間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服，戴工作帽和口罩，服裝整潔。（ 4）阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。4、嚴(yán)格遵守采購制度和財(cái)務(wù)制度。采購員采購回的物品，需經(jīng)驗(yàn)收員驗(yàn)收，采購員、驗(yàn)收員簽字后交總務(wù)處簽字認(rèn)可，校長(zhǎng)簽字后入

37、帳。5、配合食堂管理員制定菜譜，做到葷素搭配齊全，營(yíng)養(yǎng)結(jié)構(gòu)合理。協(xié)助管理員做好每天的成本核算，盡可能降低價(jià)格，增加品種。6、愛護(hù)公物，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。7、配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。8、 熱愛本職工作，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，不營(yíng)私舞弊，不得私自將食堂飯菜及其他物品帶出食堂，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決予以辭退。9、服從學(xué)校管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù)。10 、完成學(xué)校交給的其他工作，如：來賓來客用餐和學(xué)校組織的教師用餐等。11、遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度。12 、 有事必須請(qǐng)假，不無故曠工。凡請(qǐng)假一天扣30 元，依次類推。三、食堂員工待遇：食堂人員實(shí)行聘任制，合