安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書

1、.精品文檔.安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任， 強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，有效預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生，生產(chǎn) 負(fù)責(zé)人要自覺簽訂好安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書。下面是給大家整 理的一些關(guān)于安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書的模板，歡迎參閱。安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書篇一甲方：（全面工作）乙方：（安全生產(chǎn)）為了全面落實國家、省廳、市局關(guān)于做好春節(jié)期間交通 運(yùn)輸安全生產(chǎn)工作的通知精神和全年公司安全生產(chǎn)工作，進(jìn) 一步加強(qiáng)春運(yùn)期間道路旅客運(yùn)輸安全管理工作，在抓好冬季 安全的基礎(chǔ)上，為加強(qiáng)道路旅客運(yùn)輸安全管理力度，增強(qiáng)公 司各部門和駕駛員的安全意識，確保春運(yùn)期間旅客運(yùn)輸?shù)陌?全。特制定公司春運(yùn)工作和全年安全生產(chǎn)包保責(zé)任

2、狀。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子在抓好冬季安全生產(chǎn)的同 時，將春運(yùn)工作和全年安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，成 立春運(yùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，層層落實責(zé)任，各部門互相配合，上下聯(lián) 動，齊抓共管，實行班子成員、安全科、車隊、車間、包車、 包線路，把營運(yùn)客車包保到人頭，層層落實包保責(zé)任制。同 時加強(qiáng)公司內(nèi)部的防火、防盜等安全四防工作。二、董事長負(fù)責(zé)公司的全面工作。生產(chǎn)安全經(jīng)理負(fù)責(zé)組 織、實施、執(zhí)行、落實生產(chǎn)、安全各項具體工作，負(fù)責(zé)組織 實施加強(qiáng)對車輛的技術(shù)管理，對達(dá)不到技術(shù)要求的車輛進(jìn)行整修，加強(qiáng)車輛三檢制，確保營運(yùn)客車技術(shù)狀況良好，對不 合格的車輛一律停止?fàn)I運(yùn)，限期整改。三、組織實施。加強(qiáng)對司乘人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)

3、和優(yōu)質(zhì) 服務(wù)教育，提高司乘人員的安全與優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，逐級簽訂 春運(yùn)安全責(zé)任書，認(rèn)真落實安全責(zé)任，使駕駛員做到謹(jǐn)慎駕 駛，不超員超載，不酒后駕車，不疲勞駕駛和超速行駛，根 據(jù)天氣變化，做好防雪、防凍、防滑、防霧等安全預(yù)防工作， 對春節(jié)旅客運(yùn)輸車輛要隨車配備滅火器、防滑鏈、三角木等 安全防護(hù)器械，進(jìn)行檢查，失效的要及時更換，對因氣候惡 劣（大雪、冰凍、濃霧等）不適宜運(yùn)行的，要堅決停止發(fā)車， 確保旅客運(yùn)輸安全。四、組織落實。對公司公交車輛，散線車輛的安全檢查 記錄，不合格車輛的掀起維修整改記錄，糾正和處罰司乘人 員違反交通法規(guī)和道路旅客運(yùn)輸法規(guī)記錄。嚴(yán)格三品檢查制 度，三品檢查不認(rèn)真造成的安全責(zé)任事

4、故，要追究直接領(lǐng)導(dǎo) 和責(zé)任人的責(zé)任。五、加強(qiáng)源頭管理，組織和落實。充分利用GPS監(jiān)控平臺，切實加強(qiáng)對公司的車輛散線車輛運(yùn)營的動態(tài)管理，做到 靜態(tài)的檢查管理和動態(tài)的跟蹤管理相結(jié)合，在源頭上嚴(yán)把安 全關(guān)。對春運(yùn)期間查處的司乘人員違法、違章及安全的行為 要按照法律法規(guī)和公司規(guī)定，從嚴(yán)從重進(jìn)行處罰，絕不姑息 遷就，確保公司春運(yùn)工作有序進(jìn)行和安全暢通。六、組織和落實公司各部門之間的銜接和配合。合理科 學(xué)的調(diào)配運(yùn)力，確保春運(yùn)期間運(yùn)力充足，抓住春節(jié)旅客運(yùn)輸 這一黃金季節(jié)，做到應(yīng)收不漏，確保經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)中有升，以 上各項工作若因檢查、執(zhí)行、落實不到位而由現(xiàn)漏洞，耽誤 工作，影響經(jīng)濟(jì)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，公司董事會將逐

5、級追查責(zé) 任，并按公司規(guī)定嚴(yán)肅處理。白山市江源區(qū)公交客運(yùn)有限責(zé)任公司年月日安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書篇二為認(rèn)真貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的工作方針，全面完成20XX年度安全生產(chǎn)各項目標(biāo)任務(wù)，保證在項目安全生產(chǎn)中的人身安全不受危 害、保證設(shè)備安全不受損失 ；認(rèn)真履行所擔(dān)負(fù)的安全生產(chǎn)職 責(zé)，為實現(xiàn)本年度安全生產(chǎn)總目標(biāo)，特簽訂本責(zé)任書。一、方針與原則1、堅定不移地貫徹落實安全第一、預(yù)防為主、綜合治 理的方針。2、嚴(yán)格按照誰管理，誰負(fù)責(zé)、誰組織，誰負(fù)責(zé)、誰實 施，誰負(fù)責(zé)的原則，做好本職工作。3、依靠完善的制度、高素質(zhì)的職工隊伍使安全方針與 原則得到有效貫徹。4、我們堅信：除人力不可抗拒的自然災(zāi)害外，通過

6、我 們的努力，所有事故都可以預(yù)防，任何隱患都可以控制。二、安全目標(biāo)：1 .不發(fā)生年度安全目標(biāo)考核事故；2 .不發(fā)生職工生產(chǎn)人身傷亡事故；3 .不發(fā)生一般及以上火災(zāi)事故；4 .不發(fā)生擔(dān)負(fù)主要責(zé)任的一般及以上交通事故；5 .認(rèn)真履行本崗位安全職責(zé)，監(jiān)督事故防范措施落實， 確保項目安全目標(biāo)的實現(xiàn)。三、安全職責(zé)1、建立崗位責(zé)任制，明確職責(zé)，提高工作效率。2、實施危險化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化，提高公司安全管理水 平。3、無火災(zāi)、無爆炸、無死亡、無重大責(zé)任事故。4、負(fù)責(zé)項目辦公區(qū)的安全管理工作，確保安全設(shè)施完 好率100%5、負(fù)責(zé)項目小車隊的安全管理工作，確保人身傷亡率 為0。6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安質(zhì)監(jiān)察部對員工安全培訓(xùn)

7、和新職工入廠 安全教育工作。做好員工的調(diào)動登記和安全再教育的管理工 作。7、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%8、做好項目作息時間表，安排節(jié)假日放假期間項目領(lǐng) 導(dǎo)值班時間表9、做好工傷事故的調(diào)查、申報和處理工作。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安全方面的工作。四、責(zé)任期限20XX年12月3日至20XX年12月31日。五、考核管理與獎懲1 .責(zé)任書簽訂人按照所簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，全面加強(qiáng)本 崗位的安全管理，努力完成各項安全考核目標(biāo)；2 .依據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)安全文明施工獎罰規(guī)定，并結(jié)合本 項目實際情況對責(zé)任書簽訂人進(jìn)行量化考核及獎懲兌現(xiàn)。六、附則1.本責(zé)任書一式兩份，交本人一份，留存一份。項目

8、經(jīng)理：二。一一年十二月三日責(zé)任書簽訂人：二。一一年十二月三日安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書篇三甲方：xx乙方：xx為進(jìn)一步規(guī)范青年安全監(jiān)督崗工作，充分發(fā)揮青年安全 監(jiān)督崗在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中的監(jiān)督保障和示范促進(jìn)作用， 激發(fā)青年安全監(jiān)督崗崗員的工作積極性和主動性，服務(wù)本項 目安全目標(biāo)的實現(xiàn)和施工生產(chǎn)任務(wù)的順利完成，項目部與青 年安全監(jiān)督崗協(xié)商簽訂本責(zé)任書。一、包保期限：從工程開工至竣工二、甲方責(zé)任1 .納入體系。關(guān)心和支持青年安全監(jiān)督崗及其崗員的工 作，將青年安全監(jiān)督崗活動納入項目安全生產(chǎn)責(zé)任制體系， 同布置、同落實、同考核。2 .支持活動。根據(jù)生產(chǎn)要求，提供有關(guān)安全生產(chǎn)工作的 文件、參考資料以及技術(shù)幫助。

9、支持青安崗崗長作為代表參 加交班會、周例會以及其他有關(guān)安全工作的會議，參加安全 生產(chǎn)大檢查。3 .加強(qiáng)管理。支持青年安全監(jiān)督崗從事安全檢查監(jiān)督管 理活動，賦予其開展工作所必要的權(quán)力。三、乙方責(zé)任認(rèn)真履行青年安全監(jiān)督崗基本職責(zé)，詳見«»（須結(jié)合生產(chǎn)一線單位實際列由具體職責(zé)和工作內(nèi)容）。四、考核兌現(xiàn)1 .考核兌現(xiàn)由黨政組織委托安質(zhì)部門和團(tuán)組織按季度 （每年3、6、9、12月末）進(jìn)行。2 .每季度青年安全監(jiān)督崗履行職責(zé)情況良好，甲方要兌 現(xiàn)崗長每月200元的青安崗津貼，兌現(xiàn)崗員每月100元的青安崗津貼，并在此基礎(chǔ)上按每月100元標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)每月青安之星當(dāng)月津貼。對發(fā)現(xiàn)、排除重大安全隱患的，應(yīng)給予一次性 特別獎勵（一次性特別獎勵標(biāo)準(zhǔn)由項目部行政與青安崗協(xié)商確定，一般應(yīng)不低于每人 100元的標(biāo)準(zhǔn)）。3 .經(jīng)考核，青年安全監(jiān)督崗未能按辦法規(guī)定正常履 行職責(zé)，則取消當(dāng)季青安崗全體成員津貼。五、附則本合同一式三份，自簽字之日起生效，甲乙雙方各一份, 團(tuán)組織留存一