九江學(xué)院教師進(jìn)修培訓(xùn)管理暫行辦法

1、九江學(xué)院教帥進(jìn)修培訓(xùn)管理暫行辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高帥資隊(duì)伍的整體素質(zhì)，造就一支帥德高尚、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、富有創(chuàng)新精神的帥資隊(duì)伍，根據(jù)高等教育法、教師法和高等學(xué)校教師培訓(xùn)工作規(guī)程的規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本辦法。第一章總則第一條中辦法中的教師是指專(zhuān)任教師。專(zhuān)任教師是指我校具有高等教育教師資格證書(shū)，并承擔(dān)教學(xué)工作的人員。第二條教師進(jìn)修培訓(xùn)的總體思路是：遵循人才成長(zhǎng)、高等教育和科學(xué)研究的規(guī)律，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，圍繞學(xué)科建設(shè)與發(fā)展，重點(diǎn)培養(yǎng)高層次創(chuàng)造性人才和優(yōu)秀群體，努力改善教師學(xué)緣結(jié)構(gòu)，提高教師學(xué)歷層次，為建設(shè)一支高素質(zhì)的帥資隊(duì)伍提供支持和保證。第三條教師進(jìn)修培訓(xùn)的指導(dǎo)思想

2、是：思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平提高并重，理論與實(shí)踐統(tǒng)一，按需培訓(xùn)，學(xué)用一致。第四條教師進(jìn)修培訓(xùn)的原則是：全面規(guī)劃，重點(diǎn)優(yōu)先；立足國(guó)內(nèi)，在職為主；形式多樣，分層培養(yǎng)；嚴(yán)格考核，注重實(shí)效；公、自費(fèi)結(jié)合，多渠道籌措資金；分期分批選派。第二章進(jìn)修培訓(xùn)的類(lèi)型第五條本辦法所指教師進(jìn)修培訓(xùn)包含以下六種類(lèi)型：1、攻讀博士、碩士學(xué)位。目的是改善帥資結(jié)構(gòu)，增加高層次學(xué)歷的教師比例，提高教師隊(duì)伍素質(zhì)。推薦報(bào)考對(duì)象是在我校從事兩年以上教學(xué)工作，任職期間具有良好的職業(yè)道德，能為人帥表，達(dá)到規(guī)定的工作量，教學(xué)效果優(yōu)良的教師。各二級(jí)學(xué)院應(yīng)從帥資結(jié)構(gòu)的完善和實(shí)際工作的需要出發(fā)，確定報(bào)考對(duì)象。2、國(guó)內(nèi)、外訪問(wèn)學(xué)者。目的是在導(dǎo)師的指

3、導(dǎo)下，以參加科研為主，通過(guò)學(xué)習(xí)和工作，接觸和了解本學(xué)科的學(xué)術(shù)前沿動(dòng)態(tài)，加深基礎(chǔ)理論，拓寬知識(shí)面,提高獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力。對(duì)象是在我校連續(xù)工作滿(mǎn)三年以上，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良，具備堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的獨(dú)立從事教學(xué)和科研工作的能力，并具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的副教授。3、骨十教師進(jìn)修。目的是培訓(xùn)年輕講師。重點(diǎn)是帥資緊缺的學(xué)科和專(zhuān)業(yè)，幫助年輕講師提高教學(xué)能力，改進(jìn)教學(xué)方法。對(duì)象是連續(xù)三年滿(mǎn)工作量，政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良的宵年講師。4、單科課程進(jìn)修（3個(gè)月以上）。5、助教進(jìn)修班。6、各類(lèi)培訓(xùn)（含宵年教師崗前培訓(xùn)、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)、雙語(yǔ)教學(xué)培訓(xùn)等。）第三章申報(bào)及審批程序第六條教務(wù)處帥資管理科是專(zhuān)任教

4、師進(jìn)修培訓(xùn)的歸口管理部門(mén)。第七條凡符合選派條件的教師首先需向所在二級(jí)學(xué)院提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)教研室推薦、二級(jí)學(xué)院初審?fù)?，申?qǐng)者填寫(xiě)九7工學(xué)院教師進(jìn)修申請(qǐng)表，然后再由二級(jí)學(xué)院匯總、審核，并填寫(xiě)專(zhuān)任教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃表。選派單位務(wù)必于每年3月底之前將兩表一并報(bào)送教務(wù)處帥資管理科。第八條教務(wù)處根據(jù)學(xué)科與帥資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，擬定教師進(jìn)修計(jì)劃，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后將進(jìn)修計(jì)劃下達(dá)到各有關(guān)單位，各單位依據(jù)批復(fù)意見(jiàn)做好教學(xué)安排以及申請(qǐng)者進(jìn)修工作。第四章管理及待遇第九條二二級(jí)學(xué)院應(yīng)把本部門(mén)教師的培訓(xùn)工作納入學(xué)校的帥資隊(duì)伍建設(shè)的整體規(guī)劃，在保證正常教學(xué)的情況下，要根據(jù)學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，有計(jì)劃、有選擇地推薦優(yōu)秀教師分期分批地參

5、加進(jìn)修培訓(xùn)。第十條攻讀博士、碩士學(xué)位的教師，一經(jīng)錄取應(yīng)持錄取通知書(shū)到教務(wù)處、人事處簽訂協(xié)議及辦理有關(guān)手續(xù)。其他類(lèi)型進(jìn)修教師持?jǐn)M進(jìn)修學(xué)校的入學(xué)通知書(shū)或接收函到教務(wù)處辦理相關(guān)手續(xù)。將錄取通知書(shū)或入學(xué)通知書(shū)的復(fù)印件以及招生學(xué)校的招生簡(jiǎn)章交帥資管理科備案。第十一條選送教師進(jìn)修的二級(jí)學(xué)院應(yīng)當(dāng)經(jīng)常與接收單位及進(jìn)修教師保持聯(lián)系，檢查、了解教師進(jìn)修情況，每學(xué)年結(jié)束時(shí)，應(yīng)對(duì)本單位教師進(jìn)修情況做一次全面總結(jié)，并報(bào)教務(wù)處備案。第十二條脫產(chǎn)進(jìn)修結(jié)束后，原則上三年之內(nèi)不再安排其他形式進(jìn)修。第十三條教師在進(jìn)修培訓(xùn)結(jié)束回學(xué)校后一個(gè)月內(nèi)向所在單位作一次綜合匯報(bào)，并及時(shí)填寫(xiě)教師進(jìn)修培訓(xùn)考核表，連同進(jìn)修單位的考核鑒定、學(xué)習(xí)成績(jī)證

6、明書(shū)（畢業(yè)證書(shū)、結(jié)業(yè)證書(shū)等）、進(jìn)修期間所取得的科研成果、論文等交教務(wù)處帥資管理科，帥資管理科在審核以上材料基礎(chǔ)上，核準(zhǔn)有關(guān)報(bào)銷(xiāo)項(xiàng)目。教師進(jìn)修培訓(xùn)的各項(xiàng)考核材料、成績(jī)、成果、鑒定等，存入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案作為個(gè)人職務(wù)晉升、聘任使用、獎(jiǎng)懲等方面的依據(jù)。第十四條教師完成進(jìn)修回校后，未完成學(xué)校規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)或未履行完學(xué)校合同即調(diào)離、辭聘或辭職的，學(xué)校有權(quán)收回為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用和預(yù)借的生活費(fèi)。第十五條進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)按計(jì)劃審批辦理了進(jìn)修培訓(xùn)手續(xù)的教師完成進(jìn)修任務(wù)，經(jīng)考核達(dá)到進(jìn)修預(yù)期目的的，經(jīng)教務(wù)處帥資管理科初審、教務(wù)處長(zhǎng)審核，主管教學(xué)的院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，給予報(bào)銷(xiāo)部分培訓(xùn)費(fèi)用。1、脫產(chǎn)攻讀定向或委培博士研究生、

7、在職攻讀博士學(xué)位的教師，根據(jù)工作需要，本人與學(xué)校簽訂協(xié)議書(shū)明確為畢業(yè)后為我校服務(wù)的，回校憑兩證（在職攻讀憑學(xué)位證）可報(bào)銷(xiāo)學(xué)費(fèi)（招生簡(jiǎn)章或入學(xué)須知上注明的學(xué)費(fèi)、論文答辯費(fèi)）的80斯日招生簡(jiǎn)章或入學(xué)須知上注明的住宿費(fèi)，但由學(xué)校承擔(dān)的學(xué)費(fèi)總額不超過(guò)參萬(wàn)元人民幣。每學(xué)期報(bào)銷(xiāo)一次學(xué)校規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的往返交通費(fèi)，其它費(fèi)用自理。2、脫產(chǎn)攻讀定向或委培碩士研究生、在職攻讀碩士學(xué)位的教師，根據(jù)工作需要，本人與學(xué)校簽訂協(xié)議書(shū)明確為畢業(yè)后為我校服務(wù)的，回校憑兩證（在職攻讀憑學(xué)位證）可報(bào)銷(xiāo)學(xué)費(fèi)（招生簡(jiǎn)章或入學(xué)須知上注明的學(xué)費(fèi)、論文答辯費(fèi)）的80斯日招生簡(jiǎn)章或入學(xué)須知上注明的住宿費(fèi)，但由學(xué)校承擔(dān)的學(xué)費(fèi)總額不超過(guò)壹萬(wàn)伍仟元人民

8、幣。每學(xué)期報(bào)銷(xiāo)一次學(xué)校規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的往返交通費(fèi)，其它費(fèi)用自理。3、經(jīng)學(xué)校同意選派參加的骨十教師進(jìn)修班或作國(guó)內(nèi)訪問(wèn)學(xué)者進(jìn)修的，其入學(xué)須知上注明的培訓(xùn)費(fèi)、住宿費(fèi)由學(xué)校承擔(dān)，并每學(xué)期報(bào)銷(xiāo)一次學(xué)校規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的往返交通費(fèi)。4、進(jìn)行單科進(jìn)修的，如確因?qū)W校需要，經(jīng)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)，由學(xué)校承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用及每學(xué)期一次學(xué)校規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的往返交通費(fèi)。5、參加助教進(jìn)修班培訓(xùn)的一切費(fèi)用原則上自理。6、參加由學(xué)校組織的崗前培訓(xùn)班、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)班、雙語(yǔ)教學(xué)培訓(xùn)班及其他短期培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的培訓(xùn)費(fèi)由學(xué)校支付，報(bào)名費(fèi)和教材費(fèi)自理。7、參加函授進(jìn)修的，每一學(xué)期的住宿標(biāo)準(zhǔn)，按面授通知規(guī)定的天數(shù)計(jì)算，20天以?xún)?nèi)的，省內(nèi)每天不超過(guò)25元，省外每天不超過(guò)

9、30元。住宿天數(shù)在20天以上的，學(xué)校按每月200元支付住宿費(fèi)，超過(guò)部分由教師本人承擔(dān)。8、非經(jīng)學(xué)校推薦選派而參加學(xué)歷考試、出國(guó)進(jìn)修考試或參加出國(guó)外語(yǔ)水平考試的一切費(fèi)用自理。第十六條申請(qǐng)攻讀學(xué)位者，學(xué)習(xí)期滿(mǎn)，未取得博士、碩士學(xué)位的，只報(bào)銷(xiāo)由學(xué)校承擔(dān)學(xué)費(fèi)的1/3,其他費(fèi)用自理。待取得學(xué)位后，再由學(xué)校報(bào)銷(xiāo)剩余的應(yīng)由學(xué)校承擔(dān)的學(xué)費(fèi)。延期完成進(jìn)修計(jì)劃的教師，其延長(zhǎng)期間的學(xué)習(xí)費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。第十七條申請(qǐng)脫產(chǎn)攻讀定向或委培博士研究生、在職攻讀博士學(xué)位的教師，可憑錄取通知書(shū)及與學(xué)校簽訂的協(xié)議，一次性向?qū)W校借支學(xué)習(xí)費(fèi)用總額不超過(guò)貳萬(wàn)元人民幣（必須有我校在職正式教職工擔(dān)保）。申請(qǐng)脫產(chǎn)攻讀定向或委培碩士研究生、在職

10、攻讀碩士學(xué)位的教師，可憑錄取通知書(shū)及與學(xué)校簽訂的協(xié)議，一次性向?qū)W校借支學(xué)習(xí)費(fèi)用總額不超過(guò)壹萬(wàn)元人民幣（必須有我校在職正式教職工擔(dān)保）。第十八條教師外出進(jìn)修培訓(xùn)期間的待遇1、外出參加培訓(xùn)進(jìn)修的教師（不包括國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士研究生），脫產(chǎn)進(jìn)修期間，其教學(xué)工作量視為達(dá)到學(xué)校規(guī)定的基本教學(xué)工作量，但不計(jì)課時(shí)酬金。2、外出參加培訓(xùn)進(jìn)修的教師（不包括國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士研究生），進(jìn)修培訓(xùn)期間，工資晉級(jí)不受影響，符合職稱(chēng)晉升條件的教師，其職稱(chēng)評(píng)定不受影響。3、攻讀定向或委培博士、碩士研究生的教師，脫產(chǎn)進(jìn)修期間享受生活費(fèi)（生活費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)比照本人工資標(biāo)準(zhǔn)）及住房待遇，但不享受校內(nèi)月津貼和年終獎(jiǎng)等待遇。脫產(chǎn)進(jìn)修期間的

11、生活費(fèi)由本人向?qū)W校每半年借支一次。超過(guò)協(xié)議約定的攻讀學(xué)位的時(shí)限，仍需繼續(xù)脫產(chǎn)攻讀學(xué)位的，其脫產(chǎn)期間不享受生活費(fèi)、校內(nèi)月津貼和年終獎(jiǎng)等待遇。4、脫產(chǎn)攻讀定向或委培博士、碩士研究生的教師，在完成研究生課程學(xué)習(xí)后，愿意返校一邊工作，一邊做課題研究或畢業(yè)論文的，在我校完成相應(yīng)的教學(xué)科研任務(wù)或擔(dān)任管理工作實(shí)職者，享受校內(nèi)在崗教師同等待遇。5、攻讀國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士研究生的教師，根據(jù)工作需要，本人與學(xué)校簽訂協(xié)議書(shū)明確為畢業(yè)后返校工作的，其國(guó)家規(guī)定的學(xué)習(xí)時(shí)間，評(píng)聘職稱(chēng)時(shí)可連續(xù)計(jì)入校內(nèi)工齡。6、攻讀國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士研究生的教師，學(xué)校未為其支付學(xué)費(fèi)且學(xué)成后愿意返校工作的，學(xué)校根據(jù)學(xué)科建設(shè)和發(fā)展的需要與其簽訂服

12、務(wù)協(xié)議，回校憑兩證一次性獎(jiǎng)勵(lì)博士每人貳萬(wàn)元人民幣、碩士每人壹萬(wàn)元人民幣，并享受當(dāng)年引進(jìn)人才的相應(yīng)待遇。7、攻讀國(guó)家統(tǒng)招博士、碩士研究生且明確為畢業(yè)后返校工作的教師，在完成研究生課程學(xué)習(xí)后，有條件返校一邊工作，一邊做課題研究或畢業(yè)論文的，在校工作期間可向?qū)W校借支生活費(fèi)，完成教學(xué)任務(wù)，則享受課時(shí)酬金。待其取得學(xué)位回校工作后，由學(xué)校對(duì)其所借支的生活費(fèi)予以結(jié)算。8、脫產(chǎn)攻讀定向或委培博士、碩士研究生的教師，學(xué)習(xí)期間返校工作的，在工作允許的情況下，準(zhǔn)許其為完成學(xué)業(yè)適當(dāng)請(qǐng)假，但一學(xué)年請(qǐng)假不得超過(guò)一個(gè)月。一學(xué)年請(qǐng)假超過(guò)一個(gè)月者，按照本條第3款的規(guī)定執(zhí)行。9、在職攻讀博士、碩士學(xué)位的教師，在工作允許的情況下，

13、準(zhǔn)許其在面授時(shí)適當(dāng)請(qǐng)假。一學(xué)期請(qǐng)假一個(gè)月以?xún)?nèi)（含一個(gè)月）者，享受校內(nèi)在崗教師同等待遇。如需脫產(chǎn)學(xué)習(xí)一學(xué)期以上（含一學(xué)期）者，按照本條第3款的規(guī)定執(zhí)行。10、參加國(guó)內(nèi)訪問(wèn)學(xué)者進(jìn)修、骨十教師進(jìn)修、單科進(jìn)修及其他形式短期進(jìn)修的教師，脫產(chǎn)進(jìn)修時(shí)間在一學(xué)期以上（含一學(xué)期）者，享受工資，享受年終獎(jiǎng)的一半，不享受月津貼。第十九條教師攻讀學(xué)位期間，承擔(dān)國(guó)家級(jí)科研課題取得重大成果且署名為“九江學(xué)院”的，學(xué)校將給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。第二十條教師進(jìn)修培訓(xùn)后應(yīng)盡的義務(wù)教師參加進(jìn)修培訓(xùn)后，返校工作最低服務(wù)期限如下（服務(wù)期起算時(shí)間為進(jìn)修結(jié)束獲得相應(yīng)證書(shū)返校工作的當(dāng)日）：1、攻讀碩士、博士學(xué)位者，服務(wù)期為5年（協(xié)議另有約定的除外）。2、非學(xué)歷脫產(chǎn)培訓(xùn)（公費(fèi)出國(guó)進(jìn)修、訪問(wèn)的除外）半年以上不滿(mǎn)一年者服務(wù)期為2年，滿(mǎn)一年者服務(wù)期為3年，滿(mǎn)二年者服務(wù)期為4年，滿(mǎn)三年者服務(wù)期為5年，以此類(lèi)推。3、未滿(mǎn)服務(wù)期但來(lái)校工作滿(mǎn)兩年的引進(jìn)人才，學(xué)校原則上允許其提出進(jìn)修申請(qǐng)，未滿(mǎn)的服務(wù)期和相應(yīng)類(lèi)別進(jìn)修的最低服務(wù)期累加計(jì)算。4、各類(lèi)進(jìn)修結(jié)束后，在服務(wù)期內(nèi)再次參加進(jìn)修的，未滿(mǎn)的服務(wù)期和相應(yīng)類(lèi)別進(jìn)修的最低服務(wù)期累加計(jì)算。第二十一條在服務(wù)期內(nèi)進(jìn)修教師一般不得調(diào)離，如有特殊原因本人申請(qǐng)調(diào)離的，必須償還以下有關(guān)費(fèi)用：1、已由學(xué)校報(bào)銷(xiāo)的培訓(xùn)費(fèi)用。2、學(xué)校為其培訓(xùn)支付的其他費(fèi)用。3、根據(jù)