安全生產(chǎn)管理責(zé)任協(xié)議書

1、安全生產(chǎn)管理責(zé)任協(xié)議書一、總則為確保工程建設(shè)的順利進(jìn)行，達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高效、安全、文明施工的目的。經(jīng)（甲方）：（乙方）：以方共同研究協(xié)議，并根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)簽訂安全生產(chǎn)管理責(zé)任協(xié)議書。它作為正式合同文本，與作業(yè)隊(duì)勞務(wù)協(xié)議具有同樣約束力，雙方都必須嚴(yán)格遵守。二、安全和文明施工管理目標(biāo)1、無重傷以上的任何事故（含重傷），重傷事故為0.2、杜絕重大機(jī)械設(shè)備事故。3、輕傷事故控制在_%以內(nèi)，爭(zhēng)取無事故。4、在施工過程中不斷改善并創(chuàng)造安全文明施工條件和作業(yè)環(huán)境，爭(zhēng)創(chuàng)市安全文明施工標(biāo)化工程。三、甲方責(zé)任：1、及時(shí)傳達(dá)貫徹國家和地方文件關(guān)于安全生產(chǎn)工作的要求，部署安全生產(chǎn)任務(wù)，制訂安全方面的各項(xiàng)措施。2、定

2、期開展安全檢查與召開安全例會(huì)，認(rèn)真開展和組織務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)；3、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入新工號(hào)作業(yè)的人員現(xiàn)場(chǎng)級(jí)安全教育和安全考試及建檔工作。4、負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)場(chǎng)的臨時(shí)工，公司級(jí)和現(xiàn)場(chǎng)級(jí)安全教育及安全考試工作，并按規(guī)定建立臨時(shí)工檔案。5、及時(shí)履行分部分項(xiàng)安全技術(shù)交底，并做好對(duì)物種作業(yè)人員的驗(yàn)證登記手續(xù)。6、對(duì)作業(yè)承包隊(duì)各種違章違紀(jì)作為，公司和項(xiàng)目部將按有關(guān)條款分別給予罰款。7、凡是為公司創(chuàng)信譽(yù)，被評(píng)為優(yōu)秀作業(yè)承包隊(duì)的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。8、當(dāng)乙方出現(xiàn)安全文明施工嚴(yán)重失控情況下，甲方有權(quán)作出停工整改，直至清退。四、乙方責(zé)任1、定期開展安全日活動(dòng)，安全檢查活動(dòng)；并及時(shí)做好記錄。2、必須履行每天班前安全交底的班會(huì)活動(dòng)，并每人親自簽字。3、做好臨時(shí)工班組級(jí)安全教育培訓(xùn)工作。4、必須做到杜絕違章指揮作業(yè)行為，督促職工正確使用好蓉用品，確實(shí)做到“三不傷害”。5、及時(shí)完整地做好班組安全管理資料。6、及時(shí)做到在施工過程中生產(chǎn)的“四口”“五臨邊”的安全防護(hù)工作。7、對(duì)任何人提出的不安全因素和行為必須及時(shí)整改和停止作業(yè)。五、考核與獎(jiǎng)罰作業(yè)隊(duì)每月的安全文明業(yè)績(jī)由質(zhì)安科負(fù)責(zé)牽頭，各科室參加考核，評(píng)出優(yōu)良、合格、不合格等級(jí)，對(duì)優(yōu)良作業(yè)隊(duì)予以適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金為_元，對(duì)不合格作業(yè)隊(duì)予以罰款，罰款不_元，每次根據(jù)全年月度考核情況，綜合評(píng)定，由項(xiàng)目部決定獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。六、本協(xié)議書一式三份，甲方、乙