2008年第一季度人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求狀況分析

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上一、供求總體情況 報(bào)告中所統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)分別來(lái)自無(wú)錫市職業(yè)介紹服務(wù)中心，江陰市職業(yè)介紹服務(wù)中心、宜興市職業(yè)介紹所以及崇安、南長(zhǎng)、北塘、濱湖、新區(qū)、錫山、惠山區(qū)職 業(yè)介紹所市、區(qū)兩級(jí)公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，以及成功、恒升、鴻鑫、世紀(jì)、政和5家民營(yíng)職業(yè)介紹所，均為本季有效數(shù)，經(jīng)統(tǒng)一匯總分析，基本上可反映無(wú)錫市人力資源市場(chǎng)的運(yùn)行狀況。 1、供求總體概況 2008年一季度，各類用人單位通過(guò)人力資源市場(chǎng)招用人員人，同期共有名各類人員求職，求人倍率為0.86，人力資源市場(chǎng) 運(yùn)行繼續(xù)呈供大于求的市場(chǎng)態(tài)勢(shì)。受今年春節(jié)偏遲以及惡劣天氣等因素的影響，本季度需求人數(shù)與求職人數(shù)較上季度不增反降，但較去

2、年同期有小幅增長(zhǎng)。 表1. 供求總體情況 需求人數(shù)(人)求職人數(shù)(人)求人倍率本期有效數(shù)0.86 2、產(chǎn)業(yè)需求概況。第一、二、三產(chǎn)業(yè)的用人需求比重依次為0.62%、54.86%和44.52%。 3、行業(yè)需求概況。用人需求主要集中在制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)，分別占需求總數(shù)的51.95%、14.42%和11.23%，其中批發(fā)和零售業(yè)的用人需求呈上升趨勢(shì)。 4、各經(jīng)濟(jì)類型企業(yè)需求概況。有限責(zé)任公司、私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)的需求人數(shù)居各類企業(yè)的前三位，所占比重分別為31.93%、26.8%和17%。外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)用人需求增長(zhǎng)明顯。 5、各職業(yè)大類供求概況。 用人需

3、求以生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員為主，所占比重分別為37.87%和24.74%；求職人員則以生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、專業(yè)技術(shù)人員為主，分別占求職總數(shù)的40.36%和17.82%。 6、求職人員構(gòu)成。 各類失業(yè)人員和外埠人員是求職主體，分別占求職總數(shù)的37.61%和42.9%，外埠人員所占比重較上季度和去年同期大幅上升，應(yīng)屆高校畢業(yè)生的比重也有上升。 7、用人需求和求職人員結(jié)構(gòu)及供求狀況對(duì)比 對(duì)性別無(wú)要求的用人需求比重為45.32%，對(duì)男、女勞動(dòng)者的需求比重分別為27.41%和27.26%；用人需求主要集中在16-24歲、 25-34歲年齡組，所占比重分別為29.82%和37.55%；高中文

4、化者是用人需求的主體，其比重為41.71%；對(duì)職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)有要求的 用人需求比重為59.21%。 求職人員中，男、女求職者所占比重分別為54.04%和45.96%；求職人員以16-34歲者為主，占求職總數(shù)的79.14%；高中文化的人員是求職主體，占50.56%；具有某種職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)的求職人員比重為53.68%。 8、5家獲“誠(chéng)信職介”稱號(hào)的民營(yíng)職介機(jī)構(gòu)的供求數(shù)據(jù)納入人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求分析統(tǒng)計(jì)范圍，這5家民營(yíng)職介所規(guī)模較大、信譽(yù)較好，需求人數(shù)和求職人員分別占供求總數(shù)的一成左右。因受發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)理念影響，均以制造業(yè)企業(yè)和外來(lái)務(wù)工人員為主要服務(wù)對(duì)象，生產(chǎn)運(yùn)輸調(diào)操作工也是其提供

5、中介服務(wù)的主要工種。 9、供求結(jié)構(gòu)性矛盾加劇。本季度，求職人員的職業(yè)（大類）結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大變化，居第一位的仍是生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作 工，所占比重為40.36%，專業(yè)技術(shù)人員首次超過(guò)商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員居第二位，占到17.82%。雖然用人需求中專業(yè)技術(shù)人員的比重也呈上升趨勢(shì)，但居前 兩位仍然是的生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員，供求雙方職業(yè)結(jié)構(gòu)不相適應(yīng)的矛盾更為突出。 10、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)積極參與“春風(fēng)行動(dòng)2008”活動(dòng)，春節(jié)前大力收集適合外來(lái)務(wù)工人員的就業(yè)崗位，多渠道發(fā)布就業(yè)信息，節(jié)后舉辦各類大型招聘集市和專場(chǎng)招聘會(huì)、組織批量面試來(lái)幫助外來(lái)務(wù)工人員盡早找到工作。 11、勞動(dòng)合同法、就業(yè)促進(jìn)法

6、等新法的實(shí)施，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)的用工行為，也使得企業(yè)招用人員、錄用員 工的行為更為謹(jǐn)慎，部分企業(yè)在招聘過(guò)程中增加了環(huán)節(jié)，這些都是本季度用人需求環(huán)比下降的原因之一。此外社會(huì)各界和勞動(dòng)保障部門(mén)在新法實(shí)施前的宣傳工作，也 大大提升了求職人員的法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，求職人員對(duì)自己的各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)也更為清楚，這一點(diǎn)在應(yīng)聘過(guò)程體現(xiàn)得尤為明顯。 12、求職者中外埠人員所占比重大幅上升，但逐漸上升的生活成本將影響到人力資源市場(chǎng)中外埠人員的供給量。本季 度，外埠人員供給數(shù)量繼續(xù)保持增長(zhǎng)勢(shì)頭，本文又增加了5家以外來(lái)務(wù)工人員為主要服務(wù)對(duì)象的民營(yíng)職介所的供求數(shù)據(jù)，因此外埠人員所占比重環(huán)比上升11.66 個(gè)百分點(diǎn)，同比

7、上升9.23個(gè)百分點(diǎn)。雖然外埠人員的供給數(shù)量充足，但CPI的上漲，對(duì)于收入水平中低、肩負(fù)養(yǎng)家重任的外來(lái)務(wù)工人員影響較大，一些經(jīng)濟(jì)發(fā) 展較快、就業(yè)機(jī)會(huì)相對(duì)充足的鄰近省份的人員可能選擇返鄉(xiāng)就近務(wù)工。 13、二季度人力資源市場(chǎng)走勢(shì)。預(yù)計(jì)二季度人力資源市場(chǎng)的供求人數(shù)均會(huì)較本季度有所增長(zhǎng)，批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的用人需求也將有上升。求職人員中，外埠人員的數(shù)量和所占比重將有回落，商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員供不應(yīng)求的矛盾更為突出。     二、分產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力需求  第一、二、三產(chǎn)業(yè)的用人需求比重分別為0.62%、54.86%和44.52%。與上季度相比，二產(chǎn)的需求比

8、重上升了3.51個(gè)百分點(diǎn)，三產(chǎn)的需求比重下降了3.79個(gè)百分點(diǎn)；與去年同期相比，產(chǎn)業(yè)用人需求結(jié)構(gòu)變化不大。 表2. 按產(chǎn)業(yè)分組的需求人數(shù) 產(chǎn)  業(yè)需求人數(shù) (人)所占比重 (%)第一產(chǎn)業(yè)6600.62第二產(chǎn)業(yè)5848054.86第三產(chǎn)業(yè)4746544.52合計(jì)100.00  三、行業(yè)需求情況  一季度，制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的用人需求比重分別為51.95%、14.42%和11.23%。其中，制 造業(yè)用人需求比重環(huán)比上升3.1個(gè)百分點(diǎn)、同比下降1.48個(gè)百分點(diǎn)，批發(fā)和零售業(yè)的需求比重呈上升之勢(shì)，住宿和餐飲業(yè)的用人需求雖較去年同期有所增

9、長(zhǎng)， 但比上季度下降了1.84個(gè)百分點(diǎn)。 本季度，居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、文化體育和娛樂(lè)業(yè)、交通運(yùn)輸倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)也是除人力資源市場(chǎng)三大支柱行業(yè)以外用人需求較多的行業(yè)。 表3. 按行業(yè)分組的需求人數(shù) 行 業(yè)需求人數(shù) (人)所占比重 (%)農(nóng)、林、牧、漁業(yè)6600.62采礦業(yè)6180.58制造業(yè)5537851.95電力、煤氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)2350.22建筑業(yè)22492.11交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)23242.18信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)27342.56批發(fā)和零售業(yè)1537214.42住宿和餐飲業(yè)1197011.23金融業(yè)12761.20房地產(chǎn)業(yè)18781.

10、76租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)21201.99科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)1190.11水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)14461.36居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)49804.67教育2021.09衛(wèi)生、社會(huì)保障和社會(huì)福利業(yè)1590.15文化、體育和娛樂(lè)業(yè)25022.35公共管理與社會(huì)組織3830.36國(guó)際組織00.0合計(jì)100.00  四、用人單位需求情況 本季度，各類企業(yè)的需求人數(shù)為人，占總需求的98.99%，機(jī)關(guān)事業(yè)單位的需求人數(shù)為237，占0.23%。企業(yè)之中，有限責(zé)任公司、私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)的需求人數(shù)居前三位，所占比重分別為31.93%、26.8%和17%。 與上季度和去年同期相比

11、，國(guó)有集體企業(yè)的用人需求呈下降趨勢(shì)，外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)的用人需求均有明顯增長(zhǎng)。 表4. 按經(jīng)濟(jì)類型分組的需求人數(shù) 經(jīng)濟(jì)類型需求人數(shù) (人)所占比重 (%)企業(yè)98.99其中：內(nèi)資企業(yè)7145667.71          國(guó)有企業(yè)3800.35集體企業(yè)11061.05股份合作企業(yè)21852.07聯(lián)營(yíng)企業(yè)2230.22有限責(zé)任公司3369331.93股份有限公司32673.10私營(yíng)企業(yè)2828226.80其他企業(yè)23102.19港、澳、臺(tái)投資企業(yè)103749.83外商投資企業(yè)1793517.0

12、0個(gè)體經(jīng)營(yíng)57625.46事業(yè)2090.20機(jī)關(guān)280.03其他8410.79合計(jì)100.00 五、分職業(yè)供求情況分析    從用人需求的職業(yè)結(jié)構(gòu)看，本季度仍以生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員為主，所占比重分別為37.87%和24.74%，專業(yè)技術(shù)人員、辦事人 員和有關(guān)人員的需求比重分別為17.87%和11.71%。從求職人員結(jié)構(gòu)看，求職者以生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工、專業(yè)技術(shù)人員居多，分別占求職總數(shù)的 40.36%和17.82%，商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員占14.57%，辦事人員和有關(guān)人員占13.82%。與上季度和去年同期相比，商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員的供求比重 呈下降趨勢(shì)

13、，辦事人員和有關(guān)人員的供求比重上升。求職人員中，專業(yè)技術(shù)人員所占比重明顯上升，生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工的比重緩慢下降。 從供求狀況對(duì)比看，供不應(yīng)求矛盾最為突出的是單位負(fù)責(zé)人、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員，辦事人員和有關(guān)人員依舊是供大于求矛盾最為突出的職業(yè)（大類）。 表5. 按職業(yè)分組的供求人數(shù) 職業(yè)類別勞動(dòng)力供求人數(shù)比較需求人數(shù)所占比重求職人數(shù)所占比重求人倍率單位負(fù)責(zé)人14721.389630.771.38專業(yè)技術(shù)人員1905017.872216217.820.81辦事人員和有關(guān)人員1248111.711718613.820.69商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員2637524.741812014.571.32農(nóng)林牧漁

14、水利生產(chǎn)人員4190.393340.271.15生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工4036737.875017940.360.76其他64416.0478436.31無(wú)要求 75526.07 合計(jì)100.0100.0  六、求職人員分類 一季度，各類失業(yè)人員和外埠人員成為求職主體，前者占求職總數(shù)的37.61%，后者占42.9%。在業(yè)人員占8.61%，本市農(nóng)村人員占 9.47%，在學(xué)人員和退休人員分別占0.86%和0.54%。與上季度和去年同期相比，就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員、在業(yè)人員、本市農(nóng)村人員所占比重下降，外埠人員 的比重分別上升了11.66和9.23個(gè)百分點(diǎn)，新成長(zhǎng)失業(yè)青年中應(yīng)屆高校畢業(yè)生的比重上升較快。

15、 表8. 按求職人員類別分組的求職人數(shù) 求職人員類別求職人數(shù)(人)所占比重(%)新成長(zhǎng)失業(yè)青年 1698913.66 其中：應(yīng)屆高校畢業(yè)生1112665.49就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員2201517.71其他失業(yè)人員77626.24在業(yè)人員107068.61下崗職工00.0退休人員6740.54在學(xué)人員10700.86本市農(nóng)村人員117809.47外埠人員5334342.90合計(jì)100.00七、招聘、應(yīng)聘條件分析 1. 性別 本季度，對(duì)性別無(wú)要求的用人需求比重為45.32%，對(duì)男、女勞動(dòng)者的需求比重分別為27.41%和27.26%。求職人員中，男、女求職者所占比重分

16、別為54.04%和45.96%。與上季度和去年同期，對(duì)性別無(wú)要求的用人需求比重進(jìn)一步增加。 表9. 按性別分組的供求人數(shù) 性別勞動(dòng)力供求人數(shù)比較需求人數(shù)所占比重求職人數(shù)所占比重求人倍率男2922227.416719754.040.82女2906527.265714245.960.90無(wú)要求4831845.32合計(jì)100.00100.000.86 2. 年齡 各年齡段的人員中，16-24歲、25-34歲的人員是人力資源市場(chǎng)的供求主體，需求比重和求職比重分別為67.37%和79.14%。從供求狀況 對(duì)比看，16-24歲年齡組供大于求的矛盾最為突出。與上季度和

17、去年同期相比，對(duì)年齡無(wú)要求的用人需求比重分別下降了10.41和4.89個(gè)百分 點(diǎn)，16-24歲、25-34歲的需求比重均有上升。求職人員中，25-34歲、35-44歲者的比重上升。 表10. 按年齡分組的供求人數(shù) 年齡 勞動(dòng)力供求人數(shù)比較需求人數(shù)所占比重求職人數(shù)所占比重求人倍率16-24歲3179229.824982540.070.7125-34歲4003437.554857739.070.9035-44歲1880417.641836214.771.1045歲以上69116.4875756.090.99無(wú)要求90648.50合計(jì)100.00100.000.863. 

18、;文化程度 高中文化者仍然是人力資源市場(chǎng)的供求主體，其需求比重為41.71%和50.56%，初中文化的需求比重和求職比重分別 為24.75%和27.55%，大專及以上文化者的需求比重和求職比重分別為15.23%和21.89%。與上季度和去年同期相比，初中及以下文化者的供 求比重呈下降趨勢(shì)，大專文化者的供求比重則呈上升趨勢(shì)。 表11. 按文化程度分組的供求人數(shù) 文化程度勞動(dòng)力供求人數(shù)比較需求人數(shù)所占比重求職人數(shù)所占比重求人倍率初中及以下2638424.753425127.550.93高中4447041.716286450.560.86其中：職高、技校、中專2442354.9230792

19、48.980.97大專1087810.201884815.160.73大學(xué)53054.9882216.610.80碩士以上480.051550.120.46無(wú)要求1952018.31合計(jì)100.00100.000.86 4. 技術(shù)等級(jí)或職稱 一季度，對(duì)職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)有要求的用人需求比重為59.21%，具有某種職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)的求職人員比重為53.68%。與上季度和去年同期相比，對(duì)職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)有要求的需求比重和具有職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)的求職人員比重均有上升。 表12. 按技術(shù)等級(jí)分組的供求人數(shù) 技術(shù)等級(jí)勞動(dòng)力供求人數(shù)比較需求人數(shù)所

20、占比重求職人數(shù)所占比重求人倍率職業(yè)資格五級(jí)(初級(jí)技能)1847817.331991216.011.28職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí)技能)2719925.512494620.061.44職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí)技能)23142.1716361.321.77職業(yè)資格二級(jí)(技師)11501.084280.343.03職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師)3660.341210.103.38初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)97599.151432611.521.03中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)33093.1030212.431.45高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)5490.5123591.900.58無(wú)技術(shù)等級(jí)或職稱 5759046.32 無(wú)要求4348140.79合計(jì)10

21、0.00100.000.86八、一季度各職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)供求排行榜地區(qū)需求大于求職缺口最大的前十個(gè)職業(yè) 需求小于求職缺口最大的前十個(gè)職業(yè) 崗位空缺與求職者比例崗位空缺與求職者比例市職介中心電子元件、器件制造工2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:4保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員6:1治安保衛(wèi)人員1:2推銷展銷人員2:1其他運(yùn)輸設(shè)備駕駛員1:2餐廳服務(wù)員、廚工4:1行政業(yè)務(wù)人員1:2裁剪縫紉工5:1機(jī)械冷加工工1:2營(yíng)業(yè)人員、收銀員2:1財(cái)會(huì)人員1:2體力工人2:1糧油食品飲料生產(chǎn)加工及飼料加工工1:3美發(fā)美容人員25:1電工1:2家用機(jī)電產(chǎn)品維修人員2:1保管人員1:2西餐烹飪?nèi)藛T3:1檢驗(yàn)、計(jì)量人員1:2江陰

22、市紡織、針織、印染工2:1行政業(yè)務(wù)人員1:2裁減縫紉工2:1檢驗(yàn)計(jì)量1:2機(jī)械冷加工工2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:2機(jī)械工程技術(shù)人員2:1電工1:2電子元件、器件制造2:1秘書(shū)、打字員1:2餐廳服務(wù)員、廚工2:1計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員1:2保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員2:1廣告設(shè)計(jì)人員1:2推銷展銷人員2:1保管人員1:2營(yíng)業(yè)人員、收銀員2:1其他教學(xué)人員1:2保育、家庭服務(wù)員2:1采購(gòu)人員1:2宜興市生產(chǎn)工2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:2裁剪縫紉工2:1財(cái)會(huì)人員1:2其他購(gòu)銷人員（業(yè)務(wù)員）2:1治安保衛(wèi)人員1:2服務(wù)員2:1秘書(shū)、打字員1:2電氣電子設(shè)備裝配工2:1企業(yè)管理人員1:2保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員2:1行政業(yè)務(wù)人員1:2化工產(chǎn)

23、品生產(chǎn)工2:1體力工人1:2機(jī)械冷加工工2:1保管人員1:2營(yíng)業(yè)人員收銀員2:1檢驗(yàn)、計(jì)量人員1:2裝璜美術(shù)設(shè)計(jì)人員2:1電工1:2崇安區(qū)電子工程技術(shù)人員2:1社區(qū)保安1:10生物工程技術(shù)人員2:1協(xié)警1:6醫(yī)療技術(shù)人員2:1推銷展銷人員1:6物業(yè)管理2:1倉(cāng)庫(kù)管理1:4駕駛員2:1餐廳服務(wù)員、廚工1:4北塘區(qū)電子工程技術(shù)人員2:1社區(qū)保安1:2食品工程技術(shù)人員12:1特勤1:2家政2:1保潔、保綠1:2南長(zhǎng)區(qū)電子元件、器件制造工2:1治安保衛(wèi)人員1:6飯店服務(wù)人員3:1行政辦公人員1:4餐飲服務(wù)人員4:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:4推銷展銷人員2:1物業(yè)管理人員1:3機(jī)械工程技術(shù)人員4:1采購(gòu)人員 1

24、:4濱湖區(qū)電子元件、器件制造工16:1秘書(shū)、打字員1:14機(jī)械冷加工工15:1采購(gòu)人員1:14加工中心操作工12:1檢驗(yàn)、計(jì)量人員1:12裁剪縫紉工11:1其他行政辦公人員1:11保管人員9:1電工1:10機(jī)械設(shè)備裝配工8:1物業(yè)管理人員1:8保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員7:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:8營(yíng)業(yè)人員、收銀員6:1財(cái)會(huì)人員1:6飯店服務(wù)人員5:1計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員1:6餐廳服務(wù)員、廚工3:1治安保衛(wèi)人員1:5新區(qū)電子工程技術(shù)人員2:1財(cái)會(huì)人員1:5機(jī)械工程技術(shù)人員2:1其他企業(yè)管理人員1:5推銷展銷人員2:1秘書(shū)、打字員1:5電氣工程技術(shù)人員2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:4美術(shù)專業(yè)人員2:1行政業(yè)務(wù)人員1:4餐飲服

25、務(wù)員、廚工2:1保管人員1:4機(jī)械設(shè)備維修工2:1其他行政辦公人員1:4飯店服務(wù)人員2:1治安保衛(wèi)人員1:4其他機(jī)電產(chǎn)品裝配工2:1檢驗(yàn)、計(jì)量人員1:4計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員2:1清潔工1:4錫山區(qū)紡織、針織、印染工2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:5裁剪縫紉工2:1保管員1:3專業(yè)技術(shù)人員2:1治安保衛(wèi)人員1:2餐廳服務(wù)員廚工2:1焊工1:5車工2:1建筑材料生產(chǎn)加工1:3砌筑工2:1針織人員1:4農(nóng)林牧漁水利生產(chǎn)人員2:1秘書(shū)打字人員1:2體力工人2:1物業(yè)管理人員1:2特種加工設(shè)備操作工7:1其他企業(yè)管理人員1:2清潔工2:1其他行政辦公人員1:2惠山區(qū)裁減、縫紉工2:1財(cái)會(huì)人員1:2機(jī)械設(shè)備裝配工2:1保管人員1:2印染人員2:1美發(fā)美容人員1:2飯店服務(wù)人員2:1機(jī)動(dòng)車駕駛員1:2車工2:1檢驗(yàn)、計(jì)量人員1:2其他金屬冶煉、軋制工2:1護(hù)理人員1:2沖壓工2:1治安保衛(wèi)人員1:2金屬軋制工2:1辦公設(shè)備維修人員1:2體力工人2:1物業(yè)管理人員1:2金屬冶煉工2:1其他企業(yè)管理人員1: