特殊崗位聘任合同書

1、特殊崗位聘任合同書甲方（聘任方）： _乙方（用人單位）： _丙方（受聘人）： _為保證我校 A 級特殊崗位設置與管理工作的順利實施，保障甲乙丙三方的合法權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國教師法和 _的有關規(guī)定，訂立本合同。一、甲方職責1全面負責特殊崗位的管理工作，盡力為丙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。在聘期內(nèi)，分期提供 _元每年（人民幣）的崗位津貼（預留出總金額的 20待聘期結(jié)束考核合格后發(fā)放，其它按月發(fā)放）。2按 _及本合同對乙方、丙方的履職情況進行評估、考核。二、乙方職責1全力支持丙方對其學科學術(shù)梯隊建設的工作，適當減少丙方正常教學，科研和學科建設外的各種事務性工作，在現(xiàn)有的圖書資料和科研設備條件下最

2、大限度地為丙方搞好服務。2協(xié)助丙方設計本學科建設目標，工作思路并監(jiān)督實施；3協(xié)助甲方檢查督促丙方履行本合同規(guī)定的崗位職責情況。三、丙方的權(quán)利和義務1在聘期間享受本合同規(guī)定的有關條款，享受由甲方提供的_元年的崗位津貼。2除完成學校規(guī)定的基本工作量外，在聘期間還必須完成以下任務：（1）領導本學科的學科建設和學術(shù)梯隊建設，帶領本學科做好重大課題的攻關，取得標志性成果；（2）獲得并主持國家級項目或省部級重大（重點）項目；（3）在國內(nèi)外權(quán)威刊物上發(fā)表3 篇以上學術(shù)（第一作者）或出版學術(shù)專著，獲得發(fā)明專利，向社會轉(zhuǎn)化科研成果并取得較大的社會經(jīng)濟效益等。四、丙方聘期的工作目標及任務（由丙方和乙方商定填報）1

3、教學工作（課程名稱，授課對象，教學時數(shù)等）；2科研工作與科研項目；3學科建設（博士點，碩士點和博士后流動站建設，學術(shù)隊伍建設，人才培養(yǎng)，凝煉學科方向等）；4其他工作。五、聘任期限A 級崗位聘任期限從 _年_月至 _年_月，期滿后考核，根據(jù)業(yè)績和發(fā)展情況具有優(yōu)勝劣汰性。期滿結(jié)束經(jīng)考核業(yè)績優(yōu)秀者，可優(yōu)先競爭下一輪特殊崗位。六、違約責任1在聘期間，丙方如有違反國家法律，學校規(guī)章制度或受到其他黨紀和行政處分的，甲方將視其情節(jié)輕重，給予相應處分，包括撤銷丙方 A 崗上崗資格并追賠有關經(jīng)濟損失。2丙方如果在聘期間調(diào)離甲方，自調(diào)離之日起，本合同書自動終止，甲方視具體情況責成丙方承擔相應的違約責任。七、本合同中未盡事宜，在執(zhí)行中三方應本著友好合作精神協(xié)商解決。八、本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，自三方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_乙方（蓋章）：_代表人（簽字）：_